療育 - 埼玉県さいたま市 の求人・転職・中途採用

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市大宮区高鼻町2-1-1 【施設名】 元気キッズビブリ教室 【PRメッセージ】 ◆「ペア指導型の療育」楽しく成長を支援♪ 当施設は、1対1でのマンツーマンではなく、2～3名でのペア指導型で行うのが特徴。 一人ひとりが集団の中で能力を発揮できるように、お友だちとの関わりも合わせた支援を大切にしています。 子どもたちの「できること」「苦手なこと」に対して適した環境や課題を設定。 声のかけ方を工夫していくことで、その子の「今」に合った療育の時間を提供していきます。 保護者からの細やかな聴き取りを通じて半年ごとの個別支援計画を作成し、保護者の方へ日々のフィードバックを大

仕事内容<仕事内容> 《未経験OK》オーダーメイド療育で子どもに寄り添う児童指導員｜月給27.7万円～／年休120日以上！ ウェルビー株式会社が運営する児童発達支援・放課後等デイサービス『ハビー』は、発達に不安のあるお子さま一人ひとりの個性を大切にしながら、「その子らしさ」を伸ばす療育を提供しています。 私たちの理念は、「すべての人が“希望”を持てる社会の実現」。 お子さまやご家族の想いに丁寧に寄り添い、チームで支える安心の環境づくりを大切にしています。 働くスタッフ同士の連携も密で、「困ったときはお互いさま」と声をかけ合えるあたたかい職場です。 そんなハビーの教室で、あなたには児童指導員として

仕事内容０歳から６歳までの未就学児対象の児童発達支援事業所での児童発 達支援管理責任者の業務全般。 保護者様の相談対応、モニタリング、個別支援計画の作成、個別療 育、地域の療育センター等との連携など。 １日の定員１０名、１回９０分の個別療育を実施。ＴＥＡＣＣＨ（ ティーチ）プログラムを導入。 「学習メインの個別療育」と「体を動かして体幹を鍛える個別療育 」頭と身体を動かした療育をしていきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市緑区東浦和5丁目9-7 【施設名】 フォレストキッズさとむら東浦和第二教室 【PRメッセージ】 ◆「個別療育」で多様な特性を輝かせる♪30年以上の実績がある医療法人が母体です！ 当施設は、30年以上の実績がある医療法人を母体とした児童発達支援事業所です。 受け入れ対象は、自閉症スペクトラム障がいや知的障がい、協調性運動障がい、グレーゾーンなど、さまざまな特性をもつ未就学児。 「個別療育」を基本に、子どもたち一人ひとりにしっかりと向き合い、多様な特性を輝かせるサポートをおこなっています。 こうしたマンツーマンの療育が評価され、遠方からもこられるご利用者もいるほど

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAI TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は発達障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳～シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で170店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。発達障がいのある子ども達が切り

仕事内容◆保育所・学童等運営を手掛けるグループ法人運営◆新規開設の児童発達支援事業所◆年間休日115日以上◆住宅手当・扶養手当あり◆退職金制度あり◆武蔵浦和駅最寄り 【おすすめポイント】 経営が安定している/年間休日110日以上/日・祝休み/4週8休以上シフト制/公共交通機関の便が良い/産休育休が取得可能/退職金あり/残業少ない 【おすすめコメント】 社会福祉法人三樹会は、保育園や学童クラブなどを埼玉県、東京都で多数運営している法人です。 今回新たに児童発達支援事業所を開設予定。 事業所の立ち上げから一緒に携わっていただける方を求めています。 ・ワークライフバランス 年間休日は115日以上あり、

仕事内容<仕事内容> 1日7時間勤務◎土日祝休みの完全週休2日制◎新規オープン事業所で管理者兼児発管のお仕事！ さいたま市西区指扇にある「むぎばたけ」は、2025年11月1日オープン予定の放課後等デイサービスと児童発達支援を一体的に運営する多機能型事業所です。 ただいま管理者兼児童発達支援管理責任者を募集しています。 ☆土日祝休みの完全週休2日制で、ワークライフバランスを整えながら働ける環境で、社会保険を完備しており、安定した待遇のもとで長く活躍できる職場です。 ☆児童発達支援管理責任者の研修受講済の方を希望しています。お持ちのスキルを活かして存分に活躍できます！ <給与> 年収336万円～4

仕事内容<仕事内容> 2023年秋オープン予定！児童発達支援管理責任者 募集中！ 児童発達支援管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や保護者との相談、関係各所との連携等を執り行っていただきます。 児童たちのトレーニングの補助や記録の作成等の自発管業務全般をお願いします。 <給与> 年収420万円～540万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 ◇平日休みあり <勤務地> 埼玉県さいたま市北区土呂町2-102-9 JR土呂駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市見沼区大和田町2-1245-1 1階 【施設名】 輝HIKARIみらいキッズ 【PRメッセージ】 ◆「学習・運動・創作・社会体験」で未来につながる成長を支援♪ 当施設は、「からだを動かすこと」と「集中して取り組むチカラ」を身につけ、成長につなげる活動をおこなっています。 主な療育は、学習支援・運動体験・創作体験・社会生活体験など。 多彩な内容から、子どもたちの特性や発達段階に応じた支援を提供することで、達成感とともに一人ひとりの個性や生活スキルを引き出していきます。 ・学習支援…宿題の見守り、確認、指導など ・運動体験…自然の中での運動、スポーツ、ダンスなど

仕事内容オープニング！教室見学大歓迎！地域に貢献する児童発達支援管理責任者にぜひご応募ください。 お子さまとご家族のために抜群のチームワークを発揮するスタッフのリーダーとして、より良い施設づくりに力を貸してください！ 保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニー ズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。 残業無しのお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャ リアアップができます。 施設管理もお任せします。 【てらぴぁぽけっと とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で将来 就学に向けての集団活動を行います。また希望される保護者様に は、ホー

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市大宮区高鼻町2-1-1 【施設名】 元気キッズビブリ教室 【PRメッセージ】 ◆「ペア指導型の療育」楽しく成長を支援♪ 当施設は、1対1でのマンツーマンではなく、2～3名でのペア指導型で行うのが特徴。 一人ひとりが集団の中で能力を発揮できるように、お友だちとの関わりも合わせた支援を大切にしています。 子どもたちの「できること」「苦手なこと」に対して適した環境や課題を設定。 声のかけ方を工夫していくことで、その子の「今」に合った療育の時間を提供していきます。 保護者からの細やかな聴き取りを通じて半年ごとの個別支援計画を作成し、保護者の方へ日々のフィードバックを大

仕事内容児童・幼児の発達支援事業の指導員 ２歳～就学前を対象に、様々な療育プログラムを通して、 子どもたち一人ひとりが本来持っている個性を伸ばせるよう 支援します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ☆あなたの専門知識を活かして、子どもたちの成長をサポートしませんか？☆ 株式会社beでは、児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、保育士を募集しています！ ♪主な仕事内容は、SSTやABA等を用いた集団療育や個別療育、就学支援の運営です。 ★学校等の関係機関との連携を図りながら、各職種と協力して個別支援計画を検討します。 また、専門的知見を活かした企画提案や運営、保護者への相談支援など多岐にわたる業務を担当していただきます。 《定員10名の少人数制なので、一人ひとりにしっかり向き合える環境です！》 さらに、充実した教育・研修制度があるため、未経

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日120日日月祝休み/送迎なし 全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/月給22.6万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～286,000円 【月給】226,000円～286,000円 ※経験・スキルを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(6か月定期の場合は上限216,000円) 住宅手当(規定あり) ひとり親手当 5,000円/月 ひとり親特別応援手当 50,000円×2回/年(小学生以下の子どもがいる方が対象) 昇給あり(年1回※本人評価

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし GLOBAL TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は発達障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳～シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で170店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。障がいのあ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/2025年秋オープン！/送迎なし◎ 月給40万円～/実働7時間45分、残業ほぼなし/入社時＆定期研修で安心スタート正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～ 【月給】400,000円～ <内訳> 基本給 205,000円～ 児童発達支援管理責任者手当 100,000円 固定残業代 95,000円～(40時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(個人と会社業績に応じて支給) ■試用期間3か月/契約期間に準ずる ■雇用期間6か月/期間中は契約社員として雇用

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日130日＆残業ほぼなし送迎なし 月給25万円～/プロになれる研修＆サポート充実/現場を大切にするスタッフファーストの会社正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給】250,000円～320,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 指導員手当 10,000円 土日出勤手当 20,000円 処遇改善手当 20,000円～(1年目50％：20,000円～、2年目から100％※入社から15か月以降40,000円～60,000円) 資格手当 10,000円～25,000円(処遇改善加算実

仕事内容掲載期間：01/09（金）～01/31（土） HITOWAキッズライフ株式会社 児童発達支援事業所 アイビーキッズ南与野 【管理者兼児発管】児童発達支援/年間休日120日日月祝休み/送迎なし 正社員 月給40万円～/全国100か所以上の施設を展開する大手遊びの中から未来を育てる療育/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、介護・ヘルスケア、子育て支援と多彩な事業を展開中のグループ法人。 児童発達支援事業所のほか、認可保育園や企業主導型保育園、学童クラブなども運営しており、保育や療育に関する豊富なノウハウがあります。 「つながり保育」をキーワードに、子どもたちと関わる大人がみんな

仕事内容障がいや発達が気になる子どもなど、特別なサポートを必要としている未就学児や就学児（小学生～高校生）を対象に、社会生活や集団生活に必要な力を身に着けていけるように支援をしていきます。 【職種】 放課後等デイサービス 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、職種未経験OK 【仕事内容】 児童指導員業務をお任せします 【具体的には…】 ■現場での療育支援やケースワーク ■集団生活における適応訓練 ■保護者との連携・サポート 記録作成、事務処理、送迎などに 付随する業務もお願いします わからないことがあっても 先輩スタッフが丁寧にフォローします 【ポイント】 ■夏季

仕事内容【保育士】児童発達支援/年間休日120日/送迎なし 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ月給28.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～ 【月給】285,000円～ <内訳> 基本給 179,400円～ 固定残業代 20,600円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 85,000円(児発管修了した場合、105,000円※要資格証提出) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪