東京都渋谷区の社会保険手続きの求人・仕事・採用

仕事内容"キッザニア東京で働く約900名の従業員を支える人事労務業務をお任せします。 給与計算や社会保険手続きを中心に、幅広い業務に携われるポジションです。 ■具体的な仕事内容 メインとなるのは、従業員の給与計算や社会保険手続きに関する業務です。 ▼担当業務 ・従業員からの問い合わせ対応 ・給与計算（データ入力、委託先との連携） ・社会保険関連業務（委託先との連携） ・入社・退社手続き ・勤怠管理（入力内容の確認、法定有給・残業管理） ・雇用契約書の作成、管理、更新業務 ・各種証明書の発行 ・年末調整業務 ・その他、ファイリングや電話対応、書類整理など ◎使用システム 勤怠管理：スタッフブレイン

勤務時間フレックスタイム制 コアタイム：10:00 ～ 16:00 標準労働時間：1日あたり8時間 【勤務時間】 ・平日週4日以上 ・1日5時間以上 ※基本、平日のご勤務のみとしております！ 【勤務パターン例】 平日 9時～15時 平日 10時～16時

仕事内容 全国どこからでも勤務OK！ 給与計算・社会保険手続きなど、これまで培ってきた労務の専門性を活かして働けるポジションです！ 【仕事内容】 • 勤怠管理、給与計算、年末調整 • 社会保険、雇用保険の各種手続き • 入退社に伴う各種手続き • 算定基礎、月額変更、年度更新 • 産休・育休に伴う各種手続き • その他、労務関連業務 現在、一部の専門的な労務業務について外部の社労士法人と連携していますが、今後は社内の専門性を高め、段階的 に内製化を進めていきたいと考えています。 そのため、給与計算や社会保険手続き等のご経験を活かし、自走して業務を進めていただける方を募集しています。 ITを活用し

仕事内容■社会保険、雇用保険等の手続きに関するお仕事になります。 【お任せする業務】 ・入社、退職、育児休業、高年齢雇用継続等の各種手続き ・クライアント企業からの問い合わせ対応 （変更範囲：変更なし） ＊電子申請を中心にクライアント企業と共有するシステムを活用 して手続きを行います。 ※状況に応じて最大で１時間３０分の時短勤務も相談可能です。 ＃レディＧＯ

仕事内容当社の総務担当として、社員およびスタッフが安心して働ける環境 づくりを支えていただきます。 主にパート・アルバイトスタッフの労務管理および、社内の事務サ ポート業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・パート、アルバイトスタッフの契約書作成および管理 ・社会保険の加入、喪失手続き対応 ・各種書類の作成および管理 ・各種貸与品の管理、発注業務 ・備品の在庫管理および発注業務 ・電話応対、来客対応 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時30分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業曜日、時間について相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇

仕事内容社会保険労務士補助 ・給与計算 ・社会保険、労働保険手続き補助 ・就業規則作成補助 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間09：00～17：00（実働07：00、休憩01：00） 残業月10～15時間 残業あり！月末月初に集中します

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ＼エンタメ♪芸能事務所での事務のお仕事スキルアップ叶う★・ ●売上・現預金の管理 ●経費精算・請求書処理 ●仕訳入力 ●給与計算・社会保険手続きなど ※ゆくゆくはG会社1～2社の経理・労務を担当頂きます。＼人事労務のご経験は不要！未経験でOK／ 【お仕事のポイント】 服装自由♪髪色＆ネイル残業なし◎17：00定時！両立叶う有名アーティストのマネジメントやライブ・イベント企画会社★まずは日次～ゆくゆくは担当をもってご対応★最終チェックあるので安心と～っても穏やか☆、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会保険労務士試験合格者(勉強中の方も可)、または社会保険労務士業務および補助業務経験者、または企業人事部での社会保険手続き業務１年以上 【職種名】 一般職員/社会保険労務士事務所/勤務地：東京都渋谷区 【仕事内容】 創業以来、パートナー会社と共に協業しながらお客様へのワンストップサービスを提供しております。 社会保険手続全般(資格取得・喪失や継続給付、月額変更、賞与届、算定届、年度更新、その他労務相談) クライアント数は約60社で100名以上の大企業がメイン。 対象となる総社員数は25,000名以上ですので、大企業担当ならではの高いスキルが身に付きます。 給与計算の受

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算および社会保険手続きの経験 ・就業規則の整備や労働問題に関わった経験 【職種名】 労務マネージャー【内製化がミッション／攻めの労務を目指しています】 【仕事内容】 労務機能の内製化および専門組織の構築をお任せします。 ・給与計算、社会保険手続きの管理 ・就業規則および各種規程の整備 ・労務相談対応 ・労働行政対応 ・労務業務の内製化推進 ・労務アシスタントのマネジメント ・将来的な労務組織の立ち上げ、運営 ※給与計算実務は労務アシスタントの方が担っています。 現労務担当は社内移動予定です。 従業員数が100名規模となり、いわゆる「100人の壁」を迎える中で

仕事内容"顧客企業に代わり、従業員の社会保険・労働保険に関する各種手続きを担う専門性の高い仕事です。これまでのご経験を存分に活かし、人事労務のプロフェッショナルとしてさらに専門性を高めていける環境が整っています。 ＜おすすめポイント＞ ●社会保険労務の専門性を深める ●顧客の組織運営を根幹から支える ●芙蓉グループの安定基盤で働く ■具体的な仕事内容 クライアント企業の従業員に関する、社会保険・労働保険手続き全般をチームで分担しながら担当します。 ＜担当業務＞ ●従業員の入社・退社に伴う資格取得・喪失手続き ●扶養家族の変更手続き ●離職票の発行 ●健康保険や雇用保険の各種給付申請 ●社会保険料

仕事内容株式会社ゼン・ランド（TOKYO PRO Market上場） 人事労務／月給30万円～／年休126日／完全土日祝休み 【求人要約】 【拡大フェーズ】商業不動産仲介を軸に新事業も稼働 【醍醐味】上場企業の裏側から変えていくスケール感 【働きやすさ】完週休2日＆土日祝休み／年休126日 【仕事内容】 【組織の変革を支える人事労務】給与計算・社会保険手続き・就業規則の約定など組織づくりの中枢をお任せ。 【具体的な仕事内容】 当社人事本部にて給与計算や社会保険手続きといった労務のオペレーションを中心に担当。あわせて就業規則の整備や電子化の推進・業務フローへのAI活用など、仕組みづくりにも裁

勤務時間勤務時間：08:40～18:00 ■休日・休暇 土・日・祝日・その他シフトによる 1日3時間～・週3日～ＯＫ 最大実働時間:8時間/休憩時間:8時間勤務の場合80分

仕事内容仕事内容：①書類作成・手続き代行 ・労働保険、社会保険の加入・喪失手続き ・給与計算業務のサポート ②データ入力・管理 ・給与データや社会保険に関する情報の入力・更新 ③その他庶務業務 ・事務所内の書類整理やファイリング ・事務所内の整理・整頓 PR：週3～4日、1日4～6時間などご都合に合わせて働けます。 職場の特徴：経験者優遇

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 髪・ネイル自由 【月収26万～】賞与あり◆年間休日125日!総務のオシゴト☆彡 総務から一段ステップアップしたい方、歓迎！年間休日125日賞与あり残業～20h以内10時開始で朝ゆっくり事業拡大による募集です！成長企業を支える！バックオフィスゆくゆくは労務、経理などにも携われる◎安定の正社員で働こう 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：10:00～19:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：15～20時間/月 【残業】月平均15~20時間程度 月～金

仕事内容"労務担当として、給与計算や社会保険手続きなどの実務を中心にお任せします。 将来的には、会社の成長を支える制度企画や仕組みの改善にも挑戦できるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●実務を通じて会社全体を理解し、制度づくりにも関与 ●組織拡大中のため、労務の役割が事業成長に直結 ●改善提案が実行につながりやすい、風通しの良い環境 ■具体的な仕事内容 労務担当として、まずは実務を中心にご担当いただきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●給与関連業務（月次給与、賞与、年末調整など） ◎給与計算自体はアウトソーシングしているため、内容のチェックや外部委託先との連携が主な業務です。 ●社会保険手続

勤務時間【勤務時間】欄をご参照ください

仕事内容★平日のみ×高時給1,800円で安定勤務♪ 勤務は平日9:00～18:00の固定シフト。 土日祝休みだから、 家族や友人との予定も立てやすく、 プライベートとの両立も実現できます。 さらに時給は1,800円の高待遇！ ＜月収例＞31万6,800円 ∟時給1,800円×実働8時間×月22日勤務の場合 ＊長期的に安定して働きたい方にもおすすめです！ ★オープニング募集だから始めやすい環境！ 新規立ち上げ業務のため、 スタートメンバーとして 活躍できるチャンスです。 みんなで一緒に職場を作り上げていく やりがいも感じられるお仕事です。 ★人事・給与の経験を活かして専門スキルを磨ける！ お任せす

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務業務（給与計算、社会保険手続き、勤怠・休暇管理等）の実務経験2年以上 ・SpreadsheetまたはExcelにて中級程度（VLOOKUP、SUMIF、IF等の関数）を用いた帳票作成、データ処理、集計実務経験 【尚可】 ・スタートアップなど成長企業における正社員としての業務経験 ・総務業務のご経験 ・社内制度改定・運用のご経験 ・採用業務またはサポート業務のご経験 ・何らかのHRTechツール（SmartHR、HR Brain、バクラクなど）使用のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】

仕事内容"給与計算や社会保険手続きを中心とした労務オペレーション全般を担い、将来的には業務改善や仕組み化の推進にも携わるポジションです。 従業員が安心して働ける環境を支える重要な役割を担います。 ■具体的な仕事内容 入社後は、ご経験やスキルに合わせて業務をお任せします。 給与計算（勤怠チェックから給与支払いまで）および社会保険手続きを中心とした労務オペレーション全般の運用を担います。 ▼主な業務内容 ●勤怠、給与計算、社会保険手続き ●住民税、年末調整業務 ●入退社・産休／育休手続き ●グループ子会社の労務業務 ●各種労務相談など ●業務改善など 日々の業務を進める中で、業務フローの見直しや運用

仕事内容"給与計算や社会保険手続き、勤怠管理を中心にお任せします。 法改正への対応や労務企画の業務にも取り組んでいただける機会があります。 【業務詳細】 ・月次給与、賞与計算、勤怠データの集計 ・各種控除（住民税・社会保険）に関する情報のとりまとめと内容確認 ・顧問社労士との連携（社会保険手続き、法改正対応など） ・年末調整、住民税年度更新の対応 ・社内申請フローや労務関連プロセスの改善提案・実行（システムの導入や入れ替えの検討等） ※使用システム：Teamspirit（勤怠管理）、OBC（給与）、kintone（人事管理）、GoogleWorkSpace（業務ツール） ※給与計算や社会保険手続

勤務時間09：00～17：45（実働08：00、休憩00：45） ★残業は基本なし！ ★実働6時間以上で相談OK！時短勤務も選べます◎

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＼【笹塚】医薬品メーカーで労務♪社労士との連携をお任せ ◆社会保険手続き（取得・喪失、随時改定など） ◆所得説、住民税など税金関連 ◆産休、育休の手続と対応 ◆勤怠管理、休暇取得の管理 ◆電話・受付対応≫その他総務サポートもお任せする場合があります 【お仕事のポイント】 新宿から5分の【笹塚駅】社労士と連携しながらお仕事♪ピタッと定時退社★自分時間GET♪時短や就業日数相談可能です！日系のおだやか環境◎困ったときは社員が周りにいて安心♪労務経験いかせる長期＆安定就業☆、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍

仕事内容【募集背景】 事業拡大が続く当事務所にて、将来的に中核として活躍してくださる方を募集します！ 【業務内容】 ◆給与計算業務 給与計算業務等の顧問契約をいただいているお客様は現在110社ほどあり、役員のみの会社から最大500名程度のところまで規模は様々。業種もサービス業、大手上場企業関連会社、クリニック、老人保健施設、メーカなど多種多様です。 今回の募集は業務量の増大による新規採用となり、今後も計画的に人財採用を行っていく予定です。 ◆社会保険・労働保険手続 入退社処理や労災給付、傷病手当金申請、新規事業所の設立手続きなど、社会保険法や労働保険法に定めのある手続きを行っていきます。 電子申請

勤務時間9:30～17:30

仕事内容《パート・アルバイト》週2日～、1日3時間～勤務可能！ 子育て中など働き方は柔軟に対応！◆資格や経験を活かして、効率よく活躍できる環境です！ 経験者優遇, 完全週休２日, 社会保険完備, 主婦・主夫歓迎, 子育て応援, 勤務時間調整可 【募集要項】 ■雇用形態 パート・アルバイト ■勤務地 東京都渋谷区神南1-15-3 神南プラザビル501 ■給与 時給：1,600円～3,500円 昇給年1回、（業績により別途決算賞与あり） ※経験、能力など考慮の上、決定いたします。 【モデル給与】 50代女性/実務経験なし/日商簿記２級合格 週３日勤務 年収約200万円 50代女性/