滋賀県栗東市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 270000~280000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 滋賀県栗東市下鈎477-１アラモードK A号室 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介する

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊月１７日勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅介護支援事業者が作成したケアプランの内容点検・助言、給付 費の請求状況やサービス提供状況の確認、窓口での受付、相談業務 や電話対応、窓口業務・パソコン入力等の業務 選考場所：栗東市役所会議室 受付場所：１５分前に栗東市役所１階長寿福祉課へお越し下さい 変更の範囲 変更なし

仕事内容滋賀県栗東市でケアマネジャーとしての新しい一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で支援の輪をつなぐお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、必要な介護サービスや支援をつなぐ役割を担います。 ・利用者様やご家族の状況・希望の把握 ・生活課題に合わせたケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・利用者様の状況に応じた支援内容の見直し ・継続的な相談対応やケアマネジメント ◆ 支

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ 【給与】 月収 193000~366080円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 給与内訳 ・基本給：176000円～278080円 ・職責手当：12000円～24000円 ・移動手当：5000円～20000円 【住所】 滋賀県栗東市手原3丁目11-12 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 199000円 賞与：年2回（6ヶ月） 【住所】 滋賀県栗東市小野363 【アクセス】 JR草津線手原徒歩20分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 家族手当 / 職務手当 / 資格手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 家族手当： 配偶者 配偶者：10000円 / その他：1000円 その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格

勤務時間固定時間制 8:30～17:00(休憩60分)

仕事内容栗東市／特別養護老人ホーム／ケアマネージャー／パート／車通勤可／滋賀に多数事業所構える大手法人です/6022_210492 特別養護老人ホームでのケアマネ業務 特別養護老人ホームのケアマネージャー・パート求人です。 【施設概要】 開設：平成14年 定員：70名（特養60名/短期入所10名） 【おすすめポイント】 ・人事評価制度導入。職員の成果や頑張りが評価され昇給に反映されます ・滋賀県民間社会福祉事業職員共済会 加入あり ・外部研修への参加補助あり ・機械浴や多様な車いす、リフト等、最新の設備導入で職員が安心して働ける環境です！ ・実際に現場から出た声を集めて、改善できることは一つ一

仕事内容居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般 ＜業務内容＞ ・ケアプラン作成 ・定期訪問 ・書類業務 ・請求業務 ・事務作業全般

仕事内容●高齢者のニーズに応えた中立、公平なアセスメントとケアプラン 作成 ●担当人数は、少人数から開始 ●初心者や子育て中、ブランクのある方も歓迎します 【変更範囲：介護職員】

仕事内容【がん末期・難病特化型施設】リヤンド-絆-栗東の主任ケアマネジャー募集！安心と絆を感じる職場で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給332,650円〜 ≪基本給≫ 250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:30,000円 役職手当:50,000円 職種改善手当:2,650円 車両手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験

仕事内容滋賀県栗東市の主任介護支援専門員（居宅介護支援事業所の管理者） (正社員) | 社会福祉法人 すみれ厚生会 栗東すみれ園 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ・管理者業務全般 ・ケアプラン作成、相談援助 ・その他付随業務［変更範囲：会社の定める業務］ (滋賀県栗東市) ▼職種 主任介護支援専門員（居宅介護支援事業所の管理者）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給286500〜356500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）)207500〜257500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固

仕事内容＼居宅介護支援で主任ケアマネ募集【年間休日113日】【賞与・昇給あり】頑張りをしっかり評価◎資格を活かして長期安定勤務が叶う職場です 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー専任のお仕事をお任せします 〈お仕事内容〉 ケアプラン作成・モニタリング・アセスメント サービス担当者会議の調整 利用者宅訪問 その他相談等のサービス 介護ソフト入力（ほのぼのネクスト使用） 社用車・スマホ・PC貸与(1人1台ずつ貸与) ◎経験が無い方も歓迎いたします 募集概要 職種：主任ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：月給：223,750円～283,5

仕事内容滋賀県栗東市で主任ケアマネジャーとしてキャリアを築くチャンス！NSリヤンド 株式会社があなたを待っています ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える主任ケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅で、入居者様が安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担っていただきます。 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス担当者会議の調整、開催 ・ケアマネジャーへの助言や支援 ・入居者様の生

勤務時間週2日以上 1日3時間〜（9:00〜18:00の間） <シフト例> ・09:00〜13:00 ・13:00〜16:00 ・10:00〜17:00 など ご希望に合わせて働けます！

仕事内容【ガクチカ】業界の裏側を見られる！企画補助・事務補助のお仕事☆企画力や傾聴力・調整力が身につきます ▼仕事内容 介護施設でのアルバイト＝介護スタッフだけじゃない！ そんな介護福祉業界の裏側が見られるお仕事です。 <お仕事内容> 介護施設におけるケアマネジャー業務のサポート ・入居者さんとのコミュニケーション ・システムへの記録入力 ・書類整理 など ☆ケアマネジャー（介護支援専門員・ケアマネ）って？ 皆さんは介護サービスを受けるときには必ずケアプラン（介護計画）の作成が必要って知っていましたか？ 1人1人に合ったプランを計画・立案したり、介護サービスを受けられるよう相談に受けたりするだけ

仕事内容職員の皆さまの頑張りをきちんと評価できる職場◎昇給・賞与を支給します♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で働きやすい！デイサービスを支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 仕事内容 デイサービスで、ケアマネジャーとして利用者様の生活を支えるお仕事です。 ・利用者様の状況や希望を踏まえたケアマネジメント ・介護サービスに関する相談対応 ・関係職種との連携や調整 ・利用者様に寄り添った支援の検討 利用者様一人ひとりに向き合い、安心してサービスを利用できるよう支援します。 ◆ デイサービスでの働き方 日勤専従の勤務形態で

勤務時間8：30～16：30 ※勤務日数はご相談ください。

仕事内容【賞与実績あり◎土日祝日休み♪】夏季休暇・リフレッシュ休暇あり◎未経験の方でも歓迎♪経験者は優遇致します◎＜栗東市小平井＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/日祝休み/事前見学OK 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【仕事内容】 ケアプランの作成 在宅利用者のサービス調整 担当者会議の開催、運営 その他、相談業務 【応募要件】 介護支援専門員 普通自動車免許（AT限定可） 【施設概要】 土日祝休みです。 未経験者、経験者共に歓迎いたします！ 経験者の方は優遇します。 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日

仕事内容【求人のポイント】 ◇訪問介護での居宅ケアマネ ◇夜勤勤務なし ◇年間休日120日 ◇土・日祝休み 【施設形態】 訪問看護 【職種名】 ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 栗東市にございます「ヘルパーステーションなないろ」にてケアマネとして従事していただきます。 ・居宅サービス計画作成 ・在宅利用者のサービス調整 ・担当者会議の開催、運営 ・その他、相談業務 ※資格・経験必須 【勤務地】 滋賀県栗東市小平井3-1-27 JR琵琶湖線「草津駅」から徒歩30分・琵琶湖線「栗東駅」徒歩で22分 【給与】 月給：212,800円～ 【給与内訳】 基本給：212

仕事内容充実したキャリアを築く！居宅介護支援事業所 ゆうきでケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給255,000〜260,000円 ≪基本給≫ 220,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 介護支援専門員手当:15,000円 管理者手当:15,000円 マイカー手当:5,000円（自家用車かつ軽自動車の方のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分 ≪昇給

仕事内容【募集停止中】LINEで友だち登録していただくと、募集再開をお知らせいたします！ こちらの求人は、現在募集を停止しております。LINE友だち登録していただ方には、募集再開のお知らせをお送りします。 有料老人ホームのご入居者様お一人おひとりに応じたケアプランを作成して頂きます。 ご本人、ご家族、医師など周りの方々とも連携して、ケアマネジメントの根幹となる重要な役割を果たしていただきます。スキルアップのための研修もあり、知識や技術を高めることができる環境です。 【チャームのポイント】 【DX×ICT化】最新技術でスタッフの負担を軽減！ 年間休日115日+バースデー休暇+充実の福利厚生 建物の

仕事内容ケアマネージャー（訪問介護事業所）|正社員|滋賀県栗東市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 定年制あり（一律70歳）

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 管理職業務 【給与】 月収 300000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 滋賀県栗東市小野363 【アクセス】 JR草津線手原徒歩20分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【採用担当者に聞きました】 Q1 栗東すみれ園はどのような施設ですか？ A1 当施設では、長期入所で88名・ショートステイで12名の方が生