大阪府東大阪市の児童発達支援管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 放課後等デイサービスの管理者業務全般 ※児童の療育、発達相談支援業務をご担当いただきます 勤務先 株式会社MEDICAL UP 株式会社MEDICAL UP 癒しの森Kids みくりや 勤務地 〒577-0035 大阪府東大阪市御厨中2-4-62階 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 放課後等デイサービスの管理者業務全般 ※児童の療育、発達相談支援業務をご担当いただきます 給与 月給：350,000円～400,000円 給与詳細 基本給 150，000円～ 固定残業代 6

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 勤務先 株式会社アトラス 児童発達支援・放課後等デイサービス cocolo児童デイサービス 勤務地 〒579-8036 大阪府東大阪市鷹殿町4-252F 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 給与 月給：300,000円～350,000円 給与詳細 賞与 年1回 昇給 年1回 交通費支

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし月給35万円～ 年間休日110日/未経験可/残業ほぼなし/目いっぱい楽しみ、学べる多機能型施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 固定残業代 50,000円～(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 130,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(規定あり、車通勤相談可) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、3月・9月) ■試用期間3か

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 年間休日116日/関西エリアを中心に多数の施設を展開する運営法人コンセプトは、「親子いっしょに」月給31.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 315,000円～355,000円 【月給】315,000円～355,000円 <内訳> 基本給 180,000円 固定残業代 40,000円(18時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 職務手当 60,000円 祝日出勤手当 5,000円(祝日の有無にかかわらず支給) 処遇改善手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援管理責任者業務全般 。個別支援計画が書ける方 。子どもへの療育ができる方 。発達に障害のある、お子さまの遊びや学習など、日常生活の補助 。連絡帳や活動記録の記入 。日案の検討および進行 。イベントの企画、運営 。運転免許証を、お持ちの方は送迎業務 など、療育に関する業務全般 ※勤務地は面接によって異なる場合がございます 勤務先 株式会社ベルキス 放課後等デイサービスStudy 吉田 勤務地 〒578-0924 大阪府東大阪市吉田7-8-47 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり)

仕事内容持ち帰りなし さぁ今日も「やりたい！」をかたちに！ きりんのあくびkidsは感覚統合療法を取り入れた、預かり型の施設です。 ニーズに合わせた粗大活動や微細活動、宿題のサポートなどを行っております。 また、「きりんのあくび」オリジナルプログラムparkでは、エアーポリンやボルダリング 、サイバーホイールなど大型遊具を活用し、子ども達の「やりたい！」から成功体験の共 感を行っています。#こんな方におススメ！ ・スキルアップしたい方！ ・子どもと遊ぶ事が大好きな方、大歓迎！ ・日曜を含む完全週休二日制で持ち帰りの仕事もなし！なのでプライベートな時間を確 保したい方もピッタリです！ ・子どもの発達や感

仕事内容ライフケアグループについて 当グループの歩みは高齢者向けのデイサービスから始まりました。その後は高齢者福祉サービスだけにとどまらず、企業主導型保育園、障がい者福祉サービス、室内遊び場/医療・福祉モールを次々と展開。この15年間で100以上の事業所に拡大、売上高や従業員数、利用者様・入居者様数も右肩上がりで増大し、着実に成長を遂げてきました。 目指すビジョン 当社のビジョンは「福祉で創るワクワクするまちづくり」を推進していくこと。具体的に「ワクワクする」とは「驚き、感動のある」まちづくりを行うこと。ひとつのまちの中に当社の5つの分野を展開することで、まち全体を元気にしていきたいと本気で思ってい

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～ 土日祝休み/笑顔を大切にした支援「また行きたい」と思ってもらえるような場所を目指します♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～300,000円 【月給】200,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府東大阪市 吉田7丁目8番47号 募集情報 ◆「また行きたい」と思ってもらえるような居場所づくり 大阪府東大阪にある、多機能型施設です。 子どもたちやそ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設 年間休日116日/関西エリアを中心に多数の施設を展開する法人コンセプトは、「親子いっしょに」月給31.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 315,000円～ 【月給】315,000円～ <内訳> 基本給 180,000円 固定残業代 40,000円(18時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 職務手当 60,000円 祝日出勤手当 5,000円(祝日の有無にかかわらず支給) 処遇改善手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 業績評価手当 0円～40,

仕事内容放課後等デイサービスの管理者募集中 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・事業所の管理業務全般 ・スタッフへの指導、教育等 ・シフト作成など各種マネジメント業務 ・請求業務 ・事業所の保守、管理業務 ・児童発達支援管理責任者業務全般 お子様への支援、療育の軸となる個別支援計画の作成やご家族との面談を主にお子様への支援、療育を行い、療育を通して楽しく遊んで過ごして頂きます。 他にもイベントなどの企画、制作などお願い致します。 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 1年以上の管理者業務経験および児童発達支援管理責任者経験必須 勤務時間: 9:00~19:00

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 日祝休み/残業＆持ち帰り仕事なし感覚統合療法を中心とした預かり型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 役職手当 30,000円 資格手当 20,000円 諸手当 51,600円 固定残業代 28,400円(15時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり(年1回) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 日祝休み/残業＆持ち帰り仕事なし運動を中心に、多彩な感覚統合療法をおこなう預かり型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 役職手当 30,000円 資格手当 20,000円 諸手当 51,600円 固定残業代 28,400円(15時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり(年1回) <モデル年収> 児童

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 日祝休み/残業＆持ち帰り仕事なし運動を中心に、多彩な感覚統合療法をおこなう預かり型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 役職手当 30,000円 資格手当 20,000円 諸手当 51,600円 固定残業代 28,400円(15時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり(年1回) <モデル年収> 児童

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 日祝休み/残業＆持ち帰り仕事なし運動を中心に、多彩な感覚統合療法をおこなう預かり型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 役職手当 30,000円 資格手当 20,000円 諸手当 51,600円 固定残業代 28,400円(15時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり(年1回) <モデル年収> 児童

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 日祝休み/残業＆持ち帰り仕事なし運動を中心に、多彩な感覚統合療法をおこなう預かり型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 役職手当 30,000円 資格手当 20,000円 諸手当 51,600円 固定残業代 28,400円(15時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり(年1回) <モデル年収> 児童

仕事内容【管理者候補/児発管】多機能型施設/年間休日114日/月給34万円～ 全国約50か所に事業展開中の法人福利厚生充実♪日本一楽しい福祉の会社を目指して！/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～400,000円 【月給】340,000円～400,000円 <内訳> 基本給 200,000円 固定残業代 76,000円(35時間分/超過分は別途支給) 諸手当 59,000円～ 送迎手当 5,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 年末年始手当 昇給あり(定期昇給※勤続1年以上で対象) 賞与あり(年2回＋決

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ・従事すべき業務の変更の範囲：基本的にはなし（昇進や昇格により変更の可能性あり） ・就業場所の変更の範囲：通勤可能範囲での異動の可能性あり（転居を

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理者業務全般 勤務先 株式会社あすなろ あすなろキッズ 勤務地 〒577-0803 大阪府東大阪市下小阪5-6-1栄ハイツ1階 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理者業務全般 給与 月給：300,000円～ 給与詳細 月給30万円～ 勤務時間 平日 ： 9：30～18：30 土・祝 ： 9：00～18：00 長期休暇 ： 9:00～18：00 休憩60分 休日詳細 完

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/多機能型施設 年休120日以上運動療育・食育などの多彩なプログラムを導入/子どもたちの「できた！」を輝かせる療育正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※実績による) 賞与あり(年2回※実績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 大阪府東大阪市 荒本西4丁目3番15号 東大阪すまいる館1階1号室

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし月給35万円～ 年間休日110日/未経験可/残業ほぼなし/目いっぱい楽しみ、学べる多機能型施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 固定残業代 50,000円～(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 60,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(規定あり、車通勤相談可) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、3月・9月) ■試用期間3か月