50代活躍中 ケアマネジャー - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 大阪府大阪市中央区のグループホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/グループホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市/駅チカ/未経験可◯グループホームでのケアマネジャー募集/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪市に位置するグループホームでの求人です。資格取得支援制度や資格手当がありますので、スキルアップを目指してお仕事できます◎また、リフレッシュ休暇が取得可能！プライベートを充実させながらムリなく働けます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネジ

仕事内容ブランクOK★男女不問再スタートを応援します定年70歳なので長く活躍いただけます！ 男女不問☆ブランクOK☆ 定年70歳なので、 長くご活躍いただけます♪ ◎車通勤OK ◎土日祝休み ◎年間休日120日 ＼急募!!ケアマネジャー募集中／ 「もっと自分のペースで支援したい」 「ご利用者さんと一緒に 新しい場所で始めたい」 そんなケアマネジャーさんへ♪ 当事業所では、担当されていたご利用者様 と一緒にご入職いただくことが可能です。 閉所や体制変更などで移動を考えて いる方、ぜひ一度ご相談ください。 小規模で自由度が高く、 のびのび働ける環境です☆彡 ご自身のスタイルで、 ご利用者様と向

仕事内容■会社名 大阪府東大阪市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/東大阪市/残業ほぼなし/福利厚生・手当充実◯介護付き有料老人ホームでリーダー介護士の募集 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 有料老人ホームの職員の方を取りまとめ、利用者の方の生活を向上させていく責任あるお仕事です！資格取得支援制度もありますので、更にスキルアップ・ステップアップのできる環境です！ また残業少なめなので出勤日でもプライベートの時間を確保して頂けますよ★ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネ（介護支援専

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 鶴見緑地病院第六包括支援センターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 248000~248000円 賞与：年2回（3.4ヶ月） 【住所】 大阪府守口市南寺方南通3-4-8 【アクセス】 京阪本線 / 大阪市営地下鉄今里筋線 / 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線守口市 / 新森古市 / 鶴見緑地徒歩15分、バス12分＋徒歩3分（バス停：花博記念公園北口） / 徒歩24分、車11分 / 車11分、バス20分＋徒歩10分（バス停：世木公園） 【必須資格】 ケアマネジ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000円 【住所】 大阪府堺市美原区平尾20-5 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービ

仕事内容大阪府岸和田市のケアマネージャー（介護支援専門員） (正社員) | 医療法人 吉栄会 吉川病院 ▼仕事内容 ・ケアプラン作成 ・介護保険制度に関わる業務 ・病院に併設した居宅介護支援事業所での、介護支援専門員業務全般【変更範囲：変更無し】 (大阪府岸和田市) ▼職種 ケアマネージャー（介護支援専門員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給335000〜385000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)180000〜180000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 29 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 きらら介護サービス介護支援専門員業務 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府東大阪市足代1-11-18アルシオネ1F 【アクセス】 大阪市営地下鉄千日前線 / 近鉄難波線小路 / 布施 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介し

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21住吉ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年 2回 給与その他： ・基本給：170000円 ・地域手当：10000円 ・時間外特別調整手当：50000円 ・特定事業所加算：15000円 ・資格手当：10000円 ・ケアプラン件数手当：0円～100000円（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず35時間分の固定残業代として支給。超過分別途支給 （平均残業時間10時間程度） 【住所】 大阪府

仕事内容大阪府守口市の介護支援専門員（ケアマネジャー）守口市馬場町（土居） (正社員) | 東洋ミネラル（株）介護事業所 さいうんどう ▼仕事内容 ◎初心者、リタイア後の復活の方、少ないプランから始めたい方でもＯＫです。 指導経験豊富な主任ケアマネジャーが丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ６人のケアマネジャーが楽しく働いています。 ［変更範囲：変更なし］ (大阪府守口市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）守口市馬場町（土居）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜380000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)240000〜300

仕事内容■会社名 大阪府大阪市東成区のグループホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/グループホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市/日勤のみ/グループホームでのケアマネジャー職の募集です！/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪市に位置するグループホームにおける、正社員ケアマネジャーの募集です！ 駅チカ徒歩3分☆通いやすい立地での就業です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 等 ■給与 月給280000円~ ■給与備考

仕事内容■会社名 大阪府大阪市天王寺区のグループホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/グループホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市天王寺区/賞与あり◯グループホームにてケアマネジャーの募集です ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 株式会社シノケングループを母体とする当社では、新生活支援制度など充実した福利厚生が整っており、安心して長く働ける環境を提供しています。風通しの良い職場で、新しい取り組みも試しやすい雰囲気です。シフト勤務で希望休日も相談可能なアットホームな施設です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネ（介護支援専門員）

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養でのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇月給：24万円～ ◇「徳庵駅」から徒歩7分 ◇住宅手当、扶養手当あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネ 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 東大阪市にございます「特別養護老人ホーム アーバンケア稲田」にて施設ケアマネ業務に従事して頂きます。 【業務内容】 ・サービスについての情報提供 ・相談を通じて介護予防計画（プラン）の作成 ・介護保険法に沿った、適切なケアマネジメント など ※現場（介護業務）に入ることは、一切ございません。 先輩ケアマネが多数いるので、新人さんのフォロー体制もバッチリ♪ 何でも

仕事内容＊在宅の高齢者に対するケアプラン作成、給付管理、相談対応等を 行っていただきます。 待遇 〇昇給あり 〇賞与年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績） 〇通勤手当実費支給（上限あり） 月額37,000円 〇マイカー通勤可（駐車場あり） 〇社会保険完備 〇定年年齢一律65歳 〇受動喫煙対策あり (屋内禁煙) 休日・休暇 年間休日106日 シフト制（月８～９日休み） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容介護認定審査会の運営、必要なサービスが適切に提供されるように 支援する適正化事業等の業務をお願いします。 ■標準的な１日の業務 【午前】審査会開催にかかる書類準備、発送等の事務業務 【午後】市民保健センターに移動して審査会の運営 ■被保険者に必要なサービスを、事業者が適切に提供できるよう支 援する介護保険適正化事業にかかる業務 ※２枚目の「求人に関する特記事項」もご参照ください ＊変更範囲：市の定める業務の範囲

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ くおるとケアプランセンター/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/大阪市中央区 ★事業拡大につき新規スタッフ募集★ ケアマネジャー（正社員）さんの募集です 【残業無し！】【昇給/賞与あり】【土日祝休み】 40代～50代のスタッフを中心に、活躍できる職場です！ 施設スタッフの声 相談や質問がしやすいス

仕事内容■会社名 大阪府大阪市鶴見区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/2025年12月オープン予定!月給32万以上!ケアマネジャー募集！ ■コメント 2025年12月オープン予定♪ ワークライフバランス重視！ 残業はほぼない為、お仕事終わりのプライベートの時間を大切にしていただけます◎ ブランクのある方も大歓迎！長期キャリア形成をサポート♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成

仕事内容大阪府大阪市西成区の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 社会医療法人山紀会 山本第三病院 ▼仕事内容 ケアプランセンターで、ご利用者様に対するケアプラン作成業務全般を行っていただきます。 変更の範囲：法人内全事業所の介護支援専門員業務全般 (大阪府大阪市西成区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給228800〜284500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)186300〜232000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 600,000 円 〜（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外）

仕事内容・ケアプラン作成 ・行政、病院、居宅サービスなどの調整 ・電話応対 ・書類作成など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務。 ・利用者様のご家族様との面談・相談対応。 ・アセスメントやケアプラン作成＆更新。 ・関係機関（デイサービスや医療機関）との連絡調整。 ・サービス利用状況のモニタリングと評価。 ・介護支援請求のデータ等。 ・会議等の参加。

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、モニタリング、アセスメント、ご家族との連絡調整、介護給付のデータ入力、サービス担当者会議の開催、介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり 等 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 300万円〜480万円程度 月収 25.0万円〜40.0万円程度 備考：基本給：250,000円〜400,000円／月【昇給】 あり 【賞与】 年2回 （過去実績）※昇給、賞与は会社業績