労務 - 長崎県諫早市 の求人・仕事・採用

仕事内容私たちアビリティは働く人の気持ちを大切にして「人と企業を結び 地域社会の貢献」を目指す企業です。当社で取引している企業での 業務・労務管理のお仕事です。 ・当社スタッフの方へのアフター・サポート、キャリアアップ支援 ・取引先企業への定期訪問による業務管理、人材のご提案等 ・リクルート企画 ・面接・採用活動 ※研修内容充実 取引先企業、スタッフの方の仕事内容等を理解か らスタートし、基礎的なことから初めて頂き、着実に成長できる研 修内容です。又、サポート体制が充実しています。 私たちと一緒に地元長崎を盛り上げる仲間を募集しています。 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 私たちアビリ

仕事内容【営業（新規開拓、顧客管理）】 新規開拓は、主に製造工場を営業訪問し、製造現場の課題や必要 な人材ニーズに適した派遣や請負のサービスを提案頂きます。 また、既存顧客には定期的に訪問してニーズを確認、 事業の拡大に努めて頂くお仕事です。 【労務管理業務】 担当する派遣先や請負先職場で働く社員の労務管理を担当。具体 的にはモチベーション管理、個人面談、勤怠管理といった実務を 通じて、働きやすい職場になるようにサポートするお仕事です。 【採用業務】 採用企画、求人媒体手配、広告代理店との交渉、面接、 入社手続きまでの一連の流れをご担当頂きます。 【営業（新規開拓、顧客管理）】 新規開拓は、主に製造

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 人事・労務に特化する業務をお任せいたします。 まずは労務管理に関する業務からお願いし、ゆくゆくは適性に合わせて採用や人事設計、経理などをお任せしたいと考えております。 【具体的には…】 ・労務管理 勤怠管理、給与・賞与計算、年末調整 ・人事企画 適切な部門構成や人事配置、採用戦略の計画、人事政策制度設計 ・安全衛生に関する業務 メンタルヘルス対策、職員の健康調査、労働環境調査 ・その他人事に係る業務 各種給付金、助成金など 入社後2～3ヶ月ほどは先輩社員がメンターとして業務や業界に関して説明いたします。 【配属部署について】 約20名の部署

仕事内容【少しでも経理知識がある方歓迎！基本業務からスタートします】 ■出納事務（現金支払・入金）、伝票仕訳業務 □労務、給与計算、社会保険手続き等 □銀行、郵便局等への外出用務あり（ＡＴ／普通自動車） ※経理ソフトは大蔵大臣を使用 ※外部に顧問の社労士、税理士がいます ※事務員は他２名在籍。経理業務については前任からの引継ぎ及び 先輩社員から１つ１つ指導します。まずは出納、仕訳業務から スタートします。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし 【少しでも経理知識がある方歓迎！基本業務からスタートします】 ■出納事務（現金支払・入金）、伝票仕訳業務 □

仕事内容〇事務長の補佐 〇施設運営のための多岐にわたる調整業務 人事・労務・給与、他部署との業務調整 経営管理、収支管理、職員管理、施設管理 法令順守（行政対応含む）、対外連携（利用者管理含む）など ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし 〇事務長の補佐 〇施設運営のための多岐にわたる調整業務 人事・労務・給与、他部署との業務調整 経営管理、収支管理、職員管理、施設管理 法令順守（行政対応含む）、対外連携（利用者管理含む）など ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日程度の勤務や、９時から１７時の間で実働６時間程度なども 勤務可能です。 ご家庭のご事情などをできるかぎり配慮しますので、お気軽にご相 談ください。（休憩は法定通り付与します） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・お盆・国民の休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■顧問先事業所様の各種手続等通じて、働きやすく、働きがいの ある職場作りをお手伝いするお仕事です。 仕事は徐々に覚えていただきますので焦らなくても大丈夫です。 ○業務内容 ・雇用保険、社会保険手続き ・給与計算 ・電話応対、等 ※外出時のＡＴ軽自動車あり ＊扶養の範囲内など勤務時間は、お気軽にご相談下さい。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ■顧問先事業所様の各種手続等通じて、働きやすく、働きがいの ある職場作りをお手伝いするお仕事です。 仕事は徐々に覚えていただきますので焦らなくても大丈夫です。 ○業務内容 ・雇用保険、社会保険手続き ・

仕事内容■おすすめポイント 【諫早市】事務長経験者募集！経営視点とマネジメントスキルを活かし、安定基盤でキャリアアップ！◎年収600万～ ■お仕事内容 経営企画,行政対応,採用業務,総務業務全般,経験に応じて検討,適時調査・監査対応,事務長業務全般,業績管理,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 同法人の事務長候補（事務部長候補）として施設全体の管理並びに各業務の取りまとめなどの対応を頂きます。 ■業務詳細例 ・施設全体の管理 ・経営企画の立案、実行 ・経営者との折衝、会議 ・各部門との連携、指示、統括 ・医局対応（医師マネジメント） ・大学医局関連対応 ・業績管理 ・苦情、クレーム対応

仕事内容■野菜の選別・集荷出荷業務 ＊同じ職種は現在３名在籍。初めは選果作業から指導します。 ■業務内容パソコン入力 ■資材発注・在庫管理 ■取引先との出荷調整 ■パートスタッフの管理（作業指示・シフト管理・労務管理） ■運送会社との対応 ※場合により農作業を行っていただくこともあります。 ※フォークリフト資格取得優遇あり ☆事前の職場見学を実施しています。お気軽にご相談ください！ 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ■野菜の選別・集荷出荷業務 ＊同じ職種は現在３名在籍。初めは選果作業から指導します。 ■業務内容パソコン入力 ■資材発注・在庫管理 ■

仕事内容事務職員として、具体的に以下のような業務をお任せします。 ・電話、来客応対 ・労務関係手続き業務（電子申請操作）＊操作は指導いたします。 ・出納帳の入出金管理、入力 ・その他事務業務全般 ・社用車の運転業務あり（普通・軽自動車） ＊パート勤務相談可（９時～１８時の間の６時間程度） 時給１，０３２円～ ※詳細は面談時にお尋ね下さい。 ＊学校行事等の際は気兼ねなく休みを取っていただけます。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし 事務職員として、具体的に以下のような業務をお任せします。 ・電話、来客応対 ・労務関係手続き業務（電子申請操作）＊操作は指導いたします。 ・出納帳の入出金管理、入力 ・そ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ジャパネットグループのプロサッカークラブ「V・ファーレン長崎」とプロバスケットボールクラブ「長崎ヴェルカ」にて、チケット販売マーケティングの分野で貢献いただける方を募集します。 購買・顧客層データを分析し、既存サポーターや新規ファン層へのチケット・ファンクラブ加入促進企画など、クラブのファン・サポーターを増やす施策に取り組み、ジャパネットグループが目指す感動とビジネスの両立に挑戦していただきます。 募集会社はそれぞれ㈱V・ファーレン長崎（勤務地：長崎県諫早市）、㈱長崎ヴェルカ（勤務地：長崎県長崎市）となります。 配属部署や担当業務は、ご本人の希望や適性から総合

仕事内容○資料作成・電話対応等事務全般（ワード・エクセル必須） 〇人事業務・会計事務・医療事務・庶務・クラーク等、 経験に応じて従事していただきます。 ※先輩が丁寧にサポートを行います。 ※障害児（者）に理解がある方、歓迎します ※お子様の学校行事や急病等による休暇も取りやすい職場です 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 ○資料作成・電話対応等事務全般（ワード・エクセル必須） 〇人事業務・会計事務・医療事務・庶務・クラーク等、 経験に応じて従事していただきます。 ※先輩が丁寧にサポートを行います。 ※障害児（者）

仕事内容株式会社セントラルサービス 地域を支える【総合職(サービス管理/送迎ドライバー)】年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《通学・通勤バスの運行に携わり、たくさんの人の“日常”を支える仕事◎》「サービス管理」or「送迎ドライバー」…あなたが希望する仕事を選べます！＜サービス管理＞ お客様との商談、見積り 新しい運行計画の立案 車両整備情報の管理 事故・苦情対応 取引先の方から送迎業務の満足度を伺ったり、定期的にドライバーのフォローをしたりします。 ★POINT ドライバーのシフト

仕事内容●総務人事に関わる業務となります【部署全体：現在１０名】 総務：勤怠労務管理、給与計算、社会保険、福利厚生、 出張関連手続き、事務用品の発注、庶務業務等 人事：採用関連業務、教育・研修関連、説明会アシスタント等 ☆部署全体の人数は現在１０名体制。 未経験の方でも入社後一から丁寧に教育を行ないます。 ※公共機関・銀行等への外出で車を運転する場合があります。 （ＡＴ軽・普通車使用）＊自家用車使用の場合実費支給 ・変更範囲：会社の定める業務 （経理事務・生産管理事務・品質保証・現場技能職等） ●総務人事に関わる業務となります【部署全体：現在１０名】 総務：勤怠労務管理、給与計算、社会保険、福利厚生

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 業務内容(詳細) 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その

仕事内容■入出金管理 ■請求書・領収証発行業務、支払業務 ■パソコン入力（会計ソフト、販売生産管理システム） ■電話・来客対応、外出用務 □社会保険及び労務関係 その他 ※入出金管理業務～会計ソフト入力業務等に慣れてから、社会保険 及び労務関係の業務は追々行っていただきます。前任者からの引継 期間を設けています。 ※外出用務については月数回郵便局へ外出有 （ＡＴワゴン車あり／自家用車希望の場合実費支給（規定内） ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です ■入出金管理 ■請求書・領収証発行業務、支払業務 ■パソコン入力（会計ソフト、販売生産管理システム） ■電話

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長

仕事内容・日常の取引 （注文電話、来客対応） ・パソコン入力（会計ソフト、エクセル、ワード） ・支払業務 ・請求書、領収書発行業務 ・社会保険及び労務関係 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ・日常の取引 （注文電話、来客対応） ・パソコン入力（会計ソフト、エクセル、ワード） ・支払業務 ・請求書、領収書発行業務 ・社会保険及び労務関係 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容株式会社オフィス 事務系総合職／年休129日可／月給26万円～／スピード選考 【求人要約】 成長◆基本的なビジネスマナーから学べて安心！ 活躍◆20代・30代、他業界出身者が多く在籍！ 環境◆美容割引／基本定時退社／完休2日／転勤なし 【月給26万円～＆残業月5h】仕事とプライベートの 両軸を大切にできるのが、『オフィス』です！ 2022年に設立したスタートアップ企業である株式会社オフィス。 今回は事務や接客業の新メンバーを大募集します！ …………… ★POINT★ …………… ◆人柄・意欲が採用基準！ 「こんな職種にチャレンジしたい」 「年齢にとらわれずキャリアアップしたい」

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 2005年創立のプロサッカークラブ「V・ファーレン長崎」での法人営業を担当していただきます。 V・ファーレン長崎は長崎県内の21市町すべてをホームタウンに、県民の方々や多くのスポンサー、サポーターに支えられいます。 2024年10月には新たなホームスタジアムが開業。 念願のJ1昇格へ向け、運営メンバーの一員としてトップチームを後押ししたいという熱い想いのある方を募集します。 ■業務詳細 V・ファーレン長崎を応援していただく企業の新規開拓と、既存のスポンサー企業様の満足度向上企画の実施をお任せします。 ・新規スポンサー獲得のための企画、営業 ・既存スポンサー

仕事内容[仕事内容] 大手企業にて障がい者採用を行っています。 オープンポジションの事務職の募集になります。 想定の配属部署は、営業、資材調達、経理・財務、法務、人事・労務、総務等の様々な部署になります。 ご経験やスキルなどにより配属先部署を検討します。 【仕事内容】 ・資料作成 ・データ入力 ・書類の整理、ファイリング ・郵送物の手配、仕分け ・電話対応など 上記のような一般事務業務から、配属先の部署ごとの業務まで幅広くお任せする業務を検討します。 【補足】 ・配属先部署によって、フレックス勤務や在宅勤務の利用が出来ます。 ・雇用形態は正社員と記載しておりますが、選考を通じて契約社員（嘱託）での