東京都荒川区の管理職の求人・転職・中途採用

仕事内容学童の施設長を募集中 ◎応募資格 放課後児童支援員の資格を有し、児童福祉施設で実務経験2年以上ある方 ＊…………………………………＊ ・毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 ・年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます◎ ・賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ ＊…………………………………＊ 株式会社セリオで働くメリット ・入社後にはすぐ有給を3日付与！ ・有給は1時間単位で使用OK♪気軽に使用できます() ・介護休暇、看護休暇など休暇制度も充実 ・各エリアごとに施設運営をサポートする担当がいます 困った時は本部と連携して対応が可能です

仕事内容【業務内容】 利用者様宅を訪問し状態観察や医療的処置等を行う。 ・健康状態の管理（血圧・体温・脈拍などのチェック、病状の観察、精神面のケア） ・看護ケア（主治医の指示にもとづく検査・処置、服薬指導、各種機器の管理） ・終末期の看護ケア（痛みの緩和、ご本人様やご家族の精神的な支援、看取りに関する相談対応） ・リハビリテーション（関節可動域運動、歩行や排せつの訓練、外出訓練、レクリエーション） ・相談対応（体調、介護、食事や入浴などの日常生活動作、住宅改修、福祉用具など） 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給30万円 【施設形態】

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆いきいきらいふSPA 荒川店【通所介護】 ID：22544 【仕事内容】 【詳細】 【応募資格】 【施設形態】 デイサービス 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 東京都荒川区荒川4-3-3 【アクセス】 【勤務時間】 ?8：30～17：30 【給与詳細】 月給：250,000円～280,000円 昇給：有 賞与：有 【待遇】 【休日・休暇】 4週8休制（シフト制） 有給休暇 誕生日休暇 冬季休暇（12/30～1/3） 【募集要項の補足】 株式会社いきいきらいふ 【事業許可番号】 本求人は転

仕事内容【タイトル】 医療法人社団藤寿会佐藤病院正看護師／管理職 【仕事内容】 ・訪問看護ステーションの管理業務を担当 【事業所名】 佐藤病院 【応募資格】 ・訪問看護での勤務経験 ・管理職の経験 【施設形態】 訪問看護 内科・外科・眼科 【法人名】 医療法人社団藤寿会 【勤務地】 東京都荒川区 【アクセス】 小台駅 徒歩1分 【勤務時間】 日勤 09:00～17:00 夜間オンコールあり 【給与詳細】 月給：45万円 年収：600万円 賞与：60万円（賞与固定） 住宅手当：20,000円（世帯主のみ） 資格手当：50,000円（資格手当） 通勤手当：あり オン

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人上宮会日暮里上宮病院正看護師／管理職 【仕事内容】 看護部長の補佐、看護業務および病棟管理業務の全般を遂行 【事業所名】 日暮里上宮病院 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 ケアミックス病院 内科・外科・整形外科・リウマチ科 【法人名】 社会福祉法人上宮会 【勤務地】 東京都荒川区 【アクセス】 三ノ輪駅 徒歩7分 【勤務時間】 日勤 09:00～17:00 日勤 08:00～16:00 【給与詳細】 年収：499～584万円 月給：32～38万円 基本給：303,000～337,000円 住宅手当：7,000～13,00

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～17:00 日勤 08:00～16:00

仕事内容【タイトル】 日暮里上宮病院 正看護師 / 管理職 【仕事内容】 看護師長。看護部長補佐、看護・病棟管理業務全般。 【事業所名】 日暮里上宮病院 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】 ケアミックス病院 内科・外科・整形外科・リウマチ科 【法人名】 【勤務地】 東京都荒川区 【アクセス】 三ノ輪駅 徒歩7分 【勤務時間】 日勤 09:00～17:00 日勤 08:00～16:00 【給与詳細】 給与：お問い合わせください 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【福利厚生】 試用期間あり 【休日・休暇】 ・年間休日：120日 【備考

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 いきいきらいふSPA 荒川店【通所介護】 【仕事内容】 いきいきらいふSPA 荒川店【通所介護】 デイサービス 介護士（管理職） もちろんです。以下に「いきいきらいふSPA 荒川店【通所介護】デイサービス 介護士（管理職）」の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. 管理職としての役割 介護士の管理職として、主に以下の業務を担当します： - スタッフのシフト管理 - 業務の進捗管理 - 利用者のケアプランの作成および実施 - スタッフの教育・研修 - 利用者やその家族とのコミュニケーション -

仕事内容■おすすめポイント 【荒川区】医事課管理職/日祝休み/駅徒歩1分 ■お仕事内容 医療事務（外来） ■お仕事詳細 クリニックでの外来受付 電話対応 請求業務 診療補助などの事務全般 人員管理 【募集背景】 医事課でのご経験が豊富な、 管理職候補をお求めです。 3名の医事課員の管理やシフト作成等のほか、 受付、レセプト業務、電話対応、診療補助などをお任せいたします。

仕事内容【業務内容】 利用者様宅を訪問し状態観察や医療的処置等を行う。 ・健康状態の管理（血圧・体温・脈拍などのチェック、病状の観察、精神面のケア） ・看護ケア（主治医の指示にもとづく検査・処置、服薬指導、各種機器の管理） ・終末期の看護ケア（痛みの緩和、ご本人様やご家族の精神的な支援、看取りに関する相談対応） ・リハビリテーション（関節可動域運動、歩行や排せつの訓練、外出訓練、レクリエーション） ・相談対応（体調、介護、食事や入浴などの日常生活動作、住宅改修、福祉用具など） 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給30万円 【施設形態】

仕事内容管理職（介護）/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎業務あり。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

仕事内容【タイトル】 医療法人社団成守会はせがわ病院正看護師／管理職 【仕事内容】 看護部長としての職務 【事業所名】 はせがわ病院 【応募資格】 ◇看護部長職経験 ◆正看護師 【施設形態】 ケアミックス病院 泌尿器科・腎臓内科・人工透析 【法人名】 医療法人社団成守会 【勤務地】 東京都荒川区 【アクセス】 日暮里駅 徒歩5分 【勤務時間】 日勤 08:45～17:15 （休憩60分） 【給与詳細】 月給：40万円～ 夜勤手当：18,000円/回 残業手当：あり 年収：600万円～ 通勤手当：残額支給 休日手当：1,000円/日 住宅手当：10,000円（世帯

仕事内容株式会社コントラフト（NareruGroup） 事務系サポート／正社員／未経験OK／月収例40万円／x34 【求人要約】 ★スーパーゼネコンなどと豊富な取引実績あり ★東証グロース市場上場グループで安定と挑戦を両立！ ★未経験歓迎！面接１回・志望動機不要！ 【仕事内容】 【研修制度充実】まずは書類整理など簡単な仕事からお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★堅苦しい志望動機はいりません！ ★未経験からスタート多数！文系出身者も90％ ★賞与などで安定収入！20代年収例500万円も！ 私たちコントラフトが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を

仕事内容センター長候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社

仕事内容【仕事内容】 管理者（候補）のお仕事です。 ・売上管理・請求管理 ・営業・契約関連 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 変更の範囲：会社の定める業務 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 212,000円〜237,000円 処遇改善手当 30,000円〜30,000円 職務手当 15,000円〜15,000円 資格手当 5,000円〜10

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 255000~413000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都荒川区西尾久3-15-1 【アクセス】 宇都宮線 / 日暮里・舎人ライナー / 都電荒川線宮ノ前 / 小台 / 尾久 / 熊野前 / 荒川車庫前 / 荒川遊園地前 / 足立小台 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウ

仕事内容業務内容： ショートステイにおける管理者業務全般 ・スタッフマネジメント（シフト管理、勤怠管理、育成等） ・利用者さま、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・ケア業務フォロー ※業務内容： （雇入れ直後）募集職種 / （変更の範囲）当社が定める業務 ※就業場所： （雇入れ直後）募集施設 / （変更の範囲）自宅通勤可能施設 ※契約期間： 期間の定めなし ●年間休日は充実の124日です。育児休暇の取得実績もあり、ライフスタイルに合わせて働けるのでご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタ

仕事内容■会社名 東京都荒川区の訪問看護 ■メインキャッチ 管理職候補/チーム制サポートで安心/託児所手当2.5万円＆日勤のみ勤務 ■コメント ◎患者様やご家族の意向を尊重し、あなたの目指す看護を実現でき る環境 ◎丁寧な研修制度でサポートしますので、挑戦したい方もぜひご応 募ください。 【主な仕事】訪問および訪問看護管理業務をお任せいたします。 ≪管理者業務≫ ステーションの運営・管理（シフト管理。利用者対応、スタッフの 教育・育成）地域医療機関との連携、新規利用者の受け入れ調整等 ≪訪問看護業務≫ ご利用者様の自宅に訪問し、医師の指示に基づいて病状観察、創傷 ケア、点滴・内服管理などを行います

仕事内容管理職（介護）/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 高齢者向け介護施設での管理業務です。 スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。 お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。 PC業務あり。 送迎業務あり。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【働いた分を必要な時に】 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「

仕事内容・地域包括支援センターの運営・人材育成・地域連携を担う管理職候補を募集します。 今後の事業拡大と組織体制の強化に向けて、地域包括支援センターの運営を担う管理職候補を募集します。 相談支援の質を高めるためには、職員一人ひとりの専門性を生かし、安心して意見を交わせるチームづくりが欠かせません。 また、地域の複雑化する課題に対応するためには、センター内のマネジメントに加え、行政、医療機関、介護事業所、地域団体などとの連携を深め、新たな取り組みを生み出していく力も必要です。 これまでの経験や強みを生かしながら、将来的に組織の中核をいっしょに担っていただきたいと考えています。 【主な業務内容】 ・地域

仕事内容副センター長/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約64万円の支給実績！》施設全体を見渡しながらマネジメントに挑戦したい方、ゆくゆくはセンター長を目指したい方に最適なステップアップの機会です。 高齢者向け介護施設にて、センター長のサポートとして運営・管理業務全般を担当します。ご家族対応、契約手続き、採用・育成・労務管理、緊急対応など幅広い業務に携わりながら、センター長を目指して経験を積むポジションです。介護現場の状況把握や設備管理も行い、安心安全な施設運営を支えていただきます。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社