児童発達支援 - 大阪府東大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理者 単なる支援業務にとどまらず、 「その子にとって最適な関わり方は何か」を考え続ける重要なポジションです。 現場スタッフと連携しながら、 学習支援・生活支援・コミュニケーション支援など多角的なアプローチで、 子どもたちの小さな変化や成長を支えていきます。 これまでの経験や資格を活かしながら、 より専門性の高い支援計画の立案や施設運営にも関わることができ、 福祉分野におけるキャリアアップも目指せる環境です。 現場にはチーム体制が整っており、一人で抱え込まずに相談しながら支援を進めることができます。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子ど

仕事内容掲載期間：06/16（火）～06/30（火） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス近江堂教室 急募【児童指導員】児童発達支援/年休120日/送迎なし 正社員 児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/年間300以上の研修でさらに療育のプロへ月給25万円～/正社員/資格必須 ◆事業所数・実績ともに業界トップクラス！ 当法人のモットーは「こどもの可能性は無限大」。 直営・FCを含め全国約350か所に教室を展開しており、幼児教育の分野では30年以上のノウハウを持ちます。 ◆「たのしい」「やりたい」が魔法のように『できる』へ変わる！ 療育において大切にしているのは、 ・「訓

仕事内容児童発達支援管理責任者 募集。 放課後等デイサービスにて、１０名程度の児童の療育・発達相談支 援の管理業務・計画作成等を行っていただく仕事になります。 研修も充実しているので共にスキルアップを目指しましょう。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制により相談 年末年始休暇 １２月３０日～１月３日

仕事内容＊児童発達支援・放課後等デイサービスでの 保育園・こども園・支援学級・特別支援学校等に通学される 児童の放課後や学校休校日の施設内での活動支援 ＊学校・自宅への送迎 児童発達支援・放課後等デイサービスとは、２歳から１８歳までの 障がいをもったお子さまや発達に特性をお持ちのお子さまを対象に 、放課後や長期休暇に利用できる福祉サービスです。 一人ひとり抱えている問題は違うので子どもや保護者とコミュニケ ーションを取る中でその子にとってのベストを探し出す、やりがい のある仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 10:00〜19:00 09:00〜18:00 ＜時間外労働＞ なし ＜休憩時間＞ 60分 ＜勤務時間補足＞ ・平日：10：00～19：00 ・土、祝：9：00～18：00

仕事内容保育士/マイカー通勤OK【平日のみ・週3日～OK】/有給消化率高く、お休みが取りやすい！ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は ライズ児童デイサービス 東大阪よしだ と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 保育士/マイカー通勤OK【平日のみ・週3日～OK】/有給消化率高く、お休みが取りやすい！/5日以上の連続休暇可能！/残業なし/固定時間の勤務/未経験の方も大歓迎/2026年4月からも歓迎東大阪市/吉田駅/パート

仕事内容急募【児童指導員】児童発達支援/年休120日/送迎なし 児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/年間300以上の研修でさらに療育のプロへ月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 182,000円～ 固定残業代 18,000円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 50,000円 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリ

勤務時間【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 10:00〜19:00 09:00〜18:00 ＜時間外労働＞ なし ＜休憩時間＞ 60分 ＜勤務時間補足＞ ・平日：10：00～19：00 ・土、祝：9：00～18：00

仕事内容児童指導員/【週3日～OK・平日のみ】/マイカー通勤OK固定時間の勤務/有給消化率高く、お休みが取りやすい 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は ライズ児童デイサービス 東大阪よしだ と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童指導員/【週3日～OK・平日のみ】/マイカー通勤OK固定時間の勤務/有給消化率高く、お休みが取りやすい！/5日以上の連続休暇可能！/残業なし/未経験の方も大歓迎/東大阪市/吉田駅/パート

仕事内容保育士募集☆子どもたちの療養サポート◎嬉しい福利厚生も充実【東大阪市/児童発達支援/ぷらすてん】 児童発達支援 ぷらすてん 未就学児（小学生未満）の発達障害のあるお子様を 対象とした療育センターです。利用定員10名。 セラピストによる専門性をもった早期療育と 勉強等では測ることができない非認知能力を育て、 保育の要素も取り入れております。 ◆具体的には◆ ◇子ども達の機能訓練の実施・指導（マット、トランポリン、鉄棒などを使用） ◇学習指導・手遊び・制作活動の見守りや指導 ◇児童への療育 ◇子ども達の送迎等(※社有車使用。軽・ワンボックス） ◇体力測定等の実施 ◇イベントの企画・運営 など

仕事内容■お仕事内容 放課後等デイサービスの管理者業務全般 ※10名程度の児童の療育、発達相談支援業務をご担当いただきます

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容児童指導員/時間固定の勤務★送迎業務はありません！年間休日112日/週休二日制★/有給取得率100％/賞与あり 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 児童発達支援 ぷらすてん と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童指導員/時間固定の勤務★送迎業務はありません！年間休日112日/週休二日制★/有給取得率100％/賞与あり/福利厚生充実！【正社員】 お仕事詳細 【職種】 児童発達支援施設の児童指導員 【仕

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにより相談 ８月第一日曜日・年末年始休暇 １２月３０日～１月３日

仕事内容＊児童発達支援・放課後デイサービスでの 保育園・こども園・支援学級・特別支援学校等に通学される 児童の放課後や学校休校日の施設内での活動支援 ＊学校、自宅への送迎 児童発達支援・放課後等デイサービスとは、２歳から１８歳までの 障がいをもったお子さまや発達に特性をお持ちのお子さまを対象に 、放課後や長期休暇に利用できる福祉サービスです。 一人ひとり抱えている問題は違うので子どもや保護者とコミュニケ ーションを取る中でその子にとってのベストを探し出す、やりがい のある仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間14:00〜18:00 ※14:00〜16:00など短時間も相談OK！ ◎日曜休み ◎週2～5日勤務、（勤務日、勤務時間応相談） （時間外労働） 原則なし

仕事内容デイサービス（定員10名）にて、ドライバーのお仕事をお願いします。 ・利用児童の学校までのお迎え、自宅への送迎 ・車両や事業所内の清掃など ＊社用車車種：シエンタ、軽自動車など ＊現在は年長さん〜小学校低学年のお子様が多く利用されています。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフトによる 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険： 労災 勤務時間、日数により法定通り加入 昇給あり 交通費支給（上限20,000円/月） バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり） 試用期間1～3ヶ月（同条件） 副業OK 社員登用あり 定年なし 雇用形態：パート・アルバイト 雇用期間：期

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容【月給】 月給 240,000～250,000 経験加算あり！ 【勤務時間】 *――――――――――――* 平日 10:00～19:00 土・祝・学校休業日 9:30～18:30 ※実働8時間勤務 【お仕事内容】 *――――――――――――* ・マットやトランポリンを使用した運動療育の実施、指導 ・宿題などの学習サポート ・日常生活支援（手洗い、着替え、トイレ指導など） ・お絵かきや工作、読み聞かせなどの活動支援 ・おやつの提供 ・送迎業務（社用車使用／軽自動車・ワンボックス） ・会議への参加（情報共有やスタッフ間の連携） ・イベントの企画、運営 など 子どもたち一人ひとりに寄り添い

仕事内容■お仕事内容 放課後等デイサービスの管理者業務全般 ※10名程度の児童の療育、発達相談支援業務をご担当いただきます

勤務時間［平日］ 13:00〜19:00 ［土・祝］ 09:00〜18:00（休憩60分） ◎週2日〜 ◎日曜休み（土日休み可） （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、児童指導員のお仕事をお願いします。 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・療育の実施 ・保護者との連携・サポート ・記録作成、各種事務処理 ◎送迎なし可（送迎は可能な方のみ） ◎活動例：紙コップキャッチ、ペットボトルロケット、にじみ絵、季節の工作、ブロック遊びなど （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休（土日休み可） 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり 交通費支給（上限15,000円/月） バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり） W

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容児童指導員/マイカー通勤OK/【高月給】/5日以上の連続休暇可能/残業なし/固定時間の勤務/賞与年2回支給/有給消化率高く、お休みが取りやすい/未経験の方も活躍中/東大阪市/吉田駅/正社員 東大阪市にある児童デイサービスで働ける 児童指導員の募集です ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－ 【お仕事内容】 ライズに通われる児童のサポート、支援をお願いします 子どもたちが楽しめる遊びや、行事がたくあります (例) ・工作づくり ・クッキング ・買い物 ・有酸素運動 などなど 残業はほとんどありませんので 職員の皆は定時で帰られます ※大阪

仕事内容児童発達支援管理責任者／2025年1月開業予定／ヒトツナひょうたん山教室の児童発達支援管理責任者オープニングスタッフ募集 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング、保護者面談、直接支援などの業務 障害児通所支援事業の提供 １）児童発達支援 ２）放課後等デイサービス 交通費支給あり,資格取得支援・手当てあり,駅から徒歩5分以内