人事 服装自由 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景業績好調により増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： クライアント企業の採用を当事者として担います 【具体的には…】 ・スカウトメールの送付 ・求職者への会社説明会や面接の実施 ・求人原稿の作成、校正など ・顧客の採用業務へのアドバイス 等 その他にも人事コンサルタントとして様々な業務にもチャレンジが可能です。 ・ターゲットに合わせたイベント企画や運営、講師フォロー ・Web、電話、イベント・セミナーなどで獲得したリードからアポ獲得 ・オンライン、オフラインでのクライアントとの商談、課題ヒアリング ・コンサルティング企画書作成、提案、実施・必要に応じて、情報提供などを通じたリ

仕事内容■勤務地 東京都豊島区東池袋1丁目35-8 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 企業の顔として、採用活動と社内コミュニケーションを盛り上げ、会社の成長を支える人事広報スタッフとしてご活躍いただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・魅力的な求人広告の作成や応募者とのやり取りを通して、採用活動を円滑に進めるサポートをしていただきます。採用に関する業者との連携や面接設定、実施など、一連の業務に携われます。 ・内定者懇親会や入社研修の企画・実行を通して、新入社員がスムーズに会社に馴染めるようサポートしていただきます。 ・会社の雰囲気や社員の個性をSNS（Instagram、TikTok等）で発信し、企業

勤務時間シフト制

勤務時間裁量労働制

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日、1日6時間以上 ＜勤務時間＞ 9:30～17:30（スケジュールによって多少前後する可能性あり） ※6時間以上休憩1時間 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

仕事内容日本語N2以上もしくは同等の語学力必須！早朝から短時間品出しの仕事！シニア活躍中！ ドンキのアルバイトは年齢不問です！60代、70代も積極採用！お店最年長を目指して働こう！シフト申告制で働きやすい！ 午前中にモクモクと品出しをするスタッフを見かけた事ありませんか？そう！そのモクモクと働くスタッフが早朝品出しのスタッフです！お客様に声をかけられる事もありますが、在庫を確認して、倉庫から持ってきた商品をひたすらに棚に並べていく仕事です！早い時間に短時間働きたいシニアや授業前の学生も活躍中です！ 【ちょっとだけ働きたい方♬】 早朝だけ・深夜だけ・土日だけ…いろんな「だけ」にも対応できるのがドン

勤務時間シフト制

勤務時間固定時間制

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

勤務時間固定時間制

仕事内容カウンセラー/正社員/池袋駅5分/駅チカ美容クリニック/ネイルOK未経験の方大歓迎！/20代、30代活躍中賞与・昇給あり/交通費支給/残業ほぼなし 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事・その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円〜310,000円 試用・研修時 220,000円〜 【勤務時間】 10:00 〜 20:00 の間 8時間程度 ー勤務時間9:45〜20:00ー （上記のうち実働8時間/休憩60分） ※完全予約制のクリニックなので、 残業はほとんどありません ※開院時間10:00〜20:00 【試用

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容【くすりの窓口】正社員！採用計画の立案など◎駅から徒歩圏内！ ◆現在右肩上がりで売り上げ伸びている◎近くに飲食店・コンビニあり☆オフィス街＊福利厚生充実◎交通費は３万円まで支給あり♪正社員目指せます☆ 〈薬局や医療機関を探す検索情報サービス会社〉キレイなオフィス◎見逃せない職業紹介です＊【正社員で就業開始】エージェント／媒体の管理、面接対応、スカウト対応、 面接日程調整、採用企画などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆人事事務の経験がある方歓迎します。 ※ 採用責任者とし

仕事内容BASEグループの次世代組織を創る、新卒採用担当のポジションです。 新卒採用戦略の立案から実行、採用DXの推進までを一貫して担い、グループ全体の採用力強化をリードしていただきます。 ■仕事内容 リクルーター業務を主軸に、新卒採用活動全般を推進していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ●各部門マネージャーとの採用要件のすり合わせ ●ポジションごとの採用戦略立案、求人票作成 ●ダイレクトリクルーティング（各種サービスの活用） ●エージェントとの関係性強化、成果創出に向けた施策の企画・実行 ●採用目標達成のためのデータ分析、課題抽出、改善策の立案 ●産学連携を通じた採用施策の企画・実行 ●採用広

仕事内容人事労務のリーダー候補として、社員が安心して働ける環境づくりを推進するポジションです。労働時間や健康の管理といった労務の根幹を支える業務に携わりながら、将来的にはチームを牽引する役割を担います。 ■仕事内容 人事労務のリーダー候補として、労働時間管理や健康管理を中心とした幅広い業務をお任せします。 ＜担当業務＞ 社員一人ひとりが安心して、最高のパフォーマンスを発揮できる環境を整えることがミッションです。法令遵守を徹底しながら、リスクマネジメントを強化し、より良い職場環境を構築していきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●労務関連制度の運用・改善 ●健康診断・ストレスチェックなどの運用管理 ●勤

仕事内容<仕事内容> 電子書籍データの検査 電子書籍データの検査業務です。 <給与> 年収310万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ◇ 出産・育児休暇 ◇ 慶弔休暇 <勤務地> 東京都豊島区東池袋１－１８－１ハレザタワー２０F WeWork JR池袋 JR池袋より徒歩５分 <福利厚生> ◇ 給与改定年1回（5月） ◇ 賞与年2回（7月・12月） ◇ 各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ◇ 通勤費全額支給

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】 経験企業規模：200名以上の事業会社で、以下の人事業務経験のうち、少なくとも2つの分野でのご経験 ・給与計算・社会保険手続き経験：2年以上 ・中途採用：2年以上 ・労使協定・規程作成：2年以上 ・人事企画（制度設計、運用）：2年以上 基本的な給与計算、勤怠管理、労基法についての全般的な知識 PCスキル(Excel VLOOKUP等関数の理解)を活用した提案書作成 交渉や提案が出来るコミュニケーションスキル 【求める人物像】 ・謙虚かつ柔軟性のある方 ・先頭に立ち、旗振り役をこなすだけの方ではなく、自ら率先して手を動かしながら、常に現場に寄り添い、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 大学院または大学を卒業された方 人事または総務領域での業務改善、企画業務のご経験 採用、教育、制度運用のいずれかの実務経験（3年以上） ビジネスレベルの英語力をお持ちの方（TOEIC L&Rテスト800点程度が目安） ■たとえばこんな方にぴったりです！ グローバルな環境で自身のキャリアを築きたい方 経営に近い視点で人事制度の設計に挑戦したい方 安定した企業文化の中で、腰を据えて長期的に活躍したい方 【職種名】 人事【英語を活かす制度設計／創業65年の安定基盤残業月平均7時間／年間休日120日以上】 【仕事内容】 ＜概要＞ グローバルに展開する塗料メーカーの