障害福祉サービス - 神奈川県平塚市 の求人・仕事・採用

勤務時間14:00 ～ 18:00,09:00 ～ 17:00 学校休業日により勤務時間変更あり

仕事内容【平塚市】放課後デイサービスでの看護師募集！週3日～OK！嬉しい日曜休み♪ 障がい者児童のデイサービスにおける看護師業務全般（バイタルチェック、経管栄養、胃ろう、吸引、酸素投与等）、入浴支援、送迎添乗などをお願いします。 職種：看護師 施設形態：障害者福祉関連 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度も

仕事内容賞与最大5.0ヶ月分◎生活支援員の募集！支援全般をお願いしています☆未資格や障がい者福祉未経験の方も大歓迎♪【賞与・各種手当充実◎安定して職種です】施設見学も大歓迎です☆ご応募お待ちしております。 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 障がい福祉サービス事業所での支援・運営管理全般 サービス管理責任者を目指す方！業務遂行が目指せる方と評価されますと基本給２等級からスタートになります！（通常は１等級スタート）※職能資格等級要綱に基づく 【業務内容】 生活支援業務 女性利用者さんへの支援 （生活介助、レクリエーション、利用者さんの送り

仕事内容賞与最大5.0ヶ月分◎生活支援員の募集！支援全般をお願いします☆未資格や障がい者福祉未経験の方も大歓迎♪【賞与・各種手当充実◎】施設見学も大歓迎です☆ご応募お待ちしております。 未経験可/ブランク可/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 障がい福祉サービス事業所での支援・運営管理全般 【業務内容】 生活支援業務 女性利用者さんへの支援 （生活介助、レクリエーション、利用者さんの送り迎え等） イベントの企画、外出計画の立案、実施 【求める資格・経験】 資格不問 要普通自動車免許（AT限定可） 簡単なPC操作（エクセル、ワードなど）ができる方 ※支援のお仕事が初めて

仕事内容＜平塚駅徒歩5分就労移行支援事業所＞サービス管理責任者・正社員の募集です！ 障害のある方に就業支援、就活支援をしていただきます。・福祉サービス利用のアドバイス・利用者様の要望のヒアリング、支援計画の立案・就労に向けた訓練の実施（PC・コミュニケーション・電話応対）・就職活動の支援（書類の添削・面接練習や同行）・就労後の定着支援 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに

仕事内容【勤務地】 神奈川県平塚市北豊田626-1 【施設名】 グループホーム イノベル平塚 【PRメッセージ】 ◆「思いやり」を大切に、みんなが楽しく過ごせる施設に♪ 当施設は、日中支援型の障がい者向けグループホームです。 ご利用者の日常生活のサポートやお困りごとへの相談、ほか自立支援をトータルで提供しています。 「思いやり」を大切にしながら、みんなが楽しく過ごせるような施設を目指しています！ ◆全国に障がい福祉事業を多数展開中！キャリアアップも目指せる環境◎ 運営法人は、大阪や兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけるグループの一員です。 全国に240以上の事業

勤務時間17:00～20:00（休憩なし）実働3時間

仕事内容障がい者グループホームにて、世話人としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【クライスハイムについて】 クライスはドイツ語で輪の意味、ハイムは家をあらわしています。 そこに集うすべての人が、安心して笑顔で暮らせる家、それがミナノワが提案するクライスハイムです。 生活の見守りとサポートを中心に将来の自立を応援します。 【ミナノワ株式会社について】 ミナノワ株式会社は

勤務時間9:00〜17:00の間でシフト制 ＜シフトパターン＞ （1）9:00～17:00（実働7時間/休憩60分） （2）9:00～16:00（実働6時間/休憩60分） （3）9:00～15:00（実働5時間/休憩60分） （4）9:00～13:00（実働4時間/休憩なし） （5）13:00～17:00（実働4時間/休憩なし） ※配属先によって、月70時間以上の勤務が必須になる場合があります。 詳細はお問い合わせください。

仕事内容【勤務地】 神奈川県平塚市万田二丁目2番51号 【施設名】 ソーシャルインクルーホーム平塚万田 【PRメッセージ】 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。 そんな私たちのモットーは「住まいで困っている障がい者の方をゼロにする」こと。 スタッフ全員で考え、より住まいというインフラをどんどんつくり、どこでも「同じ高品質なサービスが提供され

仕事内容【勤務地】 神奈川県平塚市万田二丁目2番51号 【施設名】 ソーシャルインクルーホーム平塚万田 【PRメッセージ】 ◆全国200か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に200か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。 そんな私たちのモットーは「住まいで困っている障がい者の方をゼロにする」こと。 スタッフ全員で考え、より住まいというインフラをどんどんつくり、どこでも「同じ高品質なサービスが提供さ

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時30分〜17時30分又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１２：３０～１８：００ （２）～（４）休憩なし 就業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○訪問介護業務全般 ＊生活援助 ＊身体介護 ＊通院等介助 等 ○障害福祉サービス業務あり（経験者優遇） ＊家事援助 ＊身体介護 ＊同行援護 等 ※心のこもった介護を行います ※介護が理解でき誠心誠意携わる事が出来る方 ※面接以後に職場体験可。担当者までご連絡下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間9：00～17：00（休憩60分）実働7時間

仕事内容障がい者グループホームにて、生活支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・通院、買い物同行 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ・関係機関とのやり取り ・支援員会議への参加 など ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【クライスハイムについて】 クライスはドイツ語で輪の意味、ハイムは家をあらわしています。 そこに集うすべての人が、安心して笑顔で暮らせる家、それがミナノワが提案するクライスハイムです。 生活の見守りとサポートを中心

勤務時間17：00～翌9：00（休憩180分）実働13時間 ＊深夜帯（22：00～翌5：00）の勤務4時間

仕事内容障がい者グループホームにて、夜間支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・夜間の巡視 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【クライスハイムについて】 クライスはドイツ語で輪の意味、ハイムは家をあらわしています。 そこに集うすべての人が、安心して笑顔で暮らせる家、それがミナノワが提案するクライスハイムです。 生活の見守りとサポートを中心に将来の自立を応援します。 【ミナノワ株式

仕事内容■利用者家族より支援要望のヒアリング ■利用計画の作成 ■支援サービス業者の紹介、連絡調整 ■定期的なモニタリングの実施 ☆障害がある方のニーズに幅広く対応する窓口☆ 障害のある方が地域で生活する上での困りごとの相談を受けたり、 福祉サービスなどのサポートに繋がるための支援を行います。 【有資格者限定求人】 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【【2026.2OPEN】《神奈川県平塚市》＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪】 【医療に特化した知識を身に付けることができます！】 地域での医療ニーズに応えていく企業であるため、医療ケアやリハビリの必要性が比較的高いご利用者様の依頼が多くあります。事業所は、訪問看護事業所やホスピス型住宅と併設しているため、看護師やリハビリ職への相談・連携がスムーズに取れます。 社内の医療的な研修も充実しており、分からないことがあれば看護師やリハビリ職から専門的な知識を聞くことができます。

勤務時間週1日～、1日1時間～OK！ 変形労働時間制（週40時間以内） 日勤10:00～21:00の間で1時間から（※現場により異なります） 夜勤21:00～7:00（現場により異なります） 休憩60分 ※「平日のみ」「土日のみ」「夜勤専従」などご相談ください。 ※残業はほぼありません。

仕事内容【時給1,500円～】週1日・1時間～OK！無資格・未経験からでも稼げる訪問介護★Wワーク歓迎★運転なし／藤沢・小田原エリアも歓迎 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 食事やお着換えなど、身の回りのお手伝い 掃除・洗濯・料理など生活のサポート お買い物など外出の付き添い 入浴やトイレなどの介助 医師の指示のもと痰の吸引など医療的なケア※喀痰吸引等研修修了者のみ従事 ※無資格の方は身体介護はありません ◯従事すべき業務の変更の範囲 ・当法人の運営する介護保険法に基づく居宅サービス事業と地域密着型サービス事業、居宅介護支援、 障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律に基

仕事内容障がい者グループホームにて、夜間支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・夜間の巡視 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【クライスハイムについて】 クライスはドイツ語で輪の意味、ハイムは家をあらわしています。 そこに集うすべての人が、安心して笑顔で暮らせる家、それがミナノワが提案するクライスハイムです。 生活の見守りとサポートを中心に将来の自立を応援します。 【ミナノワ株式会社について】

仕事内容<仕事内容> 経験者優遇♪「残業月1.5h以下」月給30万円～＋各種手当◆土日休み◎託児所あり※前職給与保証 【ポイント】 ◎月残業1.5h以下 ◎産休／育休取得率100% ◎復職率90%以上 ◎土日休み／有給取得率80%以上 ◎系列保育園の利用可能 ◎前職給与保証 お任せするオシゴト ◆個別支援計画の作成／実施 ◆相談業務 ◆スタッフ指導 ◆その他、付随する業務 など ※送迎あり（ヴォクシーなどのミニバン中心） 研修・フォロー体制 ★階層別研修あり 当社では、定期的に研修を実施しておりますので 役職やスキルレベルに合わせてキャリアアップ出来ます♪ その他にも、社外研修として習

仕事内容【月給30.5万～&無資格・未経験OK】見守りメインの訪問介護ヘルパー★運転なし・直行直帰可／藤沢・小田原エリアも歓迎 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 食事やお着換えなど、身の回りのお手伝い 掃除・洗濯・料理など生活のサポート お買い物など、外出の付き添い 入浴やトイレなどの介助 医師の指示のもと痰の吸引など医療的なケア※喀痰吸引等研修修了者のみ従事 ◯従事すべき業務の変更の範囲 ・当法人の運営する介護保険法に基づく居宅サービス事業と地域密着型サービス事業、居宅介護支援、 障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律に基づく障害福祉サービスと地域生活支援事業等での業

仕事内容【月給28万～】見守りメインの訪問介護ヘルパー（無資格OK・40代50代60代活躍中）★運転なし・直行直帰可／藤沢・小田原エリアも歓迎 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/資格支援あり/残業少なめ 【仕事内容】 食事やお着換えなど、身の回りのお手伝い 掃除・洗濯・料理など生活のサポート お買い物など、外出の付き添い 入浴やトイレなどの介助 医師の指示のもと痰の吸引など医療的なケア※喀痰吸引等研修修了者のみ従事 ◯従事すべき業務の変更の範囲 ・当法人の運営する介護保険法に基づく居宅サービス事業と地域密着型サービス事業、居

仕事内容【勤務地】 神奈川県平塚市万田二丁目2番51号 【施設名】 ソーシャルインクルーホーム平塚万田 【PRメッセージ】 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。 そんな私たちのモットーは「住まいで困っている障がい者の方をゼロにする」こと。 スタッフ全員で考え、より住まいというインフラをどんどんつくり、どこでも「同じ高品質なサービスが提供され