児童発達支援 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容児童発達支援管理責任者としての業務全般 ・運動学習プログラムの実施 ・車での送迎 ・親御さんとのコミュニケーション ・個別支援計画の作成 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.4万円～/土日休み 年休110日以上/育児・介護・看護休暇取得実績あり手作りのプログラムで子どもたちの成長をサポート♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,000円～ 【月給】204,000円～ <内訳> 基本給 175,000円 業務手当 14,000円 処遇手当 15,000円 ※短大・専修学校卒の場合は、基本給173,000円となります。 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年1～2回：計2～4か月分) ■試用

仕事内容児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ・個別支援計画の作成 ・療育 ・アセスメントとモニタリング ・関係機関との連携 ・現場スタッフへの指導・相談 ・請求業務 など ※送迎業務は専任ドライバーはいるため、原則ありません。 定員１０名の施設となります。 ＜事業所職員数＞ ６名※男性１名、女性５名 業務の変更の範囲：法人内における業務全般

仕事内容■会社名 千葉県千葉市花見川区の児童発達支援 ■メインキャッチ 児童発達支援の保育士/定員10名/児童発達支援/保育士/常勤/月給24万～/年間休日127日以上◎ ■コメント ★少人数（10名以下）の児童発達支援のお仕事です ★主に2歳前後～就学前のお子さま対象 ★発達に特性のある子どもたちへ、個別および小集団での療育支援を行います。 ★運動・学習・生活スキルなど、成長段階に合わせたプログラムを提供。 子ども一人ひとりの成長に合わせた関わりを大切にしながら支援していただきます。 ★月給は240,300円以上、年間休日127日以上と好待遇です ★残業時間が月平均7時間以下：業界平均より少な

仕事内容令和８年１１月開設予定の児童発達支援施設「シーズ・アカデミー 神戸摩耶」において、発達支援を必要とする未就学児への療育支援 を行っていただきます。 子ども一人ひとりの特性や発達段階に応じた個別支援、小集団活動 、遊びや運動・感覚活動を通じた支援、発語・運動機能・日常生活 動作・情緒の安定や自立に向けた支援を行います。 また、支援記録の作成、保護者対応、関係機関との連携等も行って いただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達事業所での児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成： 子どもの課題や特性、目標に基づいた支援計画を作成・更新 ・療育：現場の実務支援 ・アセスメントとモニタリング：定期的な面談を通じ、支援が適切に行われているか確認 ・関係機関との連携：学校、医療機関、相談支援事業所と連携し、包括的なケアの実施 ・保護者対応：保護者への相談支援や、日々の連絡ノートを通じた情報共有 ・チームのリーダーシップ：現場スタッフへの指導・相談 ・請求業務 など ※送迎業務は専任ドライバーがいるため、原則ありません ※定員10名 ※事業所職員数：6名（男性1名、女性5名） 【応募要件】児童発達支援管理責

仕事内容2026年夏オープン！【保育士】児童発達支援/年間休日120日/送迎なし経験5年以上必須 月給25.1万円～/デジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,100円～416,100円 【月給】251,100円～416,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 20,000円～25,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分単位

仕事内容重心型放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者（児発管）のお仕事をお願いします。 ・支援計画の作成、確認 ・ご家族の相談支援 ・送迎（送迎なしも相談可） など ［エリア］掛川市・袋井市・菊川市など ［車種］軽自動車、普通自動車 ◎直接的な営業活動なし！ 専任スタッフが担当するため、外回りの負担を抑えて児発管業務に専念できる環境を整えています。 ◎管理者を別途配置予定！ 運営を担う管理者との役割分担を想定しています。一人で全てを抱え込まず、協力し合ってスタートできる体制を目指しています。 （追加・変更の可能性） 会社の定める業務 休日・休暇 週休2日制 土日定休 有給休暇法定通り 待

仕事内容■会社名 愛知県岡崎市の保育施設 ■メインキャッチ 20代~50代活躍中!!/残業なし♪経験不問！研修制度充実★マイカー通勤OK◎児童発達支援でのお仕事です♪ ■コメント 児童発達支援でマンツーマンの個別療育を行っていただきます♪未経験の方もエントリー可能です★ 研修制度がしっかり整っているのではじめての方でも安心☆彡レベルアップ研修制度もあるのでスキルアップを目指したい方にもおススメです◎ マイカー通勤OK♪天候に左右されず通勤できるので雨の日も安心です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 保育施設の保育士 ■仕事内容 保育施設の保育士業務全般をお任せいたします！ 残業なし♪経験不問

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円可/日祝休み 残業ほぼなし「療育×STEAM」教育で自主的な発達を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～300,000円 【月給】205,000円～300,000円 <別途支給手当> 子ども手当 3,000円～ 資格手当 1,000円～50,000円 通勤手当 (基本全額支給※規定による) 資格手当 住宅手当 5,000円～ インセンティブ制度 残業手当 昇給あり(年2回、業績連動) 賞与あり(年2回、業績連動) ■試用期間3～6か月/同条件 【勤務地】 大阪府吹田市 豊津町11

仕事内容児童発達支援の保育士/マイカー通勤＆無料駐車場完備/シフト希望休考慮 ●通所介護施設にて、児童発達支援と介護業務のお仕事をお任せいたします。●月9日休みのシフト制で、休み希望を確認した上でシフトを作成していただけます資格手当や住宅手当など、各種手当充実が充実◎安定した生活基盤を築くことができますよ♪ ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎残業少なめ ◎教育体制充実 ◎未経験者歓迎 ◎高額求人 ◎寮・住宅補助あり ◎ブランクOK ◎賞与あり ◎車・バイク通勤OK ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私

仕事内容【保育士】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給25.3万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～340,900円 【月給】253,400円～340,900円 <内訳> 基本給 219,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 33,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出

仕事内容◇児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 ※管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や 指導員の管理がメインとなります。 ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 変更範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容現在事業拡大中の児童発達支援施設で はたらく保育士さんの募集です！ 20～40代の職員さんが活躍中！ お盆や年末年始もしっかりお休みがあり 明るい雰囲気でおすすめの職場です♪ 【スパーク京都山科店】 ＊JR・地下鉄「山科駅」から徒歩5分の 場所にある児童発達支援施設 アクセス抜群の場所にあります♪ ＊運動療育をメインに療育しています！ ＊主に未就学児のお子さまが多いです！ 【仕事内容】 ＊支援計画に基づいて、子どもたちと一緒に 運動療育に取り組んでいただきます！ ＊1日定員10名で手厚い配置しているので しっかりと1人ひとりと関われる環境です！ ＊入社後の東京研修（約一週間）でス

仕事内容◎鹿屋市が地域の障害児支援の中核拠点として、おおすみ児童発達 支援センターを位置付けています。 当センターは、専門人材を配置して、自治体や地域の障害児支援 事業所、保育所等を含む関連機関との連携体制を確保しながら、障 害児とその家族に対する専門的支援の提供に取り組みます。 ＼私たちと一緒に取り組んでいただける方を募集しています！／ ※応募前職場見学可能です。ご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■会社名 広島県東広島市黒瀬町南方の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所の児童発達支援管理責任者/(東広島市)児童発達支援事業所の児童発達支援管理責任者募集!年間休日110日・残業ほとんどなし! ■コメント ～コンサルタントから一言～ 株式会社ベルアージュでは、広島市内と東広島市で10ヶ所以上の放課後等デイサービスと障がい者通所生活介護、就労支援事業所を運営しています。関連法人の特定非営利活動法人Social Care Goodは、介護福祉と美容リラクゼーションの資格スクール「ホリスケアアカデミー」を運営。今後も事業の幅を広げながら、利用しておられる方々に永続的に貢献し

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、児童指導員としてお子様のサポートをお願いします。 ● 集団遊び・イベントのサポート リトミック、体幹運動、ホットケーキやカレーなどのクッキング、季節のカレンダーや段ボール工作など、子どもたちが主役のプログラムを一緒に楽しみながら見守ります。 ●お出かけの同行 近所の公園のほか、富士川クラフトパークやショッピングモールなどへの外出イベントに同行します。 ●個別学習のサポート 学校の宿題などを隣で見守り、できたときにはたくさん褒めて子どもの自信に繋げます。 ●送迎業務 甲府市内（事業所から片道15分／7km程度）の送迎です。社用車は軽自動車やシエンタ（5人乗

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児のサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、アセスメント、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・お子様の活動サポート（遊び・集団活動・学習など） ・プログラムやイベントの企画、運営 など ◎児発管として活躍しながら、お子様と直接関わる時間も大切にできる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） シフトによる 夏季休暇 年末年始 有給休暇法定通り 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 誕生日休暇 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回）

仕事内容児童発達支援事業所で個別支援計画の作成、保護者・関係機関との 連絡調整などを行っていただきます。 「変更範囲：変更なし」 【採用日：令和８年１０月１日】

仕事内容利用児童・保護者との面談、アセスメント 個別支援計画の作成・見直し 支援内容の管理・評価 職員への助言・指導 関係機関（学校・保育園・相談支援専門員等）との連携 モニタリングの実施 保護者支援・相談対応 サービス提供全体の調整 記録・書類作成、管理 虐待防止・安全管理への対応 業務の変更範囲：法人の定める業務