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仕事内容株式会社NTTドコモ 【東京】事業戦略◆アライアンス推進室・アライアンス推進担当／0→1の事業創出＜CON002＞ 【仕事内容】 【東京】事業戦略◆アライアンス推進室・アライアンス推進担当／0→1の事業創出＜CON002＞ 【具体的な仕事内容】 ～月平均残業30h／リモートワーク可／フレックス～ ■職務内容： ・コンシューマサービス事業領域での新規ビジネス創出および価値創造に資するパートナー発掘と協業提案 ・各案件のプロジェクト推進（シナジー仮説立案、新規ビジネスの事業収支計画策定、契約交渉等の一連のプロセス・タスクの遂行） ・PMIプランの策定および投資後のシナジー実行支援、経営管理

仕事内容株式会社Ｐｒｏｇｍａｔ 【丸の内】事業開発◆デジタル証券・ステーブルコイン領域の新市場創出をリード 【仕事内容】 【丸の内】事業開発◆デジタル証券・ステーブルコイン領域の新市場創出をリード 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 事業開発（シニアアソシエイト）として、以下の業務をリードしていただきます。 ・デジタル証券（ST）、ステーブルコイン（SC）の領域において、Progmatが提供するプロダクトの顧客導入支援、新規機能開発のプロジェクト組成・推進 ・デジタルアセット共創コンソーシアム（DCC）の運営に関わる会員企業との折衝、ワーキンググループの組成・推進 ・金融・法務・税務・規制面を

仕事内容株式会社Ｗ４Ｐａｒｔｎｅｒｓ 【東京／PMI】経営関与×IPO◆PE出資ロールアップ／年収900万～ 【仕事内容】 【東京／PMI】経営関与×IPO◆PE出資ロールアップ／年収900万～ 【具体的な仕事内容】 ～複数社のPMI・バリューアップを担い経営意思決定まで関与／IPOに向けた成長企業で当事者として価値創造を推進～ ■会社概要 我々は今後20～30社規模を買収し5年後にIPOを目指しており「広告運用、ソーシャル、オウン ド、EC、CRM、AI、データ、インフルエンサー、D2C」など、デジタルマーケティング関連の各領域 に強みを持つ企業群を次々と傘下に加えており、M&Aで加わった企

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・弁護士資格をお持ちの方 【尚可】 ・企業での実務経験（1年以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 社内弁護士（リーダー候補者） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★プライム上場★国内トップクラス製紙メーカー★キャリアアップを目指せる 【職務概要】 総務・人事本部 総務部 法務室は、 法務室長（社内弁護士）とメンバー2名からなります。 今般、法務機能強化のため、弁護士資格をお持ちの方を募集します。 入社後は法務室メンバーとして、社内弁護士として、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験が14年以上ある方 ・事業会社での海外事業の経営管理、経営企画、財務、管理会計、法務、内部統制、監査等いずれかのご経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 【職種名】 経営管理・支援（海外保険子会社／課長クラス）【大手×安定基盤／キャリアパス多様／福利厚生◎】 【仕事内容】 海外子会社・関連会社の経営管理支援ならびに技術支援業務等（うち、担当は保険事業を営む海外子会社・関連会社）を担っていただきます。 ・各社の収支・財務情報・販売業績の分析・モニタリング ・グループ間シナジーの創出に向けた企画・執行支援（販売領域やリスク管理領域等） ・ビジネスセミナー・

仕事内容Ruby開発に関わるさまざまなシステム開発支援をご担当頂きます。 主に扱っている業種は下記となります。 ・会計、経理 ・アニメ、漫画 ・SNS ・ロジスティクス関連 ・建設 ・不動産 ・法務 ・セキュリティ ほか

仕事内容「弁護士」という肩書きに捉われず、経営陣や各事業部と対等に議論し、現場に即したリーガルソリューションを提案・実行いただきます。 1．紛争・リスクマネジメント 訴訟・行政対応のみならず、現場のトラブルに対し、事業を止めずにリスクを最小化するスキームを提案。 2．コンプライアンス・仕組み創り 法改正への迅速な対応、全社的なコンプライアンス意識を高める研修の企画・運営。 3．コーポレートガバナンス 1.3兆円企業の機関運営（取締役会・株主総会）を通じた、透明性の高い組織構築。 4．戦略法務・M&A 新規事業の立ち上げや、不定期に発生するM&A後のPMI（組織統合・ガバナンス構築）など。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社の企画／管理系部門（経営企画・事業企画・営業企画・管理会計等）にて、経営／事業課題の論点整理～KPI設計～運用定着を（主担当または中心メンバーとして）推進した経験 ■SFA／BI等を用いたKPI可視化・レポーティングの運用／運用設計経験（目安：3年以上） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【双日G】経営企画×データ利活用（年収859万円～1001万円） 【仕事内容】 ◎「世界初」「日本初」にこだわる最先端技術×双日グループの福利厚生・WLB◎ 【ICT業界における老舗企業】【総合商社グループ】【海外の最

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募資格】 ・不動産等のオルタナティブファンド運用会社や金融・投資関連会社（FASコンサル、商社、投資銀行、会計事務所、事業会社M&A担当）での投資や売却等の金融実務経験のある方 ・モデリングや投資分析業務のご経験のある方（不動産に限らず） ＜歓迎＞ ・不動産事業会社又は不動産ファンド関係の実務経験者 ・財務/ファイナンスの知識をお持ちの方 ・経理/会計/税務の知識をお持ちの方 ・法務/コンプライアンスの知識をお持ちの方 ・不動産に係る各種資格保有者 【求める語学力】 ・英語で日常的に会議や業務上のやり取り（海外の弁護士とドキュメンテーション交渉、現地パートナーと

仕事内容■おすすめポイント 【千代田区】新規事業責任者の募集◎リモートワーク可能！土日祝休み！年収最大1,794万円可！ ■お仕事内容 経営企画 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・「医療と感動で世界を変える」の体現者としての新規事業の立ち上げ・推進 ・事業戦略・グロース（BtoB SaaS型モデルとしての売上最大化（MRR/KPI設計） ・セールス・マーケ統括（リード獲得の統括、商談〜契約〜導入までのKPI改善） ・プロダクト・サービス設計（産業医サービス／カウンセリングの提供価値設計） ・オペレーション構築（専門人材ネットワーク構築、対応フローの最適化） ・リスク・法務対応（労務トラブル・メンタル案

仕事内容株式会社ディー・エル・イー 【東京都千代田区】CFO ※上場企業／管理本部長として採用／年間休日120日／転勤無し 【仕事内容】 【東京都千代田区】CFO ※上場企業／管理本部長として採用／年間休日120日／転勤無し 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 本ポジションは、経営に近い立場での意思決定に関与できる魅力的な機会です。管理部門の責任者として、組織設計を主導し、経営陣との密接な連携を通じて、戦略的な成長に貢献することが期待されます。役員候補としてのキャリアを築くための絶好の舞台であり、エンターテインメント業界のダイナミズムを体感しながら、組織の未来を共に創造していくことが求められます

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 下記のご経験をどちらもお持ちの方 ・事業会社・金融機関・ファンド等におけるプロジェクトファイナンスの組成経験（デューデリジェンス、ドキュメンテーション、CP対応等） ・キャッシュフローモデルの構築・運用・検証に従事した経験 ■歓迎 ・事業企画、ビジネスモデル構築、事業パートナーの開拓・交渉、資金調達に係るストラクチャリング等をリードした経験 ・法務知識を活かした契約書のレビュー・論点整理、契約協議・交渉をリードした経験（再エネ、インフラ開発、プロジェクトファイナンス等） ・社内外の複数ステイクホルダー（金融機関、パートナー企業、弁護士・アドバイザ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格詳細＞ ■必須要件 ・事業開発経験及び推進における高い意欲と行動力 ・責任感を持ちチームを主導するリーダーシップ経験 ・包括的な業務を円滑にリードする幅広い業務経験・知見（事業企画、事業開発、営業、法務、財務、税務、国際業務のうち複数に跨る実務経験・知見） ・電力小売事業における営業企画経験 ・需給管理業務経験 ■歓迎要件 ・系統用大規模蓄電池、電力小売、エネルギーマネジメント、分散電源管理に関する深い経験・知見 ・新規事業をプロジェクトマネージャーとして推進した経験 ・パートナー企業とのJV組成経験、ファイナンス実務経験 ・ファイナンス関連の基礎・応用知識

仕事内容【応募資格】 [必須] ・M＆A経験 ・宿泊事業の運営経験 [歓迎] 事業上げ経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳から49歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ◆旅館ホテル MA・事業再生 事業部長 【仕事内容】 すでに数件実証案件が進んでいます。あらたに事業部として立ち上げ、１０００億企業を目指します。 代表と三脚でち上げる悲願の宿泊事業。1000億企業となるための重要事業 当社は、不動産事業で培った知とネットワークを活かし、宿泊施設のM&Aおよび再 運営を軸とした新規事業をち上げます。事業部として、以下の業務を気通貫で リードしていただきます。

仕事内容現在、スタートアップ支援、AI・LLM関連開発、Webサービス・業務システム開発などの案件拡大に伴い、技術リードや事業伴走ができる方を追加募集しています。 本募集は、実装のみを担うポジションではなく、技術選定、アーキテクチャ設計、要件整理、プロジェクト推進、顧客支援、チーム支援などを通じて、より高い付加価値を発揮いただける方を想定しています。CTO、テックリード、技術顧問、PM、コンサルタントなどのご経験を活かし、事業やプロジェクト全体を俯瞰しながら関わっていただける方を歓迎します。 ご経験や専門性に応じて、スタートアップの立ち上げ支援、技術戦略の検討、開発体制づくり、既存システムの改善、

仕事内容業務内容: ▽労務案件の対応, ・担当法人の部門関係者、人事の部門担当者（HRBP）、コンプライアンス部門、法務部門、外部弁護士と連携して、事実関係の整理、論点設定、各プロセスにおける判断、対応策の実施, ・案件の進捗管理およびリスク管理, ・議事録／上申書等のドキュメンテーション, ・労基署対応等の外部対応, ・全社的な労務領域における構造的課題を特定し、労務案件の再発防止／未然予防施策について、データや案件分析を踏まえた企画／立案／実行

仕事内容芙蓉総合リース株式会社 【千代田区】システム構築/企画までの上流工程に携わりたい方歓迎/働き方芙蓉グループ◇ 【仕事内容】 【千代田区】システム構築/企画までの上流工程に携わりたい方歓迎/働き方芙蓉グループ◇ 【具体的な仕事内容】 【芙蓉グループ/AWSを中心としたクラウド基盤の設計・構築推進】 ◆業務概要： ・AWSを中心としたクラウド基盤の設計・構築推進 ・インフラ構成、セキュリティ、監視設計に関する要件整理・設計レビュー ・ベンダーとの協働による構築推進、進捗管理、課題管理 ・ユーザー部門とのコミュニケーション、ベンダーコントロール ・構築後の試験、受入、リリースに関する推進 ・

仕事内容【仕事内容】 ◆不動産オーナーを中心とした事業承継・生前対策コンサルティング ◆プロジェクトマネジメントおよびチーム運営 【業務内容】 ◆申告書作成及びレビュー（所得税、法人税、消費税、相続税、贈与税、償却資産税等） ◆クライアントの会計入力のレビュー ◆クライアント対応 ◆相続税試算・資産承継シミュレーション・財産評価など ◆不動産の売却・買換え、遺言作成等に関する税務面からの意思決定支援 ◆年末調整、法定調書作成 ◆組織再編税制の適用検討 ◆社内専門家（弁護士・司法書士等）との連携 ◆チームマネジメント ◆メンバー育成 ※担当はファミリー単位で20〜30件前後を想定（複数担当制） 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3年以上の社会人経験をお持ちの方 ・ビジネスでの英語使用経験(TOEIC730点以上が目安) [歓迎] ・ゼネラリスト志向の高い方 【フィットする人物像】 ・学習意欲が高く、様々な業務に前向きに取り組める方 ・自ら率先して行動し、決断ができる方 ・チームワークを発揮できる方 【職種名】 【総合職／プライム市場上場大手海運会社】海外勤務にチャレンジ可能／年収860~1300万 【仕事内容】 総合職での採用です。 海運ビジネスを支えるうえで必要な業務(国内営業・海外営業、船舶の運航管理、コーポレート部門)に携わります。 契約受注・運航に際しては、世界中の拠点や代理店、

仕事内容芙蓉総合リース株式会社 【千代田区】DX戦略推進担当◇実務を通じて社会貢献できる！/働き方芙蓉グループ◇ 【仕事内容】 【千代田区】DX戦略推進担当◇実務を通じて社会貢献できる！/働き方芙蓉グループ◇ 【具体的な仕事内容】 【芙蓉グループ/ソリューション提案/不動産を通じて課題解決/ファイナンスリース等の専門性◎】 ◆業務概要： DX推進計画の企画、立案、実施 ・先端デジタル技術やデータの活用に向けた検証と、社内への展開及び活用支援 ・新規事業の開発（サービス開発）と既存事業のデジタル変革 ・社内各部署や社外パートナー企業と連携したプロジェクトの牽引・管理 ※事業開発、先端デジタル技術・