ハローワーク 介護 - 東京都台東区 の求人・仕事・採用

仕事内容＊訪問調査・ケアプラン作成・請求書事務 ＊社内勉強会（事例研究）出席 ※自転車での外回り多くあり ※社内研修会多数あります 変更範囲：変更なし

仕事内容★定期巡回でのお仕事です★ ご利用者さまが可能な限りご自宅で生活できるよう、 ２４時間必要なサービスを提供します。 定期訪問…体位変換や服薬確認、排泄介助など 随時訪問…緊急コールの要請で、適切な支援を行います オペレーター業務…ご利用者さまからの緊急コールが入ったら、 まずはコールにて対応します。 必要に応じてヘルパーや看護師と連携を取り ご利用者さま宅へ担当者が訪問します。 ※１０分～２０分程度の短いケアが中心です。 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容訪問介護員（ホームヘルパー） お客様の自宅を直接訪問して、入浴、排せつ、食事等の「身体介護 」や調理、洗濯、掃除等の「生活援助」を行います。 ＊同行研修行います。 ＊未経験、ブランクのある方も安心して働けます。 ★多くの人と接する、やりがいのあるお仕事です。 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容通所型デイサービス「東京リハビリセンター」にて、介護職員を募 集いたします。 ＊食事・入浴などの重介護なし ＊定時１７時３０分でプライベートも充実！ ＊月ごとのシフト制でお休みも融通が利きます！ ＊通常業務の送迎にも送迎手当がつきます！ （運転免許についてはＡＴ限定可） ☆上位資格取得も全面バックアップ！過去取得実績：ケアマネ、 社会福祉主事、実務者研修など、あなたのやる気を応援します！ ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：18時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：（３）以外でも可 （３）休憩１８０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル、欠員への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 介護実務経験者の方も、必ず先輩社員との同行から開始しますので 、安心して勤務をスタートできます。 介護福祉士の資格を生かして、サービス提供責任者の補佐業務も行 いながら、昇格を目指す方も多くいます。 多彩なキャリアパスを用意していますので、将来を見据えて働くこ とができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容★夜間訪問介護でのお仕事です★ ＳＯＭＰＯケアが運営しているサービス付き高齢者向け住宅や、 地域にお住まいのご利用者さまのご自宅へ訪問いただき、 身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 ～主なお仕事～ ・スケジューリングされた定時訪問 ・食事介助 ・排泄介助 ・寝返りの介助 ・服薬確認 ・緊急時の対応 など 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容○在宅介護サービスの提供 （各ご家庭を訪問して介護を行っていただきます） ＊電動自転車の貸与あり ●有資格者 介護未経験の方も応募可能です。 ●無資格の方 ・まずはご相談ください。 ・資格取得支援制度あり（会社負担／規定あり） ※資格取得までの間は当社併設の施設での勤務有（賃金等同条件） お気軽にご応募ください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容★ＳＯＭＰＯケア最高級ブランドのサービス付き高齢者向け住宅で す★ 日々の見守りからお食事、趣味の充実まで、 お一人おひとりの人生を輝かせる多彩なサービスをご提供します。 ＜主な業務例＞ ・食事、入浴、排泄介助 ・レクリエーション ・サービス手順書の作成・更新 ・関連職種との連携など 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容◎ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グル－プ です。全国１５９施設（２０２５年１１月現在）の実績と信頼。 ○施設においてご入居者への食事提供。 …介護食の仕込調理・盛り付け（配膳、下膳、食洗含む） ［変更範囲：変更なし］

仕事内容＊特養、ショートステイ利用者の生活支援、関係機関・ご家族との 連絡調整 ＊入退所の送迎（可能であれば） ＊担当者会議への出席 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容全国１７０施設展開する介護ＮＥＸＴ社の「訪問マッサージ」 事業モデルを弊社でも展開しています。 「病院から在宅へ」そして「住み慣れた環境で人生の最後まで」と いう時代の流れの中で「世の中の高齢者を寝たきりにさせない！」 をポリシーに掲げ「ＧＥＮＫＩＮＥＸＴ」で培った改善結果をもた らす治療計画で自立支援を目指します。 【具体的な仕事内容】 ＊在宅患者への訪問によるマッサージ、機能訓練の施術、カルテ記 入や報告書作成の事務作業を担当していただきます。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／３０～１／３）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～翌９：００ （５）１６：３０～翌９：３０ ※夜勤回数は応相談 ※夜勤のみも可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 仕事内容は大きく分けて２つ。買い物同行や入浴介助などの「身体 介護」と家事の「生活援助」を提供します。 入社後は先輩社員と共に同行訪問からスタート。 同行を重ね、１人でサービス提供に伺うことを目指します。 必ず安心できるまで先輩がフォローしてくれます。 訪問介護だからこそ、介護技術が未熟な方でも上手くコミュニケー ションを取り、お客様を喜ばせることができます！ 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：職員の急病等で業務が集中する時は、１日８時間まで、６回を限度 として１ヶ月８０時間まで、１年６８０時間までできる。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容診療所と訪問看護ステーションを運営するグループ全体の医療事務 を行っていただきます。 ・電話対応 ・書類整理 ・医療、介護レセプト ・事務所清掃 ＊グループ全体で３０人以上の従業員が在籍しています。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャーが作成したケアプランに基づき、利用者様が日常生 活上抱えているニーズを細分化。どのような訪問介護サービスを提 供していくかをプランニングして頂きます。 具体的な仕事の内容としては以下の通りです。 ・訪問介護計画作成 ・ケアマネジャーとの連絡、調整（社内にケアマネジャーが多数在 籍） ・介護員のシフト調整 ・契約関連業務、ヘルパー同行 など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容介護老人保健施設における相談業務 ・相談業務 ・ベッドコントロール ・稼働率管理 ・施設への広報、営業活動 ・行政への申請（法改正対応） ・相談業務 ・受付 ・保険請求業務 （変更範囲：当会の定める業務）

勤務時間 就業時間１：9時20分〜16時40分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる