ハローワーク 社会福祉 - 愛知県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制により、勤務時間が前後する場合があります。 １７時まで勤務可能な方、大歓迎です！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は日曜ほかシフト制、自分の都合に合わせてお休みできます！ 年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容重症心身障がいをお持ちの方が通う生活介護事業所で、利用者様の 日中活動の援助をお願いします。 マンツーマンで支援をしており、移乗・移動の際は二人、三人介助 で、職員の体力的な負担の軽減を図っています。 資格や経験がなくても働くことにより資格取得も目指せます！ スタッフの人数も多く、分からないことがあっても、すぐに周りの スタッフがフォローできる環境ですよ！ ・日中活動に必要な身の回りのことすべて ・活動の準備・実施（お出かけもしますよ！） ・入浴支援、食事介助、送迎など ・変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業曜日応相談 ※土曜勤務できる方も大歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆期間、年末年始 ※年次有給休暇は入職３ヶ月後に付与（法定より早期付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容児童発達支援施設・放課後デイサービスで個別療育のお仕事をお願 いします。 【主な業務内容】 ・個別支援計画に基づいた支援プログラムの実施 ・記録の作成 ・保護者へのフィードバック等の直接支援業務 ・業務に関連するパソコン操作等の事務作業 利用者は３歳～小学校低学年が中心。一人ひとりの個性に寄り添い 成長を間近で実感できる仕事です【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：月～金は９：００～１６：００または１０：００～１７：００、 土曜日（月１～２回）は９：００～１７：００で、 日曜・祝日は定休です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容シルバー住宅居住者の安否確認、生活相談、買い物援助等 高齢者シルバー住宅の生活援助員は住宅に住んでいるお年寄りの相 談に応じ適切な助言を行う大変やりがいのある仕事です。実施主体 の名古屋市から委託を受けて当法人が事業を実施している公的な事 業です。 主に支援対象者は女性の方です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◆特別養護老人ホーム「あちわの里」にて“生活相談員業務”を 行っていただきます。 ・入退居手続き、相談、契約業務 ・ご家族、ケアマネ、関係機関との連絡調整 など 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間の相談／可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容◇ユニット型特養でのお仕事です 高齢者の入居施設での事務業務および介護補助を、行って頂きま す 施設の運営に必要な事務業務および薬の仕分け、病院付き添い、 利用者へのリクリエーション等のお手伝いなどをお願いします。 《変更範囲：変更なし》 ＊仕事内容の詳細は面接時に確認してください。 ＊応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けてください。

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：7時30分〜16時30分又は8時30分〜18時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 開始時間・終了時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ＫＩＲＡＲＡ保育園を利用するお子さんの保育業務とそれに付随す る清掃作業や保育記録などを行っていただきます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容知的障がい者の方が少人数で生活しているグループホームでの勤務 になります。生活支援を行って頂きます。 ・食事作り ・入浴、食事、掃除など必要に応じたお手伝い。 ・外出、通院、送迎で自動車（ＡＴ車）の運転をして頂きます。 ・スタッフの半数は、未経験スタートです。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容一般就労を目指している障害のある方を応援するお仕事です。 仕事を探している障害のある方と一緒にハローワークや企業見学等 に同行して就職活動のお手伝いをします。 就職が決まったら、継続的に職場へ訪問し長く働き続けることがで きるようにサポートします。 従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示

仕事内容地域の健康な高齢者が利用するカルチャーセンターでの管理運営業 務に携わっていただきます。 名古屋市から運営委託を受けている当館において、現館長のもとで 施設運営に携わっていただき、将来的に館長として管理運営を担っ ていただきます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容◆特別養護老人ホーム「もとのみの里」にて“生活相談員業務”を 行っていただきます。 ・入退居手続き、相談、契約業務 ・ご家族、ケアマネ、関係機関との連絡調整 など 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：シフトによる 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 盆休み、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容園児への給食・おやつの調理・盛付・配膳等業務 調理器具・食器洗浄、清掃及び環境維持 【約７０食、３名で担当します】 変更範囲：変更なし ＊応募希望の方は、 ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期１月 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホーム内介護フロアにおけるベットメイキング等の業務 １）食事の配膳 ２）ベットメイキング ３）居室の清掃 ４）介護フロアでの見守り 「高齢者応援求人」 変更範囲：原則なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・土曜勤務できる方、大歓迎 ・平日相談可（１２：００～１８：００までの勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：2日

仕事内容児童発達支援施設・放課後デイサービスで個別療育のお仕事をお願 いします。 【主な業務内容】 ・個別支援計画に基づいた支援プログラムの実施 ・記録の作成 ・保護者へのフィードバック等の直接支援業務 ・業務に関連するパソコン操作等の事務作業 利用者は３歳から低学年が主です。日々の生活経験や、子どもの心 に寄り添う姿勢が活かせます。【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他お休みについては応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆老人介護施設での“受付業務、その他事務作業”を担当して いただきます。 ・電話応対 ・来館者の接客 ・事務処理 （外出時の保険証準備、タイムカード精査、コピーなど） ・その他雑務 など 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急を要する対応、業務の集中による勤務の場合、１カ月６０時間、 １年間４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○介護予防ケアマネジメントに関する事務のとりまとめ ・給付管理事務の進行管理 ・介護報酬等請求事務 ・実績管理事務（件数報告等含む） ・給付管理を行うために必要なデータの作成・管理 等 ○いきいき支援センター（地域包括支援センター）運営業務 ・業務事務補助 ・データの入力、保存文書等の管理 ・窓口受付・電話対応 等 （変更範囲：原則なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は〜の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他求職者様のご希望に応じてご相談させて頂けます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障害者支援施設内の清掃業務です。 利用者様の居室、トイレや食堂・浴室等の共用部分の清掃を行って 頂きます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・労働時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●知的障害のある方を中心に、身体・精神・発達障害、難病等の方 を対象に、生活上の悩み、福祉サービスの利用、将来の生活のこと 、家族や職場の心配や不安など生活全般にわたる相談の補助を行い ます。 ●福祉サービスの相談補助 ●その他の相談と付帯する業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容障害者基幹相談支援センターでの業務です。 障害者やその家族からの相談支援業務、障害支援区分の認定調査、 関係機関との連絡調整、などの業務です。 基幹相談支援センターは名古屋市から委託を受けて当法人が運営し ています。 １０名の相談員が在籍しています。 ひとりで対応するのではなく、相談員が協力して働いています。 障害分野での実務経験がある方が望ましいです。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます（休憩は就業時間による） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 ＊日数は応相談

仕事内容●入居者、利用者の日常生活の援助を行います。 具体的には、着替え、洗顔、排泄、食事、服薬、入浴の介助等 です。その他に、レクリエーションや機能訓練なども行います。 住み慣れた家のように、お年寄りが自分らしく生活できるよう にお手伝いをしています。 ＊シーツ交換、居室清掃は援助員が主担当になります。分業で 負担を分散することで、一人一人に丁寧に向き合える職場です。 ＊勤務時間・日数については相談に応じます。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：基本は、就業時間（１）です。 午後からクラブがある曜日に就業時間（２）で勤務していただきま す。就業時間（２）は休憩時間４５分間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容特別養護老人ホームで常勤の機能訓練指導員（女性）と入居者の日 常生活を営むのに必要な機能訓練、機能維持を保つための介助、ク ラブ活動等の対応を行っていただきます。 【高齢者応援求人】 「変更範囲：会社の定める業務」