法務 - 東京都 の求人・仕事・採用年収900万円〜

仕事内容AIガバナンス企画・推進／フルリモート／残業少／フレックス 【仕事内容】 【採用背景】 全社AIガバナンスの立ち上げにあたり、AI倫理原則の策定を起点として、必要なルール・ガイドライン・運用体制を設計・整備し、社内への定着と継続的な運用改善までを推進する中核人材を募集いたします。 【ミッション】 当社グループ全体におけるAIガバナンスの全体立ち上げにあたり、外部委託先、法務、総務、人事との連携や協力の元、必要なルール・ガイドライン・運用体制を設計・整備し、社内への定着と継続的なモニタリング、運用改善までを推進いただきます。 DX銘柄取得を目指し、ガバナンスのさらなる強化を計画しています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT企業での法務実務経験（目安：5年以上） ・M&A／資本提携／投資案件における法務実務経験 （例：DD、契約交渉、スキーム検討、外部弁護士のマネジメントのいずれか複数） ・契約法務のリード経験（重要契約のドラフト/交渉、条項設計） ・事業部門・経営層とコミュニケーションし、論点整理?提案までできること [歓迎] ・上場企業または上場準備企業での法務経験 ・会社法/金商法/個人情報等、コーポレート・レギュレーション領域の知識 ・英語力（英文契約、海外案件のコミュニケーション） ・マネジメント経験（少人数でもOK）またはプロジェクトリード経験 【フィットする人物像】 ・

仕事内容【法務マネージャー／リモート可】IPOを目指す物流テックベンチャー／リスクコンプライアンス体制をつくる！ ▼仕事内容 本ポジションでは、スタートアップならではのスピード感と柔軟性を大切にしながら、 非連続成長を支えるための法務体制の構築をミッションとしています。 事業のスケールに伴って生じるさまざまなリスクを適切にマネジメントし、 ビジネスチームと密に連携しながら、攻めと守りのバランスが取れた法務機能の推進を 実現していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・各種契約書・NDAのレビュー ・取引先との契約交渉 ・従業員からの法務相談対応（法務的リスクの指摘、交渉の論点出しなど）

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれもご経験のある方 ・企業法務・コンプライアンスの実務経験5年以上 ・企業におけるグローバルコンプライアンス体制の構築 ・ビジネスレベルの英語力 【職種名】 法務（コーポレートコンプライアンス） 【仕事内容】 法務コンプライアンス関連業務を担当いただきます 【事業内容・会社の特長】 ■世界最大級の外資系グループに属しながら、独立経営を維持する国内トップクラスのメーカーです。 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 08:45 - 17:30 【勤務地】 東京都 【年収・給与】 1000万円～1200万円(経験能力考慮の上優遇) 昇給1回、賞与2回 #ミドルの転職

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ＜事業内容＞ 不動産開発販売（都市型賃貸マンションの開発・１棟販売） 不動産賃貸業（グループ会社）・建設業（グループ会社） ◆職務内容 ・契約書確認 ・弁護士折衝 ・法務相談 ・訴訟・トラブル対応 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味がある方は、まずはお気軽に「応募」ボタンを押してください。 ■直接応募では無いのでご安心ください！■ 【応募後の流れ】 ①ご連絡 ご応募より1～2営業日(平日)以内に担当者よりご連絡いたします。 ②書類選考 1日～7日ほど必要です。 ③面接日の調整・面接実施 面接回数：1～3回 ④合否 合否結果：1日～7日程度

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須（MUST） ・弁護士資格をお持ちの方 歓迎条件（WANT） ・スタートアップやベンチャー企業での法務経験 求める人物像 ・事業と法律のバランス感覚を持っている方 ・攻めの視点で戦略的に考えられる方 ・法務領域に自分なりの基準を持っている方 ・スタートアップ特有のスピード感・カオスな環境で急成長したい方 【職種名】 法務マネージャー 【仕事内容】 本ポジションでは、スタートアップならではのスピード感と柔軟性を大切にしながら、 非連続成長を支えるための法務体制の構築をミッションとしています。 事業のスケールに伴って生じるさまざまなリスクを適切にマネジメントし、 ビ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要なスキル・経験】 ・弁護士資格 ・事業会社における法務業務の実務経験５年以上、または弁護士として法律事務所勤務経験３年以上 ・和文/英文契約作成・審査、国内外案件、プロジェクト対応の実務経験 ・英語上級者（法的書面の作成/審査、海外法人との会議/契約交渉が可能なレベル） [歓迎] 【歓迎するスキル・経験】 ・弁護士事務所経験 ・ゲーム・遊技機・リゾート・スポーツ関連の法務業務経験 ・メンバー育成、マネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・物事を柔軟にとらえ、自

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下の全ての経験がある方 ・海外を中心とする契約・取引法務 (NDA、基本取引契約書の起案・審査、法務相談対応等)の経験 ・チームマネジメントの経験 【職種名】 法務コンプライアンス 【仕事内容】 ■契約業務のスペシャリストとして、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・海外を中心とする契約・取引法務（NDA、基本取引契約書の起案・審査、法務相談対応等） ・国内外の法規制への対応 ・コーポレートガバナンスの企画・提案～実行 ・リスクマネジメント ・チームマネジメント 【事業内容・会社の特長】 【実績】 ■宇宙分野：「はやぶさ」「はやぶさ2」に使用される

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格 ・契約書レビュー・作成の経験 ・法務相談対応経験 【職種名】 法務スペシャリスト＜弁護士資格必須＞【40~50代活躍中】 【仕事内容】 契約法務を中心に、法務研修や法律相談対応を通じてコンプライアンス体制の強化を担っていただきます。 ・契約書作成、レビュー、交渉 ※月に約200件 （スポンサー契約、フランチャイズ関連契約、採用ベンダー契約、業務委託契約、システム開発契約、広告・イベント関連契約、個人情報関連契約 等） ・法律相談対応、トラブル、紛争対応 ・顧問弁護士または外部専門家との連携対応 ・法務に関する従業員教育 ・情報セキュリティおよびリスクマネジ

仕事内容リスクコンプライアンス・審査グループマネージャー / アジアで最もビットコインETFを所持するAvenir Groupの日本法人 ▼仕事内容 リスクコンプライアンス・審査グループの責任者としてグループ企業の証券会社もしくは暗号資産交換業者にてボードメンバーと連携し、以下の業務に携わっていただきます。 ＜業務内容＞ リスクコンプライアンス・審査グループとして、グループ企業の証券会社もしくは暗号資産取引所にて、暗号資産分野に関わる法令遵守体制の構築と維持、リスク管理、従業員へのコンプライアンス教育、規制当局や社内外の関係者との連携等を部門ヘッド（責任者）をご担当いただく予定です。 ・社内規定、

仕事内容■当社について： 当社は「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる、総合人材サービスを手掛ける東証プライム上場企業のパーソルホールディングスの子会社として、 AIやIoTを代表するようなテクノロジーの活用や、コンサルティング・システム開発・アウトソーシングを通じて、お客様の生産性向上を徹底的に推進することを使 命としております。 当社はBPO SBU（BPO事業に特化した戦略ビジネスユニット）の主要会社と位置付けられています。 ■募集背景： 当社が展開しているBPO市場は今後も高い成長が予測されることから、パーソルグループでは2023年4月にBPO SBUを新設しました。 2030年には国

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル・経験： ・日本の弁護士資格を有する方 ・法律事務所または企業法務部門において通算5～10年以上の企業法務の経験を有する方 ■歓迎スキル・経験： ・英語力をお持ちの方 ＜募集経緯＞ 体制強化のための採用となります。 マネージャー／シニアマネージャー（管理職）としての採用を想定しています。 ※ご経験によってはシニアアドミニストレーター（非管理職）からを提案させていただくことがございます。 ＜チーム構成＞ パートナー（執行役員リーガル・コンプライアンス・セキュリティ統括 兼法務室長）1名、マネジャー3名 ※弁護士4名在籍（55期、58期、60期、66期）

仕事内容【東京・丸の内】法務担当｜年間休日125日以上｜上場企業｜従業員1000名超の大規模企業｜医療・ヘルスケア分野｜資格取得支援制度あり ▼仕事内容 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループの法務部にて組織体制強化のための法務対応をお任せします。 弁護士資格を活かし企業法務としてスピード感のあるキャリアアップを目指しませんか 法務業務全般 1．リスクマネジメント関連(事業部対応) ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 2．契約・文書作成及びチェック 3．コンプライアンス関連(仕組みづくり)

仕事内容【応募資格】 [必須] ・「会計」「人事」「労務」「法務」全般に一定の知見のある方、一部分なくても可 ・大学卒以上 【職種名】 ＊管理本部長（人事・労務・会計・法務）/年休121日（土日祝休）/秋葉原徒歩4分/転勤無し 【仕事内容】 ■管理本部（東京本社、（青森）事務センターの2拠点）のマネジメント、業務フォロー 東京本社 「財務経理部」「人事総務部」にそれぞれ部長職を配置、「事務センター」にはセンター長を配置、実務面 の多くは3名の管理職が対応してます。その3名を統括して部署マネジメントをしていただきます ■取締役会、経営会議の運営 ■各種戦略・施策の立案・推進 ■係争、トラブル対応

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須経験・スキル＞ ■大学法学部卒業あるいは法科大学院修了 ■企業法務・コンプライアンスの実務経験5年以上（クロスボーダービジネス経験があればなお可） ■企業におけるグローバルコンプライアンス体制の構築経験 ■組織横断的業務あるいはプロジェクトにおけるリーダー経験（マネジメント経験有れば尚可） ■ビジネスレベルの英語力：TOEIC800点以上のレベル 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 法務コンプライアンスリード 【仕事内容】 欧州系メガファーマグループの日系グローバルファーマが、全社コ

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆必須条件 ・事業会社での法務経験3年以上 ・英文契約書の作成・レビューのご経験など海外事業のご経験がある方 [歓迎] ・弁護士資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・変化適応性が高い方 【職種名】 【法務マネージャー候補】法務・ガバナンス部 【仕事内容】 自社および連結子会社の法務担当として、国内外事業の課題設定・解決の支援をお任せします。 特に今後の事業展開に応じて、グループのグローバル化を法律面からサポートして頂きます。 下記のミッション実現に向けて、国内・海外向けの医療機関向け運営支援事業を展開しています。国内外を問わず、支援先の医療機関数や弊社グループ

仕事内容【応募資格】 [必須] ◇いずれか必須 ・企業法務経験が5年以上ある方 ・弁護士資格をお持ちの方 （弁護士会費は会社負担） ◇大卒以上 ◇ビジネス法務検定2級以上歓迎 ◇TOEIC 600点以上歓迎 【職種名】 【本社／東京都品川区】法務担当 【仕事内容】 東証プライム上場／工業用ガスケット国内トップシェア企業での法務担当、希望と適正次第では、M&Aや新規事業への関与なども可能 ◇入社後にお任せする業務 ・各種契約書レビュー(取引基本契約書やNDAが中心ですが、チームで月当たり国内案件約50件/米国やアジアを中心とした海外案件約5～10件) ・契約書のドラフト作成（新たな事業領域のAI/ITソ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 １）企業法務の実務経験 ２）ビジネスレベルの英語力 【尚可】 １）ビジネスレベル上級以上の英語力(TOEIC860点以上相当） ２）国内・海外の弁護士資格保有 [歓迎] 国内外の企業法務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 27～39才（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・論理的思考と柔軟性を併せ持っている方 ・コミュニケーション能力、プレゼン力の高い方 【職種名】 企業法務・ビジネス法務業務(国内＋国際)／大手総合商社の本社法務部門） 【仕事内容】 大手総合商社の本社部門において グローバルな法務に携わっ

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【主な職務内容】 ・契約法務、会社法等の組織法務、グループリスク＆コンプライアンスマネジメント業務 【具体的な業務内容】 ・契約書の起案、審査対応、交渉支援 ・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応 ・知的財産取得・活用戦略の立案、実行等 ・グループ全体のリスク対応力向上施策及びコンプライアンス力向上施策の立案、実行等 ・紛争対応・法務教育等の施策立案、実行等 【業務の魅力】 ★事業部門との距離が近い「問題解決型」

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格 ・事業会社法務または企業法務を扱う法律事務所等における実務経験（7年以上） ・民法・会社法等に関する基礎知識 ・多数の契約書レビューに対応可能な事務処理能力 ・営業部門のニーズ理解・対応力 ・問題解決能力 ・流暢な日本語力とビジネスレベルの英語力（英文メール対応および英文契約書レビュー経験） [歓迎] ・宅建業法、金商法等の業法に関する学習意欲 ・英語での会議対応力 【職種名】 法務ディレクター《超高年収～4,000万円◆フルリモートOK◆国内リーガルヘッド直属》 【仕事内容】 【投資運用・不動産領域に関する法務業務に幅広く関与】 不動産・投資関連事業にお