ケアマネジャー 看護師 - 神奈川県相模原市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~325000円 【住所】 神奈川県相模原市緑区下九沢1915-1 【アクセス】 JR相模線南橋本 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 その他手当/その他 / 制服貸与/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 知

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 午後だけ・週1日～OK｜扶養内・Wワーク歓迎｜残業ほぼなしのクリニック看護師 医師の診療補助、採血・注射・点滴、予防接種など、外来での看護業務全般をお願いします。 ・診察介助 ・検査補助 ・外来看護業務 ・院内環境の整備 ブランクのある方、子育て中の方も歓迎しています。丁寧にサポートしますので安心してご応募ください。 ・家庭や子育てと両立しやすい職場です ・子育て中のスタッフも活躍中 ・橋本駅徒歩1分で通勤しやすい環境です <給与> 時給2,000円～ <勤務時間> 固定時間制 1日4h以内OK 週1日からOK 週2～3日からOK <休日休暇> その他 水曜日、日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任ケアマネジャー/正社員≫昇給&賞与あり！ブランクありOK！退職金制度あり！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・ケアプラン作成 ・居宅介護計画作成（請求ソフトを使用） ・請求業務 ・ご利用者様やサービス事業所との相談・連携業務等 ・居宅介護支援事業所の管理業務 求人ID 986251

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） ※時間応相談 ※週3日以上勤務

仕事内容在宅のケアマネジャーとして新たなスタートをきりませんか？ 週3日以上勤務／車通勤可 利用者様一人ひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。 利用者様がより一層心豊かな人生を送れるように わたしたちと一緒にサポートしていきましょう！ “介護支援専門員”の資格を活かして活躍しませんか？ ＜共生型福祉施設＞の一環として、 年齢や障がいの有無に関わらず、 すべての人が支え合って暮らすことを 目指している『ボーナビール二本松』。 近隣には保育園や小学校があり、 子どもたちや地域の方とのふれあいを大切にしながら 明るくあたたかい施設づくりを行っています。 はじめるにあたり、必要なのは・・・

勤務時間9：00～18：00（休憩1h） ※勤務時間はご都合に合わせて応相談 ※週1日～勤務可能 ※残業なし

仕事内容《勤務時間相談OK！ブランク不問》 相模原市緑区にある定員18名の グループホーム「花物語さがみ北」で ケアマネージャーを募集！ 【オススメポイント】 ・週1日～扶養内勤務可 ・勤務時間の前後は柔軟に対応可能 ・介護職のブランクある方もOK！ ・介護支援専門員の資格、経験が活かせる ・時短勤務相談OK 【介護支援専門員の主な仕事内容】 グループホームのご入居者様のケアプランの 作成や相談業務をお願いいたします。 入居者様や、ご家族に向けた福祉サービスや 生活に纏わる計画を立てるお仕事です。 【勤務日は柔軟に対応します】 週1日～勤務可能なのでWワークも可能！ 「稼ぎたい」という理由で週3

仕事内容充実したキャリアを築きながら、相模原市の地域福祉に貢献！ケアマネジャーの正社員求人！スキルアップも◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪基本給≫ 250,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アク

仕事内容【母体安心★土日祝固定休み★残業ほぼなし★電子カルテ★認定・特定看護師在籍中★未経験者が学べる職場★研修体制充実★柔軟な働き方ができます】 ▼仕事内容 ◆訪問看護における看護業務を担当していただきます。 ・自立支援も行っています。 ◆1日の訪問件数：4件〜 ◆移動手段：社用車（軽自動車）※全台カーナビ付き ◆記録の仕方：電子カルテ ◆受け持ち方式：担当制と受け持ち制の併用 ◆オンコールについて ※現在は管理者さんがメインで所持をしています。 ◆患者層：身体7割・障害3割 ◆利用者：30名程度 ◆スタッフについて：看護師1名・ケアマネ1名 ※相模原市中央区のステーシ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 主任ケアマネージャー／ケアマネージャー募集☆フレックスタイム制◎子育て支援あり♪ワークライフバランスを大切にしながら働ける職場です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般◆ 就業場所：神奈川県相模原市緑区橋本2-7-4（橋本駅南口徒歩3分） ＜移動について＞ ☆車はスタッフ同士相談して共有利用しております。 ☆利用者様宅への距離や駐車場事情等により、事業所の自転車を利用していただく場合もあります。 求人ID 302599

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 完全週休2日制。有料老人ホームにおけるケアマネジャーのお仕事です＠相模原市緑区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 施設利用者様のケアプラン作成 【業務内容(変更の範囲)】 あり ※会社規程上はありですが、有料老人ホーム施設のためほぼ無です。 求人ID 935624

仕事内容・入居者のケアプランの作成、管理 ・入居者のケアマネジメント ・ケアマネジャーとしてご入居者ニーズの把握（アセスメント） ＊入居者数 ４０床の多床室 ８０床の個室ユニット ＊ケアマネジャー ２名 変更範囲：変更なし

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容神奈川県相模原市で活躍するチャンス！アクア大島 グループホームのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,450円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 経験ある方歓迎 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 橋本駅から3.3km 南橋本駅から3.4km 相原駅から3.6km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00の内4時間（休憩60分） 週所定労

勤務時間9:00～17:00のうち6時間以上 ※休憩60分 ※固定曜日勤務可能、土日祝勤務可能な方歓迎 ※週3日から勤務日数応相談 ※月平均残業時間1時間未満

仕事内容2027年4月に新病棟開設に向けオープニングスタッフ募集♪時間相談OK＆残業少なめ★施設見学を実施中◎週3日から♪積極採用中◎車通勤可！【相模原市緑区・橋本駅・病院/急性期病棟、看護師・日勤パート】 週3日から勤務応相談2027年4月新棟オープン予定／施設見学も実施しています。マイカー通勤OKで通勤しやすい職場です◆託児施設の利用OK◎お気軽にご連絡ください★ ◆職種 看護師/オープニング ◆雇用形態 アルバイト・パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1590円以上 ※処遇改善手当90円を含む ※経験・経歴により異なる ◆勤務地 神奈川県相模原市緑区大島1605番1 ◆

仕事内容【神奈川エリア／相模原市緑区ほか】＜事業所支援部＞支援看護師の募集★常勤（夜勤あり）☆彡年収470万円〜★各事業所マイカー通勤OK★転居時は費用補助あり★幅広いキャリアプラン★在宅ホスピス★☆彡 ▼仕事内容 ◎ 新規・既存の在宅ホスピス施設内にてがん末期、神経難病の方への看護をご担当頂きます。 ◎ その他、ご本人のこれまでの経験や適正に合わせて、管理サポート業務や本部の各部門のお仕事をお任せする可能性もございます。 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 看護師（正看護師）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【年収】470万円〜560万円 ＜月給について＞ ・基本給 280,000

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容神奈川県相模原市の住宅型有料老人ホームで看護師募集！やりがいを持って活躍できるパート・アルバイト職を提供 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、送迎、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800〜2,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 看護師として医療現場での何等かの経験が2年以上 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 相原駅から3.6km 橋本駅から4.4km 高尾山口駅から5.1km ◆勤務時間※2月26日更新 ①9:00

勤務時間土曜日 8:30～18:00の間での勤務 ※休憩：6時間を超える場合45分 ※1日4時間以上 ※ダブルワーク可 ※平日も勤務希望の方、ご相談ください

仕事内容土曜のみの募集！ベースアップ評価料手当も有！ ・採血、点滴、診療・処置補助、検査介助、検査説明、レントゲン準備、器具洗浄、パソコン操作（入力程度）など 最近胃が痛いから胃カメラをやりたい、便潜血検査でひっかかったから大腸カメラをやりたい、お尻が痛いから診察を受けたい･･･といった症状で来院される患者さんがほとんどです。 一般内科ではないので、発熱症状のある方は来院されません。 内視鏡検査を受けにいらっしゃる患者さんは院内で過ごされる時間が長いので、患者さんとの会話も楽しみのひとつです。 患者さんとのコミュニケーションを大切にする方大歓迎です！ 【具体的にこのようなお仕事をお任せします】

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容神奈川県の「ホームステーション橋本」で、ケアマネジャーとしての新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,680円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 合計0〜50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 南橋本駅から1.4km 橋本駅から2.6km 上溝駅から2.6km

仕事内容【土日祝休み★休日120日以上★日勤常勤★残業ほとんどなし★マイカー通勤可】 ▼仕事内容 ◆治療継続のための看護 ◆在宅でのリハビリ ◆日常生活の看護 ◆認知症看護 ◆ターミナルケア ◆主治医・ケアマネ等との連絡調整 ◆ご家族への介護支援 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給28〜31万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 08:30〜17:30 時間外労働 あり (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-120日 残業-あり オンコール-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 土曜、日

仕事内容「心」からのケアを提供するフルールガーデン相模原で、新たなスタートを切りませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:主任ケアマネジャー：20,000円 役職手当等諸手当:該当者のみ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 相原駅から3.6km 橋本駅から4.4km 高尾山口駅から5.1km ◆勤

仕事内容扶養手当や住居手当など福利厚生も多数◎見学からでも可能☆月給25万2356円～31万0820円＋賞与支給あり☆【相模原市緑区・訪問看護・橋本駅・看護師・日勤常勤】 子どもの看護休暇がありますので子育て世代の方も安心して働けます！まずはお気軽にご連絡ください★ご質問や見学からでも可能◎訪問看護ステーションでの勤務♪ ◆職種 看護師/日勤常勤 ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給25万2356円～31万0820円 ※月給に地域手当2万6256円～3万2520円（俸給月額の12％）、処遇改善手当7300円を含む ※経験・能力・学歴により異なる ◆勤務地

仕事内容【日勤のみ☆】 ▼仕事内容 病院における看護業務 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給25〜30万円 月給22〜27万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 08:30〜17:00 時間外労働 あり (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-120日 残業-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 日祝祭固定日、平日1日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 (正社員) ▼応募資格 看護師免許、普通免許をお持ちの方 ブランク可、第二新卒可 ▼勤務地 神奈川県相模原市緑区 ▼企業名・