人事 労務管理 - 福井県坂井市 の求人・仕事・採用

仕事内容総務・人事・経理部門を統括する当社の要。 給与計算、雇用保険・社会保険手続、採用、労務管理（外国人労働者含む）、収支実績資料作成、 税務申告等総務・人事・経理業務全般を他のスタッフ（2名）と共に担当して頂きます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【両立支援の内容】 当社は女性が多い会社であり、貴重な戦力です。 社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによってすべてのの社員がその地力を十分に発揮できる職場を目指しています。 そのため、産前産後休業や育児休業給付、育休中の社会保険料免除などの周知や情報提供を行い、それらの制度の有効活用を図ります。

仕事内容主要製造拠点の一つである福井製造所の人事担当として、人事・労務・厚生業務等を担っていただきます。 【具体的には】 ・新卒/中途採用活動 ・労働組合折衝 ・労働時間管理 ・入社・異動・退職対応 ・健康管理関連業務、休復職対応 ・給与・社会保険関連業務 ・厚生行事企画 【ポジションについて】 総合職として転勤を伴う勤務形態での募集も行っております。なお、初任地は福井製造所となります。

仕事内容■おすすめポイント 【坂井市】事務長／経理または人事労務の経験者を活かしてキャリアアップ！土日祝休み！年収550～600万円！ ■お仕事内容 事務長業務全般 ■お仕事詳細 ・施設全体の管理 ・経営企画の立案、実行 ・経営者からの特命事項の実行 ・業績管理 ・苦情、クレーム対応 ・採用業務全般（面接対応、業者対応等） ・人事考課 ・人員配置 ・人事労務管理

仕事内容総務・人事・経理部門を統括する当社の要。 給与計算、雇用保険・社会保険手続、採用、労務管理（外国人労働者含む）、収支実績資料作成、 税務申告等総務・人事・経理業務全般を他のスタッフ（2名）と共に担当して頂きます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可（無料駐車場あり） ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩時間：60分 ■月平均時間外労働時間：20時間

仕事内容[募集背景体制強化の為の増員募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務経理人事担当として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・総務業務全般 ・人材採用業務 ・社会保険事務、労働保険事務 ・預貯金管理、経理補助、決算補助 ・試算表、キャッシュフロー計算書の作成 等 【求人担当コメント】 ◎主に国内外のメーカーでダウンジャケット、テント、寝袋等のアウトドア用品の生産生地として用いられる軽量、高気密な素材生産が強みの企業です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可,未

仕事内容【CHRO候補／本社】創業60年以上／土日祝休み／年間休日120日 ▼仕事内容 【ポジション概要】 社長の右腕として、人財に関わる業務全般の統括、計画立案、実行、管理などをお任せします。 プレイングマネージャーとしての働きに近いポジションです。 その他、健康経営、ウェルビーイングの実現に向けて2024年7月にオープンした福利厚生棟の営利事業化や、 女性活躍推進を推し進めていただきたいと思っています。 また、障がい者雇用率の向上に向けた取り組みにも参画いただき、 会社をより良くしていく取り組みを積極的に取り入れていただきたいと思います。 【具体的な業務】 ・人事 ・採用 ・労務 ・研修

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事としての実務経験が3年以上ある方 ・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 ・大学、大学院卒業以上の学歴 【尚可】 ・製造業などでの事業所人事の実務経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社員一人ひとりが能力を発揮できるよう、誠実に人事業務を支え、周囲と円滑な関係を構築できる方 【職種名】 【福井】人事 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 上場企業で、世界規模のものづくりを支える人事・労務。 【職務概要】 アルミニウム圧延品で世界トップクラスのシェアを誇るプライム上場企

仕事内容【 仕事内容 】 商業施設など施設内の警備をお任せします！ ■施設の出入り管理 ■巡回（施錠確認） ■モニター監視 ■所持品チェック ■関係車両の誘導 比較的ゆったり＆簡単な業務メインでスグ覚えられますよ♪ 基本は「安全を見守り、困っている人を丁寧にサポート」するお仕事。 研修があるので、警備未経験の方も安心してスタートできます！

仕事内容株式会社オーエスファクトリー 【坂井市】人事総務（海外実習生の手続き等）オーダーカーテン国内トップシェア◇未経験歓迎◆年休126日 【仕事内容】 【坂井市】人事総務（海外実習生の手続き等）オーダーカーテン国内トップシェア◇未経験歓迎◆年休126日 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎／人事総務へ挑戦◎４０，５０代活躍中◎土日祝休み 年休126日◎UIターン歓迎／オーダーカーテンの国内トップシェアメーカー～ インテリアカーテンの縫製・加工から出荷までをおこなう同社にて、総務・人事をお任せします。 【業務概要】 管理部門において総務・人事業務をパート社員とともにおこなっていきます。 ◆具

仕事内容総務・人事・経理部門を統括する当社の要となってご活躍いただきます。 ＜業務内容＞ 給与計算 雇用保険・社会保険手続 採用 労務管理 収支実績資料作成 税務申告 など ※総務・人事・経理業務全般を他のスタッフ（2名）と共に担当して頂きます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 ＜おすすめポイント＞ ■マイカー通勤OKです！ ■当社は女性が多い会社であり、貴重な戦力です！ 社員が仕事と子育てを両立させることができ、働きやすい環境を整備しています。 産前産後休業や育児休業給付、育休中の社会保険料免除などの周知や情報提供を行い、それらの制度の有効活用を図っています。 ■当社は既製、イ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事担当者として採用実務の経験がある方 【職種名】 坂井市(福井) 人事、総務・セールスプロモーション管理職候補◎地域優良企業◎転勤無し 【仕事内容】 人事担当者として採用、教育、制度設計の業務を幅広く担当していただきます。 【具体的には…】 ■採用業務 ・採用戦略の立案、媒体の選定 ・求人媒体業者との折衝 ・原稿、スカウト文などの作成や修正 ・応募者対応（書類選考）、面接対応（実施～合否出しまで） ■その他人事業務 ・教育や研修制度の企画、立案、実施 ・人事制度の設計、企画、立案、実施 等 【求人担当コメント】 ◎部長を補佐していく役割をお任せします。会社の中核

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 普通自動車第一種運転免許 【必須】 人事経験が3年以上ある方 【歓迎】 製造業などの事業所での経験がある方 【職種名】 人事（採用・労務担当）東証プライム上場／賞与実績4ヶ月分以上・フレックスタイム制 【仕事内容】 《 仕事内容 》 ～東証プライム上場・国内トップクラス～ アルミニウムメーカーの主要製造拠点にて、 人事業務全般を担当していただきます。 採用だけでなく、労務管理や福利厚生、 人事制度の運用まで幅広く携わるため、 人事としてさらにスキルアップできる環境です。 《 主な業務内容 》 ・新卒、中途採用業務（求人作成、応募者対応、面接調整な

仕事内容【総務・人事・経理】転勤なし／賞与年2回／昇給あり／土日祝休み／年間休日126日◎ 総務・人事・経理部門を統括する当社の要。 給与計算、雇用保険・社会保険手続、採用、労務管理（外国人労働者含む）、収支実績資料作成、 税務申告等総務・人事・経理業務全般を他のスタッフ（2名）と共に担当して頂きます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 PRポイント 【両立支援の内容】 当社は女性が多い会社であり、貴重な戦力です。 社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによってすべてのの社員がその地力を十分に発揮できる職場を目指しています。 そのため、産前産後休

仕事内容【応募資格】 [必須] 大卒必須 新卒採用の担当のため自らが大学を出ていることが必須と考えいます 【必須】人事関連部署て「新卒・キャリア採用」の経験があること ポータルサイトでの採用活動の経験があること 上昇志向のある人 指示待ち人間は、相応しくないと考えています [歓迎] 【歓迎】社員研修の経験がある方を歓迎します 但し、自らが講師となって人前で話すことはなく ただ人と話す機会が多いため コミュニケーションを取ることに臆せず、積極的に話すことにアレルギーがない人 【募集年齢（年齢制限理由）】 社内のバランスと、将来のキャリア形成のため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎大卒以上 ◎普通自動車運転免許 ◎人事戦略立案や目標設定の経験 ◎マネジメント経験 [歓迎] > ◎CHROのご経験をお持ちの方 ◎採用コンサルティング経験をお持ちの方 ◎採用広報の知見がある方 ◎労働法規や人事関連の規制に関する知識がある方 【職種名】 人事責任者（CHRO） 【仕事内容】 社長の右腕として 人財に関わる業務全般の統括・計画立案・実行・管理などをお任せします。 プレイングマネージャーとしての働きに近いポジションです。 また、 ◎健康経営・ウェルビーイングの実現に向けた福利厚生棟の営利事業化（2024年7月オープン） ◎女性活躍推進 ◎障がい者雇用率の

仕事内容製造業で高収入を目指したい方に向けた工場ワークです。 未経験から始めやすい工程が多く、安定した勤務を続けることで月収30万円を目指せます。収入面を重視して転職を考えている方にもおすすめ。まずは話を聞くだけ、相談のみの応募も歓迎しています。 製造工場内での作業を担当していただきます。主な業務は、部品の組み立て、加工補助、検品、仕分け、梱包、シール貼りなどです。いずれも決められた手順に沿って進める作業で、複雑な判断や専門的な知識は必要ありません。製造業が初めての方でも始めやすい仕事内容です。 【具体的な作業内容】 ・部品を指定された位置に取り付ける組み立て作業 ・加工後製品に不備がないかの目視

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）の他、就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期休暇（３日間） 年末・年始休暇（７日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務・人事・経理業務全般のサポートをお願いします。 給与計算、雇用保険・社会保険、労務管理、伝票作成等の 業務を上席者の指示に基づいて行って頂きます。 【変更範囲：変更なし】 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／土日休み／30～40代活躍／WLB・福利厚生充実／社長の右腕として活躍できる／経営基盤安定 【仕事内容】 社長の右腕として人財に関わる業務全般の統括・計画立案・実行・管理などをお任せします。 プレイングマネージャーとしての働きに近いポジションです。 また、 ◎健康経営・ウェルビーイングの実現に向けた福利厚生棟の営利事業化（2024年7月オープン） ◎女性活躍推進 ◎障がい者雇用率の向上に向けた取り組み などにも参画いただき、会社をより良くしていく取り組みを積極的に行っていただけることを 期待しています。 ＜業務内容例＞ ◎人事 ◎採用（採用担当のマネジメント

仕事内容【未経験からでも入社3年で”年収500万円”が目指せる】 関東の大手企業で人事・採用アシスタントを大募集中です！ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割！ 正社員経験なし、元フリーター、そんな方たちも今では一人前の事務STAFFとして活躍しています☆ ■事務＝低収入ではありません！ 入社3年で年収500万円も可能。 経理、人事、総務などへのキャリアアップも目指せます☆ ■配属先は関東の大手企業！ 経験・学歴・キャリアは関係ありません。 未経験からでも大手企業のキレイなオフィスでキャリアスタート☆ ■引っ越し費用は会社サポートあり！ 地方からの上京、一人暮らしのための引っ越し

仕事内容"【仕事内容】 ■施工管理 ■工事に必要な資料作成や書類整理 ■工事のスケジュールの進捗確認 ■職人さんのシフト管理 ■品質・安全管理 ■CADオペレーター ■CADソフトを用いた設計 など 現場によって作業内容は多少変わりますが、 スキルと適性に合わせた業務をお任せします！ ＜転職者の志望理由例＞ 「稼げる仕事がしたい」 「身体を動かす仕事がしたい」 「夜はゆっくりできる仕事がしたい」 「やりたいことのため資金を貯めたい」 「将来まで安定して働ける仕事がしたい」 など転職の志望理由は様々！ ＜案件について＞ 建築／公共施設、マンション、高層ビル、大型プラント、工場など 土木／河川、ダ