愛知県岡崎市の人事 長期休暇ありの求人・仕事・採用

仕事内容「人」を最も重要な財産と考える当社で、人事として採用から育成、労務管理まで幅広くお任せします。 ・採用活動(新卒/中途):採用計画の立案、会社説明会や面接の実施、内定者フォロー ・人材育成/教育研修:新卒・中途研修の計画実施、上司や社員との面談対応、評価制度の運用 ・労務管理:勤怠管理、給与計算チェック、社会保険手続きのサポート ★それだけじゃない！当社の人事のお仕事 採用計画・評価運用や事務作業。 それだけではありません。 まだまだ成長拡大中の当社にとって たくさんの人に会社を好きになってもらうことも重要なステップ。 その会社のファン作り担当 第一歩目として、まずは自分のことを好きにな

仕事内容【正社員】人事アシスタント★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|岡崎市/6JIN ★会社の成長を支える♪人事アシスタント★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト企

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 ()()()()() ★弊社の社長サポートはいくつかのコースがあります★ こちらの求人はその中でも最上級のコースです！１番が好きな方に向いているかも・・・ １番の側近としても経験OK お話を聞いて自分にいちばんあうコースで楽しく輝いてくださいね！ 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私は・・・

仕事内容愛知県岡崎市の総務・人事・労務スタッフ／年間休日１２１日／未経験者歓迎 (正社員) | 株式会社 アステア ▼仕事内容 弊社の岡崎工場における総務部門業務全般をご担当いただきます。 年間休日１２１日でワークライフバランスを重視した働き方が可能な職場です！ ・人事、労務、法務、福利厚生に関する業務 ・工場営繕、安全衛生、環境管理に関する業務等入社後は先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心！自動車業界を支えるモノ造りの会社で、スキルを身に着けられます○必要に応じ、資格取得の会社補助あります。 （条件あり） ＊業務の変更範囲：変更なし (愛知県岡崎市) ▼職種 総務・人事・労務スタッフ

仕事内容残業ほぼなし！ フレックスタイム制で時差出勤OK！ ネイル・髪色の自由度高め◎ 【具体的な仕事内容】 給与計算 勤怠管理 労務管理 人事対応（面接調整など） 入退社手続き 健康診断予約管理 電話対応・来客対応 郵便物の受取・配布 備品管理・発注手配 社内ルール・環境整備 契約書管理 など 【直属の上司について】 役員が直属の上司となります。 何か困ったことがあっても、相談したらすぐ解決！ 説明が下手でも汲み取ってくれる、優しい上司です！ 【集中できる環境です】 来客や外線電話はそれほど多くありません！ 自分のペースでコツコツと 業務に集中できる、静かで綺麗なオフィスです。 【社会貢

仕事内容未経験OK！一般事務スタッフ／オンライン面接1回／土日祝休み／年間休日120日以上/未経験から事務職デビュー♪ ▼仕事内容 未経験から正社員へ◎一般事務・人事アシスタント◇ 【正社員登用について】 将来的な正社員登用が前提の採用です！ 【この求人のポイント】 ・未経験OK！人柄重視採用でまずはカジュアル面談から！ ・月給20万円以上! ・年間休日120日・残業なし・土日休みでプライベートも充実！ ・ 1ヶ月の手厚い研修あり！自宅での受講もOK 未経験からのデビューも歓迎◎ 事務（人事）スキルを習得してあなたの武器に！ 募集するのは社

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:30 ～ 17:20

仕事内容【主な仕事内容】 ものづくり企業の生産管理部にて、事務・アシスタントのお仕事を担当していただきます。 パソコンを使用した入力作業が中心、落ち着いたきれいな環境で働けるデスクワークです。 【具体的な業務】 ・伝票データの入力、チェック ・生産に関する資料作成、データ整理 ・社内システムへの情報入力 ・電話取次ぎ、簡単な事務サポート ・その他、生産管理担当者のアシスタント業務 ※業務の約9割がデスクワークです。（2割ほど現場とのやり取りも稀にあります） ※基本的なPC操作ができればOKです。 ※OJTできちんと教育があるので製造業でのお仕事が未経験でも安心してください。 【事業所】 刈谷市小

仕事内容業務概要 給与や社会保険、税金に関する基礎知識を活かしながら、評価制度運用や評価データ管理、人員計画の策定支援などの人事実務を担当します。社内各部署と連携しながら、組織運営を支えるポジションです。 ■具体的な業務内容 ・評価結果の入力、集計、分析資料やグラフの作成 ・評価シートの回収、進捗確認など評価制度運用のサポート ・各部署の人員配置や人員数シミュレーションなど人員計画策定の支援 ・Excelを活用した各種データ管理および運用業務 ＜事業内容＞ 同社は住宅事業を中心に、不動産開発や住関連サービスを展開しています。長谷工グループの一員として事業を展開しており、安定した事業基盤のもとで人事

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト例 8：30～17：30（実働8時間/休憩1時間） 9：00～15：00（実働5時間/休憩1時間） 9：00～14：00（実働5時間） など 面談時に勤務可能な日数、時間をご相談ください。

仕事内容／ 「パートで働きたいけど、 自身のスキルも磨ける仕事がしたい」という方、 社労士法人で労務スタッフとして活躍しませんか？ ＼ ★未経験者も、経験者も、幅広く学べる環境です！ 当グループは働きやすさと専門性の両立を重視し、所内外研修など学びの機会も多数ご用意。労務だけではなく、税務・会計、許認可まで実務で学べる教育環境を整えています！ ★選べる勤務時間で、家事や育児との両立も可能！ 「9時～17時30分」の勤務以外にも、「9時～15時」「9時～14時」などあなたの希望に応じて勤務時間や勤務日数を相談可能♪お子さんの送り迎えの都合や、扶養内での勤務希望など、ご家庭の都合に合わせて柔軟に対応可

仕事内容2027年2月に新規オープンするスポーツジム「olu.」での勤務です。 （研修はＲ９年１月から開始予定です。） 愛知県を中心に事業を展開する酒部建設グループの「酒部興産」が新たに立ち上げるスポーツジムでのインストラクターのお仕事をお願い致します。 ・正職員としてインストラクターを募集しており、トレーニング指導やカウンセリン グ、売上管理など幅広い業務に携わっていただけます。 ・資格不問・学歴不問なので、多様な方がチャレンジ可能です。 ・資格取得支援や研修制度が整っているため、スキルアップを図りながら働けます。 ・週休2日制で、育児支援や長期休暇も用意されているのでプライベートも大切にできます

仕事内容NEXSTAR株式会社 未経験歓迎・人事／年間休日120日／月給30万円～ 【求人要約】 【収入UP】未経験から月給30万円以上～ 【メリハリ◎】年間休日120日～・完全週休2日制 【U/Iターン歓迎】社宅あり 【仕事内容】 ＜未経験入社多数・定着率90％以上＞採用～研修～評価～労務管理など人事業務をお任せします 【具体的な仕事内容】 「人」を最も重要な財産と考える当社。 そんな「人」を採用し、育てて支える人事のお仕事をあなたにお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ■採用活動（新卒・中途） ・採用計画の立案 ・会社説明会や面接の実施 ・内定者のフォロー ■人材育成・教育研修 ・

仕事内容"世界的な自動車部品メーカーであるデンソーグループ8万人を支える人事基盤の運用と、デジタル技術を活用した業務変革プロジェクトを推進します。 専門実務のプロフェッショナルとしてだけでなく、ITを駆使してグループ全体の「働きやすさ」をアップデートするやりがいのある役割です。 【具体的には】 ・人事給与・福利厚生領域の運用および品質・効率の向上 ・人事申請や勤務管理におけるクラウドシステム（従業員ポータルサイト等）の導入・改善 ・新たな報酬制度の導入に伴う運用プロセスの構築 ・グループ各社の人事・IT部門や外部ベンダーとの協業によるプロジェクト管理 ・法改正や社会動向を見据えたグループガバナンスの

仕事内容"配属となるグループ会社給与室は、給与計算オペレーション業務の集約に留まらず、その前後工程を含めた標準システム＆プロセスを企画･構築し、End to End のトータルサービスを向上させるミッションを担っています。 ■業務詳細： ・従来の社内イントラ系システムから、クラウドシステムへの更新を含むサービス刷新プロジェクトの推進をしていただきます。 ※人事申請クラウド、勤務管理クラウド、グループ会社給与シェアードサービス(複数システムの統合パッケージ) ・デンソー人事･労務部門（制度主管）や、ＩＴ部門（システム主管） 、外部ベンダーといったプロジェクトメンバーとともに、導入移行計画を策定→タスク

仕事内容株式会社芝岡製作所 製造（組立・ティーチング）／トヨタティア1／年休120日 【求人要約】 【面白さ】70m×ロボット90台の壮大ラインが動く 【日本有数の技術者へ】設備の組立・ティーチング 【待遇】トヨタティア１・年休120・賞与4.3ヵ月 【仕事内容】 トヨタティア１／車のボデー等生産ラインの製造・組立(技術者)／転勤なし／賞与安定4.3か月 【具体的な仕事内容】 中部最大級の生産ライン構築で将来バツグンの技術者へ。 私たちの製造職は、単に「設備を組み立てる」だけでなく、大型の自動化生産ラインを現場で形にしていく仕事で、将来にわたって評価が上がる分野と言われています。 まずは設

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社におけるCHRO、HRBPまたは人事責任者としてのご経験 [歓迎] ・上場準備企業にて人事立ち上げからIPO後のグロースを牽引されたご経験 【職種名】 岡崎市(愛知) 人事責任者・電気設備事業上場を目指して成長・拡大中◎初年度年収～1200万円 【仕事内容】 グループ各社及びグループ全体の事業成長に必要な組織構築や人事戦略及び人事業務を経営陣と共に担っていただきます。 ・各社の事業計画に基づいた人員計画並びに採用計画の策定 ・各社の組織課題の分析並びに解決策の企画・導入・実行 ・グループ全体の人事制度・組織開発施策の企画・設計、推進 ・グループ全体に関わるH

勤務時間●8：45～17：45（休憩時間・12：00～13：00） ●残業：基本ありません。 ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 商社 【服装】 オフィスカジュアル 【引継】 あり（1ヶ月） 【職場環境】 ロッカー・飲食スペース・休憩室・更衣室あり 【通勤手段】 車通勤OK：駐車場無料自転車通勤OK：駐輪場無料

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 地元商社で、総務事務のお仕事です。フォーマット入力がメインなので、事務デビューさんも始めやすいですね☆入退社手続きや健康診断関連など、バックオフィスを支える確かなスキルを身につけませんか！ 【仕事内容】 地元企業での総務事務をお願いします。入社後の手続きや勤怠管理、採用活動における準備、庶務のサポートをお任せします。専用フォーマットへの入力がメインです！事務未経験でもOK！スキルが磨けますよ！ ●入退社書類の作成、申請、管理のサポート ●健康診断やストレスチェックの管理、予約等 ●その他庶務 【お仕事のポイント】 《土日休み+長期休暇あ

仕事内容【仕事内容】 総務・経理・人事など、バックオフィス業務全般に携わりながら、社内体制の整備や業務改善を行うお仕事です！ これまでの事務経験を活かしつつ、管理部門全体のスキルを広げながらキャリアアップを目指せます◎ 経験に応じてできる業務からスタートできるため、安心して成長できる環境です！ 【主な業務内容】 ◎総務・経理・人事領域の実務サポート ◎勤怠管理・入退社手続き・採用関連業務 ◎請求・支払・売上管理などの事務業務 ◎社内ルール・申請対応・備品管理などの総務業務 ◎各部門との連携・スケジュール調整 ◎業務フロー改善や仕組みづくりのサポート 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎総務・

仕事内容"自動車生産設備を中心に、各種生産ラインの企画・開発・設計・製作をフルターンキーで行うことが可能なラインビルダー。国内大手自動車メーカーに限らず、海外電気自動車メーカーなどグローバルな自動車企業との取引もある。数年以内のIPOを目指しています。 業界内ではトップクラスの技術力を持ち、 顧客からの引き合いも多い状況。AGV（自律走行ロボット）生産分野にも多角化中。 【仕事の内容】 人事業務_給与・社会保険・勤怠・税務処理 人事課長のもと、労務領域を中心に給与・社会保険の実担当者として運用実務を担っていただきます。 将来的には適性や能力に応じて、研修(階層別研修・選抜者研修等)や人事諸制度（評価

仕事内容ポジションの役割 グループ子会社の人事・総務業務を担当し、本社人事と連携しながら調整役として各社の運営を支えるポジションです。将来的には本社側で人事領域の経験を広げていくことも可能です。 ■業務概要 10～50名規模の子会社を複数社担当し、人事・総務業務全般および運用調整・改善を担います。 ■具体的な業務内容 ・給与計算、社会保険手続き ・勤怠管理、入退社対応 ・安全衛生、メンタルヘルス対応 ・36協定、就業規則管理 ・リース車両、通信、賃貸物件等の管理 ・コスト見直し、管理方法の提案 ・契約書管理（新規・更新） ・備品、郵便物、座席管理などの総務庶務業務 ・本社人事および各社との調整、連

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■異動、組織、昇格、評価、労務管理、採用、派遣社員管理、リソーセス管理等の実務経験 ■事業戦略や人事戦略等の企画、実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】自動車事業本部内における人事関係業務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【トヨタグループ主要17社の中核企業】東証プライム上場／年間休日121日 【職務概要】 同社にて人事関係業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・自動車事業本部における人事関係業務 異動、組織、昇格、評価、労