大阪府大阪市の居宅介護支援の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 大阪府大阪市生野区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/居宅介護支援事業所の介護支援専門員/大阪府大阪市生野区/正社員/年収3000000円~! ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ アピールポイント 「もっと成長して、上のポジションを目指したい」という思いがあるなら、ぜひ慶生会へ。 大阪府内で100以上の事業所を運営する慶生会グループだからこそ、入社後は転居を伴う転勤のない環境で安定してキャリアアップを実現できます。慶生会について、特に知っていただきたい3つの特徴をお伝えしますので、ぜひ目を通してみてください。 1、充実

勤務時間又は8時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は１～８時間／回 ※状況により勤務時間の変動有り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がいを持つ方の外出や余暇活動、生活支援などを通じ、地域での 生活のサポートをお願いします。 ご本人が地域でその人らしく暮らせるようお手伝いください。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間9:00～18:00の間の6時間以上 (10:00～17:00,11:00～18:00など) ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等・利用者様のケアプラン作成代行・給付管理業務・事業所の運営や、加算取得に向けた業務・実習生の受け入れなど・モニタリング・アセスメントの実施・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務、電話対応あり 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備(法定通り加入) ・健康診断年1回 ・制服貸与 ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジ

仕事内容■会社名 居宅介護支援事業所淳風おおさか ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/リモート相談OK!自分のペースで働くケアマネ ■コメント ◎居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集。ケアプラン作成や関係機関との調整を通じて在宅生活を支えます ♪未経験の方も研修・OJTで安心してスタートできます ☆ブランク復帰の方もこれまでの経験を活かせます ◎リモートや外出先での業務にも対応しやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務をお願いします！ 【具体的なお仕事内容】 ・ケアプラン（サー

仕事内容1名募集！福利厚生充実/即日勤務可能！ 【業務内容】 ・居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・介護相談 ・ｹｱﾌﾟﾗﾝ作成 ・要介護認定の書類作成代行 ・ﾓﾆﾀﾘﾝｸﾞ ・介護保険の給付請求 ・関係各所との連絡、調整 福利厚生充実/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/大阪府大阪市淀川区東三国 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただ

仕事内容未経験から在宅支援の要へ、ケアマネの一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 在宅生活を支えるケアマネジャー！利用者様に寄り添う居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・アセスメントをもとにしたケアプランの作成 ・サービス利用開始後のモニタリング ・介護サービス事業所や各専門職との連絡・調整 ・要介護認定などの申請に関する支援 ・支援内容に関する記録や事務業務 利用者様の心身の状態や生活環境、

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務をお任せします。 利用者様やご家族様のヒアリングを行い、ケアプランの作成や関係 各所との連携、情報共有を行います。 また、利用者様の日常生活のサポートも行っていただきます。ケア マネージャーとしての経験を活かし、利用者様の笑顔と共に活躍で きる職場です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容未経験から、相談支援の力を育てる ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添う居宅介護支援！ケアマネジャーとして活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所で、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・生活状況や心身の状態、ご希望の確認 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・サービス開始後の状況確認、継続的な支援 ・ケアマネジメントに付随する業務 利用者様一人ひとりの状況を丁寧に把握し、ご本人の希望を大切にした支援を

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 病院併設の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集＠東成区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 病院内居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務 ・相談業務 ・アセスメント ・モニタリング訪問 ・ケアプランの作成 ・各種申請業務 【応募資格】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 病院併設の居宅介護支援事業所での募集です。 病院近辺の地域の方や入退院や通院されている患者様が多く、医療連携を重視しています。 職員は勤続年数が長く定着率高めです。落ち着いて働きたい方におすすめ（前年度離職率0%）。 【給与詳細】 【月給】280,000円‐3

勤務時間9:00～18:00の間の6時間以上 (10:00～17:00,11:00～18:00など) ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等・利用者様のケアプラン作成代行・給付管理業務・事業所の運営や、加算取得に向けた業務・実習生の受け入れなど・モニタリング・アセスメントの実施・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務、電話対応あり 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備(法定通り加入) ・健康診断年1回 ・制服貸与 ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジ

仕事内容■居宅介護支援事業所においてケアプラン作成、事業者との連絡調整等を行っていただきます。 ▼仕事内容 ■居宅介護支援事業所においてケアプラン作成、事業者との連絡調整等を行っていただきます。 ー (大阪府大阪市城東区) ▼職種 専門職・その他（教育・通訳・士業・公務員・コンサルタント）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 賞与備考：計3.70ヶ月分（前年度実績） 昇給備考：2,000円〜（前年度実績） (正社員) ▼勤務時間 8時30分〜17時30分 (大阪府大阪市城東区) ▼休日・休暇 休日詳細:4週8休(月単位の変形時間労働制） 就業時間特記事項: (正社員) ▼応募資格 介護

仕事内容【求人のポイント】 ◇居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日120日（土日祝休み） ◇車通勤可 ◇扶養手当あり ◇大手グループ 【施設形態】 居宅介護支援 【職種名】 介護支援専門員 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 ケアプランセンター大阪住吉でのケアマネジメント業務に従事していただきます。 ケアプランの作成、介護サービスの調整・管理、事務業務、給付管理票の作成、要介護認定の申請代行、利用者とサービス提供者との連絡・調整など ※資格・経験必須 【勤務地】 大阪府大阪市住吉区長居西3-3-1 オレンジカウンティⅡ105号室 長居駅から徒歩10分 【給与

仕事内容■会社名 大阪府大阪市旭区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市旭区/退職金あり/居宅介護支援事業所でのケアマネージャーの募集です！/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪市旭区に位置する居宅介護支援事業所にてケアマネージャーの募集です！昇給賞与の支給実績もあり、頑張りがしっかりと評価に反映される環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 ※直行直帰、在宅勤務可能

勤務時間9:00～18:00の間の6時間以上 (10:00～17:00,11:00～18:00など) ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等・利用者様のケアプラン作成代行・給付管理業務・事業所の運営や、加算取得に向けた業務・実習生の受け入れなど・モニタリング・アセスメントの実施・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務、電話対応あり 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備(法定通り加入) ・健康診断年1回 ・制服貸与 ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジ

仕事内容未経験から始める、地域を支えるケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャーとして、日勤専従で活躍できます ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスのご案内や利用調整 ・サービス提供事業所、医療機関など関係機関との連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・利用者様の生活状況やご希望に応じたケアプランの見直し ・ケアマネジメントに付随する記録、書類作成 ◆ 利用者様

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!居宅介護支援事業所の介護支援専門員/大阪府大阪市旭区/正社員/月給265000円~! ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 勤務詳細はお問い合わせください♪ ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ■職務内容 仕事内容 *居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 ※安心して就業できるように入社時研修があります。 仕事内容についての質問はこちら ■給与 月給265000円~ ■給与備考 月給 265,000円～295,000円 (地域

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 240000~260000円 【住所】 大阪府大阪市住吉区南住吉1-3-5 【アクセス】 南海高野線沢ノ町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 連携体制を活用しながら、身体状況に合わせた介護計画を提供しています 居宅介護支援事業所きららは、2000年にオープン。訪問介護と通所リハビリテーションを併設している事業所です。 同事業所では

仕事内容■会社名 大阪府大阪市西区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員）/大阪市西区/大阪市営千日前線/福利厚生充実◯企業系居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です！ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 最寄駅より徒歩圏内の好立地にある、居宅介護支援センターでのケアマネジャー募集です！ 年間休日120日以上なので、お休みもしっかり取得いただけます。 また手厚い福利厚生の他、定年が65歳となっているので、安心して長く働くことが出来る環境ですよ♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネ

仕事内容専門性を活かして、居宅支援の要として頼られる主任ケアマネジャーへ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える主任ケアマネジャー！居宅介護支援の具体的なお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援における主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・利用者様の心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する支援 ・サービス事業者や関係機関との連絡・調整 ・ケアプラン作成後の継続的な状況確認 ・利用者様が住み慣れた地域で生活を続けるための支援 ◆ 主任ケアマネジャーとしての役割 こ

仕事内容◇居宅介護支援事業所における管理者（主任ケアマネジャー）としての業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアプランセンターの管理者業務 ・ケアプラン作成 ・要支援、要介護からの相談業務 ・要介護認定の申請代行、訪問調査 ・給付管理等、事務作業 ・各事業所との連携業務 ・モニタリング ※業務内容の変更範囲：変更なし