岐阜県のスタートアップ 人事の求人・仕事・採用

勤務時間9:00 ～ 17:45

仕事内容岐阜市・人事事務＊時短ＯＫ残業少なめ◎車通勤可能☆ ◆マイカー通勤ＯＫ★駐車場無料！周辺にコンビニがあるので何かと便利！オフィカジ勤務♪アットホームな雰囲気の職場☆約３ヶ月のお仕事です（延長の可能性あり）！ ◆服地・布地・生地のメーカー◆ＯＪＴしっかり☆研修があるので安心ですね♪【お仕事の内容】勤怠データ管理、給与計算のデータ準備および確認、入退社手続き、書類準備、 採用面接の段取りや入社案内、人事情報の管理、社会保険手続きに必要な情報連携、法令に基づく諸規程の修正・管理、安全衛生関連の運営サポートなどをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓

仕事内容人事部にて本社、グループ会社の労務管理、制度・法改正対応を中心とした業務遂行・管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・労務管理（入退社、勤怠、給与、規程・協定、健康管理、トラブル対応） ・人事制度の運用・更新 ・採用 ・福利厚生 ・人事労務におけるPMI（M＆A後の業務統合） 【組織について】50代1名、30代1名 ※グループ企業の事務担当者や社長とコミュニケーションを図りながら円滑に業務を進めて頂きます。従業員からの労務相談なども含め幅広い業務に携わっていただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 女性管理職を積極的に募集中！ ・人事総務のご経験をお持ちの方 ・リーダーもしくはマネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事総務（管理職採用）三菱マテリアルG（年収800万円～900万円） 【仕事内容】 ◇三菱マテリアル株式会社100%出資の安定した経営基盤◇有休取得率8割以上、年間休日126日と働きやすい環境 ◇高品質の超硬合金製造技術と精密加工技術を持ち、国内外で高いシェアを誇る製品を提供 ～三菱マテリアル株式会社100%出資企業／経営基盤安定／有休取得率・定着率の高さ働きやすい環境

仕事内容[募集背景人事労務職の人材確保 [転勤の有無無し [仕事内容]： 給与計算や社会保険の手続き、勤怠管理などの労務管理を中心とした人事労務業務をお任せします。 将来的には人事労務分野のプレイングマネージャーとしてご活躍いただける方の募集となります。 【具体的には…】 ・給与計算 ・社会保険の手続き ・勤怠管理 ・年末調整業務 ・問合せ対応 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ■入社後の流れ 先輩社員の業務を引き継ぎながら、OJTで仕事に慣れていただきます。 ■職場の雰囲気 面倒な上下関係やギスギス感は一切なし。気軽に意見を出し合える風土なので、定着率も

勤務時間●8：30～17：30（休憩時間・12：00～13：00） ●残業：10時間程度/月 ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 エクステリア工事会社 【服装】 オフィスカジュアル 【引継】 OJT 【通勤手段】 車通勤OK：駐車場無料

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 公園や商業施設の緑を手がける上場企業で、採用や労務のサポートをお願いします。応募者対応や入社手続きなど、社員が安心して働ける環境づくりをバックアップするやりがいのあるお仕事です。専門知識よりも、丁寧な対応やマルチタスクが得意な方を歓迎します。土日祝休みでワークライフバランスも抜群！人事としてのキャリアを広げたい方に最適です！ ●採用のお手伝い（面接の日程調整や連絡） ●入社・退職の手続き（保険や契約の書類準備） ●勤怠のチェック（社員の出欠や残業の集計） ●健康診断の準備（予約や案内などの事務） ●電話・来客の対応（取次ぎや来客案内） 【

仕事内容精密金属部品加工や特殊表面処理を手掛ける当社にて、人事総務職 をお任せします。 具体的な仕事内容 ・労務管理 ・新卒・中途採用関係（募集、面接など） ・外国人雇用関係業務 ・就業規則、社内規定の管理 ・その他総務に関する業務 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容電話対応、パソコン操作など 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中堅会社（製造業が望ましいが限られない）における人事・総務業務全般の実務経験 ・社内外との円滑な連携を実現する高いコミュニケーション能力（特に製造現場とのコミュニケーション 力・ノウハウを重視） ・新たな枠組み・仕組み等の構築に対する高い意欲 ・実務上の個別課題に対して解決策を検討し実行する実務処理能力 【職種名】 管理部人事・総務課長 【仕事内容】 【責任・権限の範囲】 ・管理部門内の人事・総務課の責任者として、人事・総務関連業務を統括し、管理部長（執行役員兼任）及び社長に報告する。 ・「課長」に期待する役割：与えられた経営資源をもとに、部門をまたいだ折衝・連携をし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 採用時に年次有給休暇を付与します。

仕事内容事務補助業務 ・来客対応 ・パソコンによるデータ入力及び書類作成 ・書類等の内容確認 ・所属の庶務 等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 ・社内外関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・幅広い業務へ柔軟に対応できる方 ・数百名規模程度の事業会社において、人事・総務・労務領域の制度企画経験をお持ちの方 【職種名】 子会社人事企画担当◆人事制度設計と経営支援を担当 【仕事内容】 関係会社（子会社）に対する人事・労務・総務領域の支援やガバナンス強化を担います。 ・各子会社の人事労務施策、総務施策の企画立案支援 ・人的資本経営に関する戦略立案支援 ・人事制度の企画立案および運用支援 ・人事・労務・総務機能の集約検討 ・シェアードサービスの運用検討 ・子会社経営課題への改善提

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティングおよび実行支

仕事内容・外国人材の受入・労務管理（特定技能・実習生の組合連携、社員寮の手配や身の回りのサポート） ・勤怠・労務管理（タイムカード集計や労働時間の適切な把握、運用改善） ・総務人事・制度改善（法令改定対応、規定見直し、年間休日増加に向けた計画・制度設計） *経理業務は別担当がおりますので、専門知識は不要です 休日 年間休日107日 完全週休二日制（土日） 雇用期間 期間の定めなし 残業 20時間/月 職場環境 従業員数193名 通勤 車通勤可（駐車場有）/通勤手当支給（上限2万円）

仕事内容株式会社スマートアース 人事系総合職（人事・PR・事務等）／賞与年4回／未経験歓迎 【求人要約】 組織拡大／人事のスターティングメンバーを募集 誠実第一／コンプライアンス意識を重視する組織体制 月収100万円可／頑張りを給与でしっかり還元！ 【仕事内容】 人事系総合職（人事・PR・販促企画・事務など）◆賞与年4回◆スピード昇格・昇給可能 【具体的な仕事内容】 宮城県を中心に、お客様の住まいに関する安心・安全を守り続けてきた当社。 コンプライアンス重視の商材や「押し売りをしない」というスタンスを評価され、東京をはじめとした各都市にニーズが拡大中。そこで今回、会社の成長を支えてくれる新

仕事内容稲葉ピーナツ株式会社 【岐阜市】人事労務スタッフ（採用・労務管理・総務等）◆年休120日／業種未経験歓迎！／福利厚生充実〇 【仕事内容】 【岐阜市】人事労務スタッフ（採用・労務管理・総務等）◆年休120日／業種未経験歓迎！／福利厚生充実〇 【具体的な仕事内容】 ～転勤なし／ナッツ業界トップシェア！創業100年以上の老舗菓子メーカー！／株式会社ハークスレイ（東証スタンダード上場）のグループ企業／売上100憶円突破で業績好調！～ ■職務内容： メンバークラスの募集です。当社は、人事と総務が一体となっているため、採用・労務管理等の人事労務および会社運営、オフィス運営に係る総務の実務を行ってい

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・人事、労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務 ■ 求める資格 普通自動車免許（AT可能）をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント＜正社員_岐阜＞ 【仕事内容】 【業務内容】 人事・労務コンサルタントとして下記業務を担当いただきます。 ・労働及び社会保険に関する書類の作成および手続き代行 - 労働保険、社会保険、雇用保険などに関する行政機関に提出する書類の作成と申請代行 ・事務代理 - 給与計算 - 人事雇用、労務に関する相談と指導 - 賃金や退職金 - 企業年金の制度の構築

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容基本１７時半終業！データ入力など！便利な車通勤ＯＫ★ ◆残業がほとんどない魅力的なお仕事！お昼にうれしい食堂完備♪オフィスカジュアル勤務ＯＫ◎周辺に飲食店・コンビニあり！駐車場無料でマイカー通勤もＯＫです★ ★自動車の製造会社★先輩社員が教えてくれる！幅広い年齢層の方々が活躍されている職場です！【お仕事の内容】人事・労務関連業務、年末調整業務、勤怠データチェック、 入退社関連業務、資料作成、データ入力、来客対応、電話応対などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 ※労務関連・年末調整の経験がある方歓迎。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上（経験次第では高卒等でも可） ※その他以下のいずれか必須 ・エンジニア採用経験（3年以上） ・エンジニアとしての実務経験を有し、採用業務の経験がある方 ・技術内容を理解し、部門との会話を自走できる方 [歓迎] ・事業部門との採用要件定義経験 ・ダイレクトリクルーティングやエージェントマネジメント経験 ・採用広報／求人票企画の経験 【フィットする人物像】 ・現場と対等に会話できる方 ・候補者に寄り添いつつ事業成長にもコミットできる方 ・自ら課題を見つけ、改善まで動ける方 【職種名】 人事・採用リクルーター 【仕事内容】 現場力と技術力そして約3万人のエンジニア基

仕事内容国立大学法人東海国立大学機構 名古屋大学・岐阜大学の【総合職（事務・施設系職員）】未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 名古屋・岐阜で募集 】名古屋大学、岐阜大学における大学運営に関わる業務をお任せします。 ◎ジョブローテーション制度あり■バックオフィス業務 総務／役員会等の運営、規則の管理、広報業務を担当 企画／学部新設や中長期計画の立案、大学の方針づくり、イベント企画 人事／職員の採用・配置、給与や共済の手続、福利厚生対応 財務／予算管理や交付金の受入、備品購入などの管理業務

仕事内容【総合建設会社の事業運営を支える総務・人事労務職】 全国で大規模な土木・建築工事を手掛けるTSUCHIYA株式会社にて、総務全般および人事管理に関する業務をお任せします。 TSUCHIYA株式会社は、岐阜県大垣市に拠点を置き、全国で土木・建築工事を展開する総合建設会社です。 ダム・トンネル・高速道路などの大型インフラ工事から、病院・学校・工場・商業施設・マンションまで、多様な建設プロジェクトを手掛けています。 今回募集するのは、会社の事業運営をバックオフィスから支える総務・人事労務職。これまで培ってきた人事労務の実務経験を活かし、総務全般や人事管理業務に携わっていただきます。 年間休日

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事領域でのマネジメント経験 ・事業会社での採用実務経験 - ・大卒以上 【フィットする人物像】 ・初対面の相手でも誠実に向き合い信頼関係を築くことができる方 ・他者の成長を支援することに、喜びややりがいを感じることができる方 ・コミュニケーション能力が高く、部内や職場と他部門とも協力して活動ができる方 【職種名】 【岐阜】経営企画本部/人事/採用担当（管理職） 【仕事内容】 ご経験に合わせ、新卒採用もしくは中途採用業務の実務とメンバーのマネジメントを担当頂きます。 新卒・中途採用ともに「技術職/事務職/生産職」の採用を進めています。立地、求人倍率、採用競合等の課題