鹿児島県の児童発達支援 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容★2025年4月開校の放課後デイサービスです★ ◎定員10名(6歳～18歳までの子どもたち) ◎JR南鹿児島駅から徒歩2分！ ◎まずはお気軽にご相談ください！ ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ フリースマイルでは他の人を思いやる気持ちをつくれる人になってほしいと思っています。 そのために、フリースマイルでは笑顔になれる環境作りを大切にしています。 「ありがとう」を魔法の言葉として、人を傷つけない、譲り合い、 相手を思いやる気持ちを育んでいます。 ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ 子ども一人ひとりの個性やニーズに合わせた療育を提供し、 日常生活の向上を目指しています。 また、保護者へのサポートやスタッフのスキルア

仕事内容医療の知識で未来を育むお手伝い。日勤のみで、他職種と情報交換をしながら療育を学べる環境があります

仕事内容【2026年4月オープン予定】 児童発達支援・放課後等デイサービス施設 オープニングスタッフ募集！ 児童療育指導と、それにかかわる指導計画/記録及び児童送迎、保護者対応を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 〇 個人支援計画の作成、指導（支援）内容記録 〇 各種書類作成 〇 利用者様の相談対応 〇 ご利用希望者への説明、見学対応 〇 モニタリング・評価 〇 療育のサポート、スタッフの指導 〇 学校、自宅等への送迎業務（社用車使用：AT車） ※新規オープン：系列施設にて研修を行います。 ＊各種研修制度をご用意しています。スキルアップのできる環境です！

仕事内容【児童指導員】月給20.1万円～/年間休日110日/日曜休み 研修制度＆資格取得支援充実専門的アプローチと療育で多面的な成長を支援児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 201,800円～228,000円 【月給】201,800円～228,000円 <内訳> 基本給 163,800円～174,000円(短大卒・専修学卒163,800円、大学卒174,000円) 処遇改善手当 30,000円 処遇改善加算手当 8,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限12,000円/月 扶養手当 13,500円(配偶者) 通勤

仕事内容【児発管の業務】 ・個別支援計画の作成 ・支援計画の管理 ・アセスメントとモニタリング ・保護者との相談支援 ・指導・活動記録の作成 ・送迎業務 ＊社用車使用（ＡＴ車） 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容ひとり１人の発達や特徴に応じた「オーダーメイド」の療育支援。 遊びを通して発達を促します

仕事内容○個別計画書の立案および計画に基づきサービスの提供、管理 ＊社用車使用あり（ＡＴ車） ＊随時採用致します ＊６５歳以上の方の応募も可能です。【シニア歓迎求人】 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.1万円～/日曜休み 年間休日110日/研修制度＆資格取得支援充実専門的アプローチと療育で多面的な成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 201,800円～228,000円 【月給】201,800円～228,000円 <内訳> 基本給 163,800円～174,000円(短大卒・専修学卒163,800円、大学卒174,000円) 処遇改善手当 30,000円 処遇改善加算手当 8,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限12,000円/月 扶養手当 13,500円(配偶者) 通勤

仕事内容【保育士】児童発達支援/日曜休み＆月9日休み 充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設月給21万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～250,000円 【月給】210,000円～250,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 20,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度による) 賞

仕事内容子供達に自立した日常生活を営むために必要な療育や、発達障がいへの理解を高める活動、 保護者の方へのレスパイトケアをする仕事です。

仕事内容児童発達支援／放課後等デイサービス 仕事内容 ・個別・集団療育 ・活動プログラムの実施 ・保護者への支援報告 ・支援記録作成 ・多職種との連携 ・必要に応じ送迎補助 「業務変更の範囲：変更なし」

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 放課後等デイサービスに通う子ども一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、発達支援や生活支援を行うことが主な仕事です。 保護者との面談や相談対応、学校や関係機関との連携を行いながら、子どもの成長を支える支援体制を整えます。 また、スタッフへの助言やサービスの質の管理など、事業所全体のマネジメントにも携わっていただきます。 DI-1638(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理

仕事内容【年間休日１２０日】お子さんや各ご家庭での困り事、問題、課題 解決に向けて、面談等聞き取り、計画書作成等、事業所での支援内 容を調整するお仕事になります。 ※業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎ 「お仕事内容」 ・児童発達支援：30名 放課後等デイサービス：10名 ・2～6歳（未就学）までの発達が気になるお子さん 特別支援学校に通っている小学～高校生の 生徒さんの療育サポート ・開所：月～土、祝日 ・8:30～19:00 の内8時間 「施設について」 ・児童発達支援施設と 放課後等デイサービスが一緒に なっている施設です ・研修制度や資格取得制度が 充実しているので未経験者でもOK ・お子さんの可能性を一緒に伸ばしませんか？ 「担当おすすめポイント」 ・未経験でも研修制度がしっかり ・住宅手当や扶養手当ありで 福利厚生充実 ・福祉の学部

仕事内容【保育士】月給20.3万円～/日曜休み/未経験OK！/残業ほぼなし 各種休暇・福利厚生・評価制度が充実少人数の2部制で丁寧な支援を実現児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,000円～268,600円 【月給】203,000円～268,600円 <内訳> 基本給 153,000円～ 処遇改善手当 45,000円 資格手当 5,000円(保育士) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 自家用車での通勤は上限11,300円、公共交通機関での通勤は上限20,900円 住宅手当 0円～20,000円/月 扶養手当 配偶者13

仕事内容【心理学科卒の方歓迎！】月給20万円～/日曜休み＆月9日休み 充実の研修・キャリア支援＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～240,000円 【月給】200,000円～240,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 10,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度による) 賞与

仕事内容【令和5年4月NewOpen!】 児童発達支援管理責任者のオープニングスタッフ大募集！ ～令和5年4月に鹿児島市城山町にNewOpen！☆～ 系列の保育園がありますので、お子様を預けながらの勤務も!◎ 【最GO-kids療育学校とは?】 音楽・運動・読書、自分の得意分野で療育指導ができる職場です！鹿児島初！の専門特化型療育施設で 自分の好きなことが仕事に！得意分野を活かせる3施設の中から選べます！児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型事業所で、1歳半～18 歳まで関われるお仕事です！ 【最GO-kids の盛りだくさんの魅力✧⁎】 1 自分の好きな事業

仕事内容〇児童発達・放課後等デイサービスにおける ・相談支援業務 ・子供たちの個別支援計画の作成 ・アセスメントやモニタリング ・ご家族への相談支援等 ・関係機関との連携・必要書類の作成等 〇送迎業務あり（社用車：ＡＴ車使用）

仕事内容○個別計画書の立案および計画に基づきサービスの提供、管理 ＊社用車使用あり（ＡＴ車） ＊随時採用致します ＊６５歳以上の方の応募も可能です。 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容【仕事内容】 【求人のPOINT】 ・新規事業開設メンバーとして活躍できる環境 ・フレックスタイム制導入で柔軟に勤務可能 ・年間休日120日以上＆5日以上の連続休暇OK ・残業は月平均0～10時間と少なめで安心 ＜仕事内容＞ 指宿市の放課後等デイ（児童発達支援）事業所において、子どもたちが安心して過ごせる環境を提供するお仕事です。 ◇具体的には ・子どもの送迎（保育園、こども園、学校や自宅との往復） ・日常生活支援（排泄、食事、着替えなど） ・遊びや体験活動の提供 ・学習や宿題のサポート ・支援記録の作成やモニタリング ・個別支援計画の作成、支援の実施、保護者対応 ＼生活に合わせた働き方