労務 年齢不問 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容山九株式会社 【人事労務スタッフ】未経験歓迎／賞与年3回／年休124日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【20～40代活躍中！未経験からでも定着率◎人事労務全般を担当頂きます。】配属先の上司も中途入社なので安心下さい！経験を踏まえて指導します。・労務管理 ・給与管理 ・人事制度(評価・賃金・福利厚生制度の運用) ・社外・現場対応(取引先対応や現場との連携による課題解決) ・労働組合対応(折衝・協議・調整・課題解決など) ・組織活性化(社内イベント企画等) ・採用(選考、入社対応) ・人材育

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事業務経験がある方 [歓迎] ・人事制度設計や組織開発の経験 【職種名】 人事（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 人事総務業務全般を幅広くご担当いただきます。 ・採用戦略：必要な人材像を定義し、採用計画を立案する。新卒・中途採用のバランス、採用チャネルの選定。 ・人材育成・研修計画：スキルアップやキャリア形成のための教育制度。次世代リーダーの育成。 ・評価賃金制度：公平で納得感のある評価基準。成果に応じた賃金体系。 ・労務管理・働き方改革：法令遵守、労働環境改善。働き方の柔軟性（リモート・フレックスなど）。 ・組織開発：社内コミュニケーションの活性化。企業文化の

仕事内容顧問先事業主の労務管理の相談・指導業務、労働保険・社会保険 の手続業務（電子申請）、給与計算など 就業規則等諸規則及び３６協定の作成・変更、助成金申請、年金 相談業務など 社会保険労務士事務所及び労働保険事務組合として、社会保険・ 労働保険について、関係行政への申請、届出、調査立ち合いなど その他、社労士及び事務組合の通知・案内文書・メールなどの作 成業務 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険・雇用保険・労働保険に関する申請手続き、給料計算その 他、社会保険労務士業務の補助 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：11時50分〜20時05分 就業時間に関する特記事項：前後にずれる場合あり、休憩時間含む 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年間勤務日数の上限が２００日のため、土日祝日以外でも勤務しな い日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・定時制生徒等（約５０名）の補食給食（パン食などの簡単な調理 ）に関すること。 ・給食室の管理（清掃等） ・車での食材等の買い出し ※調理師免許は不要です。 変更範囲：なし

仕事内容【時給1,500円×15時上がり×土日祝休み×残業なし】 年齢不問 副業OK 未経験OK 人と企業をつなぐ◎派遣スタッフを支えるオフィスワーク♪ 老舗グループ企業の安定基盤のもと、 あなたの人生経験を「人を支える仕事」に活かしてください。 ＼この求人の注目ポイント／ ️老舗ステンレス鋼材商社グループの安定基盤 ️未経験からチャレンジできる人材コーディネート業務 ️年齢不問＆副業OK！ライフスタイルに合わせて働けます *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 派遣スタッフさんが 安心して働けるようサポートしたり、 企業様との打ち合わせを行う 「労務管理・営業サポート」のお仕

勤務時間09:00～16:00／10:00～17:00／08:45～14:45／09:00～15:00／10:00～16:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1100~1500円 仕事内容： ☆★未経験スタートOKの士業ワークにチャレンジ♪ 年齢＆ブランク不問です★☆ 「やりがい」を感じられる、顧問先事業所の労務管理！ 【具体的な仕事の内容】 ◆労働保険・社会保険に関する事務作業、各官庁への届出 ◆勤怠集計、データ入力、帳票作成など給与計算業務 ◆顧問先企業からの問い合わせ電話対応 ◆顧問先企業との書類の授受 ◆労務管理 ◆その他、雑務 など 知識や経験はゼロからでもＯＫ！やる気のある人を応援します。 「明日も働きたい、そう思える職場作りを」をモットーとして、当事務所では『仕事』に対して素晴らしい発想と行動ができる人材として

仕事内容ホテル管理業務 【具体的な業務内容】 ・ホテル（主にビジネスホテル）の建物、設備、清掃等の管理 ・ホテルのオーナー等への営業訪問 ・施設の保守・管理、修繕提案 ・客室清掃員の労務管理 ・パソコンによる資料作成 ※経験者優遇 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については、ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆休み 有給休暇は法定通り

仕事内容社会保険労務士事務所の補助業務のお仕事です。 社会保険労務士事務所では、顧問先の総務・人事のお仕事をサポー トしております。 実務経験を生かして、国家資格に挑戦することも可能です。 ・Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌでの書類作成及びデータ入力作業 ・業務ソフトでの給与計算及び電子申請業務 ・年金請求手続きにおいての事務処理業務 ・顧問先への書類手渡し、郵送業務 ・ファイリング、書類整理等 ・電話対応 ・その他雑務をお願いします。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間8：15～17：45の間で週3日以上、 週20時間以上勤務できる方 ※勤務時間はご希望の時間でご相談 残業はありません

仕事内容社労士事務所のパートスタッフさん募集☆ 給与計算・労務の経験不問！ 異業種からの転職者多数活躍中 お互いにサポートをしながら安心して働ける環境作りを大切にしています。 【スキルアップを全力サポート】 外部セミナーの受講、研修制度、社内勉強会、資格取得支援制度が充実。 受講費用はすべて事務所が負担しており、秘書検定や給与計算実務能力検定などの資格取得を応援します。 資格取得すると事務所から表彰や資格手当の支給があります。 【当事務所で働くことの魅力】 ・従業員規模数名～数百人、様々な業界の事業所様の支援を行っていますので、多様な労務業務に携わることができます。 ・社会保険や労働基準法など、人

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での人事・総務経験（業界・業種経験不問） 【尚可】 ・製造業の事業所（開発拠点や工場）での人事経験 ・日常会話レベルの英語力（海外現法への出張機会があるため） 【募集背景】 事業組織拡大に伴い、求められるテーマがエンゲージメント、チャレンジ文化など複雑かつ高度化し、業務領域も広がっていることを踏まえ、組織強化のための増員採用です。 ★モノ作りに近い製品開発、製品工場の人事総務として、労務、採用、社内広報など幅広い経験・キャリアを築くことが出来ます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】

仕事内容＼労務管理がメインの内勤スタッフですドライバーが働きやすい環境づくりをお任せする＜正社員＞内勤スタッフを募集します★まずはカンタンな事務作業などからスタート。ExcelなどのPCスキルがあればご応募OKです♪ベテラン内勤スタッフが常に事務所内にいるので、不明点はいつでも質問していただけますよさらに安定企業ならではのキャリアパスも用意。資格支援で国家資格をGET⇒ゆくゆくは営業所長も夢じゃない…！残業月平均10～20hなうえ、月8～9休みの完全週休2日制でプライベートの時間もしっかり確保できますよ☆ 資格支援でキャリアアップ可能！将来的には営業所長も目指せる♪完休2日制＆残業月10～20hで働

仕事内容【従業員の管理スタッフ（幹部候補/正）】土日祝休み・年間休日125日U/Iターン・移住歓迎引越費用全額負担充実した≪研修≫、≪福利厚生≫などで定着率も◎（三重日勤：四日市市久保田） ▼仕事内容 ■現場従業員の労務管理・勤怠管理・育成指導等 ■課題抽出と改善に向けた対策の提案・実行等 ■クライアントへの相談や提案等 変更の範囲：変更なし (三重県四日市市) ▼職種 その他人事・労務関連職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ■試用期間の給与条件：本採用時と同じ (正社員) ▼勤務時間 09:00~18:00 (三重県四日市市) ▼休日・休暇 土日祝休み (正社員) ▼応募資格

勤務時間ご希望の勤務時間をお選びいただき、 その時間帯での固定勤務となります。 ・13:00～17:30（週3日勤務） ・14:00～17:30（週5日勤務） ＜勤務日＞ 月～金（平日） ※祝日は出勤あり ※原則土日休み（まれに土曜出勤あり） 扶養内勤務可能 労働時間制度 固定時間制

仕事内容短時間パート／落ち着いた職場で無理なく働けます／40代・50代活躍中 40代・50代の女性スタッフが中心に活躍中！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,100円～ ※17時以降は時給1,200円 【勤務地】 三重県鈴鹿市三重県鈴鹿市平田町1907 本田技研工業株式会社 鈴鹿製作所内 募集情報 「久しぶりのお仕事復帰」 「体に負担の少ない仕事がいい」 そんな方にもぴったりの環境です◎ 作業はシンプルで覚えやすく、 周りのスタッフがしっかりサポートしますので、 未経験の方も安心してスタートできます。 【仕事内容】 〈作業服と保護具の整理〉 ク

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 (1)8:00～17:00(製造) (2)9:00～14:00(レジ) (3)17:00～19:00(レジ) ※この時間帯の中で短時間でも可 詳細は面接時に相談しましょう。 ※実働が6hを超える場合は休憩45分あり ※実働が8hを超える場合は休憩60分あり ＜こんな働き方が可能です＞ 「Wワークとして働きたい」 「扶養内パートとして」 「学校と両立してバイトしたい」 「レギュラーワークとして頑張りたい」など ＜ここがPOINT＞ ◆シフト決定後の急な予定等によるシフト相談もOK ◆お子様の体調不良などでの急な休み相談もOK ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 【以下の感染対策を実施中です】 ・勤務時のマスク着用OK ・消毒液の常備 ・レジカウンターの飛沫防止シート設置 ・釣銭トレー利用 ・トングやトレーの除菌 ・商品用ガラスケース設置（一部店舗）

仕事内容【パン製造・販売スタッフ】 ≪履歴書不要≫幸せな香りが漂うお店♪シフト相談OK！年齢不問 【101】ブーランジェ 津新町店 ■ 給与 時給1087円～＋交通費 ■ シフト 週2日以上、1日3時間以上 ■ アクセス 近鉄名古屋線津新町駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜 ■ 勤務地 津市 ★幅広い年代が活躍中★ “パンが好き”なら未経験でもOK！ もちろん経験者も大歓迎♪ 短時間～長時間まで相談可◎ 履歴書不要！ ＼日常に溶け込んだハートフルなベーカリー／ フジパングループの運営するパン屋さん♪ 焼きたてパンはひとつずつお店で丁寧に手作り◎ 難しいスキルなどは必要ありません★

仕事内容・受託企業の社会保険・労働保険事務等 ・労働保険事務組合の事務 ・ソフトウェアによる給与計算事務 ・行政機関等への提出業務（電子申請を含む） などの業務を担当していただきます。 「業務の変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間[営業時間]24時間営業 ●レジ・品出し 22：00～翌6：00 土日含む週2日～OK！（例：金曜日・土曜日勤務など） シフトはお気軽に相談ください。 ★週20時間未満の勤務もしくは扶養範囲内の勤務になります。 （社会保険適用外）

仕事内容『ラ・ムー津南店』 ☆深夜☆ レジ・品出しスタッフ募集中！ レジ、品出し、商品整理など 【具体的には】 商品のレジ打ちや入荷されてくる調味料・食品等の 商品補充やお客様対応をしていただきます。 深夜はお客様が少ない時間帯のため品出し業務がメインです。 レジ業務はキャッシュのやり取りクレジットカードの処理などもないから すぐに慣れていただけますよ。 まずは売場の場所を覚えるところから スタートするので未経験の方もご安心ください。 お客様のご案内など毎日新鮮な気持ちで 働いていただけます。 『ラ・ムー津南店』 大黒天物産株式会社が運営する 食品ディスカウントスーパー でのお仕事です。

仕事内容【仕事内容】 【未経験OK★お守りの製造・軽作業スタッフ！手順通りで進めるシンプル作業◎コツコツ派にぴったり♪】 製造工場内での軽作業をお任せします。 ■ お守りの組立・製造作業 パーツを組み合わせてお守りを仕上げる作業です。決まった手順に沿って進めるだけなので、未経験の方でも安心◎ ■ 検品・チェック作業 印刷のズレやキズなどがないかを目視で確認します。基準に沿ったシンプルなチェック作業です。 ■ 部品準備・仕分け作業 製造に使用する部品を揃えたり、種類ごとに仕分ける軽作業を行います。 ■ 配送補助・回収サポート 完成品の運搬や回収など、近隣エリアでのサポート業務も一部お任せします

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：会計・決算（補助）業務の集中・期限切迫時の対応のとき、１日７ 時間、６回を上限として月７５時間、年７２０時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は所定労働日数に応じて法定通り付与します。

仕事内容会計、許認可、労務業務の補佐。 お客様の書類をお預かりパソコンで入力する作業。 （パソコン作業：データー入力、文字入力） 変更範囲：会社の定める業務