ケアマネジャー - 三重県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容新規開設の開設準備から事業所運営~ケアマネジメントをお任せいたします。 <具体的なお仕事内容> ? 法定帳票・掲示物の準備 ? 行政・地域包括支援センター等への挨拶回り ? その他開設に要する準備 ? 研修計画作成(法定研修のマニュアルあり) ? 一連のケアマネジメント業務 管理者未経験の方も歓迎賞与4.6か月 年収500万円福利厚生充実マイカー通勤可 応募資格: 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 基本土日休(ケアマネジメントスケジュールによる) フレックス制(コアタイム10:00~15:00) 休日・休暇: 週休2日制(月9~1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム双寿園・第2双寿園ケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 258136~348358円 【住所】 三重県伊勢市河崎3-15-33 【アクセス】 JR参宮線伊勢市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/

仕事内容地域の安心を支えるケアマネジャーとして、あなたの力を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給218,000〜245,000円 ≪基本給≫ 198,500〜222,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:5,000円 業務加算手当:12,000〜15,000円 処遇改善手当:2,500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.4ヶ月分 ≪昇給≫ 4,500〜10,500円 （月あ

仕事内容笑顔溢れるアットホームな特別養護老人ホームで介護相談のスペシャリストとして働いてみませんか。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,200〜285,500円 ≪基本給≫ 180,200〜230,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 施設ケアマネ手当:20,000円 業務手当:15,000円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 利用者・家族から相談受付 【給与】 月収 200000~250000円 賞与：年2回 【住所】 三重県伊勢市宮町2-4-14 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹

仕事内容ケアマネジャー／ケアマネージャー／介護支援専門員／ 創業から離職率ゼロ／ 規模拡大中 三重四日市の居宅介護支援・ケアマネ事業・ケアマネ研修なども行っています。 単独・完全独立型のケアマネ事業所 三重県四日市で最大規模と直近認められました。さらなる規模拡大中!! 完全土日祝休みで、年間休日125日以上！ 創業時より、従業員や、業務委託スタッフ含め全員やめていません！定着率は自慢です★ 三重四日市の地域に根ざした働きやすい職場 直行直帰や在宅ワークも可能でワークライフバランス重視◎ 副業可・スキルアップや収入の多角化も応援します 介護支援員の資格取得者で実務未経験

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 しおりの里短期入所生活介護事業所ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 184400~219300円 【住所】 三重県津市野田2035-2 【アクセス】 近鉄名古屋線津新町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レ

仕事内容利用者の自宅での要支援・要介護者、その家族への 助言・相談、ケアプランの作成、介護保険申請手続きなど 介護支援専門員のお仕事をしていただきます。 ※主任ケアマネジャーの資格が必要です。 「介護」 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【賞与年2回 3.5ヶ月分実績】交通費実費支給あり◎夜勤なし♪残業はほぼなく仕事終わりも充実！車通勤可能で毎日の通いもスムーズ◎資格や経験を活かしてチームワークを発揮したい方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇特別養護老人ホームのケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアプランの作成 ・管理、入退所に関する支援、ご家族や関係機関との連絡調整 ・ショートステイの補助的業務(相談員の補助) 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ 見守りシステム導入 ◇ 電動ベッドあり ◇

仕事内容特別養護老人ホーム併設のショートステイ（定員１０名）にて、相 談業務を担当していただきます。 ・入所者、ご家族等への生活相談業務 ・施設への入退去、ショートステイ利用の際の窓口業務 ・ご利用者様への支援 ・行政機関及び地域との調整業務など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・当施設入居者のケアプラン作成、外部ディサービス、ホームヘル プ利用者のケアプラン作成と本人、家族との対応、相談業務 ＊残業はほとんどありません。 ＜ 急募 ＞ 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容主な業務 入居者様が安心して日々の生活をすごしていただけるプランの提案 等を作成していただきます。 主な業務 ・ケアプランの作成 ・日常の生活支援・介護等に付随する業務 ・利用者様、御家族様の対応等 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ココロとカラダのサポートをするプロフェッショナルへ！あなたのケアマネジメントで入居者様の充実した暮らしを支えませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,900〜222,800円 ≪基本給≫ 164,400〜199,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:5,000円 業務加算手当:16,000円 住宅手当:給与規程による 扶養手当:給与規程による 処遇改善手当:2,500円 ≪

仕事内容【仕事内容】 【 仕事内容 】 地域密着の居宅ケアマネとして活躍いただきます！ ※介護業務との兼任はありません。 受け持ち：25～30件ほど／人 ＜要介護認定に関する業務＞ ・要介護認定書類作成・申請の代行 ・要介護認定調査の受託 ＜介護支援サービスに関する業務＞ ・介護対象者やその家族との介護相談とアドバイス ・課題分析とケアプラン作成 ・サービスの仲介 ＜給付管理に関する業務＞ ・支給限度額の確認と利用者負担額の計算 ・サービス利用票とサービス提供票の作成 ・給付管理票の作成 ＊働きやすさポイント！ ・少人数の事業所のため、きめの細かいフォローをいたします。 ・勤務時間等は他

仕事内容介護老人施設における施設ケアマネ業務。 ケアプラン作成、家族様との相談調整、関係機関との相談調整。 変更範囲：変更なし

仕事内容賞与実績4ヶ月◆住宅手当・扶養手当あり☆基本土日休み◎就職祝い金10万円の支給あり★ケアマネ経験不問◇【津市、久居駅、居宅、ケアマネジャー、日勤常勤】 8:30～17:30勤務＆基本土日休みでワークライフバランスは充実♪職場見学からという方も可能★事業所内に複数名在籍するケアマネジャーがしっかり仕事を教えますので未経験の方も安心◆ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給27万0500円～32万6500円 ※月給には従事手当2万5000円～3万円、特別手当7000円、改善支援補助手当3万1500円、資格手当2万円～2万8000円を含む ※経

仕事内容介護支援専門員／ケアマネージャー／自由度働きやすさ重視・雇用形態相談可能・副業可 ★★三重四日市の居宅介護支援・ケアマネ事業を行っています★★ 業務委託での業務や、扶養内OK、もちろん副業としても可能！ 業務委託の場合は月給制ではなく売上金40％＋加算金額を支給いたします！ パートの場合は時給1300円から（勤続1年ごとで50円ずつアップ予定） 仕事内容：ケアマネジャー業務を行います（相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務） ＜ケアマネージャーの1日＞ お客様ごとで異なりますが、1日約1件～3件訪問を行います。 訪問先ではお客様本人やその

仕事内容主任介護支援専門員／主任介護支援専門員・正職員 居宅介護支援事業所における主任ケアマネージャー業務全般 【主な業務内容】 ・施設やご自宅で生活をされる利用者様とご家族様の相談対応 ・ケアプランの作成 ・サービス事業所や医療機関との連絡、調整 ・利用者宅への訪問、モニタリング ・要介護認定の手続き など行っていただきます。 三重県四日市市と桑名市に訪問介護・訪問介護・居宅介護支援事業所・ナーシングホーム・障がい者グループホームなどを運営しております。 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,副業・WワークOK,資格取得支援・手当てあり

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般 ・介護保険上のケアプラン作成、介護サービスの利用調整や関係先 との連絡調整を行っていただきます。 変更の範囲：当会の指示する業務

仕事内容温かいコミュニティでのケアマネジャー職！癒しの郷翠龍であなたのキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,000〜276,000円 ≪基本給≫ 191,500〜251,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 :20,000円 福祉・介護手当:4,500円 職位手当:3,000円～5,000円※業務管理を行う者に階級に応じて支給します。 扶養手当:10,000円※世帯で扶