神奈川県厚木市の障害福祉サービスの求人・仕事・採用

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度

勤務時間＼時間・曜日応相談／ ＜早番・日勤・遅番 どれか1つでもOK！＞ 早番 7：00〜15：30 日勤 8：30〜17：00 遅番 10：00〜18：30 ※実働7時間30分、休憩60分 ※残業は月平均5時間以内（残業少なめ） ※早番のみ・遅番のみできる方歓迎！ ※シフト制 日数・曜日応相談！ 午前のみOK、午後のみOK！シフト制勤務 土日祝のみOK、平日のみOK、選べる時間や曜日 WワークOK（副業OK）、扶養控除内OK 託児所完備、育児支援制度充実 子育てママ在籍中 有給休暇 法定通り

仕事内容ICT化で働きやすさ抜群！ 利用者増による増員募集！週1日からOKの介護スタッフ募集。駅近で通勤便利、福利厚生も充実。和気あいあいとした職場で、あなたのスキルを活かしませんか？ 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 高収入・高時給 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 月1シフト提出 扶養内勤務OK 週2・3日からOK 土日祝のみOK 平日のみOK バイク通勤OK 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 【施設】介護スタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,35

仕事内容【アピールポイント】 運営支援チームのマネージャーとして、複数事業所の運営改善と成長を支える仕事です。 月給37万円 完全週休2日制(土日祝休み) 7段階のキャリアパスで最大月5万円の給与アップ 【仕事内容】 ＼現場の成長を、自分の手で支える。次のステージへ挑戦しませんか／ マネジメント経験は不問です。 運営支援チームの一員として、広域にわたる複数の事業所運営を支える、責任とやりがいのあるポジションです 年齢や性別に関わらずフラットに評価される社風のため、実際に近年は女性マネージャーも増えており、誰もがキャリアアップを目指せます。 ■具体的なお仕事内容 担当エリア内の事業所

仕事内容複数担任/ピアノなし/持ち帰りなし 高齢者福祉・児童福祉・障がい者福祉・地域福祉等、幅広い福祉サービスを展開している複合法人です。 外出活動が中心の放課後等デイサービスです。 「楽しくなければ放課後等デイサービスではない」 を合言葉に、 児童たちは遊びの中から色々な事を 学んでいます。 たくさんのイベントがあり、 法人の畑でみかん狩りや芋掘り、 高齢部門との世代間交流などを 活発に行っています。 小学1年生から高校3年生までの 障がいをもった児童を対象に、 集団生活におけるルールやマナーなど 一人ひとりに合わせた支援を行っています。 グリーンスクールでは特定の活動に特化せず、 様々なあそ

仕事内容＜平塚駅徒歩5分就労移行支援事業所＞サービス管理責任者・正社員の募集です！ 障害のある方に就業支援、就活支援をしていただきます。・福祉サービス利用のアドバイス・利用者様の要望のヒアリング、支援計画の立案・就労に向けた訓練の実施（PC・コミュニケーション・電話応対）・就職活動の支援（書類の添削・面接練習や同行）・就労後の定着支援 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度あり！未経験・ブランクがある方もスキルアップできる環境です★●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長していくことができます。 法人名:株式会社ラシエル 事業所名:グループホームRASIEL福田（障害者施設） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク可,資格取得支援制

仕事内容【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？《LITALICOワークス 橋本》 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくり

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度・正社員登用制度あり！ブランクがある方もスキルアップできる環境です★●有給消化率は80％以上です。休暇が取りやすい環境なので、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度があります。安心の福利厚生制度が整っており、腰を据えて働ける職場です。 ●ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長していくことができます。 法人名:株式会社ラシエル 事業所名:グループホームRASIEL宮下（障害者施設） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,ブランク可,資格取得支援制度あり,介護福祉士,退

仕事内容「ハビー湘南台教室」は、藤沢市湘南台にある児童発達支援事業所です。 当教室では、発達に特性のある未就学児のお子さまを対象に、個別療育や教育プログラムを通して成長をサポートしています。 保護者とのコミュニケーションや関係機関との連携も行いながら、チームで支援に取り組んでいます！ 研修制度やフォロー体制が整っているため、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 キャリアアップ支援も充実しており、入社後早期に昇格したスタッフや未経験から管理職へステップアップした実績もあります。 福利厚生サービスなど待遇面も充実しています。子どもたちの成長を支えるやりがいのある仕事に挑戦してみませんか♪ 児

仕事内容仕事内容：障がいのある方が住み慣れた地域で安心して生活できるよう、 ご自宅や地域で日常生活をサポートする仕事です。 当社は障がい福祉サービスを中心としており、 利用者様一人ひとりに寄り添った支援を行っています。 主な業務は、食事・入浴・排泄介助などの身体介護、 調理・掃除・洗濯などの家事援助、通院介助等の居宅介護です。 また、行動援護や移動支援では、買い物や余暇活動、外食、 外出時の見守りやサポートを行います。 社用車を使用した外出支援も多く、利用者様の 「やりたい」「行ってみたい」を実現する支援を大切にしています。 重度訪問介護では、重度の障がいがある方への長時間の 見守りや生活全般の支

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度

仕事内容「ハビー大和教室」は、大和市にある児童発達支援事業所です。 2020年9月に児童発達支援センター、2021年5月に放課後等デイサービスを開所し、お子さま一人ひとりに寄り添った支援を行っています。 当教室では、発達に特性のあるお子さまへの個別療育やプログラムの実施、保護者対応、関係機関との連携などを通して成長をサポートしています。 研修・OJT・フォロー体制が整っているため、未経験の方でも安心してスタートでき、キャリアアップ支援も充実しており、早期昇格や未経験から管理職へステップアップした実績もあります！ 週休2日制・年間休日120日以上と働きやすい環境も魅力です。子どもたちの成長を支えるや

勤務時間（1）18:00～翌9:00 （2）22:00～翌5:00 ※（1）は週1日～応相談、短時間勤務相談可 ※（2）は週2日～応相談、前後時間の延長相談可

仕事内容★週1日～勤務OK！正社員登用制度あり！未経験・ブランクがある方もスキルアップできる環境です★●週1日～勤務可能です。無理なく働きやすい職場なので、お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。頑張り次第で正社員になれるチャンスがあるので、長期的なキャリアを考えている方にもおすすめです。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるので、知識や技術の向上ができる職場です。 法人名:株式会社ラシエル 事業所名:グループホームRASIEL福田（障害者施設） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,無資格可,扶養内勤務相談可,介護

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム藤沢菖蒲沢 【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年休114日 正社員 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給32万円～/正社員 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。

勤務時間【シフト制】早番 7：00〜15：30 日勤 8：30〜17：00 遅番 11：00〜19：30 ・休憩時間60分 ・残業ほぼなし！ ・シフト制 ・勤務時間相談可能 ・年次有給休暇 法定通り

仕事内容週2日〜OK！未経験・ブランクOK！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 学歴不問 交通費支給 制服貸与 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 月1シフト提出 扶養内勤務OK 週2・3日からOK 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 即日勤務OK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 【介護施設】看護師・准看護師 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 2,000円〜 時給 准看護師の方1,800円〜 【勤務時間】 【シフト制】早番 7：00〜15：30 日勤 8：30〜17：00 遅番 11：00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼年4回の5連休×有給100％推奨／ 全国500拠点の安定基盤×圧倒的成長スピード！ 20代～50代活躍中 現場から本部職への早期昇進事例も多数◎ 「誠実さ」を大切にするビオネストグループで、あなたの「なりたい自分」を実現しませんか？★未経験・ブランク歓迎の万全なサポート体制あり！＜障がい福祉＞/SG100803K 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。

勤務時間08:30 ～ 17:30

仕事内容<便利なマイカー通勤OK>障がい者施設での清掃スタッフの募集♪高時給のお仕事です！ 入居者さまの食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、シーツ交換、移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳下膳などをお願いします。 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格

仕事内容【入社祝い手当進呈中！】相談支援専門員さんを募集！原則土日休み♪企業内保育園利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力★ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 相談支援専門員業務 障がい福祉サービスの利用を希望する方、またはそのご家族に必要とされるサービスをお繋ぎするお仕事です。 利用者家族より支援要望のヒアリング 利用計画の作成 支援サービス業者の紹介、連絡調整 定期的なモニタリングの実施 【1日の流れ】 09：00 出社 09：30 電話対応/訪問ス

仕事内容＜藤沢駅徒歩5分就労移行支援事業所＞サービス管理責任者・正社員の募集です！ 障害のある方に就業支援、就活支援をしていただきます。・福祉サービス利用のアドバイス・利用者様の要望のヒアリング、支援計画の立案・就労に向けた訓練の実施（PC・コミュニケーション・電話応対）・就職活動の支援（書類の添削・面接練習や同行）・就労後の定着支援 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに

仕事内容【相模原市緑区】研修充実！週休2日制♪キャリアアップも目指せる！ハビーの児童発達支援事業所で児童指導員として活躍しませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・障がいもしくは発達の遅れが見られる0歳～6歳（未就学児）のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ひとりひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業