福岡県久留米市の児童発達支援の求人・仕事・採用

仕事内容◎新しい事業所で、あたたかい支援を一緒につくる仲間募集 オープニングだからこそ、意見やアイディアを活かせます。 ・鳥栖市で定員１０人の児童発達支援事業所を開業予定です。 本社のスタッフと一緒に開業準備に携わっていただきます。 ◎開業後には児童発達支援管理責任者業務全般の業務を 行っていただきます。 ・利用者の支援療育（療育業務、保育業務、学習支援） ・支援療育のための個別支援計画作成、スタッフの管理・教育 ・送迎業務（社用車使用）など 〇子育て応援求人 〇アクティブシニア求人 〇生涯現役支援求人 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■お仕事内容 2025年4月にオープンの放課後等デイサービスです。 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの運営全般 従事すべき業務の変更範囲：なし 就業場所の変更：津福本町「ひびキッズ・スマイル」・筑後市赤坂「ひびキッズ・ドリーム」に転勤の可能性あり 送迎業務：あり 請求業務：相談可(詳細は補足説明に記載) 管理者兼務：なし 車通勤：可能 補足：請求業務は雇用時はないが、将来的にお願いする可能性はあります。

勤務時間勤務時間：8:00～17:00の間の8時間（休憩1時間） 週3日～4日程度 ※シフトにより早出・遅出あり ※育児や介護による時短勤務も可能です！お気軽にご相談下さい♪ ※お休み日は応相談 ※土日祝出勤できなくても可 ※基本日曜日は休み 年末年始・お盆休み 【年次有給休暇】法定通り付与 家庭都合等による休みの調整や時差出勤など、シフトも柔軟に対応します。 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【仕事内容】 〇子どもの健康管理 ・毎日の体調確認（発熱、顔色など） ・バイタルサインの確認 ・送迎、送迎車同行＆添乗 など 〇医療的ケア 医療的ケアが必要な子どもの場合は、 医師の指示書に基づいて以下のようなケアを行います。 ・吸引 ・経管栄養 ・胃ろうの管理 ・酸素療法の管理 ・人工呼吸器の見守り ・導尿 など 看護師・保育士・リハビリスタッフなど多職種で支え合いながら働ける環境で、 安心して業務に取り組めます。 医療的ケア児支援の専門性を高めながらスキルアップでき、スタッフ同士も相談しやすく、協力し合える温かい職場です。 重症心身

勤務時間9:00～17:00 10:00～18:00 ともに休憩60分 時間外労働なし

仕事内容フルタイムパート求人！残業ほぼなし◎子育ての方も働きやすい環境★放課後等デイサービスで子どもたちの成長を支えませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 業務の変更なし 雇用期間の定めなし 転勤なし 資格: 児童発達支援管理責任者を満たす方 経験・年齢・学歴不問 勤務時間: 9:00～17:00 10:00～18:00 ともに休憩60分 時間外労働なし 休日・休暇: 土曜日、日曜日、祝日、その他 年間休日130日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり※勤続年数 1年以上 定年制あり（一律65歳） 利用可能託児施

仕事内容【持ち帰り仕事なし｜残業少なめ】評価制度による昇給・賞与で頑張りを還元◎職種に応じた研修あります（久留米市諏訪野町） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 主なお仕事 ①利用者へのアセスメント ②モニタリング ③ご家族の相談受付 ④現場スタッフへのアドバイスと管理 ⑤関係機関との連携及び各種書類の作成 ⑥請求業務 全て一括管理できるソフトとアプリを導入することで煩雑な作業は極力少なくし、出来るだけ児童に関わる業務に集中出来る環境を整えています。 万全のサポートがありますので監査の際にも安心して対応することが出来ます。 雇用期間の定めはなく、安心し

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社スピード・ラン 太陽のリハげんき久留米 上津教室 【児童発達支援管理責任者】月給26.5万円～ 正社員 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなしサンサンと！太陽のような笑顔と元気をつくるお仕事児童発達支援/正社員/資格必須 ◆未経験から子育て世代まで、みんなで協力し活躍できる職場♪ 当施設では、未経験やブランクがあるスタッフが多く活躍中！ 子どもが好きだったり、よりよい療育を目指したい人だったり、「新しいことに挑戦したい！」だったり、意欲あふれる人が多く集まっています。 ほかにも子育てをしながら仕事と家庭を両立している人など、30代か

仕事内容上場企業が運営するにて児童発達支援管理責任者（正社員）の募集です♪日勤のみ◎年間500時間ある研修や勉強会で安心して成長できる環境です☆ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 における管理職業務全般 ※【業務内容】 子どもたちの生活能力の向上ためのサポート 社会や地域との交流促進やサポート ご家族の相談・勉強・交流の場づくり 資格所持者や経験者の方は、スタッフ育成やご家族との面談、支援計画や契約など 施設の掃除や子どもたちの送り迎え、レクリエーションの企画運営など 【いずれか必須】 ・児童発達支援管理

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社スピード・ラン 太陽のリハげんき久留米 日吉教室 【児童発達支援管理責任者】月給26.5万円～ 正社員 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなしサンサンと！太陽のような笑顔と元気をつくるお仕事児童発達支援/正社員/資格必須 ◆未経験から子育て世代まで、みんなで協力し活躍できる職場♪ 当施設では、未経験やブランクがあるスタッフが多く活躍中！ 子どもが好きだったり、よりよい療育を目指したい人だったり、「新しいことに挑戦したい！」だったり、意欲あふれる人が多く集まっています。 ほかにも子育てをしながら仕事と家庭を両立している人など、30代か

仕事内容【保育士】児童発達支援 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし未経験から子育て世代まで、みんなが活躍できる職場/笑顔と元気をつくる仕事月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 <内訳> 基本給 153,900円～214,400円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 15,000円 ベースアップ支援金 5,000円 ベースアップ調整金 15,000円 固定残業代 31,100円～40,600円(20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容【保育士】児童発達支援 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし未経験から子育て世代まで、みんなが活躍できる職場/笑顔と元気をつくる仕事月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 <内訳> 基本給 153,900円～214,400円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 15,000円 ベースアップ支援金 5,000円 ベースアップ調整金 15,000円 固定残業代 31,100円～40,600円(20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 福岡マリーン有限会社 療育ケアMARINE RAINBOW久留米高校前 【児童発達支援管理責任者】月給31万円～/週休2日制◎ 正社員 個性を大切に今と未来をつくる！/体験や経験を通じて、小さな成長を大切にした支援を実施多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当法人を紹介します わたしたちは、児童福祉事業のほか、損害保険代理店・生命保険などの金融事業を運営している法人です。 経営の合言葉は「感謝・貢献・挑戦」。 これからも地域に根差した企業として、お客様やご利用者の個性を尊重したサービスの提供に尽力し続けていきます。 ◆当施設の特徴について 久留

仕事内容園長候補/主任候補/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 児童発達支援・放課後等デイサービスMOREについて☆ 特性を持ったお子さまたちに対して、学童および療育のサービスを提供しております。 〇現在当施設では、常勤の児童発達支援管理責任者を募集しています。あなたのスキルを活かして、MOREでお子さまたちのサポートをしませんか？ 人間関係にストレスがない環境です☆ 子どもたちや保護者様に素晴らしい施設だ、と思って頂けるためにいちばん重要なことは、職員同士の人間関係が大切だと考えております。 そのため、当施設では年齢や立場にかかわらず、対等に率直な意見を交し合える関係を大切にしています。 自分事とし

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社サンライト クオリティ・オブ・ライフ久留米支援教室 【管理者兼児発管】月給32万円～ 契約社員 日曜休み＆残業ほぼなし専門職を中心とした独自の「集団」×「個別」支援や積極的な外出で幅広い成長を多機能型施設/契約社員/資格必須 ◆私たちが大事にしている4つのこと 当施設は、4つのことを大切に、子どもたちに合わせた専門的な支援を提供しています。 1．アセスメントを大切にした教育 2．専門性が高い支援プログラム 3．「集団」×「個別」による効果的な療育 4．積極的な外出支援(お出かけ)の取り組み 子どもたち一人ひとりとしっかりと寄り添い、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【フレキシブル勤務可能】【スポーツ×知育デイ】昇給＆賞与あり！休暇制度が充実！完全週休二日制！オープニングスタッフ募集中♪思いやりのある方、熱意のある方をお待ちしています！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◎児童指導員としての業務全般をお願いいたします◎ 【仕事内容】 ・個別支援計画書作成 ・アセスメント ・実施計画書作成 ・各関係機関や保護者との会議等 ※計画書は月末までにご用意いただきます。 作成のタイミングなどは、ご自身の裁量で柔軟に進めていただけます！ ※帰宅の送迎はありません！そのため残業も

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社LikeLab プレイスクールLikePot久留米南 【児童指導員】月給18万円～/日曜休み/未経験・ブランク可/残業ほぼなし◎ 契約社員 20代～50代が活躍中！/多彩な療育で力を伸ばす「運動学習型療育」施設多機能型施設/契約社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、障がいをもっていてもイキイキと暮らせる社会づくりに奮闘中。 「人とつながり・夢広がる・いいね！発見の空間」をモットーに、障がいをもつ子どもたちでも、地域社会で自分らしく暮らせる福祉サービスの提供に取り組んでいます。 幼児期から成人期まで、切れ目のない支援をおこない

仕事内容【心理学科卒業の方注目！】月給23万円～ 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし未経験から子育て世代まで活躍中！/笑顔と元気をつくる仕事児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 【月給】230,000円～300,000円 <内訳> 基本給 153,900円～214,400円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 15,000円 ベースアップ支援金 5,000円 ベースアップ調整金 15,000円 固定残業代 31,100円～40,600円(20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容弊社の求人をご覧頂き、誠にありがとうございます。 「放課後等デイサービス かぶとむしクラブさうすみのう教室」は、久留米市で運営しているかぶとむしクラブ九州の教室の一つです。 私たちが目指すのは、子どもたちがいきいきのびのびできて安心できる「まるで自分の家のような場所」と思ってもらえる教室。 保護者の方や地域の方・学校・行政などたくさんの人と連携しながら、一人ひとりの特性を伸ばす療育に取り組んでいます。 ◎新しい環境で、あなたの経験を活かして下さい！ もちろん未経験の方も大歓迎です！ ◎施設管理者を兼務することはありません。 子どもたちの支援に専念したい方にピッタリです。 ◎勤務は週休2

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 有限会社いきいきリハビリケア いきいきHAPPY STEP津福 【児童発達支援管理責任者】月給26.8万円～/完全週休2日制 正社員 送迎なしリハビリスタッフ常駐の親子通所型施設自信をもって成長できる居場所づくりを/多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、福岡県で高齢者介護事業や障がい福祉事業など、複数のサービスを展開している総合介護・福祉グループです。 「いきいき生きてる粋な人たち」をテーマに、ご利用者もスタッフも地域も、いきいきと輝ける会社を目指しています。 ◆当施設を紹介します 福岡県久留米市にある、児童発達支

勤務時間■10:00～18:00の間で、1日4時間以上 【休憩時間】 ・実働6時間を超える場合：45分以上 ・実働8時間を超える場合：60分以上 ※勤務時間・休憩時間は、勤務時間数に応じて設定します。 ※週3日～勤務OK

仕事内容未経験可即日勤務ＯＫ｜マイカー通勤ＯＫ｜高時給でしっかり稼げる♪ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・集団・個別での療育支援 ・活動プログラムの企画・実施 ・毎週開催するイベントの企画・運営 ・支援記録の作成 ・保護者との情報共有・相談対応 ・園・学校・ご自宅への送迎（普通車／AT車） 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、児童福祉施設での勤務が初めての方やブランクのある方も安心してスタートできます！ 資格: 下記、いずれかの資格をお持ちの方 ・教員免許 ・心理学科を卒業した方 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・療育未経験OK ・普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） ・

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 福岡マリーン有限会社 療育ケアMARINE RAINBOW諏訪野町 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/週休2日制◎ 正社員 個性を大切に今と未来をつくる！/体験や経験を通じて、小さな成長を大切にした支援を実施月給31万円～/正社員/資格必須 ◆当法人を紹介します わたしたちは、児童福祉事業のほか、損害保険代理店・生命保険などの金融事業を運営している法人です。 経営の合言葉は「感謝・貢献・挑戦」。 これからも地域に根差した企業として、お客様やご利用者の個性を尊重したサービスの提供に尽力し続けていきます。 ◆当施設の特徴について