採用代行 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景全社の中核事業となることが期待されるRPO事業の立ち上げフェーズに、顧客の採用活動に深く伴走し、事業拡大を担っていただけるメンバーを募集します。 [仕事内容]： 採用代行（RPO）事業にて、顧客の採用活動における集客領域を主にご担当いただきます 【具体的には…】 ・顧客の採用活動における集客領域に係る業務 ・面談、採用イベント運営、インターンシップ運営 ・支援範囲の拡大に向けた課題抽出 ・改善策の立案まで起案・実行を担う。 ・書類選考や面接同席対応 ・就活生の意向醸成のための戦略企画 ・内定者へご入社承諾に向けたクロージング 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担

勤務時間月・火・水・木・金 11:00～20:00 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）残業なし 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容株式会社サイヨウブ 採用サポート*フルリモート勤務*フレックスタイム制*育児中社員8割以上 フルリモート×柔軟な働き方！ 自由と安心を両立できる環境です♪ フルリモート、フレックス、途中抜けOKなどなど。 自由な働き方が叶う当社ですが、それだけではありません！ 代表が柔軟なワークスタイルに理解があるため スケジュール調整や業務の進め方など、 自分のやりやすい方法で業務を進められることが魅力です♪ 実際にフルリモート・フレックスを利用して、 育児と両立して活躍している女性役員も！ +★プライベートも大切にできる環境★+ ◎月給28万円～スタート ◎残業ほぼなし ◎年間休日約130日／土

仕事内容株式会社ＲＥＣＣＯＯ 【恵比寿】採用代行（RPO）◆リモート可／採用活動の集客拡大に貢献／今後中核事業の立ち上げフェーズ 【仕事内容】 【恵比寿】採用代行（RPO）◆リモート可／採用活動の集客拡大に貢献／今後中核事業の立ち上げフェーズ 【具体的な仕事内容】 ■仕事の概要・入社後お任せしたいこと ・採用代行（RPO）事業にて顧客の採用活動における集客を担う領域を主にご担当いただきます。 ・今後の中核事業の立ち上げフェーズにおいて、家電部隊のピープルマネジメントやKPIマネジメントを通して顧客と定めた定量目標に向けて責任感を持って伴走していただくことを期待しています。 ■具体的な業務・業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【下記いずれかの項目で2年以上必須】 RPOの業務経験 人材紹介の営業経験（個人/法人不問） 採用経験（アルバイトのみの採用経験も歓迎です） 人事コンサルタントとしてのご経験 [歓迎] ・マネジメント経験 ・PM経験 ・営業経験 ・採用オペレーション設計経験 ・採用手法の選定 ・様々なシステムやツールに慣れている方 【職種名】 採用代行RPOサービスのディレクター【リモート可／フレックス／副業・時短勤務可】 【仕事内容】 ～採用代行サービス「torumon（トルモン）」を運営する当社において、案件管理やお客様へのヒアリング等を担当いただきます。 現在はサービスローンチ段

仕事内容株式会社ＲＹＯＭＡ 採用支援／未経験歓迎／年間休日125日／自由と裁量で成長 【求人要約】 【未経験歓迎】経験ゼロから人事に頼られる存在へ 【充実の研修】専門知識を身につけ市場価値アップ 【裁量】インターン生のマネジメントや教育にも挑戦可 【仕事内容】 【カスタマーサクセス】パートナーの採用課題に対して本質的な採用支援のご提案、プロジェクトマネジメント 【具体的な仕事内容】 ■私たちのミッション 【パートナーの目指す姿を本気で実現し、企業と人の価値を最大化する】 RYOMAでは私たちは「お客様＝パートナー」として、 “採用成功”を越えて、“組織の成長”にまで伴走する存在を目指して

仕事内容＜PCスキルやビジネスマナーも、イチからレクチャー！＞ 採用代行サービスやキャリア再生支援事業を通して、若年層のキャリア形成を支援し続ける当社。あなたには、その事務スタッフをお任せします。 入社後の2ヶ月～半年ほどは研修期間としており、PCスキルやビジネスマナーなど、社会人としての基本から丁寧にレクチャー。「パソコンが少し苦手…」「社会人デビューが不安で…」という方も安心して仕事に臨めます！ ＜研修終了後も先輩が丁寧にサポートします！＞ 研修が終われば、いよいよアシスタント業務スタート。資料作成やデータ入力、書類のファイリングなど、簡単な事務仕事からお任せします。まずは先輩のアシスタントか

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 リクルート、ソニー、ヤフーなどの大手企業を中心に、BtoB新規事業立ち上げのサポートやセールスコンサルティングを手がけている当社。あなたには、営業活動の仕組みづくりの中でも特にプロジェクトマネジメントを中心にお任せします。 【具体的な業務】 ・クライアントとの定例ミーティング・進捗報告 ・営業プロジェクトのKPI設計および進捗管理 ・架電、フォーム送信などのアウトバウンド業務の品質チェックと改善指導 ・メンバー（オペレーター）の業務サポート、フィードバック、育成 ・商談内容、VOC（顧

仕事内容ヒット商品である「北国の恵み」をはじめとするサプリメントや化粧品企画開発と販売を行う同社。設立以来11期連続で売上を拡大中、経営基板が非常に安定しており、商品力の高さと十数名の少数精鋭の力で年間18億の売上を上げています。現在管理部門では人事の専任担当はおらず、社長直下で2名の担当者がおり、労務や経理を社外にアウトソースするための取りまとめをしています。あなたには経営陣と伴走しこれからの組織を創り上げていただく人事ポジションをお任せします。 【仕事内容】 選考業務含む採用戦略立案から実行 選考データの分析/新規施策検討・改善プロセス立案 採用ブランディングの企画/実施 採用広報、取材、撮影、イ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■社会保険労務士の有資格者 ※実務経験不要 ■PCスキル →Word 初級、Excel中級（VLOOK・ピボットテーブル等が使用できる） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 数字を扱ったり、計算を行ったりする業務への興味関心をお持ちの方 顧客従業員対応が口頭や文書でスムーズにできる方 チームで協力して仕事ができる方 【職種名】 【東京：リモート】社会保険労務士 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 顧客リピート率90％以上／常に改善視点・創意工夫／成長環境 【職務概要】 東京本社、熊

仕事内容「年間1000名以上を採用をしたい」「業務に追われて面接に力を入れられない」など、採用活動で困っているクライアントがたくさんいます。そこで、クライアント先で採用支援を行ない、負担を軽減するのが、当社のサポートスタッフの役割です。まずは簡単な事務対応からスタートするので、徐々に仕事を覚えていきましょう。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆採用管理システムの管理業務 ◆説明会・選考の案内～イベント終了後の手続き ◆応募者からの問い合わせ対応（電話、メール） ◆課題に対する提案 ◆資料作成などの事務 上記の業務を、チームで分担しながら進めます。入社後は、面接日程の調整、面接を実施する会議室の予約などの事務

勤務時間10：00～19：00（実働08：00、休憩01：00） ●残業：基本無し ●10：00～18：00（実働7時間）の相談もOK！

仕事内容株式会社RYOMA 【採用戦略プランナー】第二新卒歓迎！★20代活躍中★研修充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【採用戦略プランナー】採用という企業成長に不可欠な領域に伴走し、企業の価値を最大化する仕事です。パートナーの課題や目指すビジョンに対して、 採用戦略立案～運用支援といった採用の全領域を、 1社3名から4名のチーム体制で 一気通貫でサポートしています。 ◆ミッション・ビジョン・バリューの設計 ◆求人広告やダイレクトリクルーティングなどの支援 ◆入社後の育成や定着 ◆ブランディン

勤務時間10：00～18：00 【残業】有 月10時間程度、基本はなし

勤務時間09：00-18：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。※繁忙期に残業が5～10時間前後発生する可能性があります。 ※予定がある場合には相談可能です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記の経験のいずれかをお持ちの方 ■人材紹介事業で法人向け営業のご経験を5年以上お持ちの方 ■人材紹介事業で両面コンサルタントのご経験を5年以上お持ちの方 ■人事にて中途採用経験をお持ちの方 ＋法人営業のご経験 [歓迎] ▼ベンチャー企業やIT企業、またはポジション数が多い等、採用スピードが早い企業での中途採用のご経験 ▼採用人事部門立ち上げに携わったことがあるご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 採用人事マネージャー候補/未経験歓迎/働き方◎（年収700万円～900万円） 【仕事内容】 2018年に設立、2024年3月1日に株式会社

仕事内容☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 人手不足の課題を抱えるクライアント企業へ人材の紹介を通して、採用コンサルティング支援を行っていただきます。対象とする業界は建設・不動産領域に特化しております。 具体的には、 ■採用戦略の策定 ■SNS運用 ■自社HP,採用HPの作成及びディレクション ■採用代行業務 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 企業・事業について 株式会社ブリッジワンは、建設業界内に独自のネットワークを持っており、人事を介さずに経営者の方々より直接採用に関するご相談を受けている

仕事内容【業務内容】クライアント企業の採用成功を通じ、事業成長を導くHRコンサルティングセールス▼具体的にはRA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO～経営層まで多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介～進捗といった

仕事内容<仕事内容> 【2024卒】子供と携わりありがとうが溢れる家事代行営業職 弊社コンシェルジュ事業部にて、家事代行営業及び現場社員としてご活躍していただきます。 まず求人を読んでいただく前に、"あなたにお伝えしたい事”があります。 私が入社を決めた理由は「うだつの上がらない人生にしたくない」、弊社社員の小林が入社を決めた理由は「前職で5年働いていても自分自身のできることは大して変わらない」という焦りから入社を決めました。そんな僕も小林も、大学卒業まで体育会の部活動に所属し青春の大半をスポーツに注いできましたが、いざ社会人になり違和感を感じていました。それは、「部活動以上の熱量を持って仕事を

勤務時間10：00～18：00（実働07：00、休憩01：00） ●残業：基本無し ●10：00～19：00（実働8時間）も可能です