組織開発 - 長野県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【副業OK！｜週4日勤務の短時間正職員】採用・組織開発（HR）（NG-904） 副業OK／社会保険完備／ライフスタイルに合わせて働けます みらいくでは、「週4日勤務」「1日6時間勤務」で正職員 という新しい働き方を導入します。 「安定した収入」と「自分の時間」の両立を応援します。 ・副業クリエイター × 週4日採用担当 ・金曜は勉強に充てる働き方 ・起業準備と並行しながら安定収入を確保 ・子育てとキャリアの両立 そんな働き方が可能です。 私たちは長野県内で9つの小規模保育園や児童発達支援センターを運営し、「保育の未来をデザインする」法人です。 あなたには、現場に寄り添いな

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人向けの営業経験 （新規提案・既存深耕いずれも可）2年以上 かつ ▼下記いずれかの経験 ・法人向けのカスタマーサクセス経験（アップセル・クロスセルの実績をお持ちの方歓迎） ・コンサルティング（組織・経営系）経験 ・人事向けITツールの運用設計（上流要件設計）経験 ・自社での人材開発、育成設計・推進経験 ▼下記をご理解、共感いただける方 ・顧客の事業成長に伴走するだけでなく、自ら課題を掘り起こし、売上貢献を意識して動ける方 ・経営層を含む多様なステークホルダーと折衝し、課題解決をドライブできる方 ・ラフールのプロダクトコンセプト、パーパス、ビジョンに強い共感があ

仕事内容■開発組織の立ち上げ、運営、メンバー育成 ■製品企画、仕様検討、設計レビューの主導 ■顧客折衝（仕様調整、設計要件の詰め、技術的な説明） ■EMS事業部内の開発プロセス構築（標準化、品質向上、ワークフロー整備） ■ODM案件の設計課題整理、技術基盤の強化 ■関係部門（営業／製造／品質）との横断調整およびプロジェクト推進 【期待する役割】 ■ODM設計チームの立ち上げを軸に、技術と組織の両面から開発力強化に携わります ■事業変革期における“設計組織リーダー”として、組織づくりと技術判断を両軸で担うポジションです。 【募集背景】 ■当社は電子部品・モジュールの開発・製造を行う電子コンポーネントメー

仕事内容【職種】コンサルタント＞組織・人事コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ピープルコンサルティングは、グローバルに16,000人以上、日本でも300人の人事・組織専門プロフェッショナルを擁し、企業の大規模変革（海外進出、M&A・組織再編、労働生産性向上、コスト削減等）を人・組織の観点から包括的に支援しています。 ■ グローバルHRトランスフォーメーション支援 グローバル人事オペレーション、人事システム（SAPサクセスファクターズ等）、HRシェアードサービス、アウトソーシング ■ チ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・理念策定、理念実装、組織人材開発を社内で自ら推進したご経験のある方 ・理念策定、理念実装、組織人材開発の支援（コンサルティング）をしたご経験のある方 [歓迎] ・エンタープライズ向けのソリューション提案のご経験がある方 ・記事制作・動画制作のディレクション経験のある方 ・美術大学やデザインスクール等で「広義のデザイン」を学んだ経験のある方 【職種名】 組織人材開発コンサルタント（スピーダ・NewsPicks）／フレックス・リモート有 【仕事内容】 大企業の複雑な組織人材開発領域での課題を 「創造性＋プロダクト＋クリエティブの力を用い

仕事内容【応募資格】 [必須] ・機構設計、開発設計、ファームウェアにおける知識と経験 ・電気/機構製品の開発設計部門におけるマネジメント経験 ・製品開発プロセス理解（DR/品質/量産） [歓迎] ・車載・産業機器開発経験 ・ODM企業、EMS企業でのプロダクトマネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【長野】開発組織リーダー※長野FCL出向/車通勤可（年収700万円～850万円） 【仕事内容】 ■大手メーカー製品に搭載する幅広い電子部品やモジュールを提供する電子コンポーネントメーカー ■女性活躍推進・次世代育成支援等、人事制度も大きく変わり変革期を迎えている企業

仕事内容【仕事内容】 綜合キャリアグループ内各社で使用している基幹システムや、基幹に連携するサブシステム等のプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。 自社内での開発だからこそ、ユーザーからのフィードバックも近い距離で吸い上げながら、改善していくことができる環境です。 また、仕様の検討や納期の設定まで全て社内で調整可能だからこそ、労働環境や働き方も調整が効きやすい環境です。 【具体的には】 社内運用チームからの要求を元に、大規模基幹システムのプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 また、適性やご希望に応じて、プレイングマネージャーとして、仕様策定～設計～開発フェーズもお任せします。 開

仕事内容【仕事内容】 綜合キャリアグループ内各社で使用している基幹システムや、基幹に連携するサブシステム等のプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。 自社内での開発だからこそ、ユーザーからのフィードバックも近い距離で吸い上げながら、改善していくことができる環境です。 また、仕様の検討や納期の設定まで全て社内で調整可能だからこそ、労働環境や働き方も調整が効きやすい環境です。 【具体的には】 社内運用チームからの要求を元に、大規模基幹システムのプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 また、適性やご希望に応じて、プレイングマネージャーとして、仕様策定～設計～開発フェーズもお任せします。 開

仕事内容■勤務地 長野県長野市 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 プライム上場グループ企業にて、セブ島拠点の開発組織を牽引し、グループ全体の成長に貢献していただくグローバル開発マネージャーのお仕事です。 《具体的な内容》 ・セブ島開発子会社における現地エンジニアのマネジメントを担当していただきます。 ・フリービットグループのWeb/スマホアプリ開発におけるオフショア開発チームの進行管理や立ち上げをお任せします。 ・注力プロジェクトにおいて、テックリードとしてシステム要件定義・設計・開発等に携わっていただきます。 ・オフショア開発拠点の次期戦略をCEOと共に立案・実行していただきます。 ・日本在住でフ

仕事内容【期待する役割】 最先端のインフラ（5G）やマシン（スーパーコンピューター「京」「富岳」）の基盤を手掛け、売り上げも年々増加する組織も拡大する同社にて商品開発、量産技術開発としてご活躍を期待します。 ゆくゆくはFAEも兼ねて活躍いただくことを期待しております。 【職務内容】 研究開発職の中でも、主にお客様よりの開発業務に従事いただきます。 ・プリント基板製品（高多層基板、半導体PKG基板）のニーズリサーチに基づく企画提案 ・新商品、新技術提案による顧客開拓の推進（FAE） ・プロセス設計および仕様整合（プロセス技術、工場への落とし込み 【働き方について】 全社平均残業19時間、有給取得日数平均

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか必須 (1)ITメガベンチャーにおいて事業責任者クラスの経験（部下100名規模、対法人営業組織を抱える事業） (2)戦略コンサルにおいてマネージャー以上の経験、かつ事業会社でCOOとして事業を牽引した経験 [歓迎] ・スタートアップ界隈/特に技術領域のコンプスへの深い知見 ・上場前の拡大期から上場の経験 ・デジタルを活用したバリューアップのプロジェクトに参加した経験 【フィットする人物像】 ・テクノロジーによって世の中を変えたいと心から信じていること ・お客様の成功を中心に物事を作れる方 ・エンタープライズDXを本気で実現させたい方 ・戦略性と自律性を持って行

仕事内容【仕事内容】 自社サービスの開発もしくは、TUKURUSサービス（SES事業）が保有するプロジェクトの開発をリードしていただきます。 TUKURUS案件においては、単独でジョインするのではなく、チーム単位でプロジェクトに参画し、開発に従事していただきます。 業界、規模様々なクライアントの課題を開発チームで柔軟に解決していきます。 また、自社サービスの開発プロジェクトとクライアントプロジェクトとを行き来しながらキャリア構成していけることも弊社開発組織の特徴となっております。 その他、地方エンジニア拠点の立ち上げや地方人材の採用、地方創生に関わる事業やイベントにも開発組織として積極的に取り組んで

仕事内容【仕事内容】 自社サービスの開発もしくは、TUKURUSサービス（SES事業）が保有するプロジェクトの開発をリードしていただきます。 TUKURUS案件においては、単独でジョインするのではなく、チーム単位でプロジェクトに参画し、開発に従事していただきます。 業界、規模様々なクライアントの課題を開発チームで柔軟に解決していきます。 また、自社サービスの開発プロジェクトとクライアントプロジェクトとを行き来しながらキャリア構成していけることも弊社開発組織の特徴となっております。 その他、地方エンジニア拠点の立ち上げや地方人材の採用、地方創生に関わる事業やイベントにも開発組織として積極的に取り組んで

仕事内容【仕事内容】 同社の企画開発課にて、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 社内向けWebシステム・アプリケーションの設計開発： 社内のシステム運用・管理、現場ニーズを反映させた組版業務支援ツールの作成 顧客向けWebシステム・アプリケーションの設計開発： 顧客から要望をヒアリングし、システムの要件定義～提案、設計、運用、保守まで一貫して行っていただきます。 自社製品・業務支援プログラム開発： 自社製品（新規・既存）の機能追加など 社内のイントラネット管理、ネットワーク保守等 ※社内向けの開発と社外向けの開発の割合は半々程度で、全て自社内で行っています。 ※受注案件は3ヶ月～半年の期間が

仕事内容■勤務地 長野県長野市 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 CTO直下でVPoEとして、複数プロダクトの開発マネジメントとプロセス改善を担っていただくお仕事です。エンジニアリングチーム全体の生産性向上と成長支援をリードしていただきます。 《具体的な内容》 ・事業計画に基づき、経営層への定期的な進捗報告を行います。 ・開発ロードマップを策定し、着実に運用していただきます。 ・複数プロダクトの開発マネジメントとプロセス改善を推進します。 ・技術的な課題を抽出し、適切な対応方針を立案します。 ・コードレビューを含む技術レビューを実施し、メンバーを指導します。 ■募集情報 ＼エンジニア組織を牽引し、

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・広告代理店やデザインファームでのご経験のある方（特に重視） ・記事制作・動画制作のディレクション経験のある方（特に重視） ・定型のサービスのみを取り扱うのではなく、顧客の課題解決のため柔軟性 ・新規性の高いご提案や、組織を横断したソリューションのご提案を実践したご経験がある方 ・対法人向けのコンサルティング業務経験として、一定の結果・成果を残されてきた方 [歓迎] 《歓迎》 ・エンタープライズ向けのソリューション提案のご経験がある方 ・理念策定、理念実装、組織人材開発を社内で自ら推進したご経験のある方 ・理念策定、理念実装

仕事内容【仕事内容】 グループが提供する自社クラウドサービス、スマホアプリ、社内向け・クライアント向けの各種システムのプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。 自社開発の特徴は、最新技術を取り入れて納得いくまでシステム開発を追及できることです。自社内での開発だからこそ、ユーザーからのフィードバックも近い距離で吸い上げながら、改善していくことができる環境です。 また、仕様の検討や納期の設定まで全て社内で調整可能だからこそ、労働環境や働き方も調整が効きやすい環境です。 【具体的には】 ・自社クラウドサービス（人材・HR） ・人材関連システム ・スマホ向けアプリ ・社内システム 等の企画・設計・開

仕事内容【仕事内容】 綜合キャリアグループ内各社で使用している基幹システムや、基幹に連携するサブシステム等の企画・要件定義・設計・開発・保守運用に携わっていただきます。 自社内での開発だからこそ、ユーザーからのフィードバックも近い距離で吸い上げながら、改善していくことができる環境です。 また、仕様の検討や納期の設定まで全て社内で調整可能だからこそ、労働環境や働き方も調整が効きやすい環境です。 【具体的には】 社内運用チームからの要求を元に、主に仕様策定～設計～開発フェーズをご担当いただきます。 仕様策定～設計フェーズにおいては社内ユーザーと折衝が必要となりますので、そういったコミュニケーションスキル

仕事内容[募集背景組織体制強化 [転勤の有無無し [仕事内容]： 食品開発 【具体的には…】 「信州の大地と生きる」「本物志向」をコンセプトに素材、製法に拘った商品開発に力を入れています。 テーブル試作、実機試作、 量産ラインへの落し込みを行います。自分で開発したものが自社工場で商品になり 新しい市場を生み出すやりがいのあるお仕事です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 28歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：52180

仕事内容【応募資格】 [必須] ・組織マネジメント経験（目安：5名以上の部下を有するを課・グループ・チーム等でリーダー・マネージャーを3年以上経験） ・外部折衝をともなうプロジェクトマネジメント経験 ・成果物を技術的な観点からレビュー可能なスキル ・ネイティブレベルの日本語力 [歓迎] ・エンジニアの育成やコーチング経験 ・LLMOps、MLOpsに関する知識 ・クラウド（AWS、GCP、Azure）に関する認定資格 ・サーバ・ネットワーク・セキュリティに関する知識 ・日本語非母語話者メンバーとのコミュニケーションができる英語力（目安：TOEIC700点以上） 【職種名】 【フルリモート＆フルフレック