神奈川県相模原市緑区のケアマネジャー 看護師の求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区のクリニック ■メインキャッチ 月給40万円～・年間休日120日以上/施設長(正社員)/クリニック/神奈川県相模原市緑区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 クリニックの施設長 ■仕事内容 在宅医療クリニック運営の居宅介護支援事業所での管理業務全般をお任せいたします

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆訪問件数 日勤帯11件前後 ◆病床数 32床 ◆満床時（32名）の人員体制 日勤：看護師4名 夜勤：看護師2名 のチーム制でケアに当たります。 職員数：18名（うち看護師14名） ◆看護記録の方法 iPadでの入力 iBow 訪問時間内での記録を推奨しています ◆緊急時のサポート体制 患者については24時間訪問診療医へ連絡可 対応に困ったときも看護管理者へ電話連絡も可能です ◆訪問内容の例 バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり3時間30分 14:30 ～ 18:00 平日午後のみ 勤務曜日: 月、火、木、金(ご希望を考慮します) 14:30～18:00 （火・木曜日：17:00まで／月・金曜日：18:00まで） •週1日～勤務OK •扶養内勤務・Wワーク相談可 •基本はシフト制 •固定曜日希望も相談可 •残業ほぼなし

仕事内容医師の診療補助、採血・注射・点滴、予防接種など、外来での看護業務全般をお願いします。 ・診察介助 ・検査補助 ・外来看護業務 ・院内環境の整備 ブランクのある方、子育て中の方も歓迎しています。丁寧にサポートしますので安心してご応募ください。 ・家庭や子育てと両立しやすい職場です ・子育て中のスタッフも活躍中 ・橋本駅徒歩1分で通勤しやすい環境です

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 はしもと南口クリニック 正看護師 【仕事内容】 オンコール対応なし。 常勤看護師2名が在籍（平均年齢50歳前後）。 1日あたりの訪問件数は、訪問看護が2件、往診が5～8件。 業務は訪問診療が中心。バイタルチェック、各種処置、診療補助、往診を実施。 訪問エリアは相模原市中央区全域。他に相模原市緑区（橋本～二本松、城山）、愛川町全域、町田市（相原町～木曽）をカバー。 【事業所名】 はしもと南口クリニック 【応募資格】 ・普通自動車運転免許 ◇祝日勤務可能 ・正看護師 【施設形態】 クリニック 内科 【法人名】 【勤務地】 神奈川県相模原市緑区 【アクセ

勤務時間09:00~18:00

仕事内容【駅チカ徒歩3分★最高時給2,000円★無料駐車場あり★】訪問診療も行うクリニックです ●「橋本駅」徒歩5分！無料駐車場完備でマイカー通勤も可能です◎ ●時給は最高2,000円と高水準！効率よく稼ぐことが可能です♪ ●ターミナルケア、緩和ケアなど予防医療や終末期医療を学びたい看護師さん歓迎です♪ 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：整形外科 【施設形態】：クリニック 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：神奈川県相模原市緑区橋本1-17-20 TCH 1F・2F 【アクセス】：橋本徒歩5分 【固定給】：【時給】1,600円～2,000円 【勤務時間】：09:00~18:00 【休日

仕事内容神奈川県相模原市のサービス付き高齢者向け住宅でケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給294,600円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、21.3時間分の固定残業代として45,000円支給。超過分は別途支給。 職位手当:23,000円 残業手当:25％割増 休出手当:35％割増 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計 ≪昇給≫ 1％ （月

仕事内容橋本駅バス20分／経験不問・賞与3.9ヶ月！ライフホーム城山居宅のケアマネ＜月給26.5万円〜＞ 経験不問・賞与年2回計3.90ヶ月分（前年度実績） 月給26.5万円〜（基本給＋特殊勤務手当・資格手当・ベースアップ手当含む） 日勤のみ（8:30〜17:30）・年間休日122日 日曜・祝日休み・週休二日制（シフト制） 退職金制度（勤続1年以上）・再雇用65歳・勤務延長70歳まで マイカー通勤可（駐車場あり）・通勤手当（上限月20,000円） ライフホーム城山居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員（ケアマネージャー）の業務をお任せします。経験不問です。 【主な業務内容】 ・居宅介護支

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 226000~327000円 賞与：年2回（2.8ヶ月） 【住所】 神奈川県相模原市緑区西橋本2-21-23 【アクセス】 京王相模原線橋本バス5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 該当者：試用期間終了時に支給 職務手当

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区大島の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/食事や入浴の介助を担当/未経験も歓迎 ■コメント ・安全面に配慮した業務設計で安心して働けます ・生活支援中心。丁寧なケアで寄り添えます♪ ・精勤手当など努力を評価する制度があります◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設におけるケアマネージャーの募集です。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 地域に根ざした安定基盤の職場です。 現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。現場でお

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆オペ室における看護業務全般を担当していただきます。 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給29.3万円 月給31.7万円 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 08:30〜17:00 ・遅番 11:30〜20:00 オンコールあり (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-120日 有給取得率-28% 残業-あり オンコール-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 4週8休（変則週休2日制：日祝・第三土曜日分+月1.5日）、年末年始5日、リフレッシュ休暇 有給休暇（初年度12日

仕事内容【相模原市緑区】居宅介護支援と地域包括支援を通じて、相談から継続支援まで地域の暮らしを支える仕事です。 年間休日122日。週休二日制で、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。 ️居宅介護支援と地域包括支援の両方に関わり、地域の高齢者支援に幅広く携われます。 ️ケアプラン作成だけでなく、相談支援・権利擁護・継続的支援を通じて、暮らしに寄り添える仕事です。 居宅介護支援事業所および地域包括支援センターにおけるケアマネジメント業務を担当します。 ・居宅介護支援事業所でのケアプラン作成 ・担当件数：30〜40名程度 ・介護予防ケアマネジメント ・総合相談支援 ・権利擁護に係る相談支援 ・包括

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容神奈川県相模原市で活躍するチャンス！アクア大島 グループホームのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支えるグループホームのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで暮らす入居者様一人ひとりの生活を見つめ、ケアマネジャーとして適切な支援につなげるお仕事です。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・入居者様やご家族のご希望を踏まえたケアプランの作成 ・日々の暮らしに合わせたサービス内容の検討 ・関係する職種やスタッフとの情報共有、連携 ・ケア

仕事内容★認可保育園◎年4回ボーナス★保育園求人です♪ ▼仕事内容 ●保育園における保育・看護業務全般を担当していただきます。 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 月給：22.3万円〜 賞与：2回 (正社員) ▼勤務時間 7:00〜18:00 実働8時間シフト制 (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日115日 日祝休み、週休2日制、 夏季休暇、年末年始休暇 日祝休み可 (正社員) ▼応募資格 正看護師の資格をお持ちの方 ▼勤務地 神奈川県相模原市緑区 ▼企業名・施設名 一般社団法人りとせ保育会 りとせ橋本保育

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 診療の補助（採血・処置等） 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給1800円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能

仕事内容【仕事内容】 ［訪問看護師］ ホスピス型住宅内の訪問看護および付帯業務 ご入居者さまのお部屋に訪問し、健康状態のチェックや療養指導・医療処置・身体介護などの看護を提供します。 ・日勤は11-13件訪問（1件30-60分） ・お一人に1日最大3回訪問 ［看護管理者候補］ 訪問看護を行いながら、徐々に管理業務も担当します。 ・看護師の勤怠管理、訪問ルート・スケジュール調整 ・計画書・報告書・指示書の管理 ・入居・ご逝去後の対応 ・主治医 ・ケアマネジャーやご家族との連携・調整 【給与】 月給461,500円 ～給与・待遇内訳～ 看護師:月給397,000円-461,500円 ［月給内訳］ 基

仕事内容「心」からのケアを提供するフルールガーデン相模原で、新たなスタートを切りませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える主任ケアマネジャーとして、専門性を活かせる日勤のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、入居者様一人ひとりの心身の状態や生活状況を把握し、より良い暮らしにつながるケアマネジメントを担当します。 ・入居者様のケアプラン作成、見直し ・アセスメントやモニタリングの実施 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・介護サービスに関する調整や関係職種との連携 ・ケアプランに沿った支援内容の確認 ・主任ケアマネジャーとして、ケアマ

仕事内容★土日祝休み◎年間休日120日以上◎残業ほとんどなし◎訪問看護での募集★ ▼仕事内容 利用者様の自宅を訪問し体調管理などを行います。 ●治療継続のための看護 ●在宅でのリハビリ ●日常生活の看護 ●認知症看護 ●ターミナルケア ●主治医・ケアマネ等との連絡調整 ●ご家族への介護支援 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与1 年収：400万円〜 月給：28万円〜31万円 ※病棟経験10年以上、又は訪問経験5年以上の方は月給30万円以上※病棟経験3年以上の方は月給28万円以上※別途オンコール手当、訪問件数手当などの支給が

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ・医師の診療介助、注射・点滴等 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【配属先】 外来 【給与情報】 時給1700円～1800円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可 【深掘り情報】 【精神科・心療内科】 「なるべく副作用がでない、必要最小限な処方を心がけております。」 心療内科を受診するとたくさん薬を出されて、薬漬けにされるのではないかと心配な方は多いのではないでしょう

勤務時間【勤務時間/timeshift】 夜勤 16:30～09:30 （休憩120分）

仕事内容【タイトル】 フレアスメディカルケアホーム元橋本 正看護師 【仕事内容】 入居者の退院後の在宅生活を支援するため、施設内訪問看護業務に従事。 入居者宅と施設内での様子を把握し、QOL向上と個別ケアをチームで検討、支援を実行。 従事業務 排泄、入浴、食事等の身体介護支援 主治医等、病院との連携業務 医療機器の管理、家族への手技指導 バイタル測定を含む健康状態の確認 服薬指導と管理 点滴、注射、褥瘡処置等の医療処置 訪問看護計画書作成および報告業務 緩和ケア、看取りケアといった終末期対応 看護配置 夜勤帯：入居者20名に対し看護師1～2名体制。 日勤帯：入居者20名に

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆訪問診療の看護業務をお任せいたします。 (神奈川県相模原市緑区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給35万円〜 (正社員) ▼勤務時間 ・日勤 09:00〜18:00（休憩60分） (神奈川県相模原市緑区) ▼休日・休暇 年間休日-120日 残業-あり 固定残業-あり オンコール-あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 シフト制による完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 (正社員) ▼応募資格 ◆正看護師資格をお持ちの方 ◆普通自動車運転免許（AT限定可）を