勤怠管理 - 新潟県新潟市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容経理総務事務全般 ・経理関係：起票、伝票入力等経理システムへの入力 入出金管理、取引先請求、決算関連業務など ・総務関係：給与計算、勤怠管理、社会保険関係手続など 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容■おすすめポイント 【新潟市中央区】医療法人の人事・労務/将来の管理職候補/福利厚生充実 ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 職員数約600名に関する給与計算・年末調整・勤怠管理 労働保険・社会保険等に関する諸手続き・計算 就業規則や諸規定の改定案作成 人事考課や人事管理全般 【募集背景】 同部署の体制強化のための募集です。

勤務時間08:30〜17:30 00:00〜00:00 00:00〜00:00 00:00〜00:00

仕事内容[仕事内容] ●当社のお得意先で働く従事者の管理及び顧客との打合せ等 ●従事者が働くにあたり必要な業務(勤怠管理、勤怠集計等) ●自社で行う施工(定期清掃等)の管理、運営 ●日常清掃等の緊急代務 ＊各物件に行く際は、社有車あり。自家用車借上げ制度もあり。 営業 ＞ マネージャー・管理職 [勤務地] 【キョウワプロテック(株)新潟事業所】 ・新潟県新潟市中央区米山4丁目1-28 藤巻ビル7階 ・新潟駅から徒歩10分 [特徴] マイカー通勤OK 中途入社50%以上 土日祝日休み 交通費支給 資格取得支援あり 制服あり [雇用形態] 正社員 試用期間あり 期間3ヶ月(待遇変更なし) [

仕事内容・当社のお得意先で働く従事者の管理及び顧客との打合せ等 ・従事者が働くにあたり必要な業務（勤怠管理、集計等） ・自社で行う施工（定期清掃等）の管理、運営 ・日常清掃等の緊急代務等 ＊男女ともに活躍できる職場です。 ＊各物件に行く際は、社有車あり。自家用車借上げ制度もあり。 ＊業務変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は11時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【業務内容】 ・勤怠管理 ・給与計算 ・入退社手続き ・社会保険手続き ・年末調整、住民税業務 ・労務関連規程の改定作業 ・労務関係業務 【仕事の魅力】 ご経験に合わせてお仕事の範囲は相談させて頂きます。 仕事をしながら人事労務領域の専門性を広げることができます。 【募集背景】 私達は、"労働力不足"という日本が抱える大きな課題を解決し、誰でも、簡単に、柔軟に働ける地域社会を創るため、ギグワークプラットフォーム「matchbox」を提供しているスタートアップです。 全国で急激に労働力不足が加速しており、Matchboxの導入件数が増加しております。事業拡大に伴い社員数も増加しており、体制強化の

仕事内容経理業務全般：ＯＢＣ会計ソフト入力・取引仕訳入力、第四北越ネ ットバンキング支払業務、経費精算処理、法定調書作成、年末調整 関連業務、入出金管理、入退社管理、売上管理、売上請求書発行業 務など 総務・労務関係：給与関連の社労士との調整、社員・パート（アル バイト含む）申請書関連業務（就労証明書や育休・産休手続きなど ）、勤怠ソフトでの勤怠管理、健康診断手配など ＊業務上、車を使用する機会：あり（マイカー使用） マイカー使用分のガソリン代を別途支給 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間等はご相談ができますので、お気軽にご相談いただければ と思います 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間9:00 ～ 18:00

勤務時間08:30 ～ 17:30

仕事内容■人事部人事労務課にて従業員の給与処理事務や労務管理業務などをお任せします。 ＜具体的には＞ ・給与計算業務（勤怠データ取りまとめ、給与ソフトへの入力、チェック、明細発行など） ・社会保険・労働保険に関する各種手続き（入退社時の資格取得・喪失、育休・産休関連、算定基礎・年度更新など） ・労務管理業務（勤怠管理、休職・復職対応、安全衛生管理の補助など） ・人事関連データの管理（従業員情報、各種台帳の整備・更新） ・外部（社労士・健保組合・行政）との連携、問い合わせ対応 ＜採用背景＞ ２０２６年４月 新潟本社開設に伴う増員募集となります。 ★開設後は新潟本社（花園）勤務となりますが、開設までの間は

仕事内容・スタッフの勤怠管理・採用・教育 ・客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 ・売上管理・数値分析による収支管理 ・お客さま対応 ・集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：通勤可能な範囲での転勤あり（会社の定める場所） 【有期労働契約を更新する場

仕事内容・経理：現預金管理、伝票作成、経費精算、売掛金・買掛金管理、 月次・決算業務など ・総務：勤怠管理、来客対応、給与計算、備品管理、福利厚生など ・人事：人材採用、人材育成、人事制度、規程類作成・管理など 経理、総務、人事のなかで、これまでの経験や適性が活かせる分野 を担当します。 また、職場の業務改善や社員のモチベーション向上などの新しい取 組みも行います。 「変更範囲：変更なし」 ＊業務上、車を使用する機会：無

仕事内容・職員の勤怠管理及び給与・退職金計算 事務 ・社会保険手続、労働保険及び労災保険手続、雇用保険手続 事務 ・福利厚生業務 ・職員採用業務 ・年末調整業務 ・源泉所得税及び住民税の納付書作成業務 ・外線電話対応 ・その他事務部業務サポート等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 高収入！看護師さん大募集！日勤のみ！ 【仕事内容】 看護管理者 様 ★オンコール無し！ ★日勤のみ！ ★フレックス制あり！ ★交通費や育休産休も福利厚生バッチリ！ ★賞与3.5カ月！ ★看護部長や看護師長などのご経験問いません！ 業務内容 看護管理者の仕事内容 看護管理者ってどんな仕事？ 『監督』とゆうよりは、現場中心の『チームの”キャプテン”！』 住宅型有料老人ホームに併設の訪問看護。訪問看護ステーション の管理者としてチームをまとめていきます！ 率先して現場にも入っていき、入居者様の状態等を適宜把握し 必要に応じて看護師や介護士にケア方法などのアドバイスを 行います！

勤務時間又は8時50分〜17時50分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：上記時間帯で希望する６時間をご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊お盆・年末年始・ＧＷ休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許 ・企業での人事労務または人材領域（コンサル、研修、人材サービス、求人広告会社など）の実務経験2年以上 ・人事制度や既定の制定などを行った経験をお持ちの方 ・Microsoft office（Word、Excel、PowerPoint）の基本操作能力 [歓迎] 【歓迎】 ・人事評価制度の管理運用およびアセスメントによる人材配置の実務経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・自ら課題を見つけ、主体的に改善提案できる方 ・正確性、慎重さをもって業務を遂行できる方 ・周囲との調整を円滑に行えるコミュニケーション力のある方 ・経

仕事内容経理・総務事務全般 ・経理業務全般（現金出・銀行支払い・会計ソフトを使用した 入力業務 決算業務 請求書作成） ・総務業務（勤怠管理・社会保険等の手続） ・エクセルを使用したデータ作成・分析 ・電話応対 ・備品発注管理 変更範囲：変更なし

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設と併設された有料老人ホームの 施設長・管理者候補を募集します。 業務内容：介護施設の管理者業務の補助、ケアマネジメント業務 ◇施設利用者のケアプラン作成、サービス提供の調整 ◇従業員の勤怠管理、育成、求職者の面接・採用など ◇施設利用者やその家族などの相談対応 ◇施設の収支管理、請求、契約に関すること ◇その他付随する業務 ＊応募前職場見学を行っています。ハローワークへご相談下さい。 ＊雇用開始日は相談に応じます。雇用開始時期によっては 当法人内別施設で研修となる場合があります。