労務 障がい者採用 - 北海道 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 各月８日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎ カフェ全般の仕事 ● お水出し ● 注文を取る ● 調理補助 ● 店内清掃 ＊ 業務変更範囲 なし ＊ 就労支援Ａ型事業所から施設外就労となります。

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：土曜日のみ１２時勤務開始 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※盆休み 年末年始 ※会社スケジュールに基づく。 ※勤務日数に関しては応相談。

仕事内容◇障がい者の方の自立と就労等を支援する会社です。 ・決められた様式に則ったデータの入力のお仕事です。 ・実力のある方には専門性のある作業もお任せしています。 ◆最初は週１からでもＯＫ ◆スタッフの丁寧な指導や障がいや持病への配慮あり 「変更範囲：会社の定める業務」 【就労継続支援Ａ型事業所】

仕事内容【労務・総務（給与計算など中心）】IT企業の労務・総務分野で学びながら成長できる環境 総務人事チームの一員として、労務（入退社・勤怠管理・給与計算等）の業務をご担当いただきます。 未経験領域については、OJTを通じて段階的に習得していただけます。 ■ 労務業務 ・入退社手続き ・勤怠管理・給与計算、退職金計算 ・福利厚生運用 ・社内安全衛生管理 ・採用活動サポート ■ 総務・庶務業務 ・社内文書管理 ・什器備品管理 ・本社施設の管理 ・社内行事運営 ・営業拠点（3か所）に対する総務・庶務サポート 【教育体制】 ・OJT形式で業務をレクチャーいたします。 ・約1年間で独り立ちを目指してス

仕事内容（１）札幌サービスセンタ ・ＮＴＴ東日本の通信機器を購入したお客様へのＤＭ発送・印刷 ・電話による保守サービス加入勧奨、契約に関する問合せ対応 ・専用システムへのデータ入力・チェック、書類確認・仕分け作業 （２）札幌総務サービスセンタ ・ＮＴＴ東日本グループ各社の光熱水費等支払会計処理業務 ・経理伝票処理、月次決算対応・データ登録業務 ※配属先はご本人の適性・希望等を考慮し決定いたします。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間２：9時30分〜19時00分 就業時間３：11時00分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：【シフト】実働５．５時間～８時間の交代制 月１４５時間前後の勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝日含むシフト制での勤務となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【展望室での受付・接客のお仕事】 【素敵な制服！人気観光スポット】 北海道を代表する観光スポットのため、 国内外問わずたくさんのお客様が来場されます！ お客様の接客対応、チケットもぎり、チケット発券・チェック、 受付の代表電話対応（少な目）が主な業務内容です。 電話対応が難しい方は御相談ください。 ＊業務変更範囲 なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働４時間のシフト制勤務 （基本：８：３０～１２：３０、１３：００～１７：００で、多少 の前後は相談可能） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事務部門における業務 ＊データ入力及びチェック ＊書類整理及び作成 ＊インターネット検索 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時15分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：８：３０～１５：１５（実働６時間）、９：１５～１６：００（実 働６時間）など、開始時刻・終了時刻は調整も可（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一時的、突発的な事情による年６回を限度として、月７５時間（但 し７月～９月は７０時間）、年６５０時間まで時間外労働延長可能 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容札幌駅からほど近い便利な立地にある北海道大学で、あなたの才能 を発揮しませんか？緑豊かなキャンパスで一緒に働きましょう！ 障がいのある方も活躍できる職場づくりを目指しています。 事務職での募集です。適性や得意を活かして活躍してください。 ◆主な仕事内容 ＊ＰＣを使用した書類の作成 ＊書類の受取り及び管理 ＊データの入力及び集計 ＊電話対応及び来客対応等（相談に応じます） ◆受入れ体制 配属先の上司や先輩職員が皆さんをフォローします。困ったこと があれば何でもお気軽にご相談ください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容労務事務 お任せするのは、労務に関わる事務業務全般。 給与計算や入退社手続き、社会保険の手続き、勤怠データの管理など、 正確さが求められる業務を中心に担当していただきます。 専門知識が必要な分野ですが、入社後はしっかりとした研修やサポート体制があるため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 この仕事の魅力は、会社全体を支えているという実感を得られること。 社員からの「助かりました」「ありがとうございます」という言葉が日々のやりがいにつながります。 【仕事内容】 ＼働くメリットいっぱい ／ ＊未経験からでも安心スタート（研修・サポート充実） ＊専門知識が身につき、長く活かせるスキル

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）・（２）は月～金曜日のシフト制勤務 就業時間（３）は土曜・日曜日の勤務 週所定労働３０～３５時間程度の勤務です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト表による（シフトによる月１０日休） バースデー休暇制度あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容白石区役所元気カフェ内で喫茶業務を行っていただきます。 カフェでは、コーヒーや軽食の提供をしています。 簡単なパンやクッキー、ケーキ作りもあります。 「働き方改革関連認定企業」 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【札幌】人事労務マネージャー /転勤なし ■業務内容 ・人事労務部門のプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 ・労務管理業務のマネジメントからスタートしますが、人事役割を拡張し幅広いキャリアを描くことも可能です。 （人事考課等の人材マネジメント／教育研修制度／社内コミュニケーション等の企画・設計・運用 など） ＜主な業務内容＞ ・人事労務部門の組織マネジメント、人材マネジメント、リスクマネジメントの実行 ・以下の業務におけるオペレーションの実行および改善 ・人事規程 ：規程改廃/労使協定 ・人員管理 ：入退社/雇用契約管理/人事異動運用/各種証明書発 ・勤怠管理 ：勤怠管理

仕事内容● リネンサプライ工場の作業 ○ 製品の仕分け ○ 製品の機械投入 ○ 製品のたたみ作業 ○ 製品の出荷作業 ＊ 業務変更範囲 なし

仕事内容事務に関する業務サポートを行っていただきます。 （主な仕事内容） ・データ入力やファイリング ・郵便物の仕分け発送、備品管理 ・雇用保険の取得・喪失書類作成 ・雇用者の面談 ・電話対応 他 適性、スキル、経験に応じてお任せする業務を決めていき たいと思います。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容まずは見学にお越しください！ ＨＰの作成やシステム開発の業務をお願いします。 ＨＰの作成はＨＴＭＬやＷｏｒｄｐｒｅｓｓ システム開発業務はＰＨＰを主に使用します。 ご自身のスキルに基づいて相談の上、担当業務を決めていきます。 業務変更範囲 なし ＯＰＥＮから約１年の事業所です。 新しくきれいな環境で 一緒にお仕事をしていきましょう。

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分又は13時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：４時間勤務の場合は休憩時間がありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜営業あり 当社カレンダーによる 年末年始（休暇あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※４月１日 新規オープン ・動画編集、作成 ・ホームページ作成 ・データ入力 などのＰＣ作業 ・サーバー管理 ・アプリ作成 ・その他、適性に合わせた軽作業 ＊業務変更範囲 会社が定める業務 まずは見学からでもご検討ください。

仕事内容令和８年５月１日～６月３０日（入社日相談可） 社会保険労務士業務の書類作成、申請代行等の補助を行って 頂き、専門的な知識を身に着けて頂きます。実務未経験者可。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜14時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設外就労 アパート共用部の清掃。 ※適性に応じた業務をお願いします。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ＷＥＢアプリケーション、販売管理、生産管理、会計、流通等の業 務アプリケーションの設計、開発、導入および運用。 ご経験やご希望に合った開発プロジェクトにてご活躍いただきます 。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間、就業日数は週２０時間以上の就業時間の範囲で相談に応 じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容管理部／総務課・労務課 事務補助業務 電話対応、文書作成、データ入力、書類の振り分け・データ化・格 納、メール対応等 ※電話対応必須、事務等で電話対応経験がある方 ※その他課の業務に関する事務補助など ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＜一般事務＞ 書類作成および管理・電話および来客応対・入力データの確認 備品の発注・資料作成およびファイリング・その他事務全般 ＜営業事務＞ 営業推進活動のサポート・販促品の発注および管理・伝票処理 営業数値の入力・お客様情報の管理・イベント準備・清掃の補助 主に一般事務の業務全般を担当して頂きます。また、データ集計や 資料作成など営業のサポートと推進にも携わっていきます。業務は ＰＣ操作がメインとなり、他部署との連携を図りながら先輩社員と 一緒にＯＪＴで少しずつ進めていきます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時15分〜14時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーに準ずる。原則土日祝ですが月２０日勤務のため曜 日が変更になることがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊事業所内・事業所外での軽作業のお仕事です。 （施設外作業は、ホテル客室清掃とポスティングをしています） ＊北海道のキャラクターグッズ制作や内職のお仕事があります。 ＊業務変更範囲 会社が定める業務