ハローワーク 介護 - 東京都文京区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）はフルタイムの場合の就業時間です。 ※週１回からの勤務で応相談、勤務時間・休日等ご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 週１日～週５日 労働日数について相談可 土・祝日休みもご相談に応じます。

仕事内容・デイサービスでの介護業務（定員２７名） ・リハビリを主体としたデイサービスです。（理学療法士ほか機能 訓練指導員複数常駐）。 ・入浴は個室にてお一人様３０分ですので、ゆったりコミュニケー ションが取れます。 ※送迎業務できる方、特に歓迎致します。 〈変更の範囲：変更なし〉

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時30分〜20時30分又は7時00分〜20時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 （１）～（２）は例 勤務時間は、ご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容高齢者の日常生活介護支援（食事・入浴・排泄等） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・介護の学校の運営業務 ・初任者研修の講師 ・電話・訪問等による研修内容の説明、受講希望者への対応 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月火木金の中の２～４日勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容利用者の入浴業務全般 誘導、衣服着脱（外介助） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制になります。毎週土曜日は固定休になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊利用者の送迎・入浴・食事・排泄などの支援 ＊レクリエーション等の支援 等 変更範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時15分 就業時間２：8時45分〜17時30分 就業時間３：11時30分〜20時15分又は7時30分〜20時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制（勤務時間・日数等相談可能です。） ＊上記時間帯で４時間～相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（お休み希望日等、事前相談可能です。）

仕事内容文京区春日にあるユニット型特別養護老人ホームでの介護スタッフ のお仕事です。 主に入居者様の身体介助、入浴介助、食事介助、排泄介助等の介護 士業務や、常勤介護職員の補助業務をお任せします。 ●定員：１１０名 １１名×１０ユニット（１フロア２ユニット） 勤務時間（一日４時間～、日勤・夜勤・午前のみ・午後のみ等）や 勤務日数・曜日（週４日以上）のご希望・ご相談は可能ですので、 お気軽にお問い合わせください。 子育て・介護中の方もスキマ時間にお仕事できます。 ※「求人に関する特記事項」欄もご覧ください。 （変更範囲：当法人が定める業務） ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週３日～４日程度 ※時間等は相談可能です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的・緊急性の高い業務が発生した場合、１日１２時間、 ６回を限度として、１ヶ月８０時間、年５４０時間までできる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他お気軽にご相談ください。

仕事内容介護付き有料老人ホームでの受付・総務・経理事務全般及び 接客業務を担当していただきます。 ＜主な仕事＞ ・受付フロント業務 ・電話応対 ・郵便物の収受、発送 ・消耗品の管理 ・館内の清掃 ・庭園の整備など 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）のうち実働４時間以上 ＊就業時間応相談 ＊休憩は実働６時間以上で６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休みはシフトによる ＊就業日数・就業日応相談

仕事内容訪問介護ご利用者（主に女性）の介護業務 排泄・食事・着がえ・移動などの介助、清拭など （１件あたり６０～９０分程度） ＊介護福祉士資格取得者に助成金を支給。 ＊受験講座を実施し、全国を上回る合格率です。 ＊子育て支援を充実させており、結婚・出産後も働き続ける方が多 い職場です。 ＊駅近の独身寮あり、即入寮可。 ＊未経験の方も研修がありますので、気軽にお問い合わせくださ い。 ＊資格取得支援制度あります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容セコムグループならではの働きやすい職場です ●週２日、１日４時間から勤務可能 ●子供の休み、学校行事に合わせてシフト調整可 ●幅広い年代の方にご活躍頂けます ●大手企業で安定・安心して働けます 【仕事内容】 ・ケアプラン作成 ・サービス提供に伴う利用者、関連機関との調整 ・居宅介護支援事業所の運用基準に沿った業務の遂行 ・月末月初の給付管理に伴う業務 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：００～１９：００（休憩６０分） （５）１７：１５～翌朝０８：４５（休憩１３５分） ※（１）～（５）のいずれかのみの勤務も可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※週３日～、夜勤専従は週２回～勤務可能

仕事内容介護付き有料老人ホームにおける介護業務 ＜主な業務内容＞ ・入浴、排泄、食事介助 ・共有フロア、居室内の見守り ・レクリエーション実施 など ※早番～夜勤のいずれかのシフトで勤務できればご応募ＯＫ ＊業務変更範囲：会社の定める業務 転勤の可能性：あり／法人内の事業所

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 ＊休憩は実働６時間以上で６０分 （２）休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜隔週休 勤務日数応相談

仕事内容ケアマネージャー業務 ・介護を要する方のケアプランを作成し、在宅生活を支援します。 ・法人内の医療機関との連携がとりやすいです。 ・研修制度が充実しています。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：１５～翌朝０８：４５（休憩１３５分） ※（１）～（４）のいずれかのみの勤務も可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 勤務曜日のご相談も可能です。

仕事内容介護付き有料老人ホームにおける介護業務 ＜主な業務内容＞ ・入浴、排泄、食事介助等 ・共有フロア、居室内の見守り ・レクリエーションの実施 など ※夜勤専従も同時募集中です（週２回～勤務ＯＫ） ＊業務変更範囲：会社の定める業務 転勤の可能性；あり／法人内の事業所

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：7時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）の中で応相談 但し、すべての時間に対応して頂くこともあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他交替で土日も勤務

仕事内容・患者サービス（車椅子移送、配膳、下膳など） ・診療・看護物品の整備 ・環境整備 ・関連部門への連絡 ・その他雑務 ※看護補助者１人での身体ケア（介護）はなし （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（４）０９：００～１８：００ （５）１０：３０～１９：３０ （６）１７：１５～翌朝０８：４５（休憩１３５分） ※ご希望のシフトでの勤務が可能です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容介護付き有料老人ホームにおける介護業務 ＜主な業務内容＞ ・お食事、入浴、排せつ時の介助 ・共有フロア、居室の見守り ・レクリエーションの実施 ◎勤務時間（１）～（６）のうちいずれかのみの勤務可能 ◎週３日～日数・曜日のご相談が可能です ※夜勤専従は週２回～勤務ＯＫ ＊業務変更範囲：会社の定める業務 ＊転勤の可能性：あり／法人内の事業所

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容生活介護事業所にて、常に介護を必要とする障害をお持ちの方に対 して以下の支援を提供します。 １．排せつ・食事等の支援 ２．清掃活動 ３．生活等に関する相談支援 ４．その他の必要な日常生活上の支援 ５．創作的活動・生産活動の支援 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数は週２日～５日 午前のみ午後のみの場合は週５日 フルタイム勤務の場合週２日～３日 週２０時間勤務が目安 働き方の相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他上記のほかに不定期で園指定の休日が年間２１日あり。 年末年始休暇１２月２９日～１月４日

仕事内容保育士と共に３名の子どもの保育のお手伝いをしていただきます。 散歩の同行、おむつ替え、着替えの介助、食事の介助、食事の後片 付け、連絡帳の記入、午睡の準備、子どもの寝かしつけ、午睡中の 見守り、おやつの準備や片付け、おもちゃの消毒、保育室内外の清 掃、製作の準備、などをやっていただきます。簡単なパソコン操作 あります。 定員が３名なので１人で多数の子どもを見なければいけないような ことはありません。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間２：9時45分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）選択可 日数・時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：職員の急病等で業務が集中する時は、１日８時間まで、６回を限度 として１ヶ月８０時間まで、１年６８０時間までできる。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他月間勤務表による

仕事内容介護老人保健施設のご利用者への介護業務全般 ・食事、排泄、入浴、移乗等と身体介助 ・レクリエーションや体操の実施 （当施設ではイベント企画スタッフ、音楽・美術療法士と協力して ゲストが楽しめるレクを実施しています。） ・シーツ交換 など 施設規模：１００名（４フロア）となります。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容文京区春日にあるユニット型特別養護老人ホームでの介護スタッフ のお仕事です。主に入居者様の身体介助、入浴介助、食事介助、排 泄介助等の介護士業務をお任せします。 【施設概要】 ２０２０年オープンの施設で、北欧の空間デザインを取り入れ、各 部屋ゆとりがあり働きやすい環境です。（当法人ＨＰもぜひご覧く ださい。）業務ごとのスタッフがおり、介護業務に専念できる環境 です。また、残業は少なめですので、ライフ・ワーク・バランスを 実現できます。スタッフの年代は幅広く、外国籍スタッフも活躍中 、多様性に富んでおります。 ＊日勤のみを希望される方も、お気軽にお問い合わせください。 （変更範囲：当法人の定める

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の組み合わせで、週４日２９時間勤務 火～金曜日の うち、１日を定休日とする。 ＊就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、夏季休暇

仕事内容ケアプラン点検時や介護保険サービス事業者等の指導検査時に、助 言等を行う。 ※採用決定次第、募集終了 ＊雇用開始日：令和８年４月以降の予定 ＊会計年度任用職員 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容＼２０２６年４月運営法人変更に伴うリニューアルオープン／ チーム一丸となって成果を上げていく風土が特徴。 病院勤務とは違うやりがいを感じられます！ ・介護予防事業及び予防プランの作成 ・訪問による実態調査 ・相談受付 ・ケアマネジャー支援業務等 ・個別ケアマネジメントの作成 ・地域ネットワーク作り町内会・民生委員・警察署・消防署など他 変更範囲：法人の定める業務