東京都世田谷区のケアホームの求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護のサービス提供責任者/年間休日110日×残業ほぼなし/東京都世田谷区 ■コメント ・年間休日110日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ・上北沢駅から徒歩4分のアクセスです ・退職金制度の記載があります ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■仕事内容 ・訪問業務：新規訪問、同行訪問、代行訪問、担当訪問、緊急訪問等 ・書類作成：利用者台帳フェイスシート、アセスメント、訪問介護計画書、依頼書、カンファレンス記録、モニタリング記録等 ・関連機関との連絡、訪

仕事内容【時間に追われない介護へ】定員18名の個別ケア◆月給24.7万～＋賞与年2回！残業なし／介護福祉士 「時間に追われるケア」から、「一人ひとりと向き合える介護」へ。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 311,600円～ (内訳) ・基本給：169,000円 ・地域手当：25,000円(東京) ・処遇改善加算：30,600円 ・居住支援特別手当：20,000円(入社6年目以降は10,000円) ・調整手当：20,000円 ・資格手当：5,000円(介護福祉士所持の場合) ・夜勤手当：35,000円(7,000円/回、5回分として) ⇒月給例：311,600円(時間外手当

仕事内容心温まる介護の世界で、あなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給301,505〜339,619円 ≪基本給≫ 205,000〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:28,505円(15時間分)～41,619円(20時間分)※超過分別途支給 地域手当:33,000円 役職手当:0円～5,000円 資格手当:25,000円(介護支援専門員) 居住支援特別手当(東京都):10,000円/

勤務時間勤務時間は指定しない 【夜勤シフト】 夜勤17:00～翌9:00 ※休憩120分 【日勤帯シフト】 早番7:30-16:30 日勤9:00～18:00 遅番11:30-20:30 ※休憩60分 ※夜勤専従スタッフさんの研修期間は 日勤帯シフトになります。

仕事内容～自立したご入居様が多い小規模施設で、安心して暮らせるように 生活のサポートする介護業務をお願いします～ ／ ・副業・WワークOK！週１日火曜日限定！勤務♪ ・プライベートの時間も大事にできる！ ・休憩は120分♪落ち着いて仮眠も取れるので初めての夜勤でも安心♪体力的にも安心して働けます。 ・面談前に職場の環境を見ていただく“見学会”も実施中！ ＼ ？ケアハウスってどんな老人ホーム？ 低額な料金でご入居し、日常生活の見守りやお食事などのサービスを受けることで、 健康で明るい生活を送れるようにすることを目的としております。 ～主な業務～ 【清掃業務】 掃除は、共用部の床や共用トイレ、 共用の

勤務時間16:30〜09:30 通常夜勤シフト 16:30~翌9:30(16時間勤務・休憩1時間)

仕事内容大蔵の「ニチイケアセンター世田谷大蔵」での有料老人ホームの夜勤専従介護職のお仕事です。 【夜間の見守り】定期的な巡回、安否確認 【身体介助】排せつ介助・体位変換・起床時の身支度のサポート 【朝の支援】朝食の準備や介助、服薬の確認 【記録】夜間の様子の記録、日勤スタッフへの申し送り 【1日の流れ(例)】 16:30 申し送り・夕食の準備と介助 20:00 就寝のサポート 22:00 定期巡回・見守り(交代で休憩) 6:00 起床・身支度のサポート、朝食の介助 9:30 記録・日勤スタッフへ申し送り 【お仕事のポイント】 【仕事例】 ・介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で

仕事内容【日勤ヘルパー／世田谷区】正社員｜賞与年3回｜介護付き有料老人ホームでのお仕事です｜有給取得率70％以上｜ワークライフバランスを保てる職場環境｜東証スタンダード上場の工藤建設が運営 ■ アピール ＼介護付き有料老人ホームの日勤ヘルパー／ 『フローレンスケア』は介護付き有料老人ホーム・デイサービス・グループホーム等、東京・神奈川に17施設21事業を展開しています。 ★有給取得率70％以上！ワークライフバランス◎ ★充実の研修制度！手厚いサポートあり ★東証スタンダード上場の工藤建設(株)が運営 ★上場企業ならではの手厚い福利厚生 ★日勤シフトのため生活リズムも安定！ ▼ 求める人物像

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/世田谷区/特養/年間休日113日/車通勤可/日勤のみ/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせていただきま

勤務時間残業ほぼなし シフト制 9時00分～18時00分 ※休憩12時00分～13時00分

仕事内容特別養護老人ホームにおける看護業務 ＜おすすめポイント＞ 【世田谷区｜高時給が魅力の正看護師求人（特別養護老人ホーム）】 ・入居者様のケア・機能訓練まで対応できる特別養護老人ホームの正看護師募集（世田谷区・等々力駅から徒歩6分）、専門性を存分に発揮できます！ ・時給1,800円（パート・アルバイト）、賞与ありなど好待遇で、家計をしっかり支えられます！ ・シフト制、プライベートも大切にしながら働けます！ ・産休・育休取得実績ありで、あなたの「働きたい」を全力でサポートします！ ☆☆福利厚生☆☆ 労災保険（勤務日数や時間により各種保険加入可） 交通費支給 ※上限25,000円 育児時短制度あり

勤務時間■シフト制※施設により異なる 早番 7:00～16:00 遅番 10:00～19:00 夜勤 16:00～翌9:00 ＊週2日～/早番・遅番いずれかできる方歓迎 ＊働き方や勤務日数はご相談ください ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方（省令2号） 休憩 勤務6時間以上で45分 8時間以上で60分

仕事内容【世田谷区宇奈根一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【パート・介護職員】 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、心の満足も高めます。 信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 雇用期間定め無し 資格: ＊資格、経験不要 ＊ブランクや未経験の方も安心の研修あり ＊

勤務時間交替制（シフト制） （１） 07時 00分 ～ 16時 00分 （２） 09時 00分 ～ 18時 00分 （３） 11時 00分 ～ 20時 00分 （４） 13時 00分 ～ 22時 00分 （５） 22時 00分 ～ 翌9時 00分（休憩180分） ※シフトは一例です。 日勤の勤務時間はご希望を伺い調整いたします☆ ※日勤6時間を超える場合は休憩60分となります。 ※残業は月平均2～5時間程度です。

仕事内容＼☆世田谷区上用賀☆オープニングスタッフ☆／令和8年6月開所◇週2日～ＯＫ！＝介護スタッフ募集＝優っくり村（小規模多機能介護）＃奉優会／☆／ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護が必要な高齢者を支援するお仕事です。 小規模少人数なので、ご利用者にじっくりと寄り添うことが出来ます。 □ 起床時、就寝時のお手伝い □ 食事の準備・配膳・環境整備 □ 食事・服薬・入浴・排せつの介助 □ 体操・外出・歩行練習・余暇活動の支援 □ ご利用者の送迎・訪問対応 □ 地域イベントへの参画・カフェやサロンの開催 など 【変更範囲：会社の定める業務】 ※試用期間2ヶ月（同条件） ※雇用

勤務時間（1）09:30〜13:30（休憩なし） （2）09:30〜17:30（休憩60分） （3）13:30〜17:30（休憩なし） ※勤務時間相談可 ※1ヶ月変形労働時間（週実働平均40時間以内） ※月平均時間外勤務5時間程度 ※月間労働87時間以上の勤務

仕事内容※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ※個別援助計画作成、および実施、評価 ※契約などの各種手続き ※サービス担当者会議への出席 ※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 ※事務業務 ※介護業務、送迎時の添乗業務など ★＼サービス・職種の魅力／ 生活相談員はサービスの質の向上における重要なキーパーソンとなる存在です。さまざまな人との出会いから、人とのつながりが生まれ、その中で自分にはない考えや知識を身につけられ、自分の人間性を磨いていくことができるのも、生活相談員の魅力です。日勤の勤務でワークライフバランスに合わせた働き方ができます。

仕事内容介護職・ヘルパー(有料老人ホーム)|正社員|東京都世田谷区 介護付有料老人ホームにおいて、身体介助・生活支援等、介護業務全般を担当していただきます。 その他、日々のレクリエーションの企画・実施、カンファレンスの参加、居室の環境整備等も行っていただきます。 【具体的には…】 ・入浴介助（個別対応）／排泄介助 ・食事の配膳～介助～片付け／口腔ケア ・ベッドメイキング／通院付添い ・アクティビティの企画・実施 など ＊20代～60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中！ 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 有料老人ホームにおける介護職・ヘルパーの業

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：◎日勤帯のみ、オンコール対応無し 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（勤務日・勤務日数のご相談に応じます） 扶養範囲内勤務もＯＫです！

仕事内容株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の健康管理 ～看護師・准看護師の資格を活かせます！～ ■ご入居者様の普段の健康状態の把握や、ＡＤＬ機能の評価や 維持向上のための援助など、ご入居者様の日常を支えるお仕事 を担当していただきます。 スタッフとの連携だけではなく、地域の医療機関との連携も 重要で、看護師としてやりがいの大きなお仕事です。 ■オンコールなし。家庭やプライベートを大事にしつつ、 資格を活かして活躍したい方にオススメの環境です♪ 【変更範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）】

仕事内容温かいコミュニティで介護のプロとして活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える主任ケアマネジャー！日勤専従でケアマネジメントに向き合える仕事 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、入居者様一人ひとりの生活状況や希望を踏まえたケアマネジメントを担当します。 ・入居者様の心身状態や生活課題の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係職種との連携 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・サービス担当者との情報共有 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ◆ 主任ケアマネジャーとしての役割 現場の介護職員や看護職員な

仕事内容【施設ケアマネ募集中】ケアマネ未経験可！24時間看護師常駐の介護付有料老人ホームです 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 施設ケアマネジャー業務全般 ・有料老人ホームにおけるケアプランの作成、管理 ・ご入居者様、ご家族様からの相談対応、連絡業務 等 ※入居者数45名程度 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 変形制（1ヶ月単位） 日勤 8:30～17:30 ※休憩60分 ※残業月平均5時間 休日・休暇: シフト制により月9日休み 年間休日数112日 福利厚生: 雇用保険・労災保険・公災保険・健康保険・厚生保険 定年制（一律65歳） 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 260900~286000円 【住所】 東京都世田谷区経堂1丁目26番8号 【アクセス】 小田急線 / 東急世田谷線世田谷 / 宮の坂 / 松原 / 経堂 / 豪徳寺 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 4週9休以上 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 各関連機関との連携が密。上質なサービスの提供のために人材育成に注力！ 愛・訪問介護ステーション経堂

勤務時間08:30〜17:30 09:00〜18:00 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください。

仕事内容世田谷区の有料老人ホームでの看護師(日勤)のお仕事です。 介護スタッフと情報を共有しながら働けます。 【お仕事内容】 ・服薬の管理・与薬 ・バイタルチェックなどの健康管理 ・医師の指示に基づく処置 ・協力医療機関やご家族との連絡調整 ・介護スタッフとの情報共有・連携 ・看護記録の作成 【勤務時間の例】8:30~17:30/9:00~18:00 週3日~で働けます。 施設のルールや流れは、就業前にしっかりご説明します。 〈代田橋駅〉有料老人ホームの施設看護師|正看・准看どちらも歓迎/週3日から相談OK 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓

仕事内容2027年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～ ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップ

仕事内容祖師谷で、経験を活かして次の一歩へ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の日常生活を支援し、食事・入浴・排せつ・移乗などの介助を行います。レクリエーションの企画と実施、ご利用報告などの書類作成、送迎も担当します。チームで連携しながら、利用者様の安心と笑顔を支える仕事です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給333,420〜375,920円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:35,920円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 年末年始手当:12/30 0時～1/3 24時：380円/時 特別報酬:平均18

仕事内容等々力の訪問介護事業所「ケアリッツ等々力」で、管理者補佐として事業所の運営に携わり、管理者を目指すお仕事です。 スタッフの育成や利用者様・ご家族への対応も行います。 【主な仕事内容】 ●事業所の運営管理 ●スタッフのマネジメント・育成 ●シフト・稼働の管理 ●利用者様・ご家族への対応 ●関係機関との連携 【働き方】 ●訪問先へは、貸与の電動自転車で移動します ●8:00~19:00の間で実働8時間のシフト制(日勤のみ・夜勤なし) ●完全週休2日制(曜日固定) 【この求人の対象】 ●介護の資格(介護福祉士・実務者研修・初任者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修のいずれか)をお持ちの方