料理長 - 埼玉県さいたま市南区 の求人・仕事・採用

仕事内容あなたの経験に応じて、担当するポジションは柔軟に対応します。素直で元気、そして何よりも「楽しんで」仕事をしていただける方をお待ちしています。 【仕事内容】 未経験者でも安心して始められるよう、丁寧に指導します。 仕事内容は仕込みから調理、盛り付けなど、調理業務全般にわたります。経験がある方には、どんどん責任を持っていただくのが当社の方針です。心を込めた料理でお客様を喜ばせることが私たちの目標です。たくさんのお客様に喜ばれる料理を提供してください。 [この仕事のおすすめポイント] 【スキルアップの機会が豊富！充実した社内研修制度】 私たちは、日々の業務で役立つさまざまな学びの場を提供してい

仕事内容【有料老人ホームの総料理長／正社員】調理スキル＋マネジメント！年間休日126日 有料老人ホームを「食事の評判が良い」という理由で選ぶご入居者もいるとか。その「評判」、あなたの腕でさらに上げてください！ 入居者様の日頃の食事はもちろん、季節お料理やイベント食などバラエティー豊かな調理を行います。また厨房責任者として、調理業務以外にも、メニュー立案・クライアント対応・予算管理・シフト作成、スタッフトレーニングなどマネジメント業務もお任せします。 ※複数店舗を管轄していただくこともあります。 【より“上”の業務に挑める】 これまでも職業で生かしてきた調理師の専門スキル。そのスキルを「料理をする

仕事内容【年間休日120日◎】有料老人ホームで料理長・総料理長の募集！残業代1分単位支給◎賞与あり◎昇格/昇給あり◎確定拠出年金制度あり◎福利厚生も充実♪業界世界最大手の安定性と成長性が魅力です！ ＜「武蔵浦和駅」から徒歩2分！＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 有料老人ホームの料理長・総料理長として、クオリティの高いメニューに携わりながら 現場の指揮をとっていただきます。 ご入居様の健康と、美味しさを兼ね備えたお料理を提供してください。 【仕事内容例】 ・仕込み、調理、盛り付けまでの調理業務全般 ・ご入居様の健康状態

仕事内容【有料老人ホームの料理長／正社員】調理スキル＋マネジメント！年間休日126日 有料老人ホームを「食事の評判が良い」という理由で選ぶご入居者もいるとか。その「評判」、あなたの腕でさらに上げてください！ 入居者様の日頃の食事はもちろん、季節お料理やイベント食などバラエティー豊かな調理を行います。また厨房責任者として、調理業務以外にも、メニュー立案・クライアント対応・予算管理・シフト作成、スタッフトレーニングなどマネジメント業務もお任せします。 【より“上”の業務に挑める】 これまでも職業で生かしてきた調理師の専門スキル。そのスキルを「料理をするだけでなくマネージメント方面でも生かしてみたい」

仕事内容【仕事内容】 キッチン業務全般を担当していただきます。 具体的には、食材の切り出し・仕込み・盛り付けなど、調理に関わる業務をお任せします。 協調性を大切にし、チームで協力しながら働ける方を歓迎します。 本物のイタリアンやピッツァに囲まれた環境で、スキルを磨きながら働けます。 大変な仕事ではありますが、その分やりがいを実感できる職場です。 将来的に独立を考えている方には、経営や店舗運営のノウハウも学べる環境です。 経験者は優遇いたします。 今後も成長を続ける企業です 当社は時代のニーズに応じて店舗数を拡大予定です。 企業の成長に貢献しながら、自分自身のスキルも伸ばしていきませんか。 [この

仕事内容時給1300円～＼埼玉から本格イタリアンを発信／真のナポリピッツァの認定を受ける人気ブランド 【給与備考】 ※前職の給与を考慮して決定します ※試用期間3か月：給与の変動なし ※固定残業代40〜45時間分・5.5万円〜を含む ■実績賞与・決算賞与 └年2回（夏・冬に支給） ■昇給あり └毎年6月 ■交通費全額支給 ■家族手当 ■役職手当 ■技能手当 ■退職金制度 └勤務年数×基本給×0.15 【年収例】 ＊入社1年目（21歳）：年収364万円 ＊入社5年目（イタリア業界5年→当店料理長）：年収532万円 ＊（カフェ店長経験後→当店店長）：473万円 ＊（ピザ職人）：400万円 【応

仕事内容<仕事内容> 【月給30万円以上】料理長候補〈交通費支給あり！〉〈福利厚生も充実！〉〈20～30代活躍中！〉 当社が運営する塚田農場で料理長を募集しております。入社後は調理担当として力をつけていただきます。これまでの調理や料理長などの経験が活かせるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・仕込み ・調理 ・盛り付け ・在庫管理・発注業務 ・シフト管理 ・スタッフ採用・育成 ・商品企画・メニュー考案 等 経験に合わせてお任せいたします。 【キャリアアップについて】 店舗運営の経験を積んだ後、エリアマネジャーへのキャリアアップや商品開発、営業企画、人事・採用などの本部ポジションへのキャリアも目指

仕事内容▼業務概要 ・まずは料理長候補として、接客・調理等の基本的な業務からスタートします。 ・ゆくゆくはメニュー作成、原価管理、人材採用、育成など調理場に関するすべてをお任せします。 ※転勤なし ▼具体的な入社後の流れ ・入社後、集中的に店舗トレーニングを行います。 ・その後、店舗で実践を通じたスキルアップを目指します。 ・評価制度にて昇格できたら料理長に昇格します。 ・外部コンサル会社の研修も受講していただきます。 ・定期的な料理長会議にも出席し、会議の後には交流会なども開催されます。 ・研修機関が実施するマネジメントセミナーに参加可能です。 ※期間の定めなし

仕事内容<仕事内容> 料理長候補 こだわり食材★塚田農場「南浦和西口店」 手当・待遇充実 月8休 昇給実績90％ ◤ココがPOINT ◢ 月8日休み／休暇充実 昇給年2回（実績90%！） 独立支援／キャリアアップ 手当・待遇充実の上場企業 お仕事内容 厨房での調理全般から管理業務までお任せいたします。 具体的には、 仕込み 調理全般 メニュー開発 食材管理 アルバイトの教育 等 入社後は、これまでのご経験に合わせて、無理のないところからスタート！ 経験豊富な先輩やトレーナーがお教えしますので、徐々にできることを増やしていきましょう。 生産者の想いが詰まった食材

仕事内容【’26年新店計画あり！】武蔵浦和駅前の焼肉酒場★月10日休み│未経験で月給30万円～│賞与3ヶ月分 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は、経験・能力による（面接にて応相談） ※料理長就任後に【月給35万円～】となります ■昇給随時 ■賞与年2回 └夏1ヶ月分・冬2ヶ月分（入社2年目以降の社員／2024年度実績） ■交通費支給（規定あり） ■企業年金（確定拠出年金401K） ■ソムリエ呼称取得援助制度 【手当充実】 ■年末年始手当 ■役職手当 ■能力手当 ＜年収例＞ ◆調理スタッフ（入社3年・21歳）：年収400万円 ◆店長（入社8年・34歳）：年収550万円 ◆マネージャ

仕事内容＼月10日休み★／未経験者も月給30万円～＆賞与3ヶ月分の高待遇◎2026年に新規出店計画あり！ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は、経験・能力による（面接にて応相談） ※料理長就任後に【月給35万円～】となります ■昇給随時 ■賞与年2回 └夏1ヶ月分・冬2ヶ月分（入社2年目以降の社員／2024年度実績） ■交通費支給（規定あり） ■企業年金（確定拠出年金401K） ■ソムリエ呼称取得援助制度 【手当充実】 ■年末年始手当 ■役職手当 ■能力手当 ＜年収例＞ ◆調理スタッフ（入社3年・21歳）：年収400万円 ◆店長（入社8年・34歳）：年収550万円 ◆マネージャー（

仕事内容“川魚＆地酒”にこだわりあり☆＼複数店舗運営の安定基盤／未経験でもOK◎〈月休10日＆賞与3ヶ月分〉 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は、経験・能力による（面接にて応相談） ※料理長就任後に【月給35万円～】となります ■昇給随時 ■賞与年2回 └夏1ヶ月分・冬2ヶ月分（入社2年目以降の社員／2024年度実績） ■交通費支給（規定あり） ■企業年金（確定拠出年金401K） ■ソムリエ呼称取得援助制度 【手当充実】 ■年末年始手当 ■役職手当 ■能力手当 ＜年収例＞ ◆調理スタッフ（入社3年・21歳）：年収400万円 ◆店長（入社8年・34歳）：年収550万円 ◆マネージャ

仕事内容完全週休2日制／賞与年2回／独身寮あり(家具・家電付き)／転勤の有無選択可能／子供手当あり あなたの気持ちやアイデアをメニューに変えて、進化するレストランを一緒に作りましょう。 【仕事内容】キッチン／料理長候補業務※店長候補も同時募集中 調理場の責任者としてお迎えいたします。 主にキッチンのオペレーション全般をお願いします。 仕込み／調理／食材仕入／衛生管理／メニュー考案 スタッフ教育／試作会等 【ロイヤルフードサービス】 一人ひとりの「成長」をサポートしたいから キャリアアップを重視した働き方であなたを支えます。 ホスピタリティ・レストラン「ロイヤルホスト」 安価に本格的和食定番を楽し

仕事内容業界屈指の自由度・安定性を持つ飲食企業！ 多方面でのサポート制度充実！将来性も抜群 腰を据えて働きたい方も独立したい方も歓迎 ■GYRO HOLDINGSってどんな会社？ 『食で未来を創る』をコンセプトに多ブランド＆多ジャンル展開を行う飲食企業！ 食に関わるサービスを幅広く展開し、世の中を今より豊かにすること。 そんな想いを持ちながら現状約90のブランドを保有し、“食のブランドバンク”としてオリジナリティ・圧倒的付加価値を持つ新たな店を生み出し続ける会社です。 ■希望が叶うステージがきっとある！ 顧客ニーズ同様に、働くスタッフの希望も1人ひとり違って当たり前…そう考えるから、居酒屋・寿司

仕事内容＼未経験で月給30万円～＆賞与3ヶ月分＆月10日休み’26年新店計画あり！中浦和駅から徒歩1分◎ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は、経験・能力による（面接にて応相談） ※料理長就任後に【月給35万円～】となります ■昇給随時 ■賞与年2回 └夏1ヶ月分・冬2ヶ月分（入社2年目以降の社員／2024年度実績） ■交通費支給（規定あり） ■企業年金（確定拠出年金401K） ■ソムリエ呼称取得援助制度 【手当充実】 ■年末年始手当 ■役職手当 ■能力手当 ＜年収例＞ ◆調理スタッフ（入社3年・21歳）：年収400万円 ◆店長（入社8年・34歳）：年収550万円 ◆マネージャー（

仕事内容【 既存店＆新規店の人員強化のため積極採用中！『あなたの働き方』がきっと見つかる☆ 】 飲食業界でもお仕事と私生活の両方を充実させる働き方ができる！そんな環境をご用意してます♪ 既存店の人員強化と、首都圏での新規出店に向けた調理人の増強です。 食材の仕込みや在庫管理、調理・盛り付けなど一通りの調理場業務をお任せします。 オープニングスタッフとして新店舗の立ち上げに携わるチャンスもあります。 [この仕事のおすすめポイント] ●月に休日９日も可能 仕事は大事、収入も大事、家族生活も大事どれも大事です。 そこで、ライフステージの変化に合わせて仕事を実現する 選択型勤務制度を新設しました。例えば、

仕事内容時給1300円～＼埼玉から本格イタリアンを発信／真のナポリピッツァの認定を受ける人気ブランド 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎 【給与備考】 ※前職の給与を考慮して決定します ※試用期間3か月：給与の変動なし ※固定残業代40〜45時間分・5.5万円〜を含む ■実績賞与・決算賞与 └年2回（夏・冬に支給） ■昇給あり └毎年6月 ■交通費全額支給 ■家族手当 ■役職手当 ■技能手当 ■退職金制度 └勤務年数×基本給×0.15 【年収例】 ＊入社1年目（21歳）：年収364万円 ＊入社5年目（イタリア業界5年→当店料理長）：年収532万円 ＊（カフェ店長経験後→当店店長）：473万円

仕事内容店長からエリアマネージャー・本部へ！ 昇給＆賞与・住宅＆引越し・週休2日休み☆ キャリアアップが明確で充実の待遇が魅力◎ 【特選和牛 大将軍・国産牛焼肉 くいどんとは】 千葉で創業し45年。地元のお客様を中心に数多くのお客様からご支持を得ています。ヒット焼肉ブランド「大将軍」「くいどん」は千葉のみならず関東・東海エリアと出店を果たしました。木曽路合併後も事業拡大加速中！ 【特選和牛 大将軍】 厳選された和牛を一枚一枚手切り、最も美味しい食感に仕上げ、 下味も秘伝のタレを手もみするこだわりの焼肉店。 【国産牛焼肉 くいどん】 独自の下味と秘伝のタレで仕上げた美味しい国産牛焼肉。 お客様のニ

仕事内容休みは月10日＆賞与は3ヶ月分！他ジャンルでの経験も活かせます♪複数ブランドを運営する企業で活躍☆ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は、経験・能力による（面接にて応相談） ※料理長就任後に【月給35万円～】となります ■昇給随時 ■賞与年2回 └夏1ヶ月分・冬2ヶ月分（入社2年目以降の社員／2024年度実績） ■交通費支給（規定あり） ■企業年金（確定拠出年金401K） ■ソムリエ呼称取得援助制度 【手当充実】 ■年末年始手当 ■役職手当 ■能力手当 ＜年収例＞ ◆調理スタッフ（入社3年・21歳）：年収400万円 ◆店長（入社8年・34歳）：年収550万円 ◆マネージャー

仕事内容＼出身ジャンルが違っても即戦力／複数ブランド運営の安定基盤で社員募集《月10日休み＆賞与3ヶ月分》 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※給与は、経験・能力による（面接にて応相談） ※料理長就任後に【月給35万円～】となります ■昇給随時 ■賞与年2回 └夏1ヶ月分・冬2ヶ月分（入社2年目以降の社員／2024年度実績） ■交通費支給（規定あり） ■企業年金（確定拠出年金401K） ■ソムリエ呼称取得援助制度 【手当充実】 ■年末年始手当 ■役職手当 ■能力手当 ＜年収例＞ ◆調理スタッフ（入社3年・21歳）：年収400万円 ◆店長（入社8年・34歳）：年収550万円 ◆マネージャー