人事労務 - 広島県 の求人・仕事・採用

仕事内容【観光事業を手掛けるサービス企業での人事労務】＜尾道＞＼正社員登用前提×人事労務／人事・労務経験がなくても応募可能です！専門的に活躍したいあなたへ国内外のインフルエンサーからも注目される事業展開をしている会社でのお仕事です！≪お仕事内容≫・労務管理全般・各種手続き対応（入退社・勤怠・社会保険など）・人事面談の対応・調整・面接対応・採用・研修に関するサポート業務※業務に慣れてきた後は、採用や研修など人事領域全般のお手伝いをお願いする可能性があります。★お問合せ：0120-944-333

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 人事労務経験・社会保険労務士事務所いずれかでの実務経験をお持ちの方 共通：マネジメント経験、Word、Excelなどについて日常操作に支障がないレベルで扱える方、普通自動車運転免許 【あれば尚望ましい要件】 金融機関での経験をお持ちの方 社会保険労務士資格、または、近い将来社会保険労務士資格を取得する意欲のある方。 【職種名】 【税理士事務所でのコンサルタント（社会保険労務士）／広島市中区】顧客増大中の税理士事務所 【仕事内容】 【担当業務】 労働保険、社会保険、年末調整に関する書類作成 顧問先の労務管理相談、助成金申請、給与計算業務、官庁への書類提出

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験 上記に加え、下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事業務（採用／労務／給与、制度設計／運用）の実務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【広島市】人事課長職 ※転勤無し/残業ほぼ無/副業OK（年収630万円～700万円） 【仕事内容】 創業90年、広島マツダのホールディングス化に伴い親会社となった会社です。 ★経営安定★通勤便利★残業少★転勤無し★副業ＯＫ 【パソナキャリア経由での入社実績あり】人事部門の管理職として、人事制度の企画・運用、労務管理、採用業務など人事領域全般を統括し、組織力強

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容主に総務部にて、人事、労務、広報、車両管理等を中心とした 総務業務全般を担当していただきます。 具体的には、 ・売上、利益管理及び書類作成 ・助成金等の各機関への書類申請 ・データ入力業務、資料作成 ・その他備品出し等の庶務 ※パソコンはワード、エクセルの他、専用ソフトを使用 しますので、基本操作ができる方。 ※今後はＤＸ化に力を入れていきます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【仕事内容】 総務部で、人事・労務・総務・経理など事務全般をお任せいたします。 ・人事業務や採用業務 ・労務業務 入社手続きや有給管理 ・経理業務 給与計算、売上管理 ・総務業務 法律にかかわる業務など まずは発注業務等を行い業務全体を掴んでもらうところからスタートしていただきます。 【部署の人員構成】部長以下3名 【給与詳細】 賞与：年3回（昨年実績3.99ヶ月分） 昇給：年1回 手当：通勤手当（上限月額20,400円）、残業手当、住宅手当（～13,000円）、資格手当（～10,000円） 家族手当（5,000円）、扶養手当（一子ごとに5,000円） 他 掲載企業名：株式会社クリエア

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許 ・給与計算等労務の一通りの流れが理解できている方（細かい点は入社後にサポートいたします。） ・業務経験7年以上目安 [歓迎] ・IT、テクノロジーの知見を持つ方 ・知見を活かして業務遂行経験がある方 【職種名】 大手造船会社での人事・労務管理◆土日祝休み/国内シェアNo.1メーカー 【仕事内容】 人事・労務管理部門全般の主要業務をお任せします。 ・事務系総合職として、総合的な社内業務の推進を担って頂きます。 まずは人事総務グループに配属予定。 今までの知見を活かしつつ、社内の現状把握、各業務の経験を蓄積し、いずれは同社の中核を担う管理職として活躍して欲

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：◆勤務時間・勤務日数はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ◆週休３日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容経理・人事・労務・総務・庶務 ●採用業務 ●新規採用者研修の段取 ●シフト作成 ●書類作成等 未経験もＯＫ！ブランクＯＫ！ 勤務日数、時間の相談に応じます。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容■業務内容： 社労士資格を活かして、顧問先企業を支えてもらいたいと考えています！ 当社は全国1200社の企業と取引があるため、人事制度設計～給与計算まで幅広い経験ができます！ ■具体的な業務内容： ・労務管理及び人事施策に関する相談対応 ・就業規則の作成、改定 ・労働保険 ・社会保険の諸手続き ・人事労務に関する各種書類作成 ・人事制度の設計 ・導入コンサルティング ・行政官庁の調査対応 ・給与計算業務 ■組織構成 約50名が在籍しており、平均年齢は35～36歳前後です。（男女比5：5） ■働きやすさのポイント！ ★私生活との両立が叶う！土日祝の週休2日制で、年間休日も120日以上ご用意

仕事内容池田糖化ホールディングス株式会社 【人事・労務】給与計算/保険手続/データ管理等、人事労務全般 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◆「人事・労務担当者」としての給与計算・社会保険・人事制度に関わる実務をお任せします！◆育休復帰率は100％働きやすい職場です給与計算 保険手続き 福利厚生業務 安全衛生管理 就業規則作成 労使関係管理 採用業務 ☆慣れてきたら人事規定類の作成から、改定検討などもお任せします。また適性に応じて採用活動や研修業務等へのチャレンジも可能です。 【給与】 【月給制】2

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・マネジメント経験をお持ちの方（係長級以上） ・人事業務（採用／労務／給与、制度設計／運用）の実務経験 【職種名】 【ヒロマツホールディングス株式会社での人事職（課長級）／広島市中区】事業拡大による組織強化 【仕事内容】 人事部門の管理職として、人事制度の企画・運用、労務管理、採用業務など人事領域全般を統括し、組織力強化に向けた各種施策の推進を担っていただきます。 【お任せしたい業務内容】 ・人事制度の企画および運用 ・基幹人事制度（等級制度・目標管理制度・評価制度・報酬制度）の運用および見直し ・社員エンゲージメント向上や組織力強化に向けた制度・施策の

仕事内容【唯一無二のテック企業を支える人事労務】制度設計・BPOに挑むマネージャ候補 ▼仕事内容 ◆職務内容 ◎労務管理業務（勤怠管理・労働時間休日休暇管理・36協定対応・各種制度運用） ◎給与計算業務（給与・賞与・年末調整・法定調書作成・退職金関連業務等） ◎社会保険・労働保険関連業務（取得・喪失・傷病・月額変更・算定基礎・育児介護関連） ◎安全衛生関連業務（ストレスチェック・衛生委員会運営・産業医対応・メンタルヘルス対応等） ◎労務業務オペレーション改善（効率化・標準化・自動化） ◎定型業務BPO推進 ◎人事規程・労使協定策定・改定業務 ◎労務企画・新制度設計業務 ◎行政対応 ◎監査対応 ◎労務

仕事内容広島ガスメイト株式会社 【総合職(事務職／折衡・お客さま対応)】◎転勤無＆残業ほぼなし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【OJTからスタート！】総合職として入社後、適性に応じて配属を決定いたします。★原則定時退社！完全週休二日制 ★年間休日120日以上管理部 総務/経理業務 経営方針/企画(案)の策定、総務/人事/労務関連業務 予算/決算を中心とした経理業務、関係会社事務代行業務 保険代理店業務 検針業務部 検針業務/事務業務 都市ガスをご利用の約41万9千件/プロパンガス30団地のお客さ

仕事内容■おすすめポイント 【広島市】総務課員の募集／医療機関のご経験活かせます！ ■お仕事内容 総務業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 総務課業務として、人事、労務、給与、経理、施設管理、物品発注、行政対応、施設基準、電子システム、庶務一般等 幅広く一般職として募集をいたしております。

仕事内容【中国電力グループ】広島市安佐南区中筋の事務の募集！ 年間休日126日◆土日祝お休み◆退職金制度あり◆賞与有 事務スタッフを募集しています。 正社員としての安定した雇用を提供し、充実した福利厚生であなたの生活をサポートします。 【年間休日120日以上】 プライベートも大切にしたいあなたにぴったりの、年間休日120日以上を確保しています。完全週休二日制で、長期休暇もあり、しっかりリフレッシュする時間が取れます。 【フレックスタイム制度・在宅勤務制度】 ライフスタイルに合わせた働き方を実現できるフレックスタイム制度と在宅勤務制度を導入しています。あなたのペースで仕事を進められる環境です。

仕事内容株式会社アース開発コンサルタント 【広島／呉市／幹部候補】総務ポジション(人事・労務中心)◇経験者歓迎／年休123日／土日祝休み◇ 【仕事内容】 【広島／呉市／幹部候補】総務ポジション(人事・労務中心)◇経験者歓迎／年休123日／土日祝休み◇ 【具体的な仕事内容】 ◎労務・勤怠管理中心のバックオフィス業務 ◎転勤なし／年休123日／転勤無／ワークライフバランス充実 ◎県外からの移住者には月６万までの補助または社宅あり プレイングマネージャーとして人事・労務業務中心としたバックオフィス業務に従事頂きます。 ■具体的な業務内容： ・給与計算、社会保険等保険加入手続き、社員の勤怠管理 ・福

仕事内容１）総務関係業務（人事・労務管理等） ２）一般経理事務（会計処理・決算処理等） ３）雑用雑務（備品補充・電話対応等） ＊業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容独立行政法人 国立病院機構 中国四国の国立病院で活躍！【事務系総合職（係長）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【病院運営の中枢を担う】病院、地域医療をバックオフィスから支える仕事を行います！※中国四国内の病院に配属。※ジョブローテーション・転勤あり配属された病院で様々な経験を積み、スキルアップを図ります。得た知識と実践力を発揮するとともに、重要な役割の一つである部下の育成に取り組みます。 ▼経営企画室 ・各種データの収集、分析 ・病院の運営方針や今後の経営戦略を立案 ▼企画課：医事部門

勤務時間【契】 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） └コアタイム／10時～16時 ◎平均残業月15時間 【ア】 (1)社会保険加入（経理・労務のみ） 9時～19時の間で週3日以上・1日5時間～／週20～30時間 ※曜日・時間帯は希望考慮

仕事内容クライアントからのご依頼を受け、経理・人事労務・営業事務・採用・制作などの事務業務をお任せします。ミーティングや全体チャットなど、いつでも先輩に相談できるので安心です。 ～～仕事の流れ～～ ▼担当案件の決定 システムや社内チャットを通して、案件打診が届きます。1人あたりの担当案件数は、1案件あたりの業務量により様々。平均すると6～7案件を担当することが多いです。 ▼クライアントとのミーティング（1～2回程度） クライアント、社内の担当営業、案件を統括するリーダーと話し合います。業務の全体感、具体的な業務内容の確認、所要時間、どこに課題があるかなどを確認します。 ▼実務を担当（1案件1名）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務、人事領域における実務経験 ・労務管理に関する最新の法令・実務運用知識 ・既存の業務プロセスを改善した経験（効率化、標準化、DX推進） ・労務、人事領域における制度・規程の設計・導入のリード経験 [歓迎] ・人事データを活用した改善提案や運用設計の経験 ・労務業務の安定運用に加え、より良い働き方を実現するための制度改善や新規施策の立案、導入の経験 ・人事施策におけるグループ会社もしくは社内横断の合意形成および調整の経験 ・メンタルヘルス対応の経験 【職種名】 【広島県福山市】人事戦略部（労務）|常石グループ｜総合職採用｜年収370万円～680万円 【仕事内容】 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ◇人事制度設計経験者または社会保険労務士でのコンサルタント実務経験者。 ◇マネジメント経験者（社会保険労務士、税理士などの士業または事業会社バックオフィス） ◇ＰＣスキル（Word、Excel） ◇普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] 【歓迎要件】 ◇社会保険労務士資格取得者 ◇税理士事務所での経験者をお持ちの方。 ◇IF関数やVLOOUP関数を使いこなせる方歓迎。 【フィットする人物像】 人事・労務の面で経営者の「良き相談役」として企業発展のサポート等を、目指しておられる方。 ・広島県内最大級の社労士事務所より労務コンサルタントの募集です。 ・