兵庫県のデイサービス管理者の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市須磨区のデイサービス ■メインキャッチ 月給27～32万円・車通勤可/施設長(正社員)/デイサービス/兵庫県神戸市須磨区 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ・出勤曜日を相談して決められます◎ ライフスタイルに合わせた働き方が可能です ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの施設長 ■仕事内容 デイサービスでの管理者候補のお仕事です。 ■主な業務 ・生活相談業務、介護業

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市灘区のデイサービス ■メインキャッチ 月給40万円～・賞与年2回/サービス管理責任者(正社員)/デイサービス/兵庫県神戸市灘区 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスのサービス管理責任者 ■仕事内容 サービス管理責任者として、利用者様一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成・見直し、アセスメ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給24万円～/日祝休み◎ 年間休日120日以上/音楽療法士・OT・STが中心となり支援を実施！アットホームな一軒家デイ多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ 【月給】240,000円～ <内訳> 基本給 220,000円～ 資格手当 10,000円～ 経験手当 10,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 研修手当 2,000円～ 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間1か月/期間中は月給18

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/年間休日120日/完全週休2日制 テーマは「天職をさがそう」！/その子にしかないカラーと才能を見つける多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※業績に応じて) 賞与あり(年2回※業績に応じて) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区 舞子台6丁目20‐17 ダイエー舞子店2階 募集情報 ◆7年以

仕事内容大手法人◆年4回5連休ありの管理職◎月給38万以上♪ 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 【アピールポイント】 月給38万円以上スタート＋評価で昇給可◎ 年4回5連休

仕事内容学研グループならではの認知症予防プログラム「脳元気タイム」を提供するデイサービスでの相談員兼管理者業務です。 新規ご利用相談の受付~利用調整、ケアマネとの連携、通所介護計画の作成・モニタリングなど運営全般に関わっていただきます。 相談員業務マニュアル・教育研修がございます。 ★「脳元気タイム」とは、学研脳力開発研究室が開発したオリジナルの「脳活性プログラム」です。 東北大学と学研の共同研究により判明した「脳活性度」の高いアクティビティを効果的に継続使用することが特徴です。 大脳・前頭前野のトレーニングは、認知症の予防・改善に大きな効果があると言われています。 ココファンのデイサービスでは、日

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22万円～/日祝休み！完全週休2日制/年休114日 残業ほぼなし/西宮市内を中心に多数の保育園を展開する運営法人多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～330,000円 【月給】220,000円～330,000円 <内訳> 基本給 192,000円～ 固定残業代 8,000円(5時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円～30,000円 役職手当 5,000円～30,000円 処遇改善手当 5,000円～40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり(

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/年間休日120日土日祝休み 育休取得実績あり！/就学から就労まで切れ目のない支援が強み多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ ※上記給与には処遇改善手当を含む。 ※経験や前職を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加西市 西笠原町798 募集情報 ◆当施設を紹介します 当施設は加西市西笠原町にある多機能型施設です。 運営法人

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市長田区の半日型リハビリデイサービス ■メインキャッチ 半日型リハビリデイサービスの介護職/デイサービスで募集する介護福祉士。資格取得支援あり、日勤のみ ■コメント ・現場での役割を大切にしつつ、自分らしい働き方も考えたい方に注目してほしい求人です。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・退職金制度ありなど、長く続けるための環境面にも配慮されています。 ・賞与制度ありなど、働くうえで気になる条件も確認できます。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 半日型リ

仕事内容■会社名 兵庫県宝塚市のデイサービス ■メインキャッチ 月給40万円～・賞与年2回/サービス管理責任者(正社員)/デイサービス/兵庫県宝塚市 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスのサービス管理責任者 ■仕事内容 サービス管理責任者として、利用者様一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成

勤務時間12:00～15:30の間で3時間（休憩なし） ※勤務は週2～可 ※日祝お休み相談可 ※扶養内勤務も可 残業ほぼ無し

仕事内容15:30まで＆1日3時間！無資格・未経験OK◇日曜定休◆入職支援金支給対象求人◎扶養内＆WワークOK◇時間外ほぼなし【神戸市灘区・新在家駅/六甲道駅・デイサービス・入浴介助・日勤パート】 まずはお問い合わせください！資格取得支援制度・正社員登用制度でスキルアップがめざせます◎午前・午後で半休（有給）の取得ができます★都合に合わせて働蹴るのが嬉しいポイント♪職場見学からという方もOKです！ ◆職種 入浴介助 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1250円～1320円 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 兵庫県神戸市灘区大石東町1-2-1 ◆勤務時間

仕事内容送迎ドライバーさん募集！ 空いた時間で、障害のある方の地域生活を応援しませんか？ 募集職種: 介護タクシー/ドライバー 仕事内容: 三田市の小規模で運営しているデイサービス・短期入所の送迎ドライバーの募集です。 資格: 自動車運転免許必須。 67歳以下の方が入職可能です。 入職後、健康状態等参考に70歳まで更新可能。 勤務時間: ①8：30-10：00 ②15：30-17：30 上記、参考時間となります。①②の両方、②のみでも歓迎。 時間は日によって前後します。 週2～4日程度。 休日・休暇: シフト制 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 車通勤可 / 自動車運転免許 / 送迎 /

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26.5万円～ 日祝休み/風通しの良い環境！あなたの望む療育の形が反映されやすいです「最高の笑顔」を届ける支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ <内訳> 基本給 150,000円 固定残業代 10,000円(8時間分/超過分は別途支給) その他手当 105,000円 ※経験・能力・資格に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用となります。ほか待遇に変

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給24.1万円～/年休120日◎ トータルヘルスケアを提供する法人/子どもたちの未来を豊かにするための療育放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,400円～261,600円 【月給】241,400円～261,600円 <内訳> 基本給 195,900円～ 職種手当 20,000円 処遇改善関連手当 22,500円～ ベースアップ手当 3,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限100,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 住居手当 15,000円 扶養手当 配偶者10,000円、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22万円～/日曜休み＆残業ほぼなし 豊富な研修あり/「運動・学習・生活」の3つの成長から生き抜く力を育む放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～240,000円 【月給】220,000円～240,000円 ※給与や役職は、経歴・スキルなどを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 家族手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計100,000円～680,000円※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 御立西2丁目8-21

仕事内容■会社名 兵庫県明石市のデイサービス ■メインキャッチ 月給40万円～・賞与年2回/サービス管理責任者(正社員)/デイサービス/兵庫県明石市 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスのサービス管理責任者 ■仕事内容 サービス管理責任者として、利用者様一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成・見直し、アセスメント、モニ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給31万円～/未経験可！/残業ほぼなし◎ 全国300施設展開中のFC/個別対応でじっくり、自主性を伸ばす療育が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～ 【月給】310,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 児童発達支援管理責任者手当 80,000円～ 業務手当 30,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月(応相談) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※実績による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/日祝休み 残業ほぼなし楽しい、温かく質の高い療育を実践！アットホームな一軒家の施設多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <内訳> 基本給 232,000円～ 固定残業代 38,000円(17時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限2,000円/日 昇給あり 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町寺家町363-3寺家町商店街内 募集情報

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/日祝休み 残業ほぼなし楽しい、温かく質の高い療育を実践！アットホームな一軒家の施設多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～350,000円 【月給】270,000円～350,000円 <内訳> 基本給 232,000円～ 固定残業代 38,000円(17時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限2,000円/日 昇給あり 賞与あり(年2回、実績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町木村708 募集情報 ◆楽しい、温か

仕事内容管理者として、現場づくりまで担えるサービス管理責任者の募集 ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 日勤専従の管理者として、デイサービスの運営を支えるお仕事です ◆ お任せする役割 ・デイサービスにおけるサービス管理責任者業務 ・管理者としての事業所運営 ・利用者様へのサービス提供を支える業務 ◆ 働き方 ・日勤専従の勤務です ・デイサービスで、利用者様のサービス提供に関わります ・現場を支える管理者として、事業所運営に携わります ◆ こんな方におすすめ ・サービス管理責任者としての経験を活かしたい方 ・管理者として事業所運営に関わりたい方 ・日勤中心の働き方を希望