労務管理 - 徳島県 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容人事・労務スタッフ 【正社員】人事・労務スタッフ 各種保険完備 １８時退勤 有給取得推奨 「あなた」らしく働けるワークライフバランスを重視した歯科医院 【仕事内容】 医院の経営企画室スタッフとして、人事労務を中心に業務に携わっていただきます。【主な業務内容】・人事・労務管理（勤怠管理、入退職手続き、給与関連サポート）・人材採用、研修企画・運営・就業規則や社内制度の整備・労働法関連の書類作成・届出・（適性に応じて）指標の集計・分析や報告、業務改善の補佐＜求める人材＞・人事労務の経験がある方・経営企画や業務改善に興味のある方歓迎・数字やデータ管理が得意な方【業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営に関する理解（役員陣と対等な議論ができること） ・人事戦略（経営戦略）策定、実行に携わったご経験 ・労務管理、組織開発、評価報酬制度設計、人事制度設計、カルチャー醸成、採用、HRBPの内、複数の業務のご経験 ・事業会社における人事/労務部門でのマネージャーのご経験、チームマネジメントのご経験 ・社員エンゲージメントの改善のご経験 ・徳島本社への定期的な出張が可能なこと ・徳島本社勤務できること [歓迎] ・急拡大中の組織における制度設計、多様な労務問題への対処等ハードな人事企画・労務企画をPMとして解決したご経験 ・ゼロからHR体制の基盤を作り組織拡大に貢献したご

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務系SaaSまたはBPOサービスの設計・運用・推進経験（3年以上） ・社労士・税理士等の士業を外部パートナーとして巻き込み、ビジネススキームを組み立てた経験 ・事業戦略の立案や事業企画から実行まで主体的に事業推進した経験（新規事業・新サービス立ち上げが望ましい） ・提案資料・業務フロー・事業計画書を自分で作成し、社内外に説明・合意形成できること ・事業管理（PL・KPI・コスト試算）の実務経験 【尚可】 ・既存事業のアセットを活用し事業をスケールさせた経験 ・社会保険労務士資格の保有（または取得に向けた学習経験） ・中小企業・地方企業向けB2Bサービスの

仕事内容医院の経営企画室スタッフとして、人事労務を中心に業務に携わっ ていただきます。 【主な業務内容】 ・人事・労務管理（勤怠管理、入退職手続き、給与関連サポート） ・人材採用、研修企画・運営 ・就業規則や社内制度の整備 ・労働法関連の書類作成・届出 ・（適性に応じて）指標の集計・分析や報告、業務改善の補佐 ＜求める人材＞ ・人事労務の経験がある方 ・経営企画や業務改善に興味のある方歓迎 ・数字やデータ管理が得意な方 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容派遣スタッフの労務管理やサポートのお仕事を担当していただきま す。当社取引先（主に製造業）に定期訪問し派遣スタッフの就業フ ォローと取引先企業との調整役をお任せします。 ・派遣スタッフの就業スタート時、作業手順の説明 ・勤務状況や悩みのヒアリング、相談対応 ・勤怠管理、シフト調整、各種書類作成 ・取引先企業への定期訪問、要望ヒアリング、改善提案 ・新規スタッフ採用サポート（面接日程調整、入社手続きほか） ※原則、社用車貸与 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容人事・労務 人事・労務 【仕事内容】 【仕事内容】 たまき青空病院グループの人事・労務の分野で中心となって働く方を募集しております。 ・採用、雇用契約書の作成や説明 ・給与計算、年末調整、労務管理 ・提出書類の作成 ※所用の外出あり（自家用車使用） 「業務の変更範囲：変更なし」 【給与】 月給180,000円〜220,000円（一律支給手当を含む） 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり150,000円〜180,000円 一律支給手当：1ヶ月あたり30,000円〜40,000円 【試用期間】 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 【勤務地】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務業務の実務経験（1年以上） ・給与計算の経験 ・勤怠管理ソフトの使用経験 [歓迎] ・100名以上の企業での人事労務経験 ・人事制度の構築・改善に関わった経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事・労務（徳島）（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 ・給与計算 ・勤怠管理（クラウド勤怠管理システムを使用） ・社会保険手続き ・就業規則・人事制度の改訂・運用など <その他関連業務> ・社労士法人との連携 ・労務相談対応 【事業内容・会社の特長】 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下のなにかしら経験がある方。 ・人事戦略（経営戦略）策定、実行に携わったご経験 ・労務管理、組織開発、評価報酬制度設計、人事制度設計、カルチャー醸成、採用、HRBPの内複数の業務のご経験 ・事業会社における人事/労務部門でのマネージャーのご経験、チームマネジメントのご経験 ・社員エンゲージメントの改善のご経験 [歓迎] 【歓迎】 ・急拡大中の組織における制度設計、多様な労務問題への対処などハードな人事企画・労務企画をPMとして解決したご経験 ・ゼロからHR体制の基盤を作り組織拡大に貢献したご経験 【フィットする人物像】 リーダーシップをもって周りの巻き込

仕事内容 総務として、労務管理、採用業務、法務管理、会社資産管理などを行っていただきます。 経験や適性や社内の担当状況に応じて分担しながら行って頂きます。 ＜具体的には…＞ ・労務管理 雇用保険等の社会保険の手続きを行うため、労務管理のスキルや知識が身に付きます。他、社員の健康管理なども担います。 ・採用業務 学生向け企業説明会の実施や、インターン受け入れ計画のとりまとめを行います。 大学との連携や採用広報などもご担当頂きます。 ・法務管理 各種法律改正の対応を行います。 ・会社資産管理 会社が保有する社有車や測量機器、PC・IT機器などの資産管理を行います。 ・広告作成 新聞やメディアの他、県や市

仕事内容【応募資格】 [必須] ■管理部門等での業務経験 ■営業部門等での業務経験 ■基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） [歓迎] ■社会保険労務士 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務課長候補（年収400万円～700万円） 【仕事内容】 ・人事、労務、備品・施設管理、広報、庶務等総務業務全般 ・管理会計業務 【事業内容・会社の特長】 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱い求人数50,000件以上、年収アップ率67％のサポート実績があります。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有してお

仕事内容人事労務事務一般職 人事労務事務一般職（天満病院グループ） 大阪府（難波、枚方）、兵庫県（神戸市）、徳島県（徳島市・鳴門市・小松島市・阿南市）に医療・介護・福祉の事業所を展開し、皆様の健康を総合的にサポートしております。 【仕事内容】 ◆人事担当（労務）天満病院グループ人事部にて労務事務を担当していただきます。＊入職後は担当スタッフが丁寧にサポート致します。・入退社時書類の作成・社会保険等書類の作成・労務管理業務（勤怠管理・給与計算等）・年末調整等人事労務・各種助成金の申請変更範囲：適性に応じて法人の指示する業務への異動を命じることがある・人事システム登録 【給与】 月給178,800

仕事内容工務事務／工務事務 総務・経理 人事労務 年間休日 日 受発注などの管理業務や資料作成、クライアント対応 基幹システムを使用した電子処理 グループ法人全体の労務、採用管理、働き方改革推進 来客・電話対応、簡単なパソコン操作、 スキャニング作業、書類のファイリング等 ■年間休日１２５日！オンオフどちらも充実できる環境です。 ■成長続ける建設会社で、スキルアップを目指しませんか？ 経理、総務、システム業をあらゆるシーンでサポートします。バックオフィスで組織の活性化に寄与します。 完全土日祝休み,交通費支給あり,資格取得支援・手当てあり

仕事内容【プライム市場上場企業】国内トップクラスのシェアを誇る内装ドアメーカーでの総務ポジション 当社の総務（管理職候補）として、総務・人事・労務・管理会計などの管理部門業務を担当していただきます。社内での業務が円滑に行えるよう、高いコミュニケーション力で各部署の方達と良好な人間関係を構築し、社内環境を整えてください。 【具体的には】 ・社内部署からの問い合わせや依頼対応 ・官公庁や自治体など、社外対応 ・広報、資料作成、その他庶務業務全般 ・人事業務（新卒・中途採用活動、教育、研修） ・労務業務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、就業規則や各種制度の管理及び改正） ・備品及び設備（PC、社用車

仕事内容大塚テクノ株式会社 【徳島】工場労務管理・安全衛生管理◆大塚製薬Gの安定基盤／土日祝休／転勤無／業績好調◎ 【仕事内容】 【徳島】工場労務管理・安全衛生管理◆大塚製薬Gの安定基盤／土日祝休／転勤無／業績好調◎ 【具体的な仕事内容】 【大塚製薬グループ】経済産業省認定「グローバルニッチトップ企業100選」選出◇売上110億／従業員487名／業界のリーディングカンパニー◇ ■業務内容： 労働基準法、および労働安全衛生法に沿った労務管理オペレーションおよび適用される法規制等の順守体制を構築いただきます。 ■具体的な業務内容： ・労働安全衛生法および関係法令の遵守、監査対応 ・労働安全衛生に

仕事内容徳島県≪セルフスタンドの管理マネージャー※全8店舗≫ セルフスタンド管理 徳島エリアマネージャー 徳島県内８店舗の スタッフの労務管理、指導及び元請会社との調整。 受付管理業務の応援、現金監査など 各店舗の監視員さんは、管理室内でのモニターチェックや、敷地内の日常清掃、 釣銭管理などがメインのお仕事です。 各ガソリンスタンドのスタッフ管理と各店舗管理業務の補助がお仕事です 資格を活かせる！ 社会保険完備！安心して働ける環境も整っています！ ご応募お待ちしております！ 応募方法： お電話または「応募する」ボタンをご利用下さい。 こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。 面接時には

仕事内容徳島県内を中心とした事業者様の支援を行います。 □社会保険労務士業務 各種届出、給与計算、就業規則作成、助成金申請、労務管理など □ファイナンシャルプランニング ライフプランニング作成、コスト削減提案など □ＤＸ化 ＤＸ・ペーパーレス化によるクラウド業務・提案等 ※事業拡大のため、一緒に働いてくれる方を募集しています。 ◎社労士業務経験者、総務経験者歓迎します。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】管理＞物流企画・物流管理 【業種】運輸・交通＞陸運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼会社紹介 当社は営業所のある松山、神戸、徳島を拠点に、四国や京阪神に対する近・中・長距離輸送を行う企業です。 約半世紀にわたり、四国・京阪神エリアの物流事業を営んで参りましたが、貸切輸送に加え、ローリーや花キ、冷食といった特殊かつ他分野にわたる輸送により、着実に成長して参りました。 現在の運送業界は深刻な人材不足に直面していますが、徳島県内で先陣を切って外国人ドライバー受け入れ・定着支援等を行ったり、積極的な未経験者の採用・育成を行うなど

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許第一種 ・給与計算、社員教育・人事制度に関する計画・立案、人材採用経験をお持ちの方 【職種名】 大手製薬グループでの人事労務（課長職候補）/年休127日◆製薬業界のリーディングカンパニー 【仕事内容】 人事労務を中心に同社総務部門の管理マネジメントをご担当頂きます。将来的には課長として人事総務部全体の管理などに期待されるポジションです。 ◇人事：採用計画、採用活動、研修制度構築・運用、福利厚生制度構築、賃金設計、労働環境整備、安全衛生管理など ◇労務：給与計算、勤怠管理、各種社会保険手続、入退職手続など ＜教育制度＞ 新入社員研修、管理職研修、資格取得