ハローワーク 介護 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容ファッションウイッグを使ってお客様をステキに変身させる お仕事です！ ・既製品ウィッグの接客と販売 ・お客様にあわせたウィッグのカスタマイズ ・お買上頂いた商品のお預かりとメンテナンス ・医療用ウィッグをご利用になられるお客様へのご相談対応 ※完全週休２日制に加え、夏期・冬期の連休や育児・介護休暇など お仕事とプライベートを両立して頂く為の制度が充実している職場 です 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者業務を行っていただ きます。 ＊利用者・家族への介護相談対応 ＊利用契約、関係機関との連絡調整 ＊介護サービス計画に係る一連の業務（アセスメント、モニタリン グ、介護計画書、担当者会議の参加など） ＊訪問介護業務 など ◆経験不問。先輩スタッフが丁寧に指導します。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：所定労働時間：１日８時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等： ３６協定における特別条項：：あり 建築現場において納期がひっ迫した場合 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇・冬季休暇 産前産後・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・特別休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容大手ゼネコンが手掛ける新築マンションの設備施工管理をご担当い ただきます。 【具体的な仕事内容】 ・施工図、施工状況の確認 ・配管、配線、給排水、換気等の検査 ・勾配確認や水圧試験、空圧試験の実施 ・スリーブチェック等 ・施工状況、検査結果の報告書作成 就業先が大手企業なので、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方 、充実した福利厚生のもと、これからの将来のキャリアを安心して 歩んでいけます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容★複合型施設「相生の里」内のケアハウスでのお仕事です★ ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせた ケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは？ ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は？ ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは？ など ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに 日々を過ごせるようプランを立てていきます。 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：所定労働時間：１日８時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等： ３６協定における特別条項：：あり 建築現場において納期がひっ迫した場合 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇・冬季休暇 産前産後・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・特別休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容大手ゼネコンが手掛ける新築マンションやビル等の施工管理をご担 当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・施工業者（職人）の手配および人員管理 ・工事現場の施工管理、工程管理、品質管理、安全管理 ・各種申請書類の作成 ・工事完了報告書作成 ・アフターフォロー（引き渡し後の不具合や追加工事の対応） 就業先が大手企業なので、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方 、充実した福利厚生のもと、これからの将来のキャリアを安心して 歩んでいけます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容ＣＡＤによる図面の作成・設計及び作図補助・調査補助（全国） その他、設計に係る業務全般のアシスタント業務。 主に水処理施設の既存設備の改修・更新に伴う設計が中心です。 ＜教育環境について＞ 弊社では水環境プラント設計の最上流から下流工程までの技術を 身につけることができます。多くの未経験者の採用実績と 教育ノウハウをもとに３年ほどかけて一人前に育てます。 入社後はＯＪＴを通じて必要な経験スキルを習得していきます。 その他に階層別研修会、技術発表会、通信教育などで 知識を深めることができます。 ＜こんな方が向いています＞公共インフラに関心のある方、一生涯 のスキルを身に着けたい方 （変更範囲：変

仕事内容＜２０２６年７月オープン予定／オープニングスタッフ募集＞ ＊１日型のデイサービス、定員６０名 ＊オープン前の就業は、当社事業所にて就業可能です。 ■お仕事内容 ・利用者様の健康チェック・服薬管理 ・軟膏塗り、点眼、爪切り、怪我の処置 ・体調が悪い方の対応 ・血糖測定、インスリン注射 ・入浴介助、機能訓練の見守り、介護士のサポート ・健康相談対応 ・他職種とのカンファレンスなど （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容ご利用者の自宅を訪問し、日常の生活で必要とされる様々な介助を 行うホームヘルパーのお仕事です。 【身体介護】食事・入浴・排泄など、ご利用者の身体に直接触れる 介護を行います。他に、おむつの交換や着替えの介助、服薬の介助 などを実施。ご利用者が自分らしく健康的な日常生活を送れるよう サポートします。 【生活援助】調理・掃除・洗濯など、ご利用者の日常生活に関する 援助です。他に買い出しや薬の受け取りなど、ご利用者の身体に直 接触れない援助を行います。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容・プラント設備設計全工種 ・機械設備設計 ・電気設備設計 ・建築設備設計 ・現場調査 ・公共事業コンサルタント業務 ＊その他設計に係る業務全般 ＊打合せを含む主担当設計業務 ＊資格支援制度 ＊有給休暇取得率８０％以上 検索ワード：配管、施工、上下水道、ＣＡＤ、キャド、機器、 強度計算、建築、技術士 （変更範囲：変更なし）

仕事内容製造、機械業向けの業務アプリケーションやソフトウェア製品、イ ンターネットサービス等の開発・運用・保守作業 ※役割 プロジェクトにメンバーとして参画後、将来的に上級ＳＥやＰＬ、 ＰＭを目指してキャリアを積んで頂けます 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容金融、流通、機械、電機、情報通信業等の幅広い業種の業務アプリ ケーションやソフトウェア製品、インターネットサービス等の開発 ・運用・保守作業 ＜役割＞ 上級ＳＥ（ＰＬ歓迎）としてプロジェクトに参画頂きます。将来 的にＰＭを目指してキャリアを積んで頂けます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎在宅における訪問看護業務 ・体調管理／服薬指導／医療的ケア 等 ・療法士、関係各所との連携、相談 ・看護記録作成 ＊訪問看護未経験、育児・介護などでブランクのある方もお気軽に お問い合わせください ＊現場見学も大歓迎です ＊ホームページの「採用情報・求人一覧」もぜひご覧ください ＊２０代から５０代の幅広い年代が働いている職場です ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・健康状態のアセスメント、身体機能の改善 ・日常生活のアドバイス：・指導、介護相談・家族支援 ・他職種のスタッフ・主治医との情報連携 ・リハビリテーション実施計画書の作成・更新 ・訪問エリア：中央区、近隣エリア（自転車移動） ＜働き方が選べます＞プライベートを大事にしたい人も とことん仕事をしたい人も満足して働ける仕組みがあります。 詳細は面接にてご説明いたします。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＜仕事内容＞ ・日々の保育（持ち帰り仕事なし！） ・保護者のフォロー ・行事の企画／実施 ・書類作成（日案・月案、児童表、お便りなど） 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】

仕事内容パーキンソン病治療に特化した新チーム発足に伴う複数名募集です 訪問看護ステーションでのパーキンソン病治療を中心とした業務を お任せします。当社が展開する全エリア（中央・千代田・港・江東 ・文京）をチームで対応いただきます。 ・訪問リハビリ、パーキンソン病治療 ・関係各所との連絡／調整 ・訪問スケジュールの調整 ・パーキンソン病ジムでの体操指導 ・カルテ整理、顧客情報入力／変更 ・居宅介護支援事業所や有料老人ホーム等への営業活動 ・訪問手段は電動自転車（会社貸与） ・中央ＳＴ、千代田ＳＴ、港ＳＴ、江東ＳＴ、文京ＳＴでの業務 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＜仕事内容＞ ・日々の保育（持ち帰り仕事なし！） ・保護者のフォロー ・行事の企画／実施 ・書類作成（日案・月案、児童表、お便りなど） 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】

仕事内容＜仕事内容＞ ・日々の保育（持ち帰り仕事なし！） ・保護者のフォロー ・行事の企画／実施 ・書類作成（日案・月案、児童表、お便りなど） 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】