法務 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用年収850万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・弁護士資格（日米問わず） 【職種名】 法務・リスクマネジメント責任者【企業法務／IPO準備】 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ・法的側面からの事業戦略策定への関与 ・ポートオーナーをはじめとするステークホルダーとの契約作成、レビュー、交渉（含、対行政） ・車両の保安基準や交通法規上の制約を踏まえたハードウェア開発、サービス運営戦略の策定・リスク管理 ・上場準備への法的側面からの関与、ドキュメント作成 ・ファイナンスや会社運営全般に際しての機関法務業務 【補足】 ・業務分担するため、上記の業務全てできる必要はありません。 【将来的に従事する可能性の

仕事内容【仕事】株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP（ループ）」を日本各地で展開しています。街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。かつて鉄道の駅が街を発展させたように、LUUPのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。LUUPを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京・横浜・大阪・京都

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業にて企業法務実務（主に契約作成・審査業務）を5年以上経験していること [歓迎] ・IT、デジタル（特にAI）に関する知見 ・英語力（目安はTOEIC800点以上） ・弁護士（日本国、米国）資格 【職種名】 ★法務を大企業で極める★ 実ビジネス理解・リスクと事業推進を共に推進／オンオフが充実する福利厚生◎ 【仕事内容】 平均勤続14年・残業平均月6H・有休取得平均年14日以上…住宅手当や保養所等、中長期で働くビジョンが見えやすい「実効性ある制度」／ロジカルながら温かく、お互いの伸びしろを補うカルチャー／超大手IT企業 当社ではグローバル・ビジネス強化の方向で動きだし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・「会計」「人事」「労務」「法務」全般に一定の知見のある方、一部分なくても可 ・大学卒以上 【職種名】 ＊管理本部長（人事・労務・会計・法務）/年休121日（土日祝休）/秋葉原徒歩4分/転勤無し 【仕事内容】 ■管理本部（東京本社、（青森）事務センターの2拠点）のマネジメント、業務フォロー 東京本社 「財務経理部」「人事総務部」にそれぞれ部長職を配置、「事務センター」にはセンター長を配置、実務面 の多くは3名の管理職が対応してます。その3名を統括して部署マネジメントをしていただきます ■取締役会、経営会議の運営 ■各種戦略・施策の立案・推進 ■係争、トラブル対応

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産会社での法務業務または弁護士事務所での不動産実務経験 【職種名】 法務課長【11期連続過去最高利益／東証プライムの安定基盤】 【仕事内容】 法務業務全般を担当いただきます。 1．リスクマネジメント関連(事業部対応) ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 2．契約・文書作成及びチェック 3．コンプライアンス関連(仕組みづくり) ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 4．会社法対応（機関運営） ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポ

仕事内容■会社名 東京都千代田区の法人 ■メインキャッチ 法務・特許・知的財産関連/千代田区/正社員 ■コメント 【東京都】法務担当者（司法書士）の募集！ ■雇用形態 正社員 ■職種 法務・特許・知的財産関連 ■仕事内容 法務担当者（司法書士）としてご活躍いただきます ■給与 年収例：500万円~900万円 ■給与備考 月額： 41.6万円～ 【想定年収500万円の内訳】 基本月額299,406円、みなし残業手当117,594円（内深夜残業14,178円） ※残業時間44時間を超えた場合、実際の残業手当とみなし残業手当103,416円との差額を別途支給 ■勤務地 東京都千代田区 ■交

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法曹資格を有し、5年以上の弁護士としての金融法務経験がある方。 ・業務遂行に必要な英語力を有する方（TOEIC860点以上）。 【職種名】 【大手都市銀行】＜法務部＞インハウス・ローヤー 【仕事内容】 ・経営上の意思決定、業務・商品、ファイナンス・スキーム、プロジェクト等に係る法的検討。 ・国内外の法務リスク管理・運営に関わる方針策定・実施。 ・法律問題に係るアドバイス、ドキュメンテーション・サポート等。 【事業内容・会社の特長】 銀行業 【雇用形態】 正社員 【ポジション・役割】 主任～調査役 【勤務地】 東京都千代田区丸の内 最寄駅 JR各線 東京駅 【勤務時間】

仕事内容[募集背景体制強化を図ります。 [転勤の有無有り [仕事内容]： （1）法務相談 担当各部門からの依頼に基づく法務相談に対する回答。 （相談例 新規ビジネススキーム、保険契約の処理、お客様対応等） （関係法令 民法、保険法、保険業法、個人情報保護法、労働法等） （2）契約書審査 担当各部門からの依頼に基づく各種契約書（日本語によるものが中心。一部英文あり）の審査・ドラフティング。 （契約の種類 秘密保持契約、業務委託契約、請負契約、賃貸借契約等） （3）訴訟管理 担当部門と代理人弁護士との調整、準備書面等関連書面のレビュー等。 （4）チームメンバーの育成 （職務の魅力） 「依頼者に寄り添い

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業にて企業法務実務（主に契約作成・審査業務）を5年以上経験していること [歓迎] ・IT、デジタル（特にAI）に関する知見 ・英語力（目安はTOEIC800点以上） ・弁護士（日本国、米国）資格 【職種名】 ★法務を大企業で極める★ 実ビジネス理解・リスクと事業推進を共に推進／オンオフが充実する福利厚生◎ 【仕事内容】 平均勤続14年・残業平均月6H・有休取得平均年14日以上…住宅手当や保養所等、中長期で働くビジョンが見えやすい「実効性ある制度」／ロジカルながら温かく、お互いの伸びしろを補うカルチャー／超大手IT企業 当社ではグローバル・ビジネス強化の方向で動きだし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■不動産会社での法務業務または弁護士事務所での不動産実務経験が3年以上ある方 [歓迎] ■弁護士資格をお持ちの方 ■宅地建物取引士資格をお持ちの方 ■マネジメント経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30代～40代半ば迄の方 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ベンチャースピリッツを持って結果を追求できる方 ■自ら課題設定を行い、考え、実行できる方 ■大幅な裁量権を持って業務を遂行したい方 ■企業法務のスペシャリストを目指している方 ■法務の立場から企業の変革に取り組みたい方 ■組織の抜本的な改革や組織をゼロベース

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要経験】 ・不動産会社での法務業務または弁護士事務所での不動産実務経験が3年以上ある方 【歓迎条件】 ・弁護士資格保有者 ・宅地建物取引士資格保有者 ・マネジメント経験がある方 【求める人材像】 ・ベンチャースピリッツを持って結果を追求できる方 ・自ら課題設定を行い、考え、実行できる方 ・大幅な裁量権を持って業務を遂行したい方 ・企業法務のスペシャリストを目指している方 ・法務の立場から企業の変革に取り組みたい方 ・組織の抜本的な改革や組織をゼロベースから作り上げてきたご経験のある方 [歓迎] ・不動産会社での法務業務または弁護士事務所での不動産実務経験が3年以

仕事内容不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループの法務部にて 組織体制の強化、構築を一緒に取り組んでいただくのための法務対応をお任せします。 これまでの経験を活かし企業法務としてスピード感のあるキャリアアップを目指しませんか？ ・「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社 …弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に 圧倒的な成長も同時に実現している会社であり自らも成長できる職場環境や社内風土があります。 大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長

仕事内容★正社員！総務・法務のお仕事！残業少なめ！土日祝お休み！ ◆フレックス制を導入している企業♪土日祝お休み！残業少なめでプライベートも充実！駅近なのでアクセスも抜群！交通費支給あり！幅広い年齢層の方々が活躍されている職場です！ ５月開始！◆環境保全事業などをおこなう会社◆人気の職業紹介！大手企業での就業です♪【正社員で就業開始】株主総会・取締役会などの会議体運営、社内規程整備・印章・文書管理、 従業員持株会事務局・株式事務、保険・リースなどの管理、契約書作成‥など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（文章作成）・Ｅｘ（表計算）・ＰＰ（文章入力） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条

仕事内容業務内容: ・BHC法遵守のため、MUFGグループの出資や業務提携などに対し、グローバルベースで指導・助言, ・米当局宛の報告書作成, ・BHC法の啓もう活動として研修・勉強会の企画・開催, ・国内外の出資案件等に対し、BHC法の観点からレビュー・ガイダンス提供

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融機関または規制当局対応等の実務経験 3年以上 ・金融業法等に関する基本知識を持ち合わせている方 ・内部管理業務または監査業務経験があるとなお良い ※ご本人の経験・スキル等を勘案し業務アサインをさせていただきます。 【職種名】 法務:金融ガバナンス部 金融リスク統括・金融渉外担当（担当課長クラス） 106 【仕事内容】 ■金融決済サービスに関する以下の業務をご担当いただきます。 ・全社リスク管理方針の作成及びPDCA ・各種リスク管理規程作成及びPDCA、BCP（事務） ・当局対応、各種報告、届出（経済安保、NISC対応窓口） 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■投資信託商品に関する法務業務への興味 ■投資信託に関する知識 ■PCスキル（基本的なExcel, Word, PowerPointなどの操作） [歓迎] ◇資産運用会社での商品関連業務の経験（商品法務の経験あれば尚歓迎） 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～ 42歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 投資信託商品に関する法務業務 【仕事内容】 大手資産運用会社の商品企画部門にて、投資信託商品に関する法務業務の担当者の募集です。業務を通じて約款の見方や協会規則についての知識が得られます。 ◇資産運用会社での投資信託商品に関する法務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■日本または国外で、コンプライアンスや企業法務関連業務の経験があること ■英語：外国人との間で英語を駆使して協議、コンプライアンス関連業務が可能な程度の英語（ヒアリング、ライティング、スピーキング）能力を有すること ※同社では、非喫煙者の方を対象としております 【歓迎要件】 ▼ライフサイエンス/製薬企業でのコンプライアンス又は企業法務の経験が3年以上あること ▼国内外の弁護士資格を有すること [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 グローバルコンプライアンス（年収900万円～1100万円） 【仕事内容】 ★オンコロ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融機関において、リスクマネジメント（オペレーショナルリスク）、危機管理、委託先管理等のいずれかの領域での経験（５年以上、なお、提示した領域を合算して５年以上であれば可。） ・風評リスクや苦情管理に関する情報収集およびそれに基づく再発防止策の策定経験 ・BCP訓練の計画、実施経験 ・外部委託先管理のルール制定、管理の経験 [歓迎] ＜その他あると望ましい経験・スキル＞ ・クレジットカード、資金移動事業における２線業務経験 【職種名】 法務:金融ガバナンス部 金融リスク統括・金融リスクマネジメント担当（課長クラス） 097 【仕事内容】 金融・決済サービスにおけるオペ

仕事内容【必須資格】 弁護士 【求人のポイント】 法務担当者として、契約書の審査、作成を中心に幅広く担っていただきます。東京都千代田区にある、弁護士資格保有者歓迎！若手活躍！働きやすい環境！前年比350%の売上高を達成！M&A仲介でDX化を推進する成長中上場企業の求人です。 【応募資格】 ＜学歴＞ 大学院卒、大卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎実務経験３年以上（法律事務所、司法書士事務所、事業会社の法務部いずれも可） ◎M&Aに関する知見や実績を積みたい方 【歓迎業務経験】 ○組織再編を含む商業登記の経験がある方 ○M&Aの実務経験がある方 ○コミュニケーション能力の高い方 ○課題に対して

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法務・コンプライアンスのご経験 10年程度 ・部門マネジメント経験 [歓迎] ・サービス業界/人材業界での在籍経験がある方 【職種名】 リスク管理部＜部長候補＞ 【仕事内容】 ・コンプライアンス監査 ・不正行為調査 不正行為防止対策 リスクコントロール戦略立案 ・個人情報保護 リスク評価 ビジネスコンプライアンス リスクコントロール監査 ・弁護士との折衝 当局対応 コンプライアンス社内規定作成 ・コンプライアンスマニュアル作成 コンプライアンスガイドライン作成 ・内部通報対応 コンプライアンス研修企画 コンプライアンス違反対応 ・危機管理・BCP ・部門マネ