人事 大手企業 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容公益社団法人世田谷区シルバー人材センター 事務スタッフ／安定性と社会貢献性あり／未経験歓迎／賞与年2回 【求人要約】 公益社団法人で安定性あり♪腰を据えて働ける！ 高齢化社会で今後も需要拡大◎将来性抜群のお仕事 未経験歓迎！土日祝休み・残業少なめで働きやすい◎ 高齢化社会で求められる「生きがいづくり」をサポート 就業支援から事務業務まで幅広いスキルを取得♪ ◎公益社団法人の安定性 ◎高齢者の就業をサポートする社会貢献性 ◎年間休日120日以上・土日祝休み・賞与年2回 ★高齢化社会の今、需要が高まっています！ 私たちは一般家庭や公共団体などから仕事を引き受け、就業希望の高齢者の方

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）15時間以内

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須条件》 ・大卒以上 ・普通自動車第一種免許をお持ちの方 ・工業系メーカーでの人事職（採用、労務、制度設計のいずれか）実務経験5年以上お持ちの方 [歓迎] 《歓迎条件》 ・マネジメント経験を3年以上お持ちの方 【職種名】 [世田谷区]人事職～上場の国外シェア高い安定企業／転勤なし、採用・制度など経験に応じ配属可～ 【仕事内容】 屋外広告用大判インクジェットプリンタを国内で早初期に開発した同社にて、人事企画マネージャー候補を募集いたします。 《具体的な業務イメージ》 同社の人事セクションは3つ（新卒・キャリア採用／労務管理／制度設計）のチームに分かれて活動しております

勤務時間勤務時間：【勤務時間】 20:00～翌4:30（実働7.5時間、休憩60分） ・月～土曜のうち、週5日勤務 ・シフト制 【休日】 ・週休2日（日祝休み＋指定休） ・有給休暇（法定、入社時付与、計画年休:年10日取得推奨） ・その他特別休暇（結婚、生理、つわり、出産、育児、介護、忌引 等） 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容学校法人昭和女子大学 学園を支える【大学事務職員】10/30エントリー・11/5書類締切 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 希望や適性に応じて、学生・教育・研究支援業務、国際交流・入試・管理部門・附属校など、学校運営の業務に携わっていただきます。【法人部門】 ■人事労務関連 ■企画広報関連 ■総務関連 ■経理・財務関連 ■電気・施設管理 ■システム・ネットワーク管理 【大学事務部門】 ■授業支援 ■学生支援 ■研究支援 ■地域連携 ■国際交流 ■キャリア支援 ■入試・オープンキャンパス

勤務時間9:00-17:00 （実働7時間00分・休憩60分） ※実働7時間／残業なし

仕事内容社会福祉法人奉優会 人事・ダイバーシティ採用／年休122日／賞与3カ月 【求人要約】 【スキル◎】経験を活かしキャリアアップを目指せる！ 【安定◎】150以上の事業所・職員3,000名以上 【環境◎】年休122日・土日祝休・リモートワーク有 福祉業界をリードする外国籍職員採用担当を募集！ 国際色豊かな職場で、活躍の幅を広げませんか。 奉優会は、特別養護老人ホームやケアハウスの運営事業など、東京23区を中心に多様な介護・福祉サービスを提供している関東最大級の社会福祉法人です。 地域の方々や職員とともに、利用者さま一人ひとりのニーズに寄り添い、より豊かな生活の実現を目指しています。

勤務時間8:45-17:30 （実働7時間45分・休憩60分）

仕事内容[仕事内容] 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ ―★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5～6名ほどの障

勤務時間09:00~17:00 週勤務日数：2日~

仕事内容・求人媒体への採用原稿の作成・掲載・管理 ・応募者情報の管理（応募受付、書類選考の進捗管理など） ・面接日程の調整、候補者との連絡対応 ・採用に関する社内外の調整業務 ・契約書の確認・作成補助 ・社内規程の整備・更新 ・各種法律相談への一次対応および弁護士との連携 ・コンプライアンス関連の書類作成・管理 ・ハラスメント窓口対応 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 総合事務職【運行管理者】15:00退社の朝型人事職★残業ナシ！ 《社員の労務管理や健康管理など》乗務員の採用活動や営業所を運営する事務のお仕事です。 【具体的には】 ◆社員・乗務員の労務管理(出勤管理や労働時間の管理、健康管理など) ◆点呼・配車などの運行管理 ◆乗務員の募集・採用活動(説明会の開催やハローワーク訪問等 ◆接客サービス向上や安全運転に関する指導 ◆車内の忘れ物保管 ◆保険会社との折衝・交渉 《1日の流れ》 ▽6:00 点呼・配車。乗務員の体調確認。出庫立会い。 ▽9:00 日報管理 ▽11:00 ランチ休憩 ▽12:00 本社との連絡 ▽13:00 庶務、採

仕事内容<仕事内容> 労務（給与管理・福利厚生）人事／世田谷区 ・労務（給与）業務 ・福利厚生 ・備品管理 ・各種書類作成 ・人事業務、その他総務業務 新たな体制でのスタートにあたり、今までの経験を活かして、一緒に体制を作り上げていただける方を募集します。 将来的には、総務グループを背負っていただけることを期待しております！ 【変更範囲】会社の定める範囲 <給与> 年収450万円～540万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ・土日祝日 ・週休二日制 ・年末年始休暇（１２月２９日～１月４日） ・メーデー（５月１日） ・創立記念日 ・6ヶ月経過後の年

仕事内容◆ＴＶーＣＭ、ＰＶなどの空間演出（セット制作）事業と空間演出 のクリエイティブや技術を活かしたリノベーション事業を行う当社 にて、働き方改革の推進により人事部を強化していくため、人事・ 労務・総務業務等のサポートをお願いします。 【業務詳細】 ◆勤怠管理◆給与計算◆非遵守者への指導◆労務関連手続◆新規採 用手続き◆入退社他手続き◆事業所登録や３６協定等の提出・更新 ◆衛生委員会◆労働環境改善への取組み◆健康診断管理◆有給休暇 取得管理◆備品・消耗品管理◆電話応対◆その他労務管理 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【DoCLASSE】人事マネージャー（HRBP候補） 【DoCLASSE】 【仕事内容】: 【主な業務内容】 ※すべてが網羅的である必要はありません。どれか一つ自分の強みとなる経験軸があれば大丈夫です。給与計算実務経験は不要です。 ■ストア事業部人事機能の構築と運用 ストア事業の特性に合わせた人事戦略の立案、人事制度の設計、実務オペレーションフローの構築を主導 ■要員計画に基づく採用と人材開発の立案と実行 ストア出店/退店計画や事業拡大に伴う人員計画に基づき、ストア人材の採用戦略を立案し、実行責任者として採用活動全般を推進。また、早期戦力化を目的とした教育・研修プログラム等の企画実行 ■労務

仕事内容【応募資格】 [必須] 1．事業会社での採用戦略立案～実行経験（新卒・中途いずれでも可） 2．優れたデータ分析スキルをお持ちの方 3．急速に変化するグローバルな技術環境における優れた調整力とステークホルダー管理能力 4．ビジネスレベルの日本語力と英語力（ 読み書き・会話／日常的に英語を使用する環境です） [歓迎] 1．人材育成・報酬設計・組織開発などのご経験 2．グローバルな環境での業務経験 3．日本の労働法に関する知識 4．データ分析スキル 【募集年齢（年齢制限理由）】 40代前半まで検討可 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【人事戦略担当】日本の採用課題をグローバル

勤務時間8:30～17:15(実働7時間45分)

仕事内容【具体的な業務】 ①採用活動全般 ・採用チャネルの選定、求人票の作成・掲載、ダイレクトスカウト、日程の調整 ・応募者との面談面接 ・社内の情報連携 ・採用関連のデータ集計や管理 ・入退社手続き、入社後のフォローアップなど ②労務関連全般 ・勤怠データ情報収集、給与計算、社会保険等の手続き ・社労士との情報連携 ・各種社内の問い合わせ対応など ③その他 バックオフィス業務全般の補助など

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）10時間以内

仕事内容学校法人東京農業大学 【大学職員（事務系総合職）】★2026年4月1日採用 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 大学・高校・中学校・小学校の運営に関する学校事務全般のお仕事です。幅広い業務を経験し、長期的なキャリア形成が可能です。経験や適性・希望を考慮の上、いずれかの業務をお任せします。 【教育・研究支援】 …授業や留学・キャリア支援等の学生生活をサポートするポジションです。 ＜仕事内容＞ ◆教務 ◆学生厚生 ◆就職支援 ◆入試 ◆広報 ◆研究支援 ◆グローバル化推進 ◆初等中等事務 ◆I