支配人 - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテルフロント経験2年程度 [歓迎] ・接客経験のある方 ・基本的なPCスキルのある方 ・長期勤務が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 21歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ホテル・観光 ホテルフロント 年収400万円以上 年間休日110日 転勤無し ダイワロイネットホテル 【仕事内容】 フロントでの受付業務・インスペクション ●フロントでの受付業務：接客に加え、電話やインターネットでの宿泊予約受付対応業務もしていただきます。 ●インスペクション：ホテル内巡回業務（各フロアチェック） ●宅配便手配・電話対応：主に内線、ご宿泊の

仕事内容株式会社Ｓａｔｉｓｆｉｌｌ 【京都】ホテルマネジメント＜入社1年目で副支配人に＞ベンチャー企業運営の次世代ホテル◆裁量大／転勤有 【仕事内容】 【京都】ホテルマネジメント＜入社1年目で副支配人に＞ベンチャー企業運営の次世代ホテル◆裁量大／転勤有 【具体的な仕事内容】 1年目からホテル運営・管理携われる丁寧な研修制度・豊富なキャリアパス／入社1年目から副支配人に！／業界未経験歓迎／平均残業20時間 今回は5年後に売上規模100億、客室数1000室を目指し全国展開を視野にいれた増員です。現在全国で10棟の新規ホテルの建設中であり、更なる規模拡大を進めております。 ■業務内容 入社後は自社

仕事内容株式会社Ｓａｔｉｓｆｉｌｌ 【広島】ホテルマネジメント＜入社1年目で副支配人に＞ベンチャー企業運営の次世代ホテル◆裁量大／転勤有 【仕事内容】 【広島】ホテルマネジメント＜入社1年目で副支配人に＞ベンチャー企業運営の次世代ホテル◆裁量大／転勤有 【具体的な仕事内容】 1年目からホテル運営・管理携われる丁寧な研修制度・豊富なキャリアパス／入社1年目から副支配人に！／業界未経験歓迎／平均残業20時間 今回は5年後に売上規模100億、客室数1000室を目指し全国展開を視野にいれた増員です。現在全国で10棟の新規ホテルの建設中であり、更なる規模拡大を進めております。 ■業務内容 入社後は自社

仕事内容株式会社リブ・マックス（リブマックスグループ） ビジネスホテルスタッフ／未経験歓迎／賞与年2回／年休120日 【求人要約】 【経験不問】約2カ月の研修／20～30代活躍中◎ 【やりがい】未経験から企画や管理職へチャレンジ！ 休日月9日～／初期費用を抑えて当社物件をご紹介可能 【仕事内容】 【未経験入社の先輩多数】ビジネスホテル「ホテルリブマックス」にて運営に関する業務全般をお任せ 【具体的な仕事内容】 【未経験でもスタートしやすい理由】 入社後は1～2カ月のOJT研修を実施します。 わかりやすいマニュアルと先輩のサポート そして実践を通して、ゼロから知識とスキルを学べます。 当

仕事内容株式会社アスクゲートイースト 北見店(北海道)の正社員の住み込みの仕事求人情報 北海道で働いてみませんか？☆彡☆彡☆彡 企業名：株式会社アスクゲートイースト 北見店 求人先名：アスクゲートイースト 北見店 高級オーベルジュの副支配人・責任者ポジション 正社員の住み込み求人の募集 北海道の住み込み求人 北海道で働いてみませんか？☆彡☆彡☆彡 ー 新規高級オーベルジュの副支配人・責任者ポジション募集！ 家賃手当30,000円支給！ ー 北海道に住んでみたい方、ぜひお越しください！()v 初めての場所で新しい自分さがし♪ 北海道の大自然と、おいしいたべものを満喫しながらのお仕事ライフ☆彡 全国

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ホテルフロントスタッフのご経験 【職種名】 【全国】フロントスタッフ/年収400～504万円/裁量大きく自由度高い運営が可能/DX化推進で成長中 【仕事内容】 全国41店舗、「食」と「泊」を融合させた「食泊ホテル」にこだわる 同社ホテルにおいて、フロントスタッフの募集です。 ■フロントスタッフ 多彩なホテルブランドを全国で41ヵ所展開する同社において フロントスタッフの募集です。 【業務内容】 ・チェックイン・チェックアウトの対応 ・領収書などの各種書類発行（直筆での漢字記入あり） ・宿泊プランやキャンペーンの企画提案 ・館内イベント・サービスの企画

仕事内容<仕事内容> 【ドーミーインPREMIUM小樽】ホテルフロントスタッフ／夏期冬期休暇あり／賞与年3回 ＜当社が運営するホテルの特徴＞ もしも、そこが家だったら、何があるとうれしいだろう。下宿屋からスタートした当社のホテル事業は、この発想にもとづき、ユニークなサービスを次々と生み出してきました。 また押しつけがましい接客はしない。仰々しいサービスもつくらない。肩のこらないおもてなしで、お客様にとことん、くつろいでいただく。それが、私たちの手がけるホテル事業です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■フロント業務全般 チェックイン・チェックアウト業務、観光案内などを行ないます。 ■予約業務 パソコンを使

仕事内容今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。 主管するホテル・コンテンツの最高責任者の指揮・判断に基づき、補佐として全コンテンツのホテル運営における 全体的な管理サポート業務全般をお任せします。 【具体的には】 [1]ホテルの業績に付随する全管理業務 [2]ホテルの施設・運営オペレーションに付随する全管理業務 [3]ホテルにヒトに付随する全管理業務 [4]理念やコンセプト浸透に対する活動業務 [5]ホテルの価値創造に付随する実行業務 【業務詳細】 [1] ■年度予算策定、ならびに予実管理・分析サポート業務 ■ホテル内各コンテンツ進捗

仕事内容【仕事内容】 北海道の日常を「感動」に変える。 『暮らすリゾート』をプロデュースする店舗管理スタッフ 私たちは、北海道内で13店舗（札幌8店舗・釧路5店舗）、総客室数330室を誇るレジャーホテルグループです。 単なる宿泊施設の運営にとどまらず、 用地の取得から企画・開発、さらにはコンサルティングまで、 レジャーホテルビジネスのすべてを自社で完結させる 「プロフェッショナル集団」として歩み続けています。 まだあるココが魅力 店舗運営のキホンから学べる 半年～1年ほどOJT研修あり 週休2日制（土日祝休みOK） 残業ほぼなし 仕事内容 ホテル運営を支える店舗管理の仕事です。 まずは、

仕事内容【アピールポイント】 【全くの異業種からも積極採用中】 ビジネスホテルの新スタッフ(幹部候補)募集 ～30代・40代のスタッフ活躍中～ ■週休2日制(月8日～9日お休み) ■マイカー通勤可(函館駅から約10分) ■希望休や連休もしっかり取得できます 【仕事内容】 函館駅より車で10分の所にある当ホテルにて、新スタッフ(幹部候補)を募集します。 【PRポイント】 ・チーム一丸で働く一体感と達成感 ・業界未経験でも安心、万全のサポート体制 ・お客様からの感謝の言葉がやりがいに繋がる ■具体的なお仕事内容 【自律と尊重】をテーマにして、対話型のマネジメントを行っていただきます。 店長や社員

仕事内容・レストランサービス業務（接客対応、席への誘導・案内、オーダー受付、配膳、片付けなど） ・スタッフのマネジメント ・現場の管理及びチェック ・スタッフの教育や研修計画の策定 ・定例のクライアント会議への出席 ・現場スタッフからのヒアリングやフィードバック ・新規事業やサービスの検討、提案 【従業員寮】 ・寮完備（個室／トイレ・シャワー付き／大浴場・コインランドリーあり） 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】

仕事内容【応募資格】 [必須] 歓迎される人物像 ・変化や新しいことにワクワクできる人 ・チームに影響を与えたい、業界の価値観を動かしたい方 ・答えのない課題にも前向きに向き合い、“面白さ”を見出せる方 [歓迎] こんな経験を活かせます ・事業全体をリードした経験 └ 収益を伸ばすための戦略立案・実行、オペレーション改善など、経営視点で事業を動かしてきた方 ・ホテルや旅館での支配人・マネージャー経験 └ チームをまとめ、ゲスト体験を高めてきた経験が活かせます ・新規店舗・施設の立ち上げ経験 └ ゼロから仕組みをつくり、オープンまで推進したことがある方 ・変化を楽しめる方 └ 変化が早

仕事内容ホテル「東陽舘」のフロント業務、朝食夕食の配膳及び事務などの ホテル業務全般から始めて頂き、いずれはホテル支配人として活躍 して頂けるようスキルを身につけていただきます。 ○宿泊客の予約の受付管理 ○料金の精算、来客対応 ○ホテル外周りの清掃 ○給与計算、勤怠管理 ○データ入力（エクセル、ワードを使用） ○朝食・夕食の配膳 ＊ホテル携帯を持ち帰る場合あります。（別途手当支給） ※経験のない方も丁寧に指導致しますので安心して仕事を覚えるこ とができます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容株式会社Ｓａｔｉｓｆｉｌｌ 【福岡】ホテルマネジメント＜入社1年目で副支配人に＞ベンチャー企業運営の次世代ホテル◆裁量大／転勤有 【仕事内容】 【福岡】ホテルマネジメント＜入社1年目で副支配人に＞ベンチャー企業運営の次世代ホテル◆裁量大／転勤有 【具体的な仕事内容】 1年目からホテル運営・管理携われる丁寧な研修制度・豊富なキャリアパス／入社1年目から副支配人に！／業界未経験歓迎／平均残業20時間 今回は5年後に売上規模100億、客室数1000室を目指し全国展開を視野にいれた増員です。現在全国で10棟の新規ホテルの建設中であり、更なる規模拡大を進めております。 ■業務内容 入社後は自社

仕事内容<仕事内容> 【ドーミーインPREMIUM札幌】ホテルレストランスタッフ／夏期冬期休暇あり／賞与年3回 ＜ドーミーインのレストランについて＞ 主にホテルに宿泊されたお客様に向けて朝食を提供しているレストラン。基本はビュッフェスタイルで、その土地の味が楽しめるご当地朝食をご用意しています。また、オムレツや目玉焼きなどの卵料理をライブキッチンで提供しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■接客対応 受付やサービスなどお客様の対応をします。 ■調理業務 厨房やライブキッチンで調理を行っていただきます。マニュアル完備のため、未経験の方でも安心してチャレンジできます。 ■配膳・下膳 ■発注業務 食

仕事内容《アルザスの老舗レストランの精神を受け継ぐ》一軒家レストランで最高峰のフランス料理店で腕を磨く！ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※経験に応じて給与は決定します ※未経験者は応相談 ※大卒の方は月給22.2万円～、専門卒の方は月給20.2万円～ 【年収モデル】 300万～400万円 ◎昇給あり…業績・評価により毎年4月に査定あり ◎業績により、決算賞与あり ◎家族手当（扶養配偶者1万円／月・18歳未満の扶養者1名につき3000円／月) ◎交通費：1ヵ月5万円まで支給 【応募資格】 経験者優遇◎ 【仕事内容・求める人物】 【仕事内容】 お客様からの予約管理や顧客管理などの業務をお

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテルフロント経験2年程度 [歓迎] ・接客経験のある方 ・基本的なPCスキルのある方 ・長期勤務が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 21歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ホテルフロント 全国各地 転勤無し 年収400万円以上 年間休日110日 ダイワロイネットホテル 【仕事内容】 フロントでの受付業務・インスペクション ●フロントでの受付業務：接客に加え、電話やインターネットでの宿泊予約受付対応業務もしていただきます。 ●インスペクション：ホテル内巡回業務（各フロアチェック） ●宅配便手配・電話対応：主に内線、ご宿泊のお客

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分又は17時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：他、シフトパターンとして、 ７：００～１０：００・１７：００～２２：００（中抜け）あり。 ※休憩時間は法定通り ※週２０時間を超える場合は、社保すべて加入 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期、急な欠員、お客様の急病等の緊急時により時間外労働発生 の可能性有 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容レストランサービスを中心とした以下の業務 ・ホールで食器類の準備 ・お客様のご案内 ・配膳 ・ホール清掃や片付け アピールポイント： 総支配人は４０代で、地元のベテランスタッフ、 若手スタッフなど総勢３０名弱のスタッフです。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社Ｓａｔｉｓｆｉｌｌ 【大阪】ホテルマネジメント＜入社1年目で副支配人に＞ベンチャー企業運営の次世代ホテル◆裁量大／転勤有 【仕事内容】 【大阪】ホテルマネジメント＜入社1年目で副支配人に＞ベンチャー企業運営の次世代ホテル◆裁量大／転勤有 【具体的な仕事内容】 1年目からホテル運営・管理携われる丁寧な研修制度・豊富なキャリアパス／入社1年目から副支配人に！／業界未経験歓迎／平均残業20時間 今回は5年後に売上規模100億、客室数1000室を目指し全国展開を視野にいれた増員です。現在全国で10棟の新規ホテルの建設中であり、更なる規模拡大を進めております。 ■業務内容 入社後は自社

仕事内容朝の時間を有効活用☆9：30からは自由時間です♪ 簡単な盛り付け、お皿洗いなど！調理資格や経験は一切不問です。幅広い年齢層のスタッフが活躍中☆シニア世代の方も大歓迎！ "東横インの朝食はセルフサービスです。朝食スタッフはお惣菜 、お味噌汁などの準備、片付けなど簡単なお仕事を担当します。 大きな声と明るい笑顔で1日の活力になる朝食のひと時を提供し ましょう。朝食会場や厨房の清掃、食材管理（発注・納品の確認 ）も行います。 【シニアも元気に活躍中！】 "繁華街や駅の近くなど立地の良さが特徴の東横インでは近くか ら通う地元スタッフが多数活躍しています！早起きが得意で、笑 顔で明るい対応ができる