社会保険手続き - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社白泉社 人気コミック・絵本の出版社！【総合職（総務・人事・労務）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【給与計算から制度設計まで】総務・人事・労務全般を幅広くお任せ！少数精鋭の部門のため、業務の枠を決めず幅広く携わっていただきます。◆給与、賞与、各種社会保険の計算処理 ◆入退社、配属、人事異動に伴う手続きやレイアウト変更等の対応 ◆自社ビル等のファシリティ管理 ◆勤怠管理 ◆新入社員教育や各種研修の企画 ◆健康管理や福利厚生の運用 ◆制度の見直しや設計、働き方改革 ※担当制のため、

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容社会保険手続きなど！高時給！1900円！駅チカで通勤便利！ ◆当社スタッフ多数活躍中！ＯＪＴしっかり☆質問しやすく先輩に教えてもらえる環境♪オフィカジ勤務♪駅から近いので通勤に便利☆周辺には飲食店・コンビニがあり職場環境は抜群です♪ ●運輸会社●キレイなオフィス☆同業務の方がいるので安心です♪【お仕事の内容】社会保険手続き全般（取得・喪失届の作成および提出、入退社・契約変更に伴う各種保険対応）、給与関連業務（給与計 算、給与に関する各種対応、社員からの問い合わせ対応）、入退社手続き、人事関連の契約管理業務（契約内容の確認など）、採用関連業務（応募者情報の管理、データ入力、面接日程調整など）‥

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算・社会保険手続きの経験 【職種名】 人事労務【三菱地所G各社の労務管理をお任せ】 【仕事内容】 三菱地所グループ各社を顧客としており、給与計算や社会保険業務（健康保険、厚生年金、労働保険の各種手続きなど）をお任せいたします。 ・給与業務全般（給与、賞与計算／退職金計算／昇給、ベア計算／各種手当認定／入退休職異動対応／人事発令登録など） ・人事企画支援業務（労務相談対応／人事課題解決支援／人事制度設計支援） ・月次勤怠〆業務 ・給与計算への勤怠データ連携 ・各種取得/喪失、月変/算定、賞与支払届、労災申請など ・社会保険料の確認 ・社員の異動情報(扶養増減、家族手

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の６時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日は応相談

仕事内容クライアントの ・給与計算 ・社会保険、雇用保険手続き補助全般 ・年末調整計算 エクセルへのデータ入力 ファイリング 電子申請 （変更の範囲）会社が指定する業務

勤務時間勤務時間は指定しない 週3以上（月～金） 10時～17時の間で 実働5～６時間/日～ 応相談可 残業ほぼなし

仕事内容外資系クライアントの給与計算補助 （具体的には） 外資系クライアントの給与計算社会保険手続きの補助業務が主なお仕事です。 業界経験のある方はすぐにご活躍頂けます。 「外資系は初めてで英語力も不安」という方も、サポートスタッフが丁寧にフォローしますので ご安心ください。 ＊ブランクがある方も可 ＊英語はアレルギーがなければ可

仕事内容大手町駅徒歩1分◆フレックス勤務OK◎健康保険組合の事務◆スキル活かせる経験者募集！9月スタート 【健康保険組合における適用・給付 または経理・保健事業】 ・適用 取得/喪失、被扶養者の追加/削除、 算定/月変、産育休者業務、 マイナンバー管理適用業務全般等 ・給付 出産手当、傷病手当等の給付業務全般 ・保健事業 けんぽ便り発行、予防接種、健診 人間ドック補助、保養所対応等 ・経理 入出金処理、会計処理等の経理業務全般 ・その他 予算、決算、理事会/組合会運営、その他業務全般 ※正社員として採用後は、健康保険組合へ出向（常駐）となります。 ※この求人情報は株式会社ＫＳＫテクノサポート

勤務時間09:30～17:30／13:30～17:30／09:30～14:30／10:00～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1320~1620円 仕事内容： …――――――――――――― 社会保険労務士事務所での 事務サポートスタッフ募集☆ ―――――――――――――… 今回、社労士事務所での事務サポートを お任せするスタッフを募集いたします☆ 専門的なスキルや知識はナシでOK♪ ご経験や知識等を考慮した上で業務を行って いただきますので、安心してご応募くださいね！ 【具体的なお仕事内容】 □各種労働・社会保険に関する手続き □データ入力 □給与計算 □郵便物発送 など 主に社会保険労務士のサポートをお願いします。 現在、オフィスでは20〜50代のスタッフが 働いており、子育て中のスタッフも

仕事内容当事務所では、完全在宅にて社労士業務をサポートしていただける事務スタッフを募集しています。 給与計算、社会保険・労働保険の各種手続き、助成金申請代行に関する書類作成など、社労士事務所ならではの実務を中心にご担当いただきます。 業務はマニュアルを整備しており、手続きの流れや判断に迷う点については、事務所スタッフが随時フォローします。チャットやオンラインでのやり取りが中心のため、通勤の負担なく、専門性を活かした働き方が可能です。 社労士事務所での勤務経験がある方、給与計算や保険手続きの実務経験をお持ちの方、助成金業務に携わったことのある方は、これまでの知識・経験をそのまま活かしてご活躍いただ

仕事内容株式会社さんふらわあマリン＆エージェンシー 【秋葉原】給与計算・社保手続き担当◆商船三井さんふらわあグループ／年休130日／フレックスタイム制 【仕事内容】 【秋葉原】給与計算・社保手続き担当◆商船三井さんふらわあグループ／年休130日／フレックスタイム制 【具体的な仕事内容】 【商船三井さんふらわあの100%子会社！評価制度充実／フレックス・リモートワーク／福利厚生充実】 ■業務詳細： 商船三井さんふらわあ、ブルーシーネットワーク、さんふらわあマリン&エージェンシーのグループ3社のシェアード会社として業務を請け負っており、給与計算、社会保険手続き、勤怠管理をメインとして、総務・労務業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・複数社を同時に給与計算した経験 ・社会保険手続き ・年末調整 ・エクセル中級程度（IF関数など） 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 1910年創立法律特許事務所のグループ会社での給与計算/土日祝日休み/定時09:00-17:30 【仕事内容】 部門にて顧客の給与計算などの業務をお願いいたします。 【具体的には】 ・給与計算 ・社会保険手続き（労働保険を含む） ・年末調整 ・その他（社労士事務所が取り扱う仕事もあり） ※顧客は主にドイツ系企業の日本法人 【事業内容

仕事内容【応募資格】 [必須] ・複数社を同時に給与計算した経験 ・社会保険手続き ・年末調整 ・エクセル中級程度（IF関数など） 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 東京丸の内勤務/外資系企業を支えるバックオフィススペシャリスト/英語力不問/ワークライフバランス◎ 【仕事内容】 部門にて顧客の給与計算などの業務をお願いいたします。 【具体的には】 ・給与計算 ・社会保険手続き（労働保険を含む） ・年末調整 ・その他（社労士事務所が取り扱う仕事もあり） ※顧客は主にドイツ系企業の日本法人 【事業内容

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 9：00から18：00の間で6時間から8時間 週3日以上。 ご家庭の都合に合わせ柔軟に対応いたします。

仕事内容弊社は、プロフェッショナル集団としての企業です。たえず挑戦する方を求めます。ドラッカーの経営理念のもと、今現在の顧客満足は当然のこととして、将来の社労士のあるべき姿、顧客となるものを追求しています。また、そのために従業員の強みをフルに生かすようにしています。なりたい社労士になれるよう、ご提案を受け入れております。 顧客規模は1名から数百名まで、業種も万遍なく網羅しているため、様々な経験を積み成長することができます。 また、健康経営優良企業法人として、原則残業は禁止しています。そのため、限られた就業時間の中で優先順位を自分で考え業務を行っていただいています。ただし、誰かが過重労働にならないよう、

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）の間の６時間から応相談 働き方は柔軟にできますのでご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇

仕事内容１．顧問会社における人事労務管理業務を行うための書類作成補助 業務 ２．顧問会社における公的保険（社会保険、労働保険）の手続きに 関する事務処理補助業務 ３．顧問会社における給与賞与計算業務の補助業務 ４．上記における専用クラウドソフトを使用した管理業務 ５．顧問会社等における人事労務管理コンサルティング業務の補助 ６．その他上記に係る業務補助 変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 平日の休日は応相談

仕事内容・給与計算 ・社会保険手続 ・労務相談事務補助 ・資料作成 ・電話対応、来客対応等 ＊使用ソフト ：給与ｋｉｄ６ ＊電子申請ソフト：セルズ台帳 ※初回３ヶ月の雇用期間終了後は、更新の場合１年毎となります。 ゆくゆくは、正社員登用の可能性もあります。 ※社会保険労務士資格受験者の方へはバックアップ体制あり。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] （経験） ・事業会社または社労士事務所などでの労務の実務経験5年以上目安 （知識・スキル） ・一般的なOfficeスキル ・労務関連の基礎知識 [歓迎] （経験） ・法令、社内制度に対応する各種システムの改修（設計書作成、受入テスト実施、運用）、システム導入 ・上場企業での労務実務経験5年以上 ・管理部門に留まらず、営業部門や企画部門などと連携して業務を推進したご経験 （知識・スキル） ・社労士資格 ・衛生管理者 ・人事労務系の制度改正情報など、企業労務に必要な情報をキャッチアップできる ・問題提起ができ、報連相しながら解決に向けて自走できる人材 ・英語（ビジネスレ

仕事内容同社のグループ給与課にて、双日グループ各社の労務業務（給与計算、社会保険手続きメイン）をお任せいたします。 ■業務内容 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き ・社員の労務相談対応 ■担当企業 1人が5～6社のグループ会社を担当し、 従業員数は合わせて500～600名程の労務業務を担当いただきます。 雇用形態は正社員、契約社員、アルバイト等様々です。 ■使用ソフト SMILE V（大塚商会） ■働きがい 複数のグループ会社を担当いただくため、労務のスペシャリストとして専門性を身につけることができます。 また、双日グループという大きな組織の中で安定して働くことができます。 安定基盤の中

仕事内容社会保険労務士法人秋田国際人事総研 社労士法人の事務スタッフ／未経験歓迎／土日祝休／スキルアップ 【求人要約】 専門性を磨く◆労務のプロに！社労士資格取得支援あり グローバルな環境◆国境を越えて「人」をサポート！ 年休126日以上／土日祝休／月給26.5万円以上 未経験から、労務のエキスパートに。 デスクワーク。なのに、グローバルな領域で活躍！ 未経験から専門的なスキルを身に付けたい方。 労務のエキスパートとして活躍できるチャンスです☆ 「専門性」と「グローバル」。 この2つを同時に手に入れられることが、当法人で働く最大の魅力！ ◆労務のエキスパートとして活躍 入社時は、社会保

仕事内容給与： 月給350000~400000円 仕事内容： 総務部にて、総務・庶務業務および人事事務全般をご担当いただきます。 具体的には ・株主総会の運営 ・会社登記対応 ・固定資産管理 ・不動産賃借 ・重要物管理 ・給与、社会保険手続き ・勤怠管理、休暇管理、福利厚生対応 ・人事情報の管理 現総務部長の定年退職後にまずは総務担当部長として 部門の業務全体を把握いただき、 実務を理解したうえでマネジメントに携われる体制です。 引継ぎはしっかりとおこなわれます。 大手グループの安定性を背景に持ちながら 現場に近い立場で会社運営に関われるのが みずほキャピタルならではの魅力です。 これまでのご

仕事内容会社の労務事務全般 総務事務の主な内容 ・人事労務関係（採用、給与、勤怠管理、社会保険手続き、他） ・各種業務書類作成 ・各種官公庁手続き ・その他、庶務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容仕事内容 ≪ 業務内容 ≫ 【労務管理】 ・ 給与計算・賞与計算・年末調整（給与計算システム：ジョブカン給与） ・ 勤怠管理・36協定管理・時間外労働の適正管理 ・ 社会保険・労働保険の手続き（入退社、算定・月変、年度更新等） ・ 育児・介護休業等の法定休暇対応・各種制度の運用 ・ 安全衛生管理・委員会の運営 ・ 就業規則・社内規程の整備・改訂・労使協定の締結管理 【人事制度管理】 ・ 評価制度・等級制度の運用・改善 ・ 人事データ管理・人員計画のサポート ・ IPO準備に伴う人事・労務関連規程の整備 【総務業務】 ・ 内部統制対応（各種規程の対応） ・ コンプライアンス・リスク管理 ・ 契約