児童発達支援 - 福岡県那珂川市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 社会福祉法人相和会 きらら那珂川 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20.4万円～/日祝休み/年休120日以上 正社員 残業ほぼなし/福岡エリアを中心に15か所の保育園を展開する運営法人◎ ◆福岡エリアを中心に15か所の保育園を展開する運営法人 福岡県那珂川市にある、多機能型施設です。 運営法人は、福岡エリアを中心に15か所の保育園を展開中。 当法人が大切にしている想いは、「すべての子どもたちは伸びる力を持っている」ということ。 子どもたちの可能性を引き出し、開花させていけるような支援を心がけています。 ◆それぞれの個性を生

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１日７～８時間で相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（希望休可能）、年末年始休暇、入社時有給休暇付与（法 定通り）

仕事内容採用お祝い金３万円支給 就学前のお子さまを対象に、一人ひとりの発達段階や個性に寄り添 いながら、できることを増やすサポートを行っていただきます。 主な業務内容（利用定員１日１０名） ・軽度の障がいを持つお子さまへの支援・指導 ・発達に応じた個別・集団活動のサポート ・送迎業務（交代制・軽自動車での添乗・運転の２名体制） 子どもたちの笑顔と成長を感じられる、やりがいのあるお仕事です ！ 子どもたちの未来を支える大切な役割を、一緒に担いませんか？

勤務時間残業なし 08:30 ～ 17:00（勤務時間応相談） 交代制 月～土：週3～4勤務（勤務日数応相談）

仕事内容持ち帰りなし 0～5歳児、定員10名の児童発達支援施設「どんぐりこどもの家コッコレ」です。 児童発達支援の経験がある方必見です♪ 保育園でのご経験のある方もOK！ お人柄重視の施設なので 温かな支援をしてくださる方大歓迎です お仕事内容 ＊対象0～5歳児の定員10名＊ 児童支援業務をお願いします。 ・0~5歳児の個別療育支援の補助 ・児童発達支援管理責任者の下、支援をお願いします ・送迎業務あり。 →必ず、職員も一緒に添乗しています ・ 運動、感覚教育、言語教育など 児童発達支援の経験がある方必見です♪ 保育園でのご経験のある方もOK！ 【休日・休暇】シフト制/日祝休み/週休

仕事内容■会社名 福岡県那珂川市の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所の保育士として新しい一歩/やりがいある毎日 ■コメント ・福利厚生が整っており、安心して働ける環境です。 ・施設での児童発達支援事業所の保育士業務全般をお任せ。チームで協力しながら進めます。 ・職場の雰囲気づくりにも力を入れ、相談しやすい環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援事業所の保育士 ■仕事内容 地域に根ざした環境で、施設にて、児童発達支援事業所の保育士としてご勤務いただきます。 主な業務は、・福利厚生が整っており、安心して働ける環境です、・施設での児童発達支援事業所の保育士業務全

仕事内容2025年10月オープン！【児童指導員】児童発達支援/年休112日 育休取得実績あり小規模な施設で、豊かな感性と思いやりの心をそだてる月給19.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円～230,000円 【月給】195,000円～230,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年3回：計2.5か月分※過去実績) 処遇改善加算 職務給制度あり ■試用期間なし 【勤務地】 福岡県那珂川市 中原2丁目124 オーデブラン博

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容掲載期間：03/18（水）～03/31（火） 株式会社CHEEk 児童発達支援 ハルデイズ 2025年10月オープン！【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休113日 正社員 送迎なし小規模な施設で豊かな感性と思いやりの心をそだてる月給28万円～/正社員/資格必須 ◆当法人を紹介します わたしたちは、福岡県を拠点に複数の保育園を運営している地域密着型企業。 「子どもたちの未来のために」を理念に掲げ、子どもの無限の可能性を信じ、生きる力をそだてるための支援をおこなっています。 長年にわたる保育・子育て支援施設の運営から培ったノウハウと、実践的な経験を基盤として、一人ひとりのニーズに寄り

仕事内容2025年10月オープン！【保育士】児童発達支援/年休112日 育休取得実績あり小規模な施設で、豊かな感性と思いやりの心をそだてる月給19.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円～230,000円 【月給】195,000円～230,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年3回：計2.5か月分※過去実績) 処遇改善加算 職務給制度あり ■試用期間なし 【勤務地】 福岡県那珂川市 中原2丁目124 オーデブラン博多南

仕事内容2025年10月オープン！【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休113日 送迎なし小規模な施設で豊かな感性と思いやりの心をそだてる月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年3回：計2.5か月分※過去実績) 職務給制度あり ■試用期間なし 【勤務地】 福岡県那珂川市 中原2丁目124 オーデブラン博多南2F 募

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20.4万円～/日祝休み/年休120日以上 残業ほぼなし/福岡エリアを中心に15か所の保育園を展開する運営法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,000円～272,000円 【月給】204,000円～272,000円 <内訳> 基本給 155,000円～223,000円 固定残業代 15,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 20,000円 特定手当 5,000円 ベースアップ手当 9,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6

仕事内容【この求人のポイント】 ハルデイズは、株式会社CHEEkが運営する0歳～就学前のお子さまを対象に児童発達支援を行なう施設です。遊びや音楽・個別プログラムを通して、子どもの社会性や運動能力を伸ばすサポートを行なっています。当施設では、利用児童の成長を支えていただける、正社員の児童発達支援管理責任者を募集中！完全週休2日制なので、プライベートの時間を大切にしながら働けますよ。療育に関わりたい方をお待ちしています。 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 必要な資格：保育士 必要な経験：学歴・知識・技能等不問 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する

仕事内容｜賞与3ヶ月以上年間休日120日以上小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・日常生活支援 ・屋内外での活動展開 ・個別療育 ・集団療育又は補助 ・日報の作成 ・利用者の送迎 ・その他関連する業務 【給与】： ＜正社員＞ 月給199,000円‐277,000円 ［給与内訳］ ・基本給150,000円‐223,000円 ・処遇改善手当18,000円 ・特定手当手当5,000円‐10,000円 ・ベースアップ手当11,000円 ・固定残業代15,000円（基本給150,000円の場合:10時間分/基本給223,

仕事内容【仕事内容】 地域に根ざした環境で、施設にて、児童発達支援事業所の保育士としてご勤務いただきます。 主な業務は、・福利厚生が整っており、安心して働ける環境です、・施設での児童発達支援事業所の保育士業務全般をお任せ、チームで協力しながら進めます、・職場の雰囲気づくりにも力を入れ。児童発達支援事業所の保育士として新しい一歩｜やりがいある毎日などです。チームの一員として、現場業務を支えていただきます。 現場を支えるやりがいを実感できます 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【

仕事内容2025年10月オープン！【看護師/准看護師】児童発達支援/完全週休2日制◎ 未経験OK/小規模な施設で豊かな感性と思いやりの心をそだてる月給18万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～ 【月給】180,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 賞与あり 【勤務地】 福岡県那珂川市 中原2丁目124 オーデブラン博多南2F 募集情報 ◆当法人を紹介します わたしたちは、福岡県を拠点に複数の保育園を運営している地域密着型企業。 「子どもたちの未来のために」を理念に掲げ、子どもの無限の可

仕事内容掲載期間：03/18（水）～03/31（火） 株式会社CHEEk 児童発達支援 ハルデイズ 2025年10月オープン！【児童指導員】児童発達支援/年休112日 正社員 育休取得実績あり小規模な施設で、豊かな感性と思いやりの心をそだてる月給19.5万円～/正社員/資格必須 ◆当法人を紹介します わたしたちは、福岡県を拠点に複数の保育園を運営している地域密着型企業。 「子どもたちの未来のために」を理念に掲げ、子どもの無限の可能性を信じ、生きる力をそだてるための支援をおこなっています。 長年にわたる保育・子育て支援施設の運営から培ったノウハウと、実践的な経験を基盤として、一人ひとりのニーズに寄

仕事内容子どもたちの好奇心・あなたのアイデアを大事にする場所◎柔軟な勤務・残業ほぼなし◎心にゆとりを持ってお仕事したい方に♪【ピノキオプラスsodachiba那珂川】で【正職員】の【児童発達支援管理責任者】の方を募集しています！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者で、障がいのあるお子さんへの支援業務です。 ・個別支援計画の作成 ・日中活動プログラムの作成と実行 ・保護者面談など家族支援 ・施設運営に伴う業務 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 勤務場所の変更範囲：会社の定める範囲 資格: 児童発達支援管理責任者の有資格者

仕事内容掲載期間：03/18（水）～03/31（火） 株式会社CHEEk 児童発達支援 ハルデイズ 2025年10月オープン！【看護師/准看護師】児童発達支援/完全週休2日制◎ 正社員 未経験OK/小規模な施設で豊かな感性と思いやりの心をそだてる月給18万円～/正社員/資格必須 ◆当法人を紹介します わたしたちは、福岡県を拠点に複数の保育園を運営している地域密着型企業。 「子どもたちの未来のために」を理念に掲げ、子どもの無限の可能性を信じ、生きる力をそだてるための支援をおこなっています。 長年にわたる保育・子育て支援施設の運営から培ったノウハウと、実践的な経験を基盤として、一人ひとりのニーズに寄

仕事内容児童指導員（保育士） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考え

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考