ケアハウス ケアマネジャー - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容ご利用者様のケアプラン作成、各サービス事業者との連絡調整等の ケアマネ業務全般をお願いします。 ＊初心者の方、ブランクのある方でも丁寧に指導しますので、安心 してご応募ください。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームの入居利用者への日常生活全般の介護業務及び 介護支援専門員業務。施設サービス計画の作成等のケアマネジメン ト、その他付随する業務。 特別養護老人ホーム 定員５０名、ショートステイ 定員４名 １ユニット１０名以下 介護経験者は優遇いたします。未経験者も歓迎いたします。 「変更範囲：すべての業務」

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・要介護認定における訪問調査 ・介護サービスに関わる相談対応 ・要介護認定申請手続きの代行 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 他 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 残業ほぼなし 日・祝休み 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 特別手当：15,000円～30,000円／月 資格手当：15,000円～20,000円／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 財形貯蓄制度／退職金共済／確定拠出年金（勤続年数3年以上）、定年制：あり（60歳）

仕事内容介護付有料老人ホームにおける管理者業務全般【入居定員：33人（1階16名／2階17名）】 こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 住宅手当あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 1時間 雇用期間 雇用期間の定めなし その他諸手当 資格手当（介護支援専門員）：10,000円／月 皆勤手当：5,000円／月 家族手当（当社規定による） 住宅手当（当社規定による）：上限15,000円／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、制服貸与（上着）、健康診断1年1回（費用会社負担）、インフルエンザ予防接種（費用会社

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センター、居宅介護支援事業所等における専門的業務 ・ケアプラン作成 ・事業所との連絡、調整 ※配属される部署により業務内容は異なります 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給205073円~231750円 【定期手当】地域手当：5,973～6,750円／月 【その他手当】扶養手当：配偶者6,500円／月、子ども1人あたり10,000円／月（16～22歳加算あり） 住居手当：～27,000円／月 【月給補足】【月給算出方法】基本給＋地域手当 掲載企業名：株式会社クリティカ

仕事内容居宅支援事業所内でのケアマネージメント業務全般を行って いただきます。 ・ケアプランの作成及び、要介護認定代行業務 ・施設行事・会議等への参加 ・施設介護経験者、施設ケアマネ経験者は優遇します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容灘崎荘在宅介護支援センターにおいて ・居宅サービス計画の作成 ・利用者の実態把握 ・担当者会議の開催 などを行いながら、 利用者に対して適切な居宅介護サービスが 提供されるように活動していただきます。 ・変更範囲：なし

仕事内容岡山市内の事業所にて、利用者の方の相談受付、面談、契約及び利 用者の方の利用されるサービス事業所との調整、請求業務等の介護 支援専門員に関する業務を担当していただきます。 ※制服は貸与させていただきます。 ※１人で業務が行えるようになるまで、ОＪＴによりフォローさせ ていただきます。 ※業務変更範囲：会社の定める業務 「働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人）」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 210000~230000円 【住所】 岡山県津山市草加部955-1 【アクセス】 JR因美線高野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レ

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分又は7時30分〜19時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：基本的には（１）の勤務ですが、相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容◎ケアハウスあかいわ（高齢者施設）にて、職員の補助業務を担当 して頂きます。 ・施設内外の掃除及び環境整備 ・受診送迎、付き添い（軽四等車の運転が出来る方） ・施設行事等の手伝い ・配膳等簡単な入居者対応 【従事すべき業務の変更の範囲】変更なし

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容ご利用者の健康管理や日常生活のサポートを中心に業務を行います。 具体的には、 ◆医療業務 医師の指示に基づいた医療行為 ◆日常生活の援助 お薬の管理、食事介助、清潔ケア、移乗介助など ◆入浴のお手伝い 入浴前後の健康チェック ◆食事のお手伝い 食事の配膳や補助、服薬介助 一日のスケジュール例 09:00~出勤・申し送り・情報収集 10:00~医療業務(創処置、Dr指示受け、薬準備など) 日常生活の援助(食事介助、清潔ケア、移乗介助など) 11:30~食事介助・昼食配膳・服薬介助・口腔ケア・利用記録 13:00~医療業務や日常生活の援助 カンファレンス・ミーティング 16:00~各フロ

仕事内容居宅介護支援事業でのケアマネジャー業務をお任せいたします。 ・利用者や家族との面接・相談 ・介護認定申請書の作成代行 ・アセスメントとケアプランの作成 ・サービス担当者会議の運営 ・関連サービスとの連絡・調整 等 ケアマネジャー：正職員６名（うち主任ケアマネ４名） パート１名 が働いています。 ※従事すべき業務の変更範囲：法人が定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 岡山県岡山市北区西古松西町8-17スタックⅡビル 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日124日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 調整手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 慶弔休暇 / 有給休

仕事内容居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務全般をお願いします。 ＊居宅介護支援事業（家庭訪問し、ケアプランを立てて頂く業務） ＊社用車（軽四ＡＴ車）を利用し、岡山市エリアにおいて ２０～４０名を担当していただきます。 ＊この求人をご希望の方は、応募前の見学可能です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ご利用者様やご家族との面談によりニーズの把握 ケアプランの作成 関係機関、訪問看護、介護、医療機関との連携 介護サービスの利用開始後のモニタリングと再評価 介護認定調査の立ち合いや申請サポートなど ※従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間08：30～17：30の間の6時間以上（休憩60分）

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護保険の申請代行 ・各機関との連絡調整 ・相談業務 等 こだわり条件 車通勤可 未経験OK 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 1時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、退職金共済加入、制服、靴貸与、昼食弁当（希望者）460円（内260円法人負担）、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退職金制度の有無 あり 休日休暇 完全週休二日 育児休暇 年間休日日 ポイ

仕事内容・小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネ業務です。 小規模多機能型居宅介護は「通い」を中心にご利用者の心身の状況 や希望に応じて「訪問」「宿泊」のサービスを組み合わせながら、 柔軟に生活 支援を行えるサービスです。 ・ご利用中のご利用者様へのケアマネとしての援助業務をメインと し、食事、アクティビティー等の介護業務にも携わっていただきま す。 ＊登録定員１８名の事業所です。 ＊経験者優遇（採用・賃金面） 「従事すべき業務の変更：変更なし」

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②8:30〜17:30の内4時間以上週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容笑顔あふれる住宅型有料老人ホーム サンブレラ 総社で、未経験からケアマネジャーのキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400〜1,600円 ≪基本給≫ 1,400〜1,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪昇給≫ 10〜30円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： パソコン作業が可能な方（Excel

仕事内容ケアマネジャー業務全般をお願いします。 ＊居宅介護支援事業（家庭訪問し、ケアプランを立てて頂く業務） ＊社用車（軽四ＡＴ車）を利用し、岡山市南部エリアにおいて ２０～４０名を担当していただきます。 ＊この求人をご希望の方は、応募前の見学可能です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/正社員】育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 自宅や有料老人ホームへ訪問しケアマネジメント業務を行います。 ご利用者様やご家族の希望や抱えておられる課題について一緒に考えプランを作成します。かかりつけ医やサービス提供事業所と連携しチームケアを行います。 求人ID 530936