経営管理 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景体制強化の為、増員募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経営企画に係る全般業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・経営方針策定、管理(中計(5年毎に改訂)、年度末事業報告書の作成等） ・同社グループ経営への対応窓口・調整/規定類の管理 ・内部統制、監査対応 ・コンプライアンスに係る事項（コンプライアンスオフィサー支援） ・契約法務・行政への登記、登録、届出 ・広報に係る事項(ホームページ作成/管理、カタログ作成、賀詞交歓会開催、社外発表、MVV浸透、SDGs推進) ・業界団体との渉外事項 ・株主対応(総会開催他) ・取締役会及び経営執行会議開催 ・研究開発統

仕事内容【応募資格】 [必須] 予実管理経験 財務計画策定経験 英語での読み書きに抵抗がない方 【職種名】 経営管理【千葉／松戸／車通勤可】※世界シェアトップクラス製品多数／フルフレックス制 【仕事内容】 CFO室は、経営や事業部に対して、効率的かつ効果的な運用を実現するため、社内のコンサルティング的な役割を期待される組織です。市場分析や競合分析、事業計画の策定および管理、予実管理、財務報告資料の分析、コスト削減のための施策の提案と実行、業績管理、リスク管理などをご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ・部門や拠点がもっている生データを検証し、仮説を立案する ・関係部門へのヒアリング／外部プロフェッ

仕事内容経営管理本部スタッフ／管理部門スタッフ募集 昇給有 完全週休2日制 有給休暇保存制度有 福利厚生充実 私生活とのバランス 当社は、千葉県北西部に都市ガス・電気を供給している「京葉ガス株式会社」のグループ会社です。 当社は主に、千葉県や船橋市の公共工事や民間の建設土木工事、京葉ガス株式会社から受注する工事等、地域に根差して活動している総合建設会社になります。創業55年（現在56年目）の老舗であり、経営基盤が安定しているため安心して働けます。 【主な担当業務】 経営管理本部所管業務 ・総務 ・経理 ・人事 ・その他管理部門業務 【お仕事に関連して…】 完全週休二日制やノー残業デー

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必要業務経験≫ 経営企画・事業企画の経験 〇上場及び上場子会社での総務/経理/財務/人事/法務いずれかでの経験者で経営企画にチャレンジしたい方 〇上場及び上場子会社のメーカーでの営業経験者で経営企画にチャレンジしたい方 〇明るくコミュニケーションをとれる方 〇社会情勢や法改正などを正確に把握できる方 〇社内外の人間と折衝することに抵抗の無い方 〇何事も前向きに捉え、チャレンジできる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～ 45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ☆【経営企画室】経営企画・事業企画／東証上場企業の安定性／年間休日126日

勤務時間固定時間制

仕事内容くらしつながるサポーター／40代 50代活躍中 くらしつながるサポ タ 未経験歓迎 平日は13 30までの勤務 ★40代～50代の女性社員が多数活躍中♪ UR賃貸住宅にお住まいのシニア層の方々をサポートするお仕事です！ UR賃貸住宅にお住まいのシニア層の方々のご相談を受けるなど、 コミュニケーションを取りながら、 安心して暮らし続けていただけるようサポートをお願いします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◎シニア層の方からの相談受付・ご案内 UR都市機構の制度に関するご相談への対応、 高齢者向け施設などのご案内、高齢者等向けの制度のご紹介など。 ◎地域連携 地方公共団体等との連携や、 地域包括

仕事内容経営企画／千葉市 経営企画 最先端の技術を活用した食品EC事業の経営管理担当ポジション ネット専用スーパーを運営する部署にて、経営戦略のポジションをお任せします。 経営管理メンバーとして、企業経営における意思決定に影響を与える計画策定、予測、予算管理、事業分析を担当いただきます。 事業戦略に基づく予算の策定および管理 経営・事業戦略に関連するデータ分析および予測の実施 財務関連データの収集・分析を通じた計画立案の支援 予算達成に向けたKPIの設定およびモニタリング 予算実績差異の分析と改善策の立案 経営管理に関するITツールやシステムの導入・運用 当社はダイナミックかつスピード感のある

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒以上 ・経理部門での業務経験(5年以上) ・財務３表(BS/PL/CF)を理解し、事業部門において計画策定した経験(3年以上) ・TOEIC500点以上相当の英語力 [歓迎] ・BtoB業界で既存事業の経営改革に携わった経験（何かを新しく始める、止めるというより、継続するビジネスをいかに伸ばすかを考えた経験がベター） ・複数の職種/事業での業務経験（様々な部門と協力して仕事を進めるため、相手の立場／考えを理解して仕事を進められる柔軟性を備えていることが重要であり、特定の専門性に縛られたキャリアではない方がよい） 【職種名】 経営管理／市場分析や競合分析、事業

仕事内容一般事務／一般事務職 年間休日120日以上 昇給有り 残業平均5H以下 注文住宅の請負工事および不動産売買仲介に関わる事務業務全般をお任せします！ 〈営業・設計・現場担当〉と連携し、業務を円滑に進める役割です。 主な業務内容 ・電話/来客対応（お客様、取引業者、金融機関など） ・各種書類作成、管理（売買契約書/重要事項説明書/請負契約書等） ・不動産売買/建築案件に関するデータ入力、管理 ・物件/土地情報の登録、更新業務 （不動産ポータルサイト、社内システム等） ・契約書/図面/申請書類のファイリング、管理 ・郵送物対応、備品管理など庶務業務 ・契約～引渡までのスケジュール管理補助 ・住宅

仕事内容住宅型有料老人ホームのマネジメント業務全般及び、 介護施設の総責任者として、施設管理等をお願いします。 ・ご利用者様の健康管理や職員の業務等 ・全体のオペレーションの統括 ・サービスの維持/向上 ・人材育成 ・収支管理等 ★入社時に研修を実施しておりますので、 ブランクのある方も安心してご応募ください！ 給与詳細 月給 335,000円 ～ 453,000円 年収 4,830,000円 ～ 6,610,000円 【月給例】 30代（2年目）550万円 50代（3年目）650万円 ※経験、能力により考慮いたします。 休日詳細 シフト制 月8日～9日 ・その他 有給休暇（入社6か月後

仕事内容＜千里の風内本部／経営企画室＞待遇・福利厚生充実の好環境 抜群のロケーションで働くチャンス◎ 経営層の方針を担当部門の実務に反映し、 進捗管理までを行うポジションです。 多彩な空間とおもてなし。 そして食のまち「たてやま」ならではの美食へのこだわりで お客様へ特別なひと時をお届けしている『花しぶきリゾートグループ』。 日本旅館からスタイリッシュなリゾートまで、個性豊かな店舗が揃っています！ 理想のリゾート創りのため、私たちと一緒に成長していきませんか？ 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時に

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 社食あり [経理経験→経営に近づく]管理会計×年収550万上場G/40代活躍 財務基盤は非常に安定！東証プライム上場グループの子会社で働く安心感◎経験活かしてステップUP：未経験から管理会計＋人事・総務にも挑戦可能！充実福利厚生が魅力：昼食100円で提供/年6万円利用できる優待サービス有家庭や趣味との両立も！年休120日×16時台定時家族・住宅手当も支給◎ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:00～16:50 実働

仕事内容業務について 賃貸住宅・都市再生・災害復興のそれぞれの事業について、部署ごとにプロジェクトを進めていきます。 ＜賃貸住宅＞ UR賃貸住宅の経営・管理に幅広く携わります。 ■入居者の募集 ■居住者からの問い合わせ対応 ■家賃の回収・管理 ■団地内のコミュニティ形成 など ＜都市再生＞ ■土地や建物の権利の調整、補償 ■土地の取得 ■整備した敷地の引き渡し ■事業のコスト管理 ■プロジェクトの企画・検討 など ＜災害復興＞ ■予算や契約の管理（総務・経理） ■復興に必要な土地の取得 ■住民への補償 ■整備後の建物の管理 など ～こんな仕事をしています～ ◆Aさん（本社／住宅経営部 業務収

勤務時間又は9時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 上記就業時間のうち週２０時間以上 休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇

仕事内容【管理物件の契約・維持・請求等】 最初は管理物件の契約・維持・請求等の各種管理業務を行っていた だきますが、当社は管理業務だけではなく、賃貸・売買・修繕・建 築・土地活用・リノベーション・インテリアデザインと幅広い業務 を行っていますので、様々な分野で活躍していただくことができま す。 丁寧な研修制度が整っていますので、経験がなくても不動産業界に 興味がある方は大歓迎です。 不動産に関する知識を学べる環境で、キャリアアップを図ることが できる会社です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・経営コンサルタント経験（3～5年） ・管理会計および財務会計に関する知識を有し、基礎的な財務分析を実行できる能力 ・関係部門と良好な関係を築き、円滑に業務を進めるコミュニケーション能力 ・TOEIC600点以上相当の英語力 [歓迎] 【歓迎条件】 ・期限と目標の定められた業務においてゴールから逆算して計画し、必要な協力を得て実行できるマネジメント能力 ・現状の経営課題や外部環境を分析した上で、会社や経営層が社員に伝えるべき内容を自ら考察してコンテンツ化できる表現力・創造力 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】メディカル＞病院・クリニック ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社について 私たちLEAPグループは飲食・保育・介護・給食・不動産など生活の充実に直結する事業を展開し、流山を中心とした地域の方々の生活をお支えしてまいりました。 今年は医療分野に進出、より豊かな生活を後押ししていきます。 グループ代表の岡村は、社会福祉法人3法人を含む10社の法人を立ち上げてきました。 現在は特別養護老人ホーム2施設、認可保育園5園、飲食店6店舗および集団給食の運営や クリニックと不動産会社の経営に携わってお

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のすべてのご経験・スキルをお持ちの方。 【経験】 ・経営管理や販売/購買/経理等の業務(※1)、内部統制を評価する業務監査経験（J-SOX評価/US-SOX評価/財務諸表監査の経験があるとより望ましい） (※1:業務例) 販売/購買/人事/経理/財務/ガバナンス/コンプライアンス/リスクマネジメント/情報管理等 ・海外監査、海外プロジェクト等の経験 ・英語を使った実務経験 【スキル】 ・英語力（読み書き、スピーキングにおいて業務に係る自身の意思を伝えられる力） ※TOEIC相当800点以上、海外大学卒／留学経験、海外駐在経験があると望ましい。 [歓迎] 【経験

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・分析力や論理的思考に自信がある方 ・マネジメント経験 ・チームワークを大切にできる方 【尚可】 ・給排水設備等のご経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■主体的に行動できる方 ■マネジメント能力が高い人 建設業の元気な従業員をきっちりと管理して、会社の方向性を示したうえで納得させて前に進むことができる方 【職種名】 【千葉】経営幹部候補 【仕事内容】 新築住宅の給排水設備工事でシェアトップクラスを誇る企業 【職務概要】 同社は新築住宅の給排水設備工事で業界トップクラスのシェアを誇り、

仕事内容ＤＩＧＧＬＥ株式会社 【恵比寿】ソリューションコンサルタント／経営管理SaaS「DIGGLE」提供／在宅可 【仕事内容】 【恵比寿】ソリューションコンサルタント／経営管理SaaS「DIGGLE」提供／在宅可 【具体的な仕事内容】 【経営管理クラウド「DIGGLE」の導入・運用を通じて、エンタープライズ企業の経営課題を本質的に解決するソリューションコンサルタント職です】 ■業務概要 当社が開発・提供する経営管理SaaS「DIGGLE」を活用し、エンタープライズ企業を中心とした顧客に対して、経営管理領域の課題解決と業務高度化を支援していただきます。フィールドセールスと連携し、経営管理体制の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒以上 ・経営コンサルタント経験（3年～5年） ・管理会計・財務会計に関し一定の知識を有し、基礎的な財務分析が実行できる能力 ・関係部門と関係を築き、円滑に業務を進めるコミュニケーション能力 ・TOEIC600点以上相当の英語力 ■歓迎 ・期限と目標の定められた業務においてゴールから逆算して計画し、必要な協力を得て実行できるマネジメント能力 ・現状の経営課題や外部環境を分析した上で、会社や経営層が社員に伝えるべき内容を自ら考察してコンテンツ化できる表現力・創造力 【職種名】 経営企画（ハイクラス） 【仕事内容】 経営層と密接な組織で、経営に近い立場での経営戦略、

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食、小売、またはラグジュアリーブランド等での店舗マネジメント経験（3年以上）。 数値管理（PL管理）に基づいた店舗改善プロセスの実行経験。 異なる専門性を持つスタッフをまとめ上げるリーダーシップ。 「食」に対する強い関心と、ブランドコンセプトへの共感。 [歓迎] イタリア食材、ワイン（ソムリエ等）、コーヒー等に関する専門知識。 百貨店、商業施設内店舗、または路面旗艦店での運営管理経験。 日常会話レベルの英語力（イタリア本部スタッフとの連携時に活かせます）。 新規出店やリニューアルプロジェクトの参画経験。 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るた