デイサービス管理者 - 埼玉県さいたま市大宮区 の求人・仕事・採用

仕事内容【さいたま市大宮区桜木町】年間休日120日以上！福利厚生サービスの利用可能☆キャリアアップを目指せる環境！全国に広がるハビーの放課後等デイサービスで働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・障がいのある就学児への生活面や学習面の指導・サポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ひとりひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたいと考えております。

仕事内容大宮三橋ケアセンターそよ風で管理者として成長できるチャンス ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給315,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:5,000〜25,000円 職務手当:15,000円 処遇改善手当:30,000円 住宅手当:規定あり 精勤手当:8,000円 調整手当:0～150,000円 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許 いず

仕事内容《GENKI NEXT》多様なキャリアプランあり◎アットホームで働きやすさ抜群◎ 【募集職種】 生活相談員 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員と施設管理者の兼任となります。 ▼主に ◎ケアマネジャーとの連絡調整 ◎ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続き ◎通所介護計画書の作成・実施の報告書 ◎ご利用者様やご家族様の相談対応 ◎スタッフと連携を取りながらのサービス提供 ◎施設の管理者として営業・事務処理・現場業務・スタッフ管理・売り上げ数値管理 先輩・上長やエリア内の管理者同士で相談できる安心の環境がありますので安心してチャレンジしてください！介護業界での経験を是非弊社で活かして

仕事内容【さいたま市大宮区／管理職（介護）／正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約５６万円の支給実績！》】デイサービス｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜オープニングスタッフ募集 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 大宮三橋ケアセンターそよ風では、正社員のデイサービス 管理職を募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャ

仕事内容《GENKI NEXT》キャリアアップ可！アットホームな雰囲気で働きやすさ抜群◎ 【募集職種】 介護福祉士 【仕事内容】 デイサービスでの生活相談員と施設管理者の兼任となります。 ▼主に ◎ケアマネジャーとの連絡調整 ◎ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続き ◎通所介護計画書の作成・実施の報告書 ◎ご利用者様やご家族様の相談対応 ◎スタッフと連携を取りながらのサービス提供 ◎施設の管理者として営業・事務処理・現場業務・スタッフ管理・売り上げ数値管理 先輩・上長やエリア内の管理者同士で相談できる安心の環境がありますので安心してチャレンジしてください！介護業界での経験を是非弊社で活かして

仕事内容＼ 児発管募集 ／支援計画・保護者支援に集中できる環境です！【送迎なし◎研修充実◎年間120日】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対する発達心理学や運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。 ▼当社の児童発達支援管理責任者として、以下の役割をおまかせします。 ・個別支援企画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソ

仕事内容未経験可！未就学児の児童発達支援管理責任者募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 未就学児の療育活動及び個別支援計画の作成補助。 児童の送迎業務 資格: 児童発達支援管理責任者 初任者研修終了以上の方 基礎研修のみの方はOJT期間中のみ28万～ 勤務時間: 9:00～18:00(休憩60分）のみ 休日・休暇: 毎週日曜日＋平日1日 完全週休2日制、夏休み・冬休みの5連休以上可能。 公休109日＋有給8日＝117日以上 福利厚生: お誕生日手当、図書費用補助、健康診断費用 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 残業ほぼなし /

仕事内容《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》～チームをまとめる力を活かす！デイサービス 管理職・正社員募集中～【さいたま市大宮区三橋】 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: デイサービス施設における管理者業務をお任せします。介護スタッフや看護職員と連携しながら、日々のサービス提供やスタッフのマネジメント、運営全般に関わっていただきます。現場にも関わりつつ、利用調整や契約対応など幅広い業務に携われるポジションです。 ［主な業務内容］ ・お客様の日常介護・生活介助および介護スタッフのサポート ・サービス責任者としての健康管理およびご家族対応 ・スタッフの指導・育成・評価と労務管理 ・セ

仕事内容【さいたま市大宮区桜木町】年間休日120日以上！福利厚生サービスの利用可能☆キャリアアップを目指せる環境です◎全国に広がるハビーの放課後等デイサービスで働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 障がいのある就学児への生活面や学習面の指導・サポート 個別支援計画の作成、更新 関係機関との関係構築 施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自

仕事内容未経験可！未就学児の児童発達支援管理責任者募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 未就学児の療育活動及び個別支援計画の作成補助。 児童の送迎業務 資格: 児童発達支援管理責任者 初任者研修終了以上の方 勤務時間: 9:00～18:00(休憩60分）のみ 休日・休暇: シフト制による毎月9日の公休 完全週休2日制、夏休み・冬休みの5連休以上可能。 公休109日＋有給8日＝117日以上 福利厚生: お誕生日手当、図書費用補助、健康診断費用 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給