愛知県のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：16時35分〜19時35分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 （３）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームでの介護のお仕事。 ８：００～１６：３０、８：３０～１７：００の日勤帯は、 食事の介助、排せつの介助、入浴の介助など。 １６：３５～１９：３５はおもに夕食時の介助。 ご利用者の水分補給のためお茶やイオンドリンクの準備（トロミつ け）、フロア内の見守り、夕食の配下膳、摂食介助、食後の片づけ や清掃など。 【変更の範囲：変更なし】 ◆応募希望の方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：15時45分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（３）休憩６０分 ＊就業時間：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容株式会社久遠を母体として訪問介護サービスを展開しております。 ○障害福祉サービス：平日に知的・精神障害のある利用者様のご自 宅やグループホームへ迎えに行き、目的地までの付き添い支援を 行う。土日にグループホームや自宅に伺い一緒に余暇にお出かけ します。 ○高齢者介護保険サービス：高齢の利用者様のご自宅へ伺い、身の 回りのお世話を行います。 今後も様々な展開を考えており、一緒に手伝っていただけるスタッ フを募集しております。 「高齢者応援求人」 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時15分又は10時00分〜14時15分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★月２～３回からでも（シフトによる） ★地域密着型通所介護事業所内での介護職のお仕事募集です。 ●要支援、介護１～２の方が中心です。 ●給茶やお客様の対応、レクリエーション、お風呂のお手伝いをし て頂きます。 ●資格やスキルに合わせてお仕事をお願いしていきます。 ●未経験者・経験者・転職者、Ｗワーク、どなたでも大歓迎です。 未経験の方もぜひチャレンジして下さい。 変更範囲：原則なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週休２日制となっております。スタッフ間で相談して決めてもらっ てます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容高齢者デイサービス全般のお仕事です。送迎、入浴、 レクリエーションなどを行っていただきます。 【毎日は働けない、長時間 は難しい】という方、勤務日数や勤務時間は相談に承ります。 従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：早番７時３０分～１５時３０分、遅番１１時～１９時の勤務が可能 な方歓迎。どちらか一方の勤務でも可能。 上記以外でも勤務時間については相談に応じます。 例えば、９時～１６時の勤務など。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：職員の欠員や、新規職員配属に伴う指導等により時間外勤務の増の ため、１日５時間、月９０時間、年５００時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊特別養護老人ホームの介護 ・食事介助、入浴介助、着脱介助、トイレ介助等 ・介護リフト等を積極的に導入していますので 無理に抱え上げることはありません スタッフの身体的負担に配慮しています ・高齢者とふれあいながら社会貢献ができる仕事です 「高齢者応援求人」 変更の範囲：変更なし ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・１日あたり１～３件調査（週４件以上） ・調査１件あたりの標準時間２時間 ・勤務時間により休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：4日

仕事内容【尾張旭市および近隣市内での要介護認定調査業務】 ◆要介護認定に関する調査業務を週２～５日（週４件以上） ◆対象地域は尾張旭市および近隣市内 ◆訪問先は様々で申請者のご自宅や施設、病院など ◆調査で利用する交通手段は自家用車、自転車、バイク、徒歩など ≪１日の業務の流れ（イメージ）≫ ◆ご自宅より調査地へ直行→認定調査実施（１日１～３件程度）→ 帰宅→ご自宅にて調査票作成・ＷＥＢ提出 ※調査票作成用の端末は貸与します。 「業務の変更範囲：会社の定める範囲内による」 「働き方改革関連認定企業（くるみん認定）」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制によるお休みです ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容一定場所に生活していただいているご利用者様に対する生活の介護 サービスを提供していただきます。 〈主な業務〉 ・身体介助、生活援助業務 ・利用者さんの生活用品などのお買い物代行 ・お薬の管理や、金銭管理 ・朝・昼・有のお食事提供など ※車の運転をお願いすることがあります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時30分〜9時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急トラブル発生など年６回まで、月７５時間、年７２０時間まで を限度として時間外労働の可能性あり 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容系列の住宅型有料老人ホ－ムでの夜勤の介護業務です。 管理者が優しく、現場第一主義で、介護士さんがやり易いように皆 で話し合って改善していける職場です。希望休等も取りやすく、家 庭の都合に合わせてシフトを融通できるため、育休からの復帰社員 もいます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容非常勤の介護職員を募集します。 利用者様の運動の補助を中心に、機能訓練や移動の補助をおこなっ ていただきます。日によっては送迎もお手伝いしていただきます。 食事介助や夜勤業務はございません。 できることから少しずつ業務を覚えていただきますので、未経験の 方も安心してご応募ください。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜21時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は１日の就業時間が６時間以上の場合 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームでの業務です。 施設で生活されている高齢者の方が毎日を笑顔で過ごせるように、 食事・排泄・入浴などの日常生活のサポートを行っていただきます 。 慣れるまではベテラン職員と一緒に動いてもらいますので、 未経験の方も安心して働ける環境です。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他打合せによります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・特別養護老人ホームの介護職員として働いて頂きます。 ・介護全般のお仕事です。 当施設は、ユニットケアを実施しております。入居者様１０人毎 に１ユニットとして独立し、それぞれのユニット 職員による チームケアを行っています。 ※有資格者歓迎 （ハローワークシステムによるフリーワード検索用キーワード 「 介護関連業務」） 「変更範囲：変更なし」