療育 - 埼玉県さいたま市 の求人・転職・中途採用

仕事内容■お仕事内容 ・児童発達支援・放課後等デイサービス ・専門的なマンツーマン・運動療育に特化した支援を提供します。 ・埼玉県内では初、全国的にも数えるほどしかない療育スタイルなので未経験で当たり前、不安を感じて当たり前です。 ・分からないことは経験豊富な事業責任者、一緒に働くスタッフと相談しあって解決していきましょう。 ・保護者様の支援 ・ご利用契約 ・支援や対応方針の決定／利用枠の管理 ・支援スタッフのフォロー ・関係機関との連携など

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日120日/送迎なし 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ月給28.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～ 【月給】285,000円～ <内訳> 基本給 179,400円～ 固定残業代 20,600円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 85,000円(児発管修了した場合、105,000円※要資格証提出) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給27.7万円～/送迎なし/残業ほぼなし 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,000円～387,000円 【月給】277,000円～387,000円 <内訳> 基本給 203,000円～253,000円 固定残業代 37,000円～47,000円(20時間分/超過分は別途支給) 業務手当 10,000円(完全シフト制による手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手当)

仕事内容★実務経験５年以上の保育士さんはスタート給与を優遇★ ワークライフバランスを大切に 子どもたちの可能性をサポートしてください！ 【職種】 児童発達支援施設 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応えま

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市大宮区高鼻町2-1-1 【施設名】 元気キッズビブリ教室 【PRメッセージ】 ◆「ペア指導型の療育」楽しく成長を支援♪ 当施設は、1対1でのマンツーマンではなく、2～3名でのペア指導型で行うのが特徴。 一人ひとりが集団の中で能力を発揮できるように、お友だちとの関わりも合わせた支援を大切にしています。 子どもたちの「できること」「苦手なこと」に対して適した環境や課題を設定。 声のかけ方を工夫していくことで、その子の「今」に合った療育の時間を提供していきます。 保護者からの細やかな聴き取りを通じて半年ごとの個別支援計画を作成し、保護者の方へ日々のフィードバックを大

仕事内容児童・幼児の発達支援事業の指導員 ２歳～就学前を対象に、様々な療育プログラムを通して、 子どもたち一人ひとりが本来持っている個性を伸ばせるよう 支援します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市北区日進町2-1914-1 【施設名】 ハッピーキッズスペースみんと大宮日進 【PRメッセージ】 ◆多彩な療育プログラムで、子どもたちのさまざまな自立を支援♪ 当施設では、学習・運動・音楽・社会活動など、多彩な療育プログラムで子どもたちのもつ能力や個性を伸ばす支援をおこなっています。 ほかにもゲームやディスカッションによるコミュニケーション力向上、創作活動や外出、地域交流などのレクリエーションによる社会的スキルの習得など、身辺自立から社会性・経済性のある自立まで、幅広い支援も特徴です！ ◆運動を通して心と体に元気をとどける！ 当施設の特徴の一つが、子どもたちそ

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市緑区東浦和1-8-12 【施設名】 フォレストキッズさとむら東浦和教室 【PRメッセージ】 ◆「個別療育」で多様な特性を輝かせる♪30年以上の実績がある医療法人が母体です！ 当施設は、30年以上の実績がある医療法人を母体とした児童発達支援事業所です。 受け入れ対象は、自閉症スペクトラム障がいや知的障がい、協調性運動障がい、グレーゾーンなど、さまざまな特性をもつ未就学児。 「個別療育」を基本に、子どもたち一人ひとりにしっかりと向き合い、多様な特性を輝かせるサポートをおこなっています。 こうしたマンツーマンの療育が評価され、遠方からもこられるご利用者もいるほど地域

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給32万円～/日祝休み◎ 年休120日/働きたい8つの魅力あり！/最先端＆世界基準の個別療育を中心にした支援が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～430,000円 【月給】320,000円～430,000円 <内訳> 基本給 290,000円～ 固定残業代 30,000円(15時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月(公共交通機関利用、車通勤は20円/km) 資格手当 家族手当 特別手当(入社時) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(個人評

仕事内容【賞与年2回×家賃補助あり】年間離職率7％！働きやすさと専門職としての成長を重視している職場で児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 ┗具体的には、指導員の管理（シフト作成や教育指導）や保護者さまとの面談など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 【一日の流れ】 09:30 出勤 10:00 療育 11:00 療育 12:00 昼休み 13:00 療育 14:00 療育 15:00 療育 16:00 療育 17:00 事務作業 資格: 児童発達支援管理責任者研修修了 「児童発達支援管理責任

仕事内容最新のレジリエンス療育を提供！ ★土日祝休み★ オープニングスタッフを募集します！ ★保育士を募集中！★ 物事が思い通りにいかず落ち込んだときにレジリエンスを機能させ、気持ちを切り替えてやり直そうという意欲、『折れない心』を育んでいきます。 ・児童発達支援（未就学児メイン）の現場業務 ・支援内容の記録等の事務作業 ・保護者との相談や面談対応（管理者） 下記発達支援の1日の支援の流れとなります。 ■1日の流れ（ある日の例） 10:00 朝礼(本日の流れの共有)・療育準備（療育案・資料作成など） 12:00 昼食・休憩 13:00 療育準備＆送迎 14:00 児童来所① 15:30 療育準

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/年間休日120日日月祝休み 送迎なし/全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/月給22.6万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～266,000円 【月給】226,000円～266,000円 ※経験・スキルを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(6か月定期の場合は上限216,000円) 住宅手当(規定あり) ひとり親手当 5,000円/月 ひとり親特別応援手当 50,000円×2回/年(小学生以下の子どもがいる方が対象) 昇給あり(年1回※本人

仕事内容[仕事内容] ・メイン業務：店舗運営・スタッフのシフト調整などの管理業務（パソコン作業がメインです） ・発達障害児童の個別支援計画の作成や評価 ・学習支援・生活支援等 [給与] 月給460,000円〜 給与内訳 ・基本給：170,000円～ ・職務手当：290,000円 【年収：552万円～】 ※試用期間6ヶ月（期間中同一給与支給） ※固定残業代なし

仕事内容<仕事内容> オープンしたての施設で児童発達支援管理責任者を募集します！ ＼2025年10月にオープンしたばかりの新しい児童発達支援施設です！／ 子どもたちの夢を育み、応援する場所、それが「ゆめラボ」です。 たくさんの「できた！」を積み重ねながら、子どもたちの未来に寄り添い、一緒に理想の支援を形にしてみませんか？ オープンしたばかりの児童発達支援教室「ゆめラボ 与野教室」 これから一緒に新しいチームを作っていくための【児童発達支援管理責任者】を募集します。 あなたの経験・想いを存分に活かし、支援体制やチームづくりに携わることができます。 新しい環境の中で、自身の経験を活かしながら、一緒に

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/2025年秋オープン！/送迎なし◎ 月給40万円～/実働7時間45分、残業ほぼなし/入社時＆定期研修で安心スタート正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ 【月給】400,000円～ <内訳> 基本給 205,000円～ 児童発達支援管理責任者手当 100,000円 固定残業代 95,000円～(40時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(個人と会社業績に応じて支給) ■試用期間3か月/契約期間に準ずる ■雇用期間6か月/期間中は契約社員として雇用

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市大宮区高鼻町2-1-1 【施設名】 元気キッズビブリ教室 【PRメッセージ】 ◆「ペア指導型の療育」楽しく成長を支援♪ 当施設は、1対1でのマンツーマンではなく、2～3名でのペア指導型で行うのが特徴。 一人ひとりが集団の中で能力を発揮できるように、お友だちとの関わりも合わせた支援を大切にしています。 子どもたちの「できること」「苦手なこと」に対して適した環境や課題を設定。 声のかけ方を工夫していくことで、その子の「今」に合った療育の時間を提供していきます。 保護者からの細やかな聴き取りを通じて半年ごとの個別支援計画を作成し、保護者の方へ日々のフィードバックを大

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAI TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は発達障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳～シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で170店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。発達障がいのある子ども達が切り

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日130日＆残業ほぼなし送迎なし 月給25万円～/プロになれる研修＆サポート充実/現場を大切にするスタッフファーストの会社正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給】250,000円～320,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 指導員手当 10,000円 土日出勤手当 20,000円 処遇改善手当 20,000円～(1年目50％：20,000円～、2年目から100％※入社から15か月以降40,000円～60,000円) 資格手当 10,000円～25,000円(処遇改善加算実

仕事内容管理者兼務の児童発達支援管理責任者 発達障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応えます。 スタッフ1名につき

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 特定非営利活動法人輝HIKARI 輝HIKARIみらいキッズ 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/日祝休み◎ 正社員 年間休日120日/全国の支援者と積極的に交流！「学習・運動・創作・社会体験」で成長支援月給22.8万円～/正社員/資格必須 ◆「学習・運動・創作・社会体験」で未来につながる成長を支援♪ 当施設は、「からだを動かすこと」と「集中して取り組むチカラ」を身につけ、成長につなげる活動をおこなっています。 主な療育は、学習支援・運動体験・創作体験・社会生活体験など。 多彩な内容から、子どもたちの特性や発達段階に応じた支援を提供するこ