児童発達支援 - 福岡県春日市 の求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給21.5万円～/日曜休み◎ 年間休日125日/産休育休取得実績あり資格取得支援・研修でしっかりサポート！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～310,000円 【月給】215,000円～310,000円 <内訳> 基本給 179,869円～259,346円 固定残業代 35,131円～50,654円(25時間相当分/超過分は別途支給) ※経験・年齢・能力を考慮のうえ決定します。 <別途支給手当> 通勤手当 実費全額支給 送迎業務手当 3,000円 長距離通勤手当 他教室ヘルプ手当 昇給あり(役職・等級に

仕事内容【保育士】児童発達支援/月10日休み/年休129日 育児サポートあり/運動・創作活動・自然体験などのプログラムで、チャレンジ精神をはぐくむ月給21万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～260,000円 【月給】210,000円～260,000円 <内訳> 基本給 155,000円～205,000円 資格手当 30,000円 運転手当 5,000円 調整手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 住宅手当 上限15,000円 昇給あり 賞与あり(年3回：計3か月分※過去実

仕事内容残業なし◎楽しく働けます！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: アセスメント・モニタリングの実施 個別支援計画の作成 保護者への相談支援 ほかの指導員への指導や療育 事務作業・雑務 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 経験・年齢不問 勤務時間: 変形労働時間制（1年単位） （1）10:00～19:00 （2）13:00～19:00 （3）9:00～18:00の間の実働８時間程度 休憩60分 ※（1）（2）（3）シフト制 休日・休暇: 隔週程度の週休2日制 日曜日休み シフト制 年間休日116日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可（

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社スマイルプロジェクト すてっぷ 【管理者兼児発管】児童発達支援/月10日休み/年休129日 正社員 育児支援あり/運動・創作活動・自然体験などのプログラムで、チャレンジ精神をはぐくむ月給25.5円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 福岡県春日市にある児童発達支援事業所です。 通所しているのは、6歳までの未就学の子どもたち。 主に集団活動や個別学習指導といった、子どもたちが社会生活をしていくためのスキルをはくぐむ活動をおこなっています。 プログラムは、理学療法士による運動メニューや保育士によるリトミック・創作活動など。 幼児期

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援さんさんキッズは、0～5歳児を対象とする施設です。家庭との連携を大切にしながら、一人ひとりのペースに合わせた集団療育や言語療法などを行なっています。当施設では、子どもたちの未来へ向かう力を育んでいただける契約社員の保育士を募集中です。ゆくゆくは正職員として働きたいという方には正社員登用制度もありますよ！お気軽にお問い合わせください。 【雇用形態】 契約社員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のあ

仕事内容【管理者兼児発管】児童発達支援/月10日休み/年休129日 育児支援あり/運動・創作活動・自然体験などのプログラムで、チャレンジ精神をはぐくむ月給25.5円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～295,000円 【月給】255,000円～295,000円 <内訳> 基本給 180,000円～210,000円 資格手当 20,000円～30,000円 運転手当 5,000円 調整手当 20,000円 役職手当 30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住

仕事内容【この求人のポイント】 ■明るくオープンな雰囲気で、若い力が活躍中！ ■月給215,000円からスタート、昇給賞与あり◎ ■未経験でも安心！充実の研修と資格支援制度 ■博多南駅から徒歩10分、通勤もラクラク♪ ー【子どもたちの可能性を育む場所】 児童発達支援施設として、発達に隔たりのあるお子様一人ひとりの成長を温かくサポートしています。絵本やお絵かき、集団活動を通じて、遊びの中から学びを深める療育を実践。明るくオープンな雰囲気の中で、若い世代のスタッフがそれぞれの個性を活かし、子どもたちの笑顔のために日々活躍しています。送迎や記録業務も大切な役割ですが、何よりも子どもたちの「できた！」を一緒

仕事内容児童発達支援管理責任者として活躍してくださる方を募集しています◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 事業において児童発達支援管理者として、全体的な5領域に沿って支援を行うにおいて、記録・保護者対応・職員指導を行い施設全般を運営する。 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※未経験・ブランク可 ※年齢不問 勤務時間: （1）10:00～19:00 （2）09:00～18:00 （3）13:00～19:00 休憩60分（3）のみ休憩なし） 休日・休暇: 日曜日 シフトによる 福利厚生: 社会保険完備 車通勤可 資格取得支援あり 研修制度あり 職場見学可 特徴: ブラ

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社スマイルプロジェクト すてっぷ 【児童指導員】児童発達支援/月10日休み/年休129日 正社員 育児サポートあり/運動・創作活動・自然体験などのプログラムで、チャレンジ精神をはぐくむ月給21万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 福岡県春日市にある児童発達支援事業所です。 通所しているのは、6歳までの未就学の子どもたち。 主に集団活動や個別学習指導といった、子どもたちが社会生活をしていくためのスキルをはくぐむ活動をおこなっています。 プログラムは、理学療法士による運動メニューや保育士によるリトミック・創作活動など。 幼児期の

仕事内容園長候補/オープニングスタッフ/持ち帰りなし お子様の将来の可能性を広げ、しっかりとした就労や自立した生活を イメージし学齢期からの積み上げを目的とした療育を行います。 将来を見据えた療育を行うのに早すぎるということはありません。 早期療育が必要だと考えています。 具体的にはテキストやタブレットを使い、将来の就労スキルのベースになる脳機能（ワーキングメモリー）向上の トレーニングとSST（ソーシャルスキルトレーニング）で学校生活での困りごとや将来の不安を解消していきます。 個別のカリキュラム作成を行う為、お子様の個性や特性に関わらず、一人一人が自身のペースで成長できます。 新しい教室で、子ども

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） ナックスデザイン株式会社 ABUW春日店 【保育士】児童発達支援 正社員 土日休み・年間休日120日＆残業ほぼなし楽しく成長！運動療法をメインとした感覚統合特化型の施設月給21.6万円～/正社員/資格必須 ◆運動療法をメインとした感覚統合特化型の施設♪ 当施設は、運動療法をメインとした感覚統合特化型の児童発達支援事業所です。 理学療法士や作業療法士など療育の専門家が在籍し、子どもたち一人ひとりの発達・発育状態や身体状況を評価し、それに合わせたプログラムを提供しています。 またプログラムも、「個別トレーニング」と「集団活動」と、使い分けをおこ

仕事内容【保育士】児童発達支援 土日休み・年間休日120日＆残業ほぼなし楽しく成長！運動療法をメインとした感覚統合特化型の施設月給21.6万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 216,500円～249,500円 【月給】216,500円～249,500円 <内訳> 基本給 160,000円 固定残業代 21,500円～24,500円(15時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 処遇改善手当 25,000円～55,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(稼働率に応じて特別手当として支給) ■試用期間

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） ナックスデザイン株式会社 ABUW春日店 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援 正社員 土日休み・年間休日120日＆残業ほぼなし楽しく成長！運動療法をメインとした感覚統合特化型の施設月給22.7万円～/正社員/資格必須 ◆運動療法をメインとした感覚統合特化型の施設♪ 当施設は、運動療法をメインとした感覚統合特化型の児童発達支援事業所です。 理学療法士や作業療法士など療育の専門家が在籍し、子どもたち一人ひとりの発達・発育状態や身体状況を評価し、それに合わせたプログラムを提供しています。 またプログラムも、「個別トレーニング」と「集団活動」と

仕事内容【児発管兼施設長】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円～/年間休日125日 産休育休取得実績あり資格取得支援・研修でしっかりサポート！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～320,000円 【月給】250,000円～320,000円 <内訳> 基本給 209,150円～267,712円 固定残業代 40,850円～52,288円(25時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力等を考慮して決定します。 <別途支給手当> 通勤手当 実費全額支給 送迎業務手当 3,000円 長距離通勤手当 他教室ヘルプ手当 昇給あり(役職・等級に応じて昇給) 賞与

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 楽しい職場♪週３～OK♪保育士（アルバイト・パート） 2025年2月に開所した「子ども発達支援えだまめ」での保育士のお仕事です。 ・就学前のお子さまから小学校低学年を中心に、オーダーメイドの療育を提供 ・感覚統合療法を遊びの中に取り入れ、子どもたちの自己肯定感や自信を育む支援 ・子どもたちへの直接的な支援（遊びや学習活動のサポート） ・送迎対応（学校・自宅などへの送迎） ・保護者対応（日々の報告や相談対応など） ・その他付随する業務 優しくて面白い先輩スタッフが楽しく仕事を教えてくれるので、未経験の方やブランクのある方でも安心して勤務できます。 また、職場では「仕事が楽しい

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社unico unico春日 【児発管兼施設長】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円～/年間休日125日 正社員 産休育休取得実績あり資格取得支援・研修でしっかりサポート！ ◆ちがいもおなじも「みんないい」 私たちが大切にしているのは、「ちがい」も「おなじ」部分も「みんないい」という想い。 そのどちらにも偏らず、子どもたちの可能性を広げる考え方、療育を目指しています。 子どもたちはもちろん、保護者、私たちスタッフも。 これから出会うすべての子や人の「みんないい」を大切に、自身の可能性を信じ、子どもたちの幸せを支援していきます。

仕事内容【仕事内容】 ＼相談のしやすさ抜群／ ＼手当も充実しており長期的に働きやすい環境／ 一般社団法人Orionが運営する「Kids-House LUANA」にて正社員の児童指導員を募集しています。「子どもたちの可能性は無限大」という基本理念のもと、言語や体幹、学習面など一人ひとりに合わせた療育を行なっています。経験者歓迎！お持ちのスキルを活かしながら働くことができます。昇給や賞与、その他さまざまな手当があるので収入面も安心、長く働きやすい環境を用意しています。ご応募お待ちしています。 【仕事内容】 Kids-House LUANAにて保育業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・児童の

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位 9時00分～18時00分 又は 10時00分～17時09分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項 選択可 週2日～週5日 ・休憩60分 ・時間外勤務:なし

仕事内容【この求人のポイント】 OZデイかすがは、10名の定員を活かして、一人ひとりのお子さんの発達ペースに合わせたきめ細かい支援を実現しています。児童発達支援施設として、お子さんの個性や可能性を最大限に引き出すことに集中できる環境が魅力です。 【小規模だからこそ実現できるもの】 当施設では、スタッフの目が行き届く少人数体制により、発達段階に応じた個別支援計画の立案と実施が充実しています。保護者様との密なコミュニケーションも大切にしており、信頼関係を構築しながら、お子さんの成長を応援できます。 子どもたちの可能性を引き出す療育に携わりたい方、小規模施設でのやさしい職場環境を求める方にぴったりです。

仕事内容賞与・昇給あり☆完全週休2日制♪ ABA（応用行動分析）の支援技術を学べる職場です！ ABA支援者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・発達障がい（主に自閉症スペクトラム）児のIEP作成等の児発管としての業務を行う。 ・管理業務、親への助言、サポート（ペアレント、トレーニング）などを行う ・訓練方法はABA（応用行動分析）とTEACCH（構造化）に基づく。 ※OJTと研修で学んでいただきます ・小学生以上のお子さんへの支援がメインとなります。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※児童

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援の専門施設として、0～6歳の障がい児とその家族に向き合う仕事。 利用者と家族の意向を尊重し、個別の成長計画に基づいた支援を提供しています。 福岡県春日市の拠点で、継続的な評価と改善を重ねながら、効果的な療育を実践できます。 【専門性が高まる支援環境】 障がい児一人ひとりの適性や特性を踏まえた個別計画。その効果を継続的に評価し、柔軟に改善していく。こうしたエビデンスベースの支援が、この施設の特徴です。子どもたちが自分のペースで発達・成長していく過程を、保育士として専門的に支援できる、やりがいの大きい環境。 個別の支援計画に基づき、子ども一人ひとりの発達段階