ケアマネジャー - 兵庫県丹波市 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームでの施設ケアマネージャー業務全般、 （施設ケアプラン作成、介護運営） 当法人は地域福祉を支える社会福祉法人です。 医師・看護・介護職等と連携し、チームで支援方針を検討します。 利用者一人ひとりに応じた施設ケアプランを作成します。 他職種の調整役として、安心できる支援体制を整えます。 地域に根差した福祉の実現に取り組める方を整えます。 ※法人内の他事業所又は他職種への配置転換の可能性があります。

仕事内容・ケアプランの作成業務。 ・ご利用者様、ご家族相談業務。 ・モニタリング、認定調査他のサービスへの連絡調査業務。 ・介護給付費の管理 ・管理者候補は管理者業務 （変更の範囲）変更の可能性なし

仕事内容地域包括支援にセンターおけるケアマネ業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談支援業務（窓口・相談） ・包括的・継続的ケアマネジメント支援業務（地域連携） ・地域の医療・福祉・介護関係者とのネットワークづくり など 業務変更範囲あり：法人の定める業務 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容地域包括支援センターにおける相談業務 在宅利用者のケアプラン作成 関係先との連携、調整等 変更範囲：変更なし

仕事内容要介護認定業務 ケアプランの作成・管理 給付管理業務 要介護者本人とその家族からの相談業務 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 兵庫県丹波市柏原町母坪の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 介護支援専門員|居宅介護支援事業所 ■コメント 母体安定/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/兵庫県丹波市柏原町母坪 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護支援専門員/居宅介護支援事業所 ■仕事内容 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 ・･相談に基づくｹｱﾌﾟﾗﾝの作成業務｡ ・ご利用者様､ご家族相談業務｡ ･ﾓﾆﾀﾘﾝｸﾞ､認定調査他のｻｰﾋﾞｽへの連絡調査業務｡ ■給与 月給:251000円~351000円 ■勤務地 兵庫県丹波市柏原町母坪 ■勤務時間・曜日 (1)8時3

仕事内容介護支援専門員|居宅介護支援事業所 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 ・･相談に基づくｹｱﾌﾟﾗﾝの作成業務｡ ・ご利用者様､ご家族相談業務｡ ･ﾓﾆﾀﾘﾝｸﾞ､認定調査他のｻｰﾋﾞｽへの連絡調査業務｡ 福利厚生充実/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/兵庫県丹波市柏原町母坪 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料

仕事内容◇介護支援専門員としての業務全般◇ 居宅介護支援事業所における相談業務全般をお願いします。 ・在宅利用者様のケアプラン作成 ・関係先との連携、調整等

仕事内容ケアプランを立案し、プランに沿った 入居高齢者の日常生活上のケア（食事・排泄・入浴）や 栄養管理・リハビリや 行事の企画、実施（夏祭り、敬老会、クリスマス、もちつき等） を遂行します。 資格取得しているが未経験者の方、ブランクのある方も歓迎します 。 記録はパッド入力。インカムの活用により現場でのコミュニケ一シ ョンも円滑。眠りスキャンセンサーの使用で精神的負担も軽減。 変更範囲：変更なし

仕事内容賞与年間4.15ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-5675(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネ

仕事内容【仕事内容】 ・利用者様のニーズに基づいたケアプランの作成 ・介護に関する相談受付およびアドバイス ・介護保険の申請代行手続き ・各介護サービス事業所との連絡・調整 ・行政機関等とのやり取りおよび連携 ・地域イベントへの参加や他施設との交流 ・その他付随する業務 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コ