ハローワーク 介護 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容・介護業務全般 ・利用者支援（入浴介助・排泄介助・食事介助・等） ・４交代制 ・パソコンによる記録業務 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時45分〜9時45分 就業時間に関する特記事項：※勤務日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の生活援助、身体介助などをおまかせします。 居室清掃や洗濯などは専任スタッフがおこなっていますのでご入居 者様の対応に集中することができます。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容高齢者の家族に対する総合的な相談や支援及びケアプラン作成業務 ＊変更範囲：当法人の定めた業務

勤務時間就業時間１：9時15分〜17時40分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日 週休二日制：その他 毎週火及び土曜日の勤務。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【ＵＲ賃貸住宅入居希望者（特に高齢者やそのご家族）からの ご相談対応、ご案内業務】 ☆ＵＲ八重洲営業センターでは、ＵＲ賃貸住宅へのご入居を希望さ れるお客様からのご相談やお申込み等のご案内を行っており、女 性を中心に常時３５名程度のスタッフが働いています。 ☆「高齢者相談窓口」は、その中で、特にご高齢のお客様やそのご 家族からの、高齢期における日常生活や各種福祉制度のご相談や お問い合わせに対応して頂く業務になります。 ☆東京都、千葉県、神奈川県及び埼玉県の営業窓口への出張があり ます。 ※詳しくは、求人条件特記事項欄の「高齢者相談窓口ＨＰ」もご覧 ください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容地域密着型デイサービス（リハビリ・機能訓練）センター内での介 護業務となります。 ●移動介助業務 ●リハビリ・機能訓練のサポート ●利用者様の送迎 ●レクリエーションやアクティビティ ●記録な簡単な書類作成 ●社内環境整備、衛生清掃業 ●その他上記に付随する業務 ※入浴介助、食事介助はございません。 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護老人保健施設の相談業務全般 ・関係機関との連絡・連携 ・入所・退去業務 ・その他 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容介護施設運営全般の管理業務を担当していただきます。 ・スタッフのシフト管理、育成、指導 ・利用者およびご家族との対応 ・行政、関係機関との連絡調整 ・施設内の安全管理、衛生管理 ・書類作成、記録管理 ・施設運営に関する改善、企画 ・必要に応じて介護業務のサポート ・送迎業務（普通自動車運転免許をお持ちの方） ※新規オープン施設のため、 立ち上げ業務にも関わっていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の１から２時間以上の隙間バイト 〔１件の訪問におおむね１～２時間かかります〕 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容【看護師常駐×手厚いフォロー！未経験から安心の訪問介護】障害 を持つ方の生活を支える訪問介護のお仕事です。 ▼主な仕事内容・居宅介護：ご自宅での入浴、食事、掃除等のサポ ート・移動支援：映画や買い物など、楽しい外出の付き添い ▼初めてでも安心の理由「医療ケアは難しそう…」という方もご安 心ください！当事業所には看護師が在勤しており、緊急時の連携や 専門的な相談がいつでもできる安心の環境です。最初は先輩スタッ フが何度も同行し、お仕事の手順やコツをイチから丁寧にお教えし ます。焦らずあなたのペースで慣れていけば大丈夫。思いやりを持 って利用者に寄り添える方なら、未経験・ブランクがある方も大歓 迎

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎月シフトにより決定します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容有料老人ホームで施設管理、営繕業務などを数名のチームで行って いただきます。 日によって担当業務を振り分け無理なく業務が出来る様に調整しま す。 主な業務は ◆清掃、洗濯業務など ◆ベットのシーツ交換 ◆その他 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容■２ユニット定員１８名 ■仕事の内容は、利用者様に対する以下業務です。 ・食事、入浴、移動、排せつなど、日常生活全般に関する介助 ・食事は施設内の厨房で委託業者が調理 介護職員はご飯を炊き、調理された献立と併せて介助 ・レクリエーションなど余暇活動の実施 ・各種記録の入力 ・普通自動車免許がある方は、レクリエーション等で送迎車 （ワンボックスＡＴ）の運転をお願いする場合があります 変更範囲 変更なし

仕事内容■地域密着型特養は３ユニットで定員２９名。 ■併設で定員１０名のショートステイが１ユニット。 ■仕事の内容は、利用者様に対する以下業務です。 ・食事、入浴、移動、排せつなど、日常生活全般に関する介助 ・レクリエーションなど余暇活動の実施 ・各種記録の入力 ・普通自動車免許がある方は、レクリエーション等で送迎車 （ワンボックＡＴ）の運転をお願いする場合があります ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般 介護職からのスタートで資格取得しながら、ケアマネージャーや相 談員等、福祉業界の職種にチャレンジできます。高齢者が好きな方 、楽しい職場を一緒に作っていきましょう。 ＊利用者定員：８０名 ＊人数構成：介護員２５名、４～５名の看護師を配置 ＊休憩室の有無：あり ＊記録業務：タブレットとパソコンでの入力 【業務範囲の変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：9時30分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・日数は応相談（平日のみ勤務ご希望は不可） ※時短勤務も相談可（週２０時間以上の範囲内） 【所定労働時間：週２０時間以上４０時間以内】 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、勤務日以外は休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホームでのお仕事です。 ご入居者様の生活援助、身体介助などをおまかせします。 居室清掃や洗濯などは専任スタッフがおこなっていますのでご入居 者様の対応に集中することができます。 〈変更範囲：会社の定める業務〉 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面「求人に 関する特記事項」をご覧ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊実働１５時間／１勤務 １勤務を２日としてカウント 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容特別養護老人ホームでの夜勤業務 夕食から朝食までの夜勤勤務です。 夜勤看護師、複数の夜勤介護員がいますので安心して勤務できます 。 ＊利用者定員：８０名 ※３フロア各３０名の１フロアを担当 ※休憩：２時間連続して取得可！ ※夜間の緊急時の対応：協力医療機関あり 【業務範囲の変更なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※時短勤務は不可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎月シフトにより決定します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容有料老人ホームでのご入居者様への生活援助と施設管理、営繕業務 などを数名のチームで行っていただきます。 日によって担当業務を振り分け無理なく業務が出来る様に調整しま す。 主な業務は ◆ご自身の経験、得意分野、体力などを考慮した簡単な介護業務 ※入社時に個人ごとに業務可能な範囲を明確化します。先ずは簡単 な見守りなどから。 ◆清掃、洗濯業務など ◆ベットのシーツ交換 ◆その他 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容◆特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・オムツ交換 ・入浴介助 ・食事介助 など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・地域密着型特養における介護業務 ・小規模多機能型居宅介護における介護業務 介護（食事，入浴，排せつ等） ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■「株式会社ミントメディカルサポート」が運営する施設にて、事 務業務をお願いします。しっかり分業！介護補助業務等一切なし！ ・訪問診療、訪問看護、訪問介護や介護施設、薬局等を運営する事 務所にて経理事務作業をお願いします。 変更範囲：なし

仕事内容＜定員２４名／半日型デイサービス＞※駅チカで通勤に便利！ ◎デイサービスの介護業務 ・入浴、食事、排せつなどの介護 ・体操、レクリエーションの企画・実施 ※送迎業務あり ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊地域密着型特養「ケアサポートセンターつきしま」 （定員３５名、ショート含）という小規模なユニット型特養で、地 域に根ざした介護を行っています。 ＊入居者に対する介護業務（食事・入浴・排泄等） ※施設の平均要介護度：３．５ ＊変更範囲：会社の定める業務