ケアマネジャー 看護師 - 神奈川県相模原市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容神奈川県相模原市緑区の主任介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 久寿会 中の郷 ▼仕事内容 大沢地域包括支援センターでの業務です。 主任介護支援専門員として要支援者等のケアプラン作成等の業務となります。 また、上記以外の地域で生活に困っている方々のサポートをを多職種で連携して支援する役割をお願いします。 【変更範囲：変更なし】 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 主任介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給275000〜355000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)250000〜330000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 350000円 【住所】 神奈川県相模原市緑区橋本８丁目２２番１３号 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの業務 （アセスメント、ケアプラン作成、担当者会議、モニタリング、給 付管理など）。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間8:30〜12:30 ※土曜日午前中のみの勤務

仕事内容【土曜午前のみ】時給2,000円〜2,300円！橋本駅徒歩3分◎看護師パート募集｜Wワーク・ブランクOK 【特徴・メリット】 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 週2・3日からOK 駅近5分以内 雇用保険 労災保険 【職種】 看護師 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 2,000円〜2,300円 時給2,000円〜2,300円 ※経験や能力を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月（同条件） 【勤務時間】 8:30〜12:30 ※土曜日午前中のみの勤務 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒252-0143 神奈川県相模原市

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上

仕事内容「イリーゼはしもと」で新たなスタートを切りませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 橋本駅から0.6km 相原駅から1.7km 南橋本駅から1.9km ◆勤務時間※7月16日更新 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、

仕事内容あなたのキャリアを活かし、地域に愛される『フルールガーデン相模原』でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜350,000円 ≪基本給≫ 240,000〜340,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:ケアマネ：10,000円（主任CMはさらに＋10,000円） 役職手当などの諸手当:該当者のみ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資

仕事内容グループホームにて、1ユニット9名～のご入居者のケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。 〇計画作成業務１週間に２日程度の就業日を設ける（日勤の場合有プラン数などによる） 〇介護兼務希望の方は、上記以外で早番・遅番のいずれかの介護業務を行う 〇支援内容ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇専用スマートフォンでケアプランやモニタリング関係、介護記録や各種データを簡単に入力＆閲覧が可能。

勤務時間8:30～17:00（休1h） 週1～2日勤務可能な方

仕事内容時給2,000円（正看護師）／週1～2日程度／機能訓練型デイサービスで、看護師免許を活かしませんか？ 少人数デイサービスでのバイタルチェック トレーニング補助、記録記入など ※入浴・食事の介助はございません。 活躍の場は、少人数制の機能訓練型デイサービス。 歩行を中心とした運動能力の改善に取り組んでいます。 そこでお任せするのは、バイタルチェックやトレーニングの補助など。 入浴・食事に関わる介助業務はありません。 福祉業界で、あなたの看護師免許を活かしませんか？ 勤務は＜8:30～17:00＞の日勤のみ。 週1～2日程度で日数の相談に応じます。 ワーク・ライフ・バランスを良好に保って続け

仕事内容神奈川県相模原市緑区のケアマネージャー（橋本） (正社員) | 株式会社アルプスケアハート ▼仕事内容 ケアマネの仕事は、介護を必要としている人やその家族の相談に乗り、その人の身体の状況に応じて最適な介護サービスが受けられるように介護事業所や市区町村などと調整する専門職です。 具体的には、インテーク（要介護者や家族との面談）、アセスメント（生活課題の明確化）、ケアプラン作成（サービス内容の計画書作成）、担当者会議の開催、モニタリング（評価）です。 アルプスケアハート橋本を中心に、近隣事業所の利用者拡充のため、従事頂きます。 〔変更範囲：会社の定める業務〕 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 310000円 【住所】 神奈川県相模原市緑区青山2033-2 【アクセス】 JR横浜線橋本三ヶ木行バス終点下車、半原行バス清正光前下車、徒歩15分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日123日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。

仕事内容神奈川県相模原市緑区のケアマネージャー（相模湖） (正社員) | 株式会社アルプスケアハート ▼仕事内容 ケアマネの仕事は、介護を必要としている人やその家族の相談に乗り、その人の身体の状況に応じて最適な介護サービスが受けられるように介護事業所や市区町村などと調整する専門職です。 具体的には、インテーク（要介護者や家族との面談）、アセスメント（生活課題の明確化）、ケアプラン作成（サービス内容の計画書作成）、担当者会議の開催、モニタリング（評価）です。 併設するサ高住「さがみ湖」に入居の方および近隣にお住いの方を対象に担当頂きます。 〔変更範囲：会社の定める業務〕 (神奈川県相模原市緑区) ▼

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 早番：07:00～16:00/日勤：09:00～18:00/遅番：10:00～19:00 【給与情報】 月給28万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 退職金制度は勤続3年6ヶ月以上で利用可能です. 賞与は年2回支給され、2024年度実績で2.00ヶ月分です. 昇給も年1回ありますので、長く安心して働ける環境が整っていま

仕事内容訪問診療クリニック運営の居宅介護支援事業所での管理業務全般を お任せいたします。 【具体的には…】 ・人材管理 ・顧客／業者管理 ・経営／運営管理 ・労務管理 ・行政管理 ・収支管理 など なお、訪問の際に運転あり ※変更の範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：07/09（木）～07/31（金） 愛の家グループホーム 相模原下九沢 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 契約社員 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなた

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 病院における看護師業務 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給37.3万円 月給37.3万円 月給37.8万円 月給38.9万円 月給36.9万円 月給38.3万円 月給36.3万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 09:00〜16:30 ・夜勤 16:15〜09:15（休憩240分） ※入職後2〜3ヶ月までは夜勤に入らないことが多いです。申し送りは9時 / 16時頃に行うことが多いです。 (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-112日 有給取得率-90% 残業-あり 固定残業-

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ♪゜。O。゜♪ 「グリーンヒルズ訪問看護ステーション」日勤常勤・看護師の募集！ ♪゜。O。゜♪ ♪゜。O。゜♪ 求人のポイント ♪゜。O。゜♪ ●残業ほぼなし！（月平均5時間程度です） ●土日固定休み＆年間休日116日♪ (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月収34万2,000円（月給25万円＋訪問手当7万円＋オンコール手当2万2,000円） 月収38万1,000円（月給28万9,000円＋訪問手当7万円＋オンコール手当2万2,000円） ※上記は、訪問100回（1回700円）、オンコール手当平日4回・土

仕事内容要介護者が自宅で自立した生活を送れるよう、ケアプランの作成 から介護サービスの調整、給付管理など １ 相談対応とアセスメント ２ 要介護認定の申請代行 ３ ケアプランの作成 ４ サービス調整とモニタリング ５ 給付管理 【変更範囲：変更なし】

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 クリニックにおける看護師業務 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給21.8〜27.5万円 月給21.5〜26.9万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 08:30〜17:00（休憩60分） ・日勤 08:45〜17:15（休憩60分） ・日勤 09:00〜17:30（休憩60分） (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-114日 残業-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 日祝休み、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4.5日） 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 (正

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00残業時間月平均10時間 週所定労働日数2日以上

仕事内容地域に根ざした信頼の医療「はしもと泌尿器科クリニック」で看護師を募集！ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、外来 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 橋本駅から0.4km 相原駅から1.4km 南橋本駅から2.1km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00残業時間月平均10時間 週所定労働日数2日以上 ◆勤務形態 日勤のみ可、週2~3日からOK、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、産休あり、育休あり ◆福利厚生